拓展游戏：穿越地雷阵能有效地建立队员间的相互信任，促进沟通与交流。以下是小编为大家精心整理的拓展游戏：穿越地雷阵，欢迎大家阅读。
参与人数：10～30个人
时间：20～30分钟
场地：空阔的室外场所
道具：2根10米长的绳子，每对参赛者1个眼罩，一些报纸(硬纸板、胶合板也可)
游戏规则
1、选一块宽阔、平整的拓展游戏场地。安排不想参加拓展游戏的人做监护员。当参加拓展游戏的人较多时，拓展游戏场地会变得非常喧闹.是来自自己的同伴，还是来自其他小组的人。
2、让每个队员找一个搭档。给每对搭档发一歌眼罩，每对搭档中有一个人要被蒙上眼睛。眼睛都蒙好之后，就可以开始布置地雷阵了。把两根绳子平行 放在地上，绳距约为lO米。这两根绳子标志着地雷阵的超点和终点。在两绳之间尽量多地铺上一些报纸(或是硬纸板、胶合板等)作为地雷。
3、被蒙上了眼睛的队员在同伴的牵引下.走到地雷阵的起点处，挨着起点站好。他的同伴后退到他身后2米处。
4、培训师致拓展游戏开场白，开场白如下： -
几天前，你和体的同伴因叛乱而被捕.被一起关在一间牢房里。黎明前，你的同伴侥幸逃了出去。可糟糕的是，他非常不熟悉牢房外面的情况。这是一个 没有月亮的夜晚,外面一片漆黑,伸手不见五指。为了逃离危险，你的同伴必须穿过一个地雷阵。你很清楚地雷阵的布局和每个地雷的位置，可是你的同伴不知道， 你需要以喊话的方式，在他穿越的时候为他指引方向。如果你的同伴在穿越的过程中碰到或撞到了地雷阵中的其他人，他必须静止30秒后方可移动。如果他不小心 碰了“地雷”，那么一切就都结束了，你们小组将被淘汰出局。天很快就要亮了，你的同伴必须尽快穿过地雷阵。一旦天亮，哨兵就会发现地雷阵中的人，并开枪将 他们击毙。赶快开始行动吧!祝你们好运!
5、游戏开始，学员们开始穿越地雷阵。
游戏编排目的
建立小组成员间的相互信任，促进沟通与交流，使小组充满活力。
相关讨论
1、穿越地雷阵的学员在面对众多嘈杂的指令时，心里的感觉如何，他们是怎样分辨出自己搭档的指令的?
2、搭档双方遇到的困难有哪些?是通过什么样的方式实现有效的沟通与交流的?
游戏主要障碍和解决：
当参加游戏的学员比较多的时候，环境会变得比较吵闹，这时搭档双方要及时地调整自己的沟通交流方式，同时要使用清晰有效的指令，这样才能顺利地完成游戏。
游戏主要危险及注意事项：
穿越地雷阵的学员在行动的时候，要注意倾听周围的动静，不要太莽撞，避免撞到他人或者使自己摔倒。
延伸阅读：
拓展心得：团队需要合作也需要竞争
一、 团队需要民主
在“盲人方阵”拓展游戏时，我们组很好地诠释了民主的意义。大家你一句我一句说着自己的想法、方案，互相补充，最后确定了最终的策略，这为成功打下了坚实的基础。一个人的智慧毕竟是有限的，如果只是某个人的一言堂，难免会有失策，也不利于调动大家的积极性。只有在民主的氛围下，大家群策群力，才能胜利。优秀的团队需要民主。
二、 团队需要核心
正式进行拓展活动之前，要求两个队选出队长，取队名、绘制队旗、选定队歌。大家不约而同把选队长当作首要任务。我们队很快选出了队长。接下来队员们围在队长周围，在队长的统一安排下，分工合作，有条不紊地出色完成了后面的各项任务。有这样一句话：一头狮子带领的一群羊可以打败一头羊带领的一群狮子。说明了团队中核心人物的重要性。领导者应具备把握方向和机会的能力，这对团队的发展尤为重要。他的人格魅力和能力对团队能起到传、帮、带的作用，他是团队文化理念的创立者、支持者和强力拥护者。优秀的团队需要核心。
三、 团队需要信任
背摔活动，首先体现一种自信，但更多的却是“信任团队”———正是团队的密切配合，才没有让背摔者的自信成为自负，也正是他们用对一个生命负责的责任感，搭建了一个可信而安全的平台。其次，你也是承接者，你必需让体验者放心，必须被别人信任，这样形成了一个信任链条：自信——信任团队——信任他人——被人信任。优秀的团队需要信任。
四、 团队需要合作
背摔活动时如果承接者只有一人，你敢背摔吗?如果你站在高台时问：“准备好了吗?”下面的同志嘻嘻哈哈，你的心里是什么滋味?你刚摔下时，承接者中突然有人逃跑、拆台，那会是什么结果?完成背摔的必备条件——精诚合作。一个优秀的团队犹如一群在天空飞翔的大雁一样，排着人字队形，在领头雁的带领下，齐心协力、精诚合作，不断飞向理想的彼岸。优秀的团队需要合作。
五、 团队需要竞争
“驿站传书”活动始终是俩队的竞争，竞争把伙伴们的积极性调动起来了。每一轮“传书”的速度、质量都在进步，策略在不断地完善。胜利者高声欢呼，失败者马上总结经验教训，准备再战。团队活力来自于竞争，成功也源于竞争，优秀的团队更需要竞争!