法务专员岗位职责

时间:2023-05-05 18:54:40 岗位职责 我要投稿

法务专员岗位职责14篇

  在社会一步步向前发展的今天,各种岗位职责频频出现,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧,下面是小编为大家整理的法务专员岗位职责,欢迎阅读与收藏。

法务专员岗位职责14篇

法务专员岗位职责1

  1、参与公司经营决策,为公司经营决策意向进行法律调研和法律审核,提供选择方案和相应法律依据,保障公司经营决策的安全性和合法性。

  2、建立公司合同管理制度,规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。

  3、完善公司的各项管理制度,在合法性的前提下,使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。

  4、建立客户资信等级评估系统;

  4、负责日常法律事务处理,提供法律支持、咨询;

  5、负责协调公司与司法、执法部门的关系,负责和公司法律顾问的对接联系;

  6、参与法律有关的磋商、谈判、进行法律分析论证;

  7、领导交代的其他工作。

  任职资格:

  1、法律相关专业本科及以上学历(熟悉合同法、公司法、知识产权法);

  2、中、英文表达、沟通能力突出;

  3、具备较强的逻辑思维、分析判断、协调沟通、学习适应能力;

  4、为人正直,具有良好的`职业道德,踏实的工作作风;

  5、服务意识强,工作积极主动,责任心强,能承受较强的工作压力;

  6、能够适应不定期国内外出差。

法务专员岗位职责2

  1、作为项目成员对投资项目提供法律相关的支持与协助;

  2、为公司业务提供法律咨询,为公司工程建设、投资、资产转让、抵押担保等重要经济活动提供法律支持;

  3、规避公司资产交易中的法律风险,从投资的角度对项目中的`风险点提出自己的意见和建议;

  4、参与公司投资、融资、合作等法律事务的谈判;

  5、负责拟定、修改、审核、检查各类合同;

  6、负责审核公司的各项规章制度及各项经济活动;

  7、负责与外部律师事务所及相关机构的沟通与对接;

  8、领导交办的其他事项。

法务专员岗位职责3

  1、负责诉讼案件数据、信息的收集和统计。

  2、负责诉讼案件的立案、出庭诉讼及调解。

  3、负责陪同法院工作人员送达传票、财产保全及执行。

  4、负责与外部律所之间工作的对接(包括诉讼材料的`准备,诉讼费、律师费的申请)及外部律师事务所的管理。

  5、负责维护当地公检法及相关政府部门关系。

  6、负责收集公司历史遗留判决书执行跟进情况。

  7、负责诉讼档案归档及管理。

  8、合同及法律文件评审;

  9、对公司员工进行法律知识培训。

法务专员岗位职责4

  1、协助法务人员或总经办人员起草法律文书、审核相关合同;

  2、处理总经办日常文职工作、及合同、资料文件的归档、整理等相关事宜;

  3、提供相关的法律咨询,协调解决日常工作中出现的法律问题;

  4、代理公司各类法律事务,协助领导处理法律纠纷,维护公司权益;

  5、完成领导交办的'其他工作任务。

法务专员岗位职责5

  1、协助部门经理起草及审核公司签署的各种合同文件;

  2、协助处理公司各类诉讼及非诉案件;

  3、各类法律文书的起草、修订;

  4、配合各部门及分支机构处理相关法律事务;

  5、案件资料的整理与归档;

  6、各种法律文书的`签收与送达;

  7、领导交办的其他事项。

法务专员岗位职责6

  1、负责合同的审核(包括证照审核、信誉审核、授权资料审核、合同条款审核等),及审核进度跟踪及反馈。

  2、归纳总结合同中所展现的商业模式,并分析长期商业模式制定格式合同文本。

  3、检查合同文本的签署,并对签署合同进行编号、归档及入库。

  4、参与公司重大合同和风险程度较高的`项目开展资质、业务评审工作及其谈判工作。

  5、监督和协调各部门对合同的全面履行,配合解决合同履行过程中各种法律问题。

  6、参与合同纠纷的调查、谈判及诉前活动。

  7、负责对公司各业务部门提交的合同统计资料进行汇总和综合分析。

  8、完成领导交办的其他临时性工作。

法务专员岗位职责7

  1、建立公司法务工作制度、流程;

  2、负责为公司提供法律服务及咨询,为公司起草部分合同协议;

  3、优化合同审批和履行流程,审核各类合同;

  4、监督、参与公司重要合同洽谈及招投标等工作,提出相应法律意见;

  5、负责处理法律纠纷、法律问题;

  6、负责对公司各级相关人员提供法律知识培训;

  7、完成领导交办的其它工作。

法务专员岗位职责8

  1、本科学历已上,法律相关专业;

  2、参与公司经营决策,为公司经营决策意向进行法律调研和法律审核,提供选择方案和相应法律依据,保障公司经营决策的安全性和合法性;

  3、建立公司合同管理制度,规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本;

  4、完善公司的各项管理制度,在合法性的前提下,使公司权利***化。必要时可采取措施进行适当的.法律规避;

  5、建立客户资信等级评估系统,进行客户调研和资信评估,实施等级分类,建立客户管理栏案,保障交易安全;

  6、建立健全公司知识产权和商业秘烹保护体系。从公司研发、销售、客服、经销商包括客户等环节进行规范保护;

  7、负责公司的应诉和诉讼事务。

法务专员岗位职责9

  1)在风控总监的领导下审核公司各项规章制度、劳资纠纷规定、协议等,提出法律意见,预防法律风险,确保其符合法律法规的强制性规定

  2)完善公司合同管理制度,确保合同起草、审核、签订、履行、终止、归档等有序进行,确保合同审核流程全面严谨,对总经理负责

  3)负责公司日常对外合同的审核并出具法律意见,确保该文件格式正确、适用法律正当、符合公司利益

  4)负责公司各种合同标准范本的制订,并协同执行部门对各类合同签订进行监督,根据公司实际情况制定各类合同范本,并根据实际情况进行修改

  5)参与公司中长期项目的前期调查,对项目的推进做一些基础调研、资料收集工作,要有强烈的风险防控意识,配合项目组成员,提出合理合法化的建议

  6)负责与公司法律顾问单位的联系,本着严肃认真的'态度,及时汇总法律顾问单位提出的法律意见,对合同及项目经办人员的法律风险及时提示。

  7)目前兼做行政事务部分:公司章证申请、保管,协助领导预定酒店、机票,公司网站、VI设计联络事宜,人力资源招聘事宜。

法务专员岗位职责10

  1、草拟、审核、修订、管理各类合同及法律文书;

  2、负责检查监督合同履行情况,协调解决合同履行中出现的法律问题,尽量避免合同纠纷产生;

  3、协助处理公司劳动争议以及办理工商手续(股东变更、章程备案等);

  4、参与建设公司法律制度,检查公司的运作流程,规避法律风险;

  5、商务谈判中有关法律风险防范;

  6、负责日常法律事务处理,提供法律支持、咨询;

  7、处理公司的'法律纠纷、诉讼和其它外部法律事务协调。

法务专员岗位职责11

  1、协助企业法律顾问起草或组织审查企业的重要规章制度。

  2、参与企业的投资、融资、租赁、资产转让、股改等涉及企业权益的`重要经营活动的准备工作,并处理相关的法律事务。

  3、协助企业法律顾问审核企业的合同并对其进行归档管理。

  4、办理企业授权委托、法定代表人身份证明 、管理企业合同专用章等相关法律事务。

  5、负责企业外聘律师的选择、联络及管理工作。

  6、开展与企业生产经营相关的法律咨询、培训和宣传工作。

  7、完成上级交代的其他事务。

法务专员岗位职责12

  1、负责制定并审核公司的法律文件,包括各类合同、协议,参与合同相关的谈判;

  2、参与重大项目的审核讨论,保证项目的合法性;

  3、法律事务管理的完善,日常法律工作的落实,对公司的管理制度提供法律建议;

  4、公司员工的`法律培训和法律教育;

  5、配合处理客户投诉、诉讼、仲裁等法律事件

  6、知识产权事务管理;

  7、公司其他与法律有关的日常事务;

法务专员岗位职责13

  1、参与公司经营决策,为公司经营决策意向进行法律调研和法律审核,提供选择方案和相应法律依据,保障公司经营决策的安全性和合法性。

  2、建立公司合同管理制度,规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。

  3、完善公司的各项管理制度,在合法性的前提下,使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。

  4、建立客户资信等级评估系统,进行客户调研和资信评估,实施等级分类,建立客户管理档案,保障交易安全。

  5、建立健全公司知识产权和商业秘密保护体系。从公司研发、销售、客服、经销商包括客户等环节进行规范保护。

  6、开展法律培训,针对管理、研发、销售等不同人群进行相应的.模块化法律培训,增强大家的法律意识,丰富相关法律知识和实践技巧。

  7、负责公司的应诉和诉讼事务。

  8、协助人力资源部处理公司内部的劳务纠纷。

  一、法务专员岗位的工作原则:

  1、以经济法律事务为主。

  2、预防为主。

  3、协助控制、防范公司经营风险,增强风险防范意识和风险救济技能。

  4、业务指导为主。

法务专员岗位职责14

  1、解答经营管理中的.法律咨询;

  2、参与公司物资采购项目的招、投标;

  3、审查合同;

  4、制定公司相关制度,并修改、创新;

  5、出具非诉讼事务法律意见;

  6、收集、研究、宣传新的法律、法规;

  7、办理诉讼案件。踏实,诚恳,善于学习,具有团队精神,能够用法律思维考虑、解决实际问题。

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