区域销售主管个人岗位职责

区域销售主管个人岗位职责5篇

　　在现实社会中，岗位职责使用的频率越来越高，制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。大家知道岗位职责的格式吗？下面是小编整理的区域销售主管个人岗位职责，希望对大家有所帮助。

区域销售主管个人岗位职责1

　　1、制订、实施店面销售计划，完成公司下达的'销售目标；

　　2、负责对店面销售人员进行培训、指导、工作监督，提升销售人员的销售技能及服务水平；

　　3、负责公司管理制度、操作流程，终端形象标准的落实与执行；

　　4、负责顾客关系维护，及时反馈顾客信息；

　　5、负责店面管理，商品、物料配置及安全管理；

　　6、负责竞品的调研，及时掌握市场情况。

区域销售主管个人岗位职责2

　　1、负责销售团队的管理。

　　2、根据公司业务规划，如期完成公司分配的月度及年度目标任务。

　　3、负责老客户、大客户的'销售与开发工作。

　　4、负责协助销售人员进行客户的开拓、面谈等工作。

　　5、完成公司交办的其他工作任务。

区域销售主管个人岗位职责3

　　1、建立和管理销售队伍，完成销售目标；

　　2、维护新老客户关系，深入挖掘和满足客户需求；

　　3、负责年度、季度、月度销售的预测，目标的制定与分解；

　　4、从销售和客户需求的角度，对业务开展提供指导性建议；

　　5、团队的日常管理与培养、目标达成、检视，员工绩效面谈和辅导；

　　6、具备强烈的`经营意识，能开发客户资源，开拓市场领域，并辅导团队成员完成销售任务指标；

　　7、与相关部门紧密配合，协调沟通；

　　8、完成领导临时安排的工作。

区域销售主管个人岗位职责4

　　1、负责客户跟进、客户开发工作，渠道片区客户深挖开发。

　　2、根据公司产品、价格及市场策略，处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜;

　　3、把握客户需求，根据现场特点制定不同的销售方案推广成交。

　　4、销售公司产品。

区域销售主管个人岗位职责5

　　建立和管理销售队伍，完成销售目标；

　　维护新老客户关系，深入挖掘和满足客户需求；

　　负责年度、季度、月度销售的预测，目标的制定与分解；

　　从销售和客户需求的.角度，对业务开展提供指导性建议；

　　团队的日常管理与培养、目标达成、检视，员工绩效面谈和辅导；

　　具备强烈的经营意识，能开发客户资源，开拓市场领域，并辅导团队成员完成销售任务指标；

　　与相关部门紧密配合，协调沟通；

　　完成领导临时安排的工作。

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