行政教师岗位职责
在不断进步的时代，岗位职责使用的情况越来越多，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？以下是小编精心整理的行政教师岗位职责，希望能够帮助到大家。
行政教师岗位职责1
1、大专或以上学历,音乐教育方向。
2、熟练操作office软件,具有敏锐的服务意识
3、很好的服务能力、沟通能力、应变能力
4、日常校区环境管理,前台接待事务,及协助日常行政事务能兼顾教学者可另计课时费。
行政教师岗位职责2
1.协助院长做好日常行政管理工作,负责贯彻校、院两级关于行政工作的`决议和规定。
2.协助院长制定岗位职责,健全规章制度,规范管理,保证政令畅通和教学、科研各项工作正常进行。
3.协助院长抓好全院人员的业务考核、考勤、奖惩等工作。安排好全院日常行政事务工作,负责制订行政工作计划,并组织实施。
4.抓好学院办公室的思想建设,不断提高办公室人员的政治素质与业务水平,强化服务意识,及时督促检查岗位责任制的执行情况,对办公室人员的使用、晋升、奖惩等方面提出具体意见。
5.协助院长做好全院办公场所的综合治理、安全保卫、清洁卫生等行政管理工作。
6.协助部门工会做好教职工的福利性工作及各种集体活动工作。
7.督促和检查全院文书档案的建立和其他管理工作。
8.严格执行财务制度,协助院长做好经费预算和经费审核工作。
9.做好学院资料室的建设工作。
10.负责处理和完成院长交办的其他工作。
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