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房地产市场岗位职责4篇
在现在社会，岗位职责起到的作用越来越大，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。那么什么样的岗位职责才是有效的呢？下面是小编为大家整理的房地产市场岗位职责，欢迎大家分享。
房地产市场岗位职责1
职责描述:
1、负责配合制定集团营销中心管理制度及流程规范;
2、收集市场信息资料,编制市场调研报告及市场调研信息分析;
3、负责撰写前期拿地市场报告及经济测算,撰写前期策划定位报告;
4、参与项目方案优化讨论及深化评审;
5、负责对各项目销售工作进行支持与监管,审核各项目提交的营销方案。
任职要求:
1、有5年以上房地产行业市场策划工作经验,其中代理公司工作经历3年以上,有集团营销策划工作经历优先;
2、市场感敏锐,创新性强,实战经验丰富,个人实操能力强;
3、报告编纂能力强,能够独立撰写市场调研报告、策划定位报告、经济测算报告等;
4、相关专业本科及以上学历,能够适应经常性短期出差。
房地产市场岗位职责2
岗位职责：
1、负责客户的接待，咨询；识别客户的需求，提供合适的产品，进行价格谈判；
2、负责房屋买卖与租赁的全过程，包括带看，收意向金，签约及过户等，促成业务成交；
3、负责房源的开发和积累，与客户建立良好的业务协作关系；
4、对负责楼盘详细了解，包括小区的学区，公交车，购物场所，户型，市场价等；
5、对房地产行业专业知识全面了解，包括税费计算，贷款流程，过户手续，物业交接等，对上客户，带看，谈判，签约有系统的`概念和能独立完，帮做客户关于房地产方面最专业的顾问。
6、对房地产贷款及过户，区域就学，落户等最新政策要第一时间知晓。
7、遵守公司的各项规章制度，对公司的企业文化有深度的认可，有责任感，能完成公司，部门给予制定的业绩目标。
任职要求：
1、从事过二手房销售管理3年以上工作经验；
2、年龄25—45岁之间，男女不限，专业不限，房地产营销，房地产评估等相关专业者优先；
3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；
4、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战；做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。
房地产市场岗位职责3
职责描述：
1、协助市场部负责人制定年度市场策略和市场计划；
2、负责市场调研计划的制定及实施，为本部门和其他部门提供信息决策支持；
3、对市场进行科学的预测和分析，并为本项目的前期定位及市场策略提出建设性意见；
4、根据项目需要，制定相应的`推广策略，包括年、季、月及特定节点的推广计划并执行；
5、督导广告及其他制作代理公司的工作，确保市场策略和市场计划的顺利执行；
6、拟定并监督执行相关市场计划和预算；
7、完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1、本科以上学历，5年以上大型地产企业或房地产咨询公司工作经验，了解目前写字楼市场的整体情况，从事过商业地产策划及推广全过程；
2、能独立撰写商业（含写字楼）策划方案，包括市场分析、消费者洞察、产品定位、概念规划，经营思路等等；
3、较好的沟通能力及人际关系，沟通协调能力强；
4、适应变化强，心态开放，时尚敏感度高，喜欢并能接受新鲜事物；
5、善于学习，具有较强的分析能力和逻辑思考能力；
6、具备外部资源整合沟
7、熟练使用办公软件及设计软件。
房地产市场岗位职责4
工作内容：
1、房地产开发成本核算；
2、预算和经营计划编制；
3、在资金岗到岗前重点负责公司资本金外资结汇、开发贷前期与银行的谈判等工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，32岁以下，财务基础知识扎实，房地产财务工作4年以上；
2、有房地产开发成本核算、预算和经营计划编制经验；
3、有开发贷、资金管理经验优先；
4、英文听说读写流利优先；CPA通过优先。
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