技术总监的岗位职责(汇编15篇)
随着社会一步步向前发展,很多情况下我们都会接触到岗位职责,岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任,及达到上级要求的标准,完成上级交付的任务。大家知道岗位职责的格式吗?下面是小编收集整理的技术总监的岗位职责,欢迎大家分享。

技术总监的岗位职责1
岗位职责:
1.负责公司产品技术框架的选型与搭建,参与整个项目核心框架的设计; 2.负责自己团队梯队的培养;
3.根据公司战略制定项目管理,并对项目负责;
4.指导并参与完成新产品的需求分析和概要设计,组织并参与技术攻关;
5.指导研发中心人员进行疑难问题的处理,为工作重大决策项目、新产品技术项目的开发研制专题提供咨询意见;6.负责组织实施系统分析、系统架构设计。对通信技术软件涉及的`技术体系及相关分项技能有控制力;
任职要求:
1.年龄35—40岁,大学本科(985、211)及以上学历,计算机、电子电路、轨道交通信号相关专业。
2.500人以上电子类企业担任3年以上同岗位工作经验,华为、中兴等工作经历者优先。
3.精通行业内的技术方法,能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向,对关键技术有自己独到见解;
4.具有战略思维,有很强的创造能力、拓展能力、抽象思维能力与项目管理能力; 5.熟悉企业产品结构、性能、有扎实的理论基础和技术工作经验;
6.有很强的判断、决策、计划与执行能力;
7.有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力;
8.高度的工作热情,良好的职业道德。
技术总监的岗位职责2
1、 参与制定公司发展战略与年度经营计划,主持制定、调整年度生产计划及营运中心各部门预算;
2、 负责组织制订公司生产运营相关的规章制度和细则、系统规划年度生产计划,制定标准化、规范化的工作流程,经总经理批准后监督执行;
3、 负责杭州工厂和上虞工厂与技术中心、营销、财务等的'横向部门之间的沟通和协调;
4、 负责杭州工厂和上虞工厂之间统筹协调和管理,审查下属部门提交的各种工作汇报,评估工作效率并对存在的问题加以处理,并做出工作评定;
5、 配合技术中心,组织协调好新产品的工艺转化及既有产品的生产工艺革新。
6、 组织制订并审核杭州工厂和上虞工厂营运中心各部门的员工定岗定编工作,负责营运中心各部门节能降耗、工艺改进、降成增效相关的工作。
7、 负责指导、管理、监督各部门下属人员的业务工作,改善工作质量和服务态度,做好下属人员的绩效考核、奖惩和激励工作;
8、 负责为重大决策事项提供生产运营相关数据支持和专项研究报告。负责定期为公司提供生产运营状况分析及相关报告;
9、 完成总经理交办的其它工作。
技术总监的岗位职责3
1 负责起草公司技术发展规划,上报总经理办公会审批并依照审批决议实施;
2 领导公司技术人员完成公司签约的工程项目和咨询项目及申报项目的技术部份;
3 负责规划并形成公司行业解决方案;
4 参与公司重大业务问题的决策;
5 协助编写投标方案和咨询服务,并协助专业销售部门完成销售工作;
6 负责项目启动、项目计划、项目客户验收及项目内部总结验收评审等相关工作;
7 负责协调解决项目中项目组与部门间的问题;
8 负责参与重要项目的售前支持;
9 负责与潜在客户/合作伙伴的方案讨论与技术交流;
10 负责制定部门管理规范报批并执行以及业务流程规范化管理;
11 负责对下属人员招聘做出决策,并参与重要岗位员工招聘工作;
12 负责对下属部门经理(番禺经理)及相关有工作关系的人员进行考核;
13 参与公司文化建设工作;
14 定期向总经理(番禺总经理)汇报工作,定期听取下属员工的.工作汇报;
15 参与公司总经理会议或其他重大会议;
16 完成总经理交办的其他工作。
技术总监的岗位职责4
一、负责对公司内部技术性岗位简直的建制和实施,保证技术人员合理在岗。
二、分管公司对外服务部、施工队、项目部。
三、管理公司对外一切技术事务,管理项目进展直至验收。在公司确定的时间内完成工作任务。
四、负责对外服务人员任务执行的跟踪、落实、考核。
五、负责跟商财部衔接货物的`进出,规格样式等选型和最后落实。
六、负责一切跟公司有关的对外技术咨询、解答。
七、保障公司对外形象,对外商业秘密的保密工作。
八、负责对分管部门员工的培训、技术更新。及相关法律法规的普及。
九、管理公司分配的固定资产,每年一次盘点,缺失将落实对公司赔偿。
十、对口接待上流渠道技术交流,产品培训,问题落实。
十一、对公司大客户直接负责。
十二、完成公司分配的其他任务。
技术总监的岗位职责5
一、熟悉公司主要产品、技术要求和工艺流程,了解产品生产加工情况,熟悉国家企业质量安全法规、政策、
二、依据公司战略目标和年度生产目标,组织制订年度计划与考核,审订生产准备及能源配置方案及实施措施,审批费用,控制降低生产成本,提高生产现场管理,在投入产出过程组织监控协调,检查考核。保证生产质量和安全,全面完成产品产量目标、
三、负责处理生产运营过程中的重大问题及难题,指导技术与业务、管理部门的工作配合和有效沟通工作、
四、熟悉质量管理体系;具有很强的计划、控制、协调能力和表达能力;较强的综合分析能力和驾驭全局的能力,能够在工作中有效进行公司生产管理;具备出众的领导管理才能和良好的行业管理理念,团队组织能力强,能承受较大工作压力。
五、完成总经理交待的.其它各项任务、
技术总监的岗位职责6
1、在总经理的领导下,负责公司技术管理工作。
2、协助研发部门的批文申报的样品的制作。
3、保证新产品的落地生产工作,包括工艺规程、质量标准、成本控制等一系列工作。
4、加强产品技术管理工作,确保批文、工艺规程、生产指令的一致性。
5、负责统筹产品的承前启后管理工作,确保新产品的技术承接,质量标准的承接,确保新产品合法合规。
6、负责统筹新产品落地生产前的培训工作,包括生产人员、质保人员等。
7、做好人才梯队的培养,培育研发人员与技术人员。
8、熟练掌握各类产品生产工艺及关键控制点和危害分析,及时处理相关的.技术问题。
9、熟练掌握产品工艺改进过程对产品质量、成本的影响。
技术总监的岗位职责7
一、岗位描述:
1、负责搭建并管理技术研发团队;
2、将产品业务需求转换为技术需求,提出技术解决方案;
3、负责项目框架搭建和核心代码编写;
4、带领研发团队推进服务端相关的研发工作,与各相关兄弟团队进行沟通,协调资源,保证服务端的快速迭代,以及技术的`稳定性;
5、负责培训新进员工和进行团队组织建设。
二、任职要求:
1、统招本科及以上学历,丰富的互联网从业经验和java从业经验;
2、至少2年以上带领5人以上团队管理经验;
3、熟悉大型互联网架构,能够进行核心架构及代码构建;
4、具备微服务,soa相关架构经验,具备相关工作经验;
5、熟练掌握udp/tcp/ip、http等网络协议;
6、熟练使用关系型数据库,对数据库调优有一定经验;
7、熟悉java常见开发工具及框架,包含并不限于: maven、gradle、spring、springboot、mybatis;
8、思路清晰,有快速学习能力,不断突破技术瓶颈,乐于探索未知领域,在较大压力下保持工作激情。
技术总监的岗位职责8
1、直接对公司首席执行官(CEO)负责,完成其指定工作方案或达到工作目标。
2、负责公司整体各个部门之间的工作协调具体工作任务的分配。
3、总体对公司互联网以及网络等技术性产品研发工作负责。
4、监督指导技术部门工作人员的整体工作情况、协调工作配合方式。
5、建立不同职能技术团队随时准备为公司技术项目调用。
6、负责技术部门人事任免工作,随时吸纳和筛选技术人才骨干。
7、保证公司网络和技术型产品的安全性,制定技术部门保密计划。
8、对技术部门内各个小组成员进行统筹安排,合理划分工作职能。
9、按照网站运营部门要求对网站进行改版或完善。
10、按照公司整体要求不断完善组网技术工程,保证公司内部网络畅通。
11、制定技术部门的战略发展和业务计划,协调各部门的工作,建设和发展优秀的运营队伍;
12、建立规范、高效的.技术部门独立运营管理体系和并优化完善;
13、建立技术性独立考核制度,和规范性程序和产品开发要求。
技术总监的岗位职责9
1、参与公司级项目的质量、成本和工艺策划等;
2、对压铸生产的执行最终负责;
3、对生产的安全、成本和质量等改善进行监控和规划;
4、压铸投资行为的参与并进行验收的'标准化;
5、在经营层面能推动铸造水平和成本改善等等。
技术总监的岗位职责10
岗位职责
1、全面负责自动化项目技术方向研究和总体规划,主持制订公司技术发展战略,并全面监督推进项目实施;
2、负责组织制订项目研发工作计划,确保项目进度和质量,从技术角度提升用户体验;
3、负责带领技术团队完善产品、构架、研发、设计方面的工作,确保公司研发项目进度;
4、负责组织对重大技术问题进行研发攻关,消除制约公司战略实施的技术瓶颈;
5、负责组织编制、审核各类技术方案、规范和文档,保证技术成果质量;
6、负责组织协调技术资源支持,配合相关业务板块完成工作任务;
7、负责参与公司市场推广和营销战略制定,提供相关技术解决方案或决策支持建议。
任职资格
1、机械、电气相关专业本科及以上学历,8年以上自动化非标行业工作经验;
2、精通CAD、solidworks 、Pro—E等软件运用;
2、具有3年以上中大型技术总监以上岗位的工作经历,非标自动化行业优先;
3、具有良好的沟通能力和领导能力,能统筹全局,合理调配团队资源;
4、具有战略思维和良好的团队激励的.能力,有较强的执行力、良好的商业谈判能力、预算管理技能、领导力和学习能力;
5、对前沿技术创新具有高度敏锐度,能及时把握技术发展动态,并对公司技术发展提供决策支持建议;
6、能承受较强的工作压力,有较强的自我驱动能力和团队协作能力。
技术总监的岗位职责11
负责公司网络平安服务及产品的售前团队管理工作,把握全部售前项目执行进度和质量,挖掘客户网络平安需求;
负责售前工作流程、体系完美,重大复杂项目支持和管理工作;
产品学问库完美及更新维护,产品问题反馈及分析建议;
帮助销售推进客户项目,定期与销售团队举行售前反馈看法收集,归纳和总结售前支持中的`问题,分析问题并形成改进建议,持续完美服务内容及工作流程;
将网络平安项目实践、亮点案例等举行包装和输出,为销售提供售前的案例支持和培训;
负责公司售前团队的聘请、培养、指导等工作。
负责公司网络平安服务及产品的售前团队管理工作,把握全部售前项目执行进度和质量,挖掘客户网络平安需求;
负责售前工作流程、体系完美,重大复杂项目支持和管理工作;
产品学问库完美及更新维护,产品问题反馈及分析建议;
帮助销售推进客户项目,定期与销售团队举行售前反馈看法收集,归纳和总结售前支持中的问题,分析问题并形成改进建议,持续完美服务内容及工作流程;
将网络平安项目实践、亮点案例等举行包装和输出,为销售提供售前的案例支持和培训;
负责公司售前团队的聘请、培养、指导等工作。
技术总监的岗位职责12
职位描述:
在服务经理的直接领导下,全面负责服务部的维修业务;维修业务运作并对结果负责;
负责管理的范围如下:
机电车间主管
钣喷车间主管
技术主管
机电车间
钣喷车间
钣喷快修
客户处理
工具/设备
工作职责:
1、确保有好的服务车间业绩(资源的利用,生产率,效率,服务维修的质量)。维修技师的技能培训及管理;车间人员的工作评估和绩效管理;配合服务经理,对服务业务的各项计划的制定和开展;严格执行相关流程(如
工艺/维修流程/质检流程等);
2、负责维修技师的内部技术评定、评级工作;
3、制定车间有竞争力的,以效率为导向的薪酬机制;
4、良好的经营业绩和利润;
资质条件:
1、较强的领导能力、沟通能力和人际交往能力;
2、熟练使用常用的办公软件,具备较强的逻辑思维能力和数据分析能力;了解车辆服务行业的现状和发展趋势;
3、了解车辆工作的基本原理,具备基本的车辆维修和诊断的专业能力;具备服务车间的运营和索赔的管理等方面的经验;
4、具备基本的财务知识;
5、优秀的沟通和领导技巧;
6、自我激励和管理能力;
7、诚信可靠的人格;
8、自信,积极,影响激励别人;
9、三年以上的实际驾龄。
主要权限及日常工作内容:
1、服务车间(机电/钣喷车间)的日常管理(资源的利用,生产率和效率等指标的统计,生产成本的管控,维修质量的监控流程等;
2、负责服务车间的5S、安全、环保、和相关法律法规的'要求;监控车间废弃物的处理;
3、定期检查和控制车间安全防护物品、耗材、劳保用品的状态并在必要时添置;
4、根据维修技师的年度培训计划,定期组织技师参加CFMA规定的培训;
5、优化车间的维修工艺和流程,不断提高维修质量和维修效率;
6、负责维修技师的内部技术评定和国家认证评级的工作;
7、负责处理客户对维修质量和索赔投诉的处理。
技术总监的岗位职责13
岗位职责
1、带领中国技工和当地员工组装车辆;
2、负责轻卡车辆质量管理;
3、负责技术工人的培训与管理;
任职要求:
1、有农用车、轻卡或卡车行业总成技术;
2、精通焊接,钣金,组装生产工艺与技术;
3、同行业生产工艺、技术8年以上工作经历;
4、熟悉在单缸柴油机完整、变速箱完整、前后桥完整的`情况下,需要自己焊接根据图纸用剪板机、折弯机,剪切制作驾驶室和车厢,需要剪裁原材料焊接大梁和车架,车型为低速载重农用车,技术含量要求中等。
5、能按照图纸,加工完整的驾驶室的技术与工艺;
技术总监的岗位职责14
岗位职责:
1、制定游戏运营平台相关产品及技术架构规划,指导核心模块设计开发工作;
2、带领产品及技术团队设计、开发符合需求的`游戏运营平台,持续有效完成目标;
3、负责重难点技术攻关和研究新技术,营造团队技术氛围和沉淀;
4、通过数据挖掘及分析,对产品和事件进行监测分析和早期风险预警;
5、负责游戏数据平台、gm后台的系统开发工作;
6、负责游戏平台对接及sdk接入开发;
7、负责团队组建、培养、绩效、激励等管理工作。
任职要求:
1、本科(含)以上学历,计算机、数学相关经验;游戏行业相关经验;
2、5年(含)以上大数据平台规划设计,架构和研发经验(加分项);
3、保持对互联网相关产品更新迭代的关注和敏锐度;
4、4年以上中大型软件项目管理及团队管理经验;
5、逻辑思维能力强,沟通协调能力强,具备较好的心理素质和工作承压能力,对技术富有钻研精神;
6、工作踏实,态度积极,责任心强,正直诚实,值得信赖。
技术总监的岗位职责15
工作内容:
1、主导客户需求交流与洽谈,指导或设计公司检测方案 ;
2、熟悉苹果产业链检测制程工艺要求,深知客户痛点;
3、参与软件或机构设计,组建研发团队;
4、整机架构规划及制定设计性能指标,整机成本控制
岗位要求:
学历:本科及以上专业:机械工程、自动化、电气工程、机电一体化
外语语种:英文听说读写可流利使用
工作经验:10年以上工作经验,5年以上同行业设备设计与开发经验,3年以上管理经验
技能要求:精通Auto CAD, Solidworks或C++等计算机语言,擅长整机系统架构设计者优先
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