首师大学生在“自己的公司”体验职场
暑期，首都师范大学大二学生武晓慧天天忙着和客户沟通，为“公司”的新项目开拓市场。这个项目是她和同学创意的，她不能弄砸了。这个公司是首都师范大学专为大学生开辟的实践创新基地。
5个项目推向市场并盈利
客户里有知名企业
为提高大学生就业、创业意识和能力，首都师范大学联合中美寰宇科技有限公司，特别建立实践创新基地。基地采用校企联合管理、大学生自主运营模式。目前，这个基地已经招聘200余人，正在运作的项目有员工工作管理系统、高清影院系统等12个，其中5个项目已经推向市场并部分盈利，客户群里有“康师傅”等知名企业。
基地只有一名员工不是大学生，就是负责日常指导工作的公司副主任承洋。他介绍说：公司目前的项目，都是大学生提出来后，公司经过请专家论证，觉得可行，便放手让学生去干。而对只是适合就业的职员，公司则会通过工作技能、技术指导培训以及在项目中的实操训练，让员工得到锻炼。
一个大二女生说，很多同学进入社会单位实习，通常做的都是整理文件、接电话，很少有机会直接参与或者全权负责某一项目，“没办法，学生没经验，别人也不放心把项目交给你。”但是在实践创新基地，大学生可以放手做管理层的事，努力使自己的点子成为一个项目，最后付诸实践，推向市场。
学生员工全是竞争上岗
职位提升模式受欢迎
武晓慧是首师大软件工程专业大二学生，目前担任服务部经理。她说：“每个员工到公司工作，都经过了递简历、面试、培训上岗等环节，我当时就是从50多名竞争对手中获得这份工作的。同时，我们基地还有一套完善的ABCDE职位提升模式，鼓励大家发挥才能。”
电子信息工程专业的大三学生王婧，在基地实习三个月表现良好，被晋升为市场部经理，现又担任主任助理。她补充说：“基地的项目基本上也都是赢利性的，奖惩与一般公司无异。在这里，能感到自己的想法和能力被公司重视，有一种成就感。”
武晓慧和王婧正在运作的项目是“网络服务与推广”，她们骄傲地说，这个项目已经拥有市场客户了。武晓慧介绍说：“我们的网络服务，就是提高网站的知名度。网民只要输入公司名字当中的两个字，就会在搜索引擎的`前几条上看到链接。这样，公司的世界排名也会相应提前，网民也会更容易关注到。这对一些销售性的网站尤其重要。”
她们也会为客户提供页面美化、代码优化、网站PR值提升等服务。“比较艰辛的就是寻找客户。”王婧说。她们通常先是去找一些知名度不高但又可能是潜在客户的网站，当确定意向客户之后，就会提供改善方案，直到意向客户满意，这样才会签订最终合同。
说到就业，王婧笑着说：“能创业的人，会担心以后的就业吗？在基地，我们自己有权处理项目进程中的问题，锻炼了人际沟通能力，也算是体验了一把部门领导的心态。我想，当我毕业参加工作时，我会知道如何与同事、领导、客户打交道。”
引领学生走出“象牙塔”
提前完成“就业蜕变期”
作为基地唯一的一名非学生员工，承洋见证了基地从筹划、成立到现在的正常运转。他说：“现实是，一方面大学生找工作困难，另一方面，用人单位却普遍反映招不到人。重要的还是毕业生自身能力满足不了用人单位的需要，无法与社会接轨。”如果有一个为企业培养人才的“库”，让学生走出校园的时候就已具备了工作经验，这样的毕业生一定相当有职业竞争力。实践创新基地就是基于这样的想法建立的。在首都师范大学，进入大学生实践创新基地，是很多在校大学生的追求。
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