质量负责人岗位职责

时间：2025-06-30 10:09:14 岗位职责我要投稿

质量负责人岗位职责

　　现如今，岗位职责的使用频率呈上升趋势，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧，以下是小编为大家整理的质量负责人岗位职责，希望对大家有所帮助。

质量负责人岗位职责

质量负责人岗位职责1

　　研发、生产、质量负责人

　　1、生产：负责公司生产方面的工作，负责优化公司的.生产流程；

　　2、质量：负责公司质量全面的工作，负责对质量体系的建立；

　　3、研发：负责公司放大、技术转移放方向的工作。1、生产：负责公司生产方面的工作，负责优化公司的生产流程；

　　2、质量：负责公司质量全面的工作，负责对质量体系的建立；

　　3、研发：负责公司放大、技术转移放方向的工作。

质量负责人岗位职责2

　　1、负责质量体系的建立、实施和维持。

　　2、负责质量方针、目标、手册、程序的宣传贯彻。、

　　3、负责质量体系审核年度计划的制定并组织内审。

　　4、协助站长进行管理评审。

　　5、向站长报告质量体系运行的.业绩。

质量负责人岗位职责3

　　1.负责质量管理及控制

　　2.负责医疗器械经营许可证的变更和维护，与政府部门的接口、联络工作

　　3.负责市场监督抽查的`衔接、跟踪和记录工作

　　4.负责组织、建立及维护公司质量管理体系运行等相关工作

　　5.负责医疗器械质量投诉和质量事故的调查、处理及报告

质量负责人岗位职责4

　　1、建立、实施、宣贯质量管理体系，组织编制、修订质量管理体系文件并保持其有效性;

　　2、负责质量手册、程序文件、质量记录格式的'审核;

　　3、制定内审年度计划，提出内审组成员及内审组长名单，组织质量管理体系内部审核;并负责纠正措施实施的跟踪和验证工作;

　　4、定期向公司负责人报告质量管理体系运行状况;

　　5、对问询者提供试验选择、实验室服务应用及实验数据解释的咨询服务

质量负责人岗位职责5

　　1、负责职业卫生检测与评价管理体系的建立、实施和维护，有效运行和技术服务的质量保证;

　　2、负责质量管理活动中不符合工作的控制，组织订正、预防措施的实施并跟踪验证;

　　3、组织质量管理体系文件的编写、审核、宣贯，修订和改版;

　　4、负责内部审核并任命内审组长，评价内审员的工作和水平;

　　5、对管理体系的运行举行平时监督和检查;

　　6、组织内部管理体系核查、方案、实施和总结报告，验证管理体系运行的`有效性;

　　7、参加处理客户的投诉，对外部配合和支持的资质审查。

质量负责人岗位职责6

　　一、工作职责:

　　1、负责火山质量管理组的业务管理,合理调配人力,完成工作指标。

　　2、负责火山质量管理组的.人员管理、制度建设、文化建设。

　　3、负责从内部发掘、培养或从外部引入优秀人才。

　　4、优化质量管理组工作流程、创新业务范围,产出数据化分析报告,为整个业务部门提供策略性支持。

　　5、挖掘业务部门现存问题,并提供解决方案。

　　二、任职要求:

　　1、本科学历以上,2年以上互联网或媒体行业相关工作经验。

　　2、具有较强学习能力强和自律性,工作投入度较高,时间观念强。

　　3、具有创新思维和从数据化角度分析问题的能力,善于总结与复盘。

　　4、具有跨部门沟通能力和出色的判断力。

　　5、有团队管理经验者优先。

　　6、有数据分析相关工作者优先。

质量负责人岗位职责7

　　1、组织公司质量管理体系的建立和运行，负责质量方针、质量目标的贯彻落实;

　　2、负责本公司质量工作，组织编制、修订手册和程序文件;

　　3、组织处理检测工作中的质量事故，负责纠正措施/预防措施的审查和组织跟踪验证;

　　4、负责组织内审策划，委派内审员，审批内部审核计划，签发内部审核报告;

　　5、组织对评审和审核中发现的.问题，采取纠正或预防措施，并进行跟踪验证;

　　6、负责组织编制管理评审计划、评审报告并组织实施;

　　7、负责检测报告的审核、签发;

　　8、完成公司领导交办的其他工作。

质量负责人岗位职责8

　　职责描述:

　　1、负责建立并维护实验室的质量管理体系,熟悉体系运行过程,编制并修订体系文件,组织提供必要的资源,支持过程的运行、监视、测量和改进;

　　2、通过内部审核、管理评审对体系的'运行进行维护和指引,确保体系得到有效实施和保持;

　　3、组织内部管理知识培训,贯彻质量体系要求,致力于质量目标的实现,并组织组内人员分析和持续改进;

　　4、对本部门出现的不符合项进行调查和分析,提出纠正措施并组织实施,为实验室的发展提供富有建设性的意见和方向。

　　任职要求:

　　1、本科及以上学历,化学、药学或相关专业,中级以上(含中级)职称;

　　2、具有实验室检测工作经验和三年以上质量体系管理经验;

　　3、熟悉药典和相关法律法规,了解实验室质量管理体系相关要求(包括iso/iec17025等);

　　5、良好的组织、沟通、协调能力,具备团队合作精神;

　　6、有职业道德,独立工作能力强,应变能力突出,有良好的口头及书面表达能力;

　　7、原则性强,思维敏捷、严谨,工作踏实、认真,有较强的敬业精神。

质量负责人岗位职责9

　　岗位职责：

　　1、负责全面质量管理工作。

　　2、负责复制质量管理体系文件起草、编制及修订工作，并指导督促文件的执行。

　　3、组织质量管理体系的.内审、风险评估和质量管理制度的考核。

　　4、组织对药品供货单位及购货单位质量管理体系和服务质量的考察和评价，并对药品召回、不良反应、假劣药品报告负责。

　　5、协助质量副总做好质量投诉、质量查询和质量事故的调查、处理和记录。

　　6、参与自采商品质量验收与来货商品、销后退回商品的验收，协助组织开展质量管理教育与培训。

　　7、上级领导安排的其他工作。

　　任职资格：

　　1、统招全日制本科以上学历。

　　2、药学或者医学、生物、化学等相关专业。

　　3、五年以上药品经营质量管理工作经验。

　　4、具备执业药师和经营企业质量负责人证书，熟悉新版GSP。

　　5、高度责任感，具管理能力，会基础的计算机操作能力，善于沟通协调。

　　6、能够独立解决经营过程中的质量问题。

　　7、身体健康无任何传染疾病。

质量负责人岗位职责10

　　(1) 本岗位工作应由具有较扎实专业理论知识和实际操作能力并取得药师以上药学专业技术人员担任。完成操作后，认真清洁，物料、清洁工具执行定置管理。严格执行个人卫生、环境卫生、工艺卫生在本室负责人的领导下进行工作并接受上一级技术人员的指导。

　　(2) 做好和检查配制前的各项准备工作，包括：熟悉配制方法；填写配制单；检查配制器具、管道和得有关规定。 xx生产设备操作规程，安全生产。

　　按规定详细填写生产岗位操作记录，内容真实、完整，填写规范。滤器处理情况；了解水质检查是否合格；检查所用原、辅料是否符合标准；各种机械设备运转是否正常。

　　(3) 严格按照普通制剂的操作常规进行配制，按处方量称取，经复核人校对无误后方可投料。

　　经检验合格后，方可进行分装。分装后，负责配制器具的'清洗及其它清场工作。

　　(4) 配制含有挥发性、腐蚀性药品的制剂时，应注意安全防护，并选择合适的容器进行配制和包装。

质量负责人岗位职责11

　　岗位职责：

　　1、熟悉医疗器械监督管理条例及相关法规,定期组织员工学习医疗器械有关法律法规知识;组织公司质量管理方面的教育和培训,并建立档案;

　　2、全面管理企业的质量管理工作,负责起草和修订质量管理体系文件并组织实施和监督检查;

　　3、负责监督协调各部门各级岗位人员质量控制措施的实施;

　　4、及时有效组织公司应对GMP的各种检查工作以及认证公司的外审等外部检查并做好监测记录;

　　5、建立和改进适合本公司的质量体系;编写质量手册检验标准;

　　6、负责经营商品质量事故、质量投诉的.调查、处理;

　　7、负责与药监部门的报告与沟通;

　　8、熟悉13485体系质量认证,有内审员证书优先;

　　9、负责质量体系、内部流程制度的培训工作,如设计控制、风险管理、缺陷管理等。

　　任职要求:

　　1、大学本科以上学历,机电、光学工程、应用化学、医学等相关专业;

　　2、具有医疗器械行业相关专业技术知识以及项目管理、体系法规等相关专业知识;

　　3、接受过ISO13485培训;熟悉ISO9001等相关质量管理体系及具体运作,持有内审员证书;

　　4、5年以上医疗器械经营公司质量管理工作经验;

　　5、具有良好的计算机操作与英文阅读能力;

　　6、具有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力;

　　7、工作态度认真,积极负责,具有较强的创新意识;

　　8、熟悉CFDA、CE、FDA对医疗器械的监管要求及相关标准;

　　9、编写过质量体系文件,了解各程序文件要求的出处及其原因;

　　10、熟悉新产品研发流程、设计控制及风险管理,并能指导日常工作;

　　11、思维清晰,善于思考、分析与总结的优先考虑;

　　12、优秀的沟通技巧,良好的英语沟通能力;

质量负责人岗位职责12

　　1、根据GSP要求对公司实行全面质量管理和国家相关政策、法规对公司经营实行监督、编写和修改质量管理文件;

　　2、对公司供货单位资料审核、销售单位审核，首营品种、首营企业资质审核。

　　3、配合质管总监做好各级监管部门稽查、参观及接待工作。

　　4、对不合格产品进行确认、报告及报损。

　　5、协助质管总监做好各类报表工作。

质量负责人岗位职责13

　　1、负责创优规划的策划和落实工作，负责质量计划的宣传、执行工作。

　　2、负责工区现场自检工作并配合监理工程师作好质量检验工作。

　　3、负责工区工程质量的新验标执行工作，检验批、分项、分部的检验和评定工作。

　　4、参加不合格品的处置方案及其纠正、预防措施的.制定和落实工作。

　　5、编报质量记录，做好月、季、年上报类表工作。

　　6、加强检查和监控工作，加强“三检”的落实工作，认真执行监控、监测及检查管理，定期组织有关人员进行质量工作改进和评定。

质量负责人岗位职责14

　　1、负责协调部门之间质量管理工作的有效开展；

　　2、主管质量方面培训教育工作的实施；

　　3、研究部署检查质量管理工作，对质量工作奖惩提出提议，并根据企业负责人的'授权，具体实施质量奖惩。

　　4、定期组织召开质量分析会，及时掌握质量管理工作动态，研究解决有关质量问题；

　　5、在企业负责人的直接领导下，负责质量管理工作，带领企业全体员工认真学习并贯彻执行《药品管理法》《药品经营质量管理规范》等法律法规，落实企业的各项规章制度及岗位职责；

　　6、加强企业的全面质量管理工作，对企业的质量管理工作进行监督指导协调，有效实施质量否决权；

　　7、负责组织制定和修订各项质量管理制度，实施和维护公司质量管理制度的有效运行，主持质量管理制度的检查与考核工作，负责向企业负责人报告质量管理的执行情景；

　　8、负责对首营企业首营品种质量审批；

质量负责人岗位职责15

　　1.负责质量检验的记录，对检查结果的。正确性负责；

　　2.负责对工序中的产品做出不合格的`判定与处理；

　　3.负责主要受压元件在制作过程中的标识检验。

　　4.对发现的质量问题或质量隐患及时向上级领导汇报并提出解决方案和合理化建议。

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