企业管理副总的岗位职责

时间：2025-07-19 07:01:45 晶敏岗位职责我要投稿

相关推荐

企业管理副总的岗位职责（通用37篇）

　　随着社会不断地进步，很多地方都会使用到岗位职责，岗位职责是组织考核的依据。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？以下是小编收集整理的企业管理副总的岗位职责，欢迎阅读与收藏。

企业管理副总的岗位职责（通用37篇）

　　企业管理副总的岗位职责 1

　　1、负责公司生产技术、生产车间全面工作。

　　2、根据公司年度销售计划，组织拟定公司生产计划和实施细则，准确掌握生产计划的实施情况，解决生产中出现的问题。

　　3、组织制定并审核产品生产工艺规程及有关生产管理文件。

　　4、按GMP要求组织生产，保质、保量、按时完成生产任务，保证按GMP管理体系要求在企业生产上全面贯彻实施。

　　5、提出生产工艺改进及技术改造方案，按公司规定经批准后组织实施。

　　6、组织制定下属部门人员的.岗位职责，并指导、监督、检查他们的工作，根据工作情况，提出任用、解聘和奖惩的建议。

　　7、负责抓好安全生产工作及安全教育工作，负责生产事故的处理，处理情况及时上报董事长。

　　8、负责对下属人员的培训和考核工作，提高下属人员的素质。

　　9、主持生产计划调度会，协调各部门关系，保证公司的统一性。

　　10、完成上级领导交办的其他工作。

　　企业管理副总的岗位职责 2

　　一、组织建立和完善生产指挥系统，编制生产计划，检查生产工作，确保生产任务的完成。

　　二、根据生产运行计划，掌握生产进度，搞好各车间的协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料。

　　三、每周一次定期召开生产会，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施。

　　四、根据生产需求，编制物资求采购供应计划，并认真实施，及时联系解决生产缺口物资。

　　五、抓好设备管理，提出更新改造方案，定期组织维修保养，提高设备完好率和利用率。

　　六、负责生产中的.技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决和处理，重大问题直接报总经理。

　　七、定期组织安全环保检查，落实安全环保措施，督促整改问题。

　　企业管理副总的岗位职责 3

　　1、负责全公司系统思想、文化建设和精神文明建设，筹划各种增强职工凝聚力的宣传、教育活动；

　　2、负责拟定和修改各部门人员编制和员工福利待遇；

　　3、负责安排公司的对外接待工作和各种对外联谊活动。规范公司员工的行为举止、礼貌用语、衣着服饰，树立良好的公司对外形象；

　　4、组织各类文娱、体育活动，活跃员工的业余生活；

　　5、负责组织和实施公司的办公自动化工作；

　　6、负责保障公司的'各种后勤服务工作，包括：伙食、车辆、办公设施、通讯、卫生环境等；

　　7、负责行使公司日常行政监督权利，对违法乱纪、违反公司规章制度、泄漏公司机密、盗窃和破坏公司财产的有关人员进行调查和处罚；

　　8、负责公司人力资源的规划、招聘、录用、考核、培训，建立一套完善的规划体系、岗位体系、绩效体系、培训体系、报酬体系，满足公司日常运作的人力资源保供要求；

　　9、协助总经理处理公司各种突发事件。

　　企业管理副总的岗位职责 4

　　1、在董事会领导下，贯彻执行董事会决议，负责领导、管理本公司全面工作；

　　2、负责组织编制本公司年度、季度总体经营规划，制定营销策略、措施，并安排组织实施；

　　3、负责公司年度、季度财务预算决算及相关重大财务费用开支计划的审批；

　　4、负责安排行政/财务、业务副总经理工作，明确其职责、权限、并监督、检查、管理其工作任务完成情况；

　　5、组织协调各部门工作，听取各部门工作汇报，提出决策性意见；

　　6、负责上报材料总结、报告的政策性把关审核及上下行文的签发。主持向有关部门，机构的'工作汇报；

　　7、负责制订本公司企业文化建设，战略方针。

　　企业管理副总的岗位职责 5

　　一、认真贯彻执行国家的方针政策、法律法规和公司章程，遵守财经纪律、《企业高管工作细则》和公司相关制度，忠于职守、勤勉工作。

　　二、健全、规范公司的经营核算办法、财务会计制度及预算管理模式，参与制定公司的年度经营计划、财务预算、投资方案和其它重要事务的.讨论决策。

　　三、在企业经营活动中控制成本和现金流量，组织开展公司的经济核算，进行财务成果预测，监督控制年度经营计划、财务预算和投资方案的实现。

　　四、审查财务收支、财务专题报告和会计报表，对重大的财务收支计划、经济合同进行会签。

　　五、负责收费价格、销售价格标准的拟定、报批并监督执行。

　　六、对工程项目的预决算进行审核，控制投资成本。

　　七、努力拓展业务空间，优化用气结构，强化管理，堵塞漏洞，保障资金和数据安全。

　　八、优化业务流程，提升服务标准，加强业务培训，提高工作效率。

　　九、审核物资采购计划，完善出库入库手续，控制物资消耗指标，保障物资流转安全。

　　十、草拟或审核物资采购招标文件及物资购销合同，指导相关的招投标工作。

　　十一、负责与财政、税务、金融、物价、审计等相关部门的业务联系，协助总经理处理好与这些部门的关系，及时掌握财政、税务动向。

　　十二、完成总经理交办的其它工作任务。

　　企业管理副总的岗位职责 6

　　1、对公司总经理负责。

　　2、根据公司规划全面负责公司的运营管理工作。

　　3、负责公司运营管理体系建设，负责完善部门制度。

　　4、负责制定公司运营计划，优化公司运营状态。

　　5、负责公司财务部门的管理，对公司整体费用的'控制。

　　6、制定月、季、年的运营计划及预算。

　　7、负责优秀员工引进及员工绩效考核工作。

　　8、严格控制公司运营成本。

　　9、负责公司相关人员的培训工作。

　　10、负责各部门之间协调工作。

　　企业管理副总的岗位职责 7

　　岗位职责:

　　1.负责集团全年战略规划和布局,参与董事长进行重特大的项目投资和项目跟进.

　　2.对集团下属的企业进行分解式评估和运营管理,确保公司高效运作.

　　3.修化公司体制结构,必要时可以参与企业业务流改造,升级企业管理模式。

　　任职资格:

　　1.有很强的现代化企业管理经验,思想成熟,风格稳健,有大集团经验者更佳,须具备流通业基础.

　　2.丰富的经营管理,市场把控,商业推进,具备优秀的商务拓展和接待能力。

　　3.有超强的领悟力和沟通协调能力,能在不同环境下适应企业的各方面文化诉求。

　　4.对陕西经济社会发展形势比较了解,熟悉该区域的`人情风貌更佳.

　　企业管理副总的岗位职责 8

　　工作职责:

　　1、负责公司产品战略规划，主导征信、风控、爬虫类等相关产品的设计与开发，提升产品的市场竞争能力;

　　2、搜集和洞察市场信息，深入理解并挖掘用户及客户显性与隐性需求，提供产品解决方案;

　　3、对客户需求产品进行持续设计优化，提升用户体验，提高客户满意度;

　　4、协调市场、设计、开发等团队，把控项目质量，完成产品交付;

　　5、持续跟踪行业发展、竞品情况，规划产品发展方向。

　　招聘要求:

　　1、本科及以上学历，金融、计算机等相关专业，6年以上互联网金融或知名it行业产品设计工作经验，3年以上产品团队管理经验;

　　2、具备开阔的'视野，善于发现和探索新领域，有良好的需求分析和执行能力;

　　3、深刻理解金融科技，能从业务深层引导需求和产品方向，对商业逻辑、交互体验、产品投放等有足够的思考和见解;

　　4、具备严密的逻辑思维，较强的领导力、执行力、判断力、决策力和团队合作精神。

　　5、渴望创新，有强烈的自我驱动力和成就导向。

　　6、熟练掌握产品设计技能，以确保设计产品的技术层面可实现。

　　企业管理副总的岗位职责 9

　　岗位职责:

　　1、负责辅助成本合约部总经理完成部门内各项工作及公司指标；

　　2、负责进行成本控制全盘工作协调；

　　3、进行项目成本测算；

　　4、负责完成各项目结算审核；

　　5、负责对各项目结算及指标给出合理意见；

　　6、完成部门内领导交办的`其它工作。

　　任职资格:

　　1、大学本科以上学历,十年以上相关工作经验；

　　2、熟悉国家、行业的相关法律、法规、标准规范；

　　3、为人正直、清正廉洁,善于沟通和决断,为人正派,办事公正,心态平和、理智。岗位职责:

　　1、负责辅助成本合约部总经理完成部门内各项工作及公司指标；

　　2、负责进行成本控制全盘工作协调；

　　3、进行项目成本测算；

　　4、负责完成各项目结算审核；

　　5、负责对各项目结算及指标给出合理意见；

　　6、完成部门内领导交办的其它工作。

　　任职资格:

　　1、大学本科以上学历,十年以上相关工作经验；

　　2、熟悉国家、行业的相关法律、法规、标准规范；

　　3、为人正直、清正廉洁,善于沟通和决断,为人正派,办事公正,心态平和、理智。

　　企业管理副总的岗位职责 11

　　岗位职责:

　　1、负责区域范围内各项目的成本合约管理工作;

　　2、参与制定区域各项目的年度经营计划和预算方案,拟定部门年度工作目标和预算方案并组织实施,参与区域重大投资、开发策略研究、成本把控等决策;

　　3、负责参与制定和优化、完善项目成本管控的作业流程及制度,并组织落实;

　　4、负责在不同的工程阶段组织分析造价构成及市场动态,为公司决策提供依据;

　　5、负责统筹目标成本制定、实施;

　　6、负责在满足各项目总体目标的前提下寻求成本优化,成本动态监控与干预;

　　7、负责工程变更、材料限价、签证审批单费用估算及预算的.把关;

　　8、负责工程结算费用审核的把关;

　　9、负责招标计划的编制、招标文件(合同)的审核工作招标工作的组织,发标、评标、定标的跟进、配合;

　　10、负责部门团队建设和人员培养。

　　任职资格:

　　1、年龄35--45岁,身体健康;

　　2、工程造价管理或相关管理专业全日制统招本科及以上学历;

　　3、成本控制与管理工作经验10年以上,其中5年以上地产多项目运作及管控经验,且需具备大型完整项目(项目立项―竣工结算)成本全面管控经验(目标成本编制、动态成本控制、招标合约采购、预结算等);

　　4、涉猎各种业态且具备高级注册造价师证者优先;

　　5、具有良好的职业道德操守、强烈的事业心、责任感和团队合作精神;

　　6、能够组织多项目及开发各阶段的成本预算工作,并对影响成本控制的典型因素有良好的预见能力,提出有效成本控制计划和控制措施;

　　7、熟悉房地产行业采购管理知识,熟悉供应商开发与管理、工程材料/设备选型常识,能够根据不同设备、材料类型选择适宜采购方法,有效组织实施采购活动;

　　8、具有合同法规管理知识,能够主持拟定、审核各类工程物料和服务采购合同,充分利用法律工具规范承包商和供应商行为,保障公司合法权益,降低风险;

　　9、具有良好的供应商开发和关系管理能力、优秀的商务谈判和合同管理能力。

　　企业管理副总的岗位职责 12

　　职责：

　　1、负责销售团队组建、管理、培训、考核，达成销售任务指标。

　　2、规划、制定、监督执行事业部发展战略;

　　3、制定销售计划、预算方案并严格执行，达成事业部销售目标;

　　4、协调与相关部门及单位工作关系，为销售工作营造良好的内外部关系。

　　5、宣传推广公司品牌，让启阳成为行业内一流品牌。

　　6、做好公司新产品的推广与营销工作。

　　7、完成上级交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，年龄30-45岁，男女不限;

　　2、有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高;具备高度责任心。

　　3、5年以上营销总监、副总工作经验，三年以上团队管理经验;

　　4、具备优秀的.沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富

　　5、优秀的领导能力、判断与决策能力、沟通能力。

　　企业管理副总的岗位职责 13

　　售后副总监

　　岗位职责:

　　1、对整个销售团队的销售额负责

　　2、负责协调部门之间工作,确保各项工作顺利开展

　　3、负责工作流程的完善、优化,调整政策中不合理的部分,提出创新思路

　　4、负责与供应商、物流间的沟通协调工作和关系维护

　　5、建立良好的服务管理体系,完善各项工作管理流程

　　任职要求:

　　1、本科及以上学历

　　2、具备较强的协调,沟通能力,协调部门之间顺利开展工作

　　3、较好的团队管理能力,调整员工状态,提高工作效率,稳定团队

　　4、具有较强的.事业心、责任感、承压能力和良好的职业道德,愿与本企业共同发展

　　企业管理副总的岗位职责 14

　　5.1总经理主管生产、经营、技术工作，协管人事、劳动工资工作。主持建立和不断完善公司生产经营管理系统，拟订公司内部管理机构设置或变动方案，提出各管理部室的工作范围、人员编制及岗位职责。

　　5.2协助董事长提请任免中高层管理人员。

　　5.3提请审批公司的经营计划和投资方案，决定或报请审查公司生产经营管理规划、重大技术改造计划、职工培训教育计划等。

　　5.4主持公司日常生产经营管理工作，拟订生产经营管理制度，组织实施经济责任制，确保经营目标的实现。

　　5.5分析生产经营状况，督促、检查各单位、部门、项目部生产经营工作任务完成情况，组织解决生产施工中的重要问题，协调相关资源配置，确保生产经营目标的实现。

　　5.6主持建立经营信息网络，组织安排编投标工作，组织和协调公司的`重大经营活动。

　　5.7具体组织“一体化”管理体系的建立、实施和保持。

　　5.8保证质量管理体系持续有效运行。对工程（产品）质量和服务质量负责。

　　5.9负责公司的质量管理，优化资源配置，强化质量控制，确保质量方针的贯彻和质量目标的实现。

　　5.10落实安全生产责任制，负责环境、职业健康安全和文明施工管理。

　　5.11组织评审或审批较大项目的工程分包和劳务分包以及重大设备、大宗材料采购计划。

　　5.12主持拟定员工录用计划及分配、奖惩方案。依照公司规章对员工进行奖励和处罚。

　　5.13坚持“两手抓”，重视员工思想政治工作，加强社会治安综合治理，尊重职工的民主权利，提出有关职工福利基金使用方案。负责公司行政事务的管理，协调处理相关事宜。

　　5.14部署职能机构开展专项工作，运用各种形式，发挥各部门的职能作用。

　　5.15向董事会报告工作，接受监事会的质询。

　　5.16协调公司内外关系，确保与顾客的沟通，接受政府有关部门的领导和监督。

　　5.17负责有关协会、学会的相关工作等。

　　5.18副总经理根据分工，负责分管和协管有关方面的工作，对所分管的工作负直接责任。要认真调查研究，主动向董事长、总经理提出解决问题的建议，可根据授权直接处理有关事宜。

　　企业管理副总的岗位职责 15

　　岗位职责:

　　制定一切商品分类的销售目标及资源规划

　　与直营、加盟和电商等渠道共同创建订货计划，包括买货框架、广度及深度

　　产品、营销和渠道销售之间的关键接口

　　岗位要求:

　　至少10年零售采购、买货相关的工作经验

　　具备较好的时尚触觉，了解消费趋势

　　具备丰富的商业知识及高度的商业敏锐度

　　有影响力、性格冷静并具备优秀的表达能力

　　较强的.战略意识及分析能力

　　具有较高的个人影响力和沟通能力

　　企业管理副总的岗位职责 16

　　工作职责:

　　1、负责公司产品战略规划，主导征信、风控、爬虫类等相关产品的设计与开发，提升产品的市场竞争能力;

　　2、搜集和洞察市场信息，深入理解并挖掘用户及客户显性与隐性需求，提供产品解决方案;

　　3、对客户需求产品进行持续设计优化，提升用户体验，提高客户满意度;

　　4、协调市场、设计、开发等团队，把控项目质量，完成产品交付;

　　5、持续跟踪行业发展、竞品情况，规划产品发展方向。

　　招聘要求:

　　1、本科及以上学历，金融、计算机等相关专业，6年以上互联网金融或知名it行业产品设计工作经验，3年以上产品团队管理经验;

　　2、具备开阔的视野，善于发现和探索新领域，有良好的.需求分析和执行能力;

　　3、深刻理解金融科技，能从业务深层引导需求和产品方向，对商业逻辑、交互体验、产品投放等有足够的思考和见解;

　　4、具备严密的逻辑思维，较强的领导力、执行力、判断力、决策力和团队合作精神。

　　5、渴望创新，有强烈的自我驱动力和成就导向。

　　6、熟练掌握产品设计技能，以确保设计产品的技术层面可实现。

　　企业管理副总的岗位职责 17

　　职责描述:

　　1、根据公司经营目标,规划超市相应品类定位、品牌落位,建立、完善超市体系营运管理及相关营运管理制度和流程;

　　2、根据公司下达给分店的经营目标,全面统筹、指导各分店组织实施提高营业额的相关计划,确保完成各项业绩指标;

　　3、制定公司的营运政策,定期对各分店进行巡查、监督,分析、解决重大营运管理问题;

　　4、密切注意市场动态,组织市场调研,及时分析市场动态;

　　5、负责本部门人员及分店超市店长的专业培训,做好本部门员工的'日常管理工作。

　　任职要求:

　　1.31-40岁,大专以上学历,管理类专业。

　　2.具有10年以上大型超市营运管理经验,其中有2年以上大型超市连锁企业营运总监/区域总经理岗位经验或6年以上超市门店全面管理经验。有零售经营运管理验者优先。

　　3.熟悉超市运作流程及规范,熟悉各大型超市的商品结构、商品定位,有丰富的商品知识,了解超市行业发展趋势。

　　4.具有全局观,优秀的统筹规划能力、领导力、观察力、分析判断能力和组织协调能力,市场敏锐度强,抗压力强。

　　企业管理副总的岗位职责 18

　　岗位职责:

　　1.负责公司在商业地产的市场开拓,承担商业地产项目销售工作

　　2.制定有效的销售策略,推进销售计划,维护客户关系和沟通渠道,树立良好的公司品牌形象

　　3.推进商务合同谈判与签订,完成销售任务

　　4.发掘市场机会和客户需求,对客户沟通引导,提供商业地产解决方案

　　5.监测、搜集、整理和分析市场及客户信息,对产品研发和市场推广提供决策建议。

　　任职要求:

　　1.大学本科及以上学历,5年以上销售经验,具备极强的规模化销售的业务能力

　　2.熟悉商业地产的运营模式,参与过大型商业地产客户商务拓展和销售工作者优先考虑

　　3.有极强的市场拓展能力,沟通能力、商务谈判能力

　　4.良好的`职业道德、高度的责任心和服务意识

　　5.具备良好的团队合作精神和组织协调能力。

　　企业管理副总的岗位职责 20

　　1.收集和整理国家相关法律法规和政策,分析市场和项目的融资风险,根据企业的战略目标和经营计划,协助领导制定企业的融资方案根,并完成融资任务;

　　2.负责维护和开拓企业的融资渠道,建立多元化的企业融资渠道,必要时参加商务谈判;

　　3.参与投资项目的前期规划;

　　4.对融资项目进行风险控制;

　　5.组织、制定和建立企业的融资制度和融资流程;

　　6.根据制定的融资规划执行企业融资方案,并对融资项目进行监督和控制,及时处理融资项目过程中的突发事件并妥善解决,定期出具投融资效益分析报告;

　　7.负责融资部门的团队建设,对员工进行培训,提高员工的工作效率以及能力

　　8.完成上级交代的其他任务

　　任职资格:

　　1.3年以上相关工作经验,80后,统招本科及以上学历,投资、金融或其他经济类相关专业,熟悉国家相关法律法规政策;

　　2. 金融知识扎实,熟练掌握融资流程和专项业务知识;

　　3.具备资源整合能力,具有良好的融资分析能力和判断能力、具有良好的'沟通能力;

　　4. 具备独立开发融资项目的能力;具有丰富的商业谈判经验;

　　5. 具有丰富的融资渠道和业内广泛的人际关系;

　　6. 能承担责任。

　　企业管理副总的岗位职责 21

　　1、负责生态城安置房小区全面物业服务工作;

　　2、项目费用预算与项目现场员工服务培训;

　　3、根据公司管理体系制定项目现场服务标准;

　　4、每月项目工作报表与申报工作;

　　5、处理项目业主投诉、求助工作。

　　6、协调沟通甲方(招标方)、施工方相关工作。

　　7、项目员工服务绩效考核工作。

　　8、项目客户费用收取与沟通工作。

　　企业管理副总的岗位职责 22

　　职责描述:

　　1、全面主持开发部的开发报建工作,开展前期开发、立项、方案、报建、报批、规划调整的工作;

　　2、根据项目建设各阶段的进度控制制定相关水、电、气等配套工作计划;

　　3、负责统筹公司项目相关报批报建与相关政府管理部门沟通协调;

　　4、负责统筹施工期间的各项配套、交房、实测、产证、招标等手续办理;

　　5、负责监督、管理配套工程的`实施,有效地降低配套成本;

　　6、负责开发部本年度、季度、月度计划的制定并监督实施;

　　7、负责协调各配套部门关系,保证项目如期交付使用;

　　8、完成公司领导安排的其他工作。

　　任职条件:

　　1、统招本科以上学历,房地产管理等相关专业;

　　2、标杆房企同岗位8年以上工作经验,其中3年以上部门管理经验;

　　3、具备房地产开发、报批报建专业知识,有多项目同步开发经验;

　　4、具备计划调、组织、协调、沟通、控制及解决问题能力;

　　5、有佛山禅城区相关政府关系背景,熟悉政府主管部门办事流程。

　　企业管理副总的岗位职责 23

　　1.负责集团税务风险管理体系建设;

　　2.负责集团各项目公司税务申报和税务事项的合规性审核;

　　3.安排集团的.整体税收筹划、监督各公司税收筹划工作的进度及完成情况;

　　4.负责集团投资并购业务中对目标公司的税务检查和评审，为并购决策提供税务支持;

　　5.负责集团税务信息化平台的搭建和税务预算.

　　企业管理副总的岗位职责 24

　　岗位职责:

　　1、负责医院筹备阶段大型医疗设备规划及需求梳理,参与选型、招采、安装、验收等工作;

　　2、负责医用耗材、药品等医疗物资管理及供应保障工作

　　3、配合建筑设计部门,推进医院医疗专项工程相关工作

　　4、负责医院it信息化系统落地工作

　　5、负责医院餐饮、洗消、物业等后勤相关的标准、流程设计和落地实施。

　　企业管理副总的岗位职责 25

　　职责描述:

　　1、协助销售公司总经理负责地产销售公司总体营销推广策略及方案,适时反馈调整需求;

　　2、根据项目定位、营销推广策略和招商配合要求,展开有效宣传推广;

　　3、参与编制营运阶段营销策略及预算,适时反馈调整需求;

　　4、对全年形象进行把关,领导并审核设计、布置、美陈类相关事项;

　　5、审阅品牌及各项目公司广告设计稿件,并指导正确的推广思路和监督执行.

　　任职要求

　　. 1、市场营销、设计、媒体管理等相关专业大学本科及以上学历;

　　2、具有5年以上地产营销管理工作经验;

　　3、掌握地产项目营销活动推广工作的基本流程,了解营销活动推广工作对招商进度的.配合要点;

　　4、优秀的公关能力、协调能力和组织能力;

　　5、较强的判断与决策能力、逻辑推理和分析能力。

　　企业管理副总的岗位职责 26

　　职责描述:

　　1、协助总经理处理机场管理公司日常管理运营工作,总经理无法履职期间代为履行企业法人职责;

　　2、带领下属飞行保障、场务及综合部门,完成阶段性目标,按照公司年度计划完成各项指标;

　　3、牵头负责与民航局方、战区等行业管理部门的对接协调;

　　3、对通用机场进行推广,开拓市场,拓展各项通航及非航空业务,并牵头负责合作商谈、成本利润管控、业务回款及客户关系维护等;

　　4、全面负责公司财务、行政人事、安全保障等相关工作;

　　5、维护和拓展相关政企渠道和资源、拓展分销合作渠道;

　　6、负责各部门间的工作分配及协调工作。

　　企业管理副总的.岗位职责 27

　　职责描述:

　　1.协助区域总管理公司日常工作，主要负责土地业务拓展工作，包括地块考察、起草和编写房地产项目投资分析可行性研究报告、商业计划书等文件;包括政府公告信息的跟踪分析，项目跟进，项目投资分析等土地业务拓展相关工作。

　　2.分析研究房地产行业相关政策、区域动态、发展趋势。

　　3.熟悉政府法规和土地市场情况。

　　4.拟订项目市场研究的思路，安排和落实市场调查计划。

　　5. 根据公司战略发展要求，通过各种渠道寻找适合公司开发的新地块;

　　6. 负责项目战略投资合作关系的维护。

　　任职要求:

　　1、本科及以上学历，专业不限，性别不限;优秀的.可放宽大专;

　　2、3年以上同岗经验;

　　3、负责人必须熟悉土地获取的各种模式，在所在当地有多年拿地经验;

　　4、有政府良好关系的优先考虑;标杆企业优先考虑。

　　企业管理副总的岗位职责 28

　　岗位职责:

　　1、负责公司开发的软件进行销售。

　　2、负责收集客户提出的各种问题并同时与开发部门进行沟通交流。

　　3、负责软件销售部门的规划建立及销售任务的完成。

　　4、负责公司软件业务的市场开发和销售

　　任职要求:

　　1、有从事软件销售的经验。

　　2、能独立完成公司下达的销售任务。

　　3、正对客户提出的.需求能归纳总结并清楚讲述给开发部门。

　　4、头脑聪明、反应快,能吃苦耐劳,适应出差,有自我创新能力

　　5、有政府和国有大型企事业单位背景或有相关经验者优先。

　　企业管理副总的岗位职责 29

　　基本要求:

　　1、40周岁以下,全日制本科及以上学历,;

　　2、具有5年以上相关工作经历优先,具备商业银行(信贷、同业、资管)、券商(投行、资管)、基金经理、信托总经理等岗位从业经验优先考虑。具有较丰富的企业项目资源或者金融机构渠道资源;

　　3、具备良好的职业操守,诚实守信、品行端正,过往工作经历中无任何不良记录;

　　4、具备信贷、非标、券商和信托从业经验者优先。

　　职责描述:

　　1、负责开展行内外结构化融资业务,包括但不限于债券、债权融资计划、资产证券化、产业基金、私募股权投资基金等;

　　2、负责带领团队开拓银行、券商、基金、信托、三方财富等金融机构渠道;

　　3、完成管理层下达的业绩指标。

　　企业管理副总的`岗位职责 30

　　职责描述:

　　1.深度参与公司新能源汽车、无人驾驶、出行等汽车领域的相关投行业务的发展;

　　2.加强和完善本领域的多渠道项目开发体系，积极主动的发现项目机会，并促成交易的完成;

　　3.密切关注汽车及出行领域，同该领域的公司保持密切接触，深刻了解这些行业的格局、趋势和机会;

　　4.建立并不断改进业务流程和项目执行标准，参与对员工的培训;

　　5. 领导自动车及无人驾驶产业项目的具体执行。

　　任职要求:

　　1. 5年以上的汽车或中介服务机构(如投行、券商、管理咨询公司)的相关工作经验;

　　2.汽车工程、自动化或商业管理专业硕士以上学历为佳;

　　3.对市场和行业发展趋势保持高度敏感，拥有良好的.交易嗅觉和丰富的想象力;

　　4.工作中善于建立条理、系统和方法论，有能力帮助公司不断完善整体业务流程;

　　5.良好的沟通能力和语言表达能力。

　　企业管理副总的岗位职责 31

　　任职要求

　　1、32周岁以下,2年以上卖场副总管理工作经验;

　　2、熟悉部门商品,具有较强的专业知识及良好的促销组织和执行能力;

　　3、极强的.工作责任感及职业操守;

　　4、具备良好地管理技巧、沟通及执行力;

　　5、具有良好地道德品质,服从公司安排;

　　6、能接受外派工作。

　　职位描述

　　1、负责部门销售、毛利、费用、及利润达成公司目标;

　　2、管理好员工和商品,提升顾客服务和顾客购物体验;

　　3、负责部门资产的保护与管理;

　　4、关心和培养员工,为公司培养和输送可发展人才;

　　5、推行公司文化,遵守公司制度及流程。

　　福利:

　　五险一金节假日福利团队活动生日福利年底双薪相应住房补贴工会

　　企业管理副总的岗位职责 32

　　岗位职责:

　　1、在集团层面对各个事业部项目提供技术支持;

　　2、负责集团层面技术及项目管理工作;

　　3、负责集团机电条线团队建设等相关工作;

　　4、负责集团机电研发创新工作。

　　任职资格:

　　1、暖通、给排水、机电等相关专业大学本科或以上学历;

　　2、8年以上房地产企业机电设计及管理经验;

　　3、熟悉国家及地方房地产行业相关专业的`政策规定、规范要求等;

　　4、有较强的管理能力及沟通协调能力,工作责任心强,悟性高,能够承受工作压力。

　　企业管理副总的岗位职责 33

　　职责描述:

　　1、全面负责门店餐饮部的经营,贯彻执行门店的.经营流程,定期分析改进餐饮部毛利水平,优化库存结构,控制损耗;

　　2、协助总部餐饮研发部门,负责新品落地,保证生产质量,协助app运营部门及市场部门的促销和市场推广;

　　3、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施。

　　任职要求:

　　1、3年以上连锁餐饮、酒店餐饮全面经营管理经验,新零售门店餐饮管理经验优先;

　　2、具备强烈的责任心、自我驱动能力以及快速学习能力;

　　3、工作踏实,能承担较大的工作压力。

　　企业管理副总的岗位职责 34

　　工作职责:

　　1、组织工程技术人员学习国家的工程建设法律法规、技术规范、规程和质量标准;设计执行技术规范及技术管理制度;

　　2、组织技术员熟悉合同文件和施工图纸;

　　3、负责制定施工方案，组织编制施工组织设计;

　　4、组织科学施工，指导施工技术人员严格按设计图纸、施工规范和操作规程组织施工，严格把好工程质量关;

　　5、负责审核签发变更设计报告，索赔意向报告及检查索赔资料的`完整性;

　　6、负责施工过程中试验、测量等重大技术问题的决策及报告;

　　7、主持交、竣工技术文件资料的编制，参加交、竣工验收，组织施工技术总结撰写并负责审核和向上级报告;

　　8、负责向施工技术人员进行书面技术交底，做好技术资料保密教育，监督工程技术资料实物的收集和保管;

　　9、配合项目经理工作，负责人才培养。

　　任职资格:

　　1、全日制本科及以上学历，路桥、市政等相关工程管理类专业;

　　2、10年以上路桥、市政相关工作经验，精通施工技术和技术交底等;

　　3、必须具有高级工程师职称(路桥、市政、土木工程)、交安b证(交通部);

　　4、对项目施工技术资料撰写、技术相关参数标准和实操有丰富经验。

　　企业管理副总的岗位职责 35

　　工作职责:

　　1、目前担任项目负责人，开发并完成股权投资项目，主投消费升级方向

　　2、促进投资团队与行业的交流

　　3、未来建立并领导消费升级投资团队，管理专项基金

　　4.负责投资业务的规划、计划、预算制定与组织实施

　　5.依据集团战略规划负责组织制定海内外投资幵购业务短中长期发展规划

　　6.依据投资幵购业务发展规划负责指导下属部门制定年度经营计划与预算幵监督实施

　　7.负责组织对下属部门目标计划的分解、执行监督与考核评价工作，促进目标达成

　　8.负责组织指导财务管理、法律、证券、信息管理等制度、流程的制定与优化工作

　　9..负责组织对各类管理制度、流程执行情况进行监督落实

　　10.负责组织本单元人才梯队的建设与培养，持续提升核心人员的素质能力

　　11.负责组织本单元团队氛围的打造，传导正能量，传承公司优秀文化

　　12.负责组织集团的全面预算管理，组织进行审核、分析和评价

　　13.负责组织开展集团的'资金管理

　　14.负责组织集团内控合规体系的建设与管理

　　15.负责组织集团税收的整体筹划与管理

　　16.负责组织上市项目计划书的编制与实施工作

　　17.负责组织开展上市股权重组、资产重组相关工作

　　18.负责组织开展公司治理、市值管理、投资者关系管理工作

　　19.负责组织建立集团法律合规体系

　　20.负责组织开展集团国内外法律事务的管理

　　21.负责组织开展集团的知识产权管理

　　工作职责:

　　1、目前担任项目负责人，开发并完成股权投资项目，主投消费升级方向

　　2、促进投资团队与行业的交流

　　3、未来建立并领导消费升级投资团队，管理专项基金

　　4.负责投资业务的规划、计划、预算制定与组织实施

　　5.依据集团战略规划负责组织制定海内外投资幵购业务短中长期发展规划

　　6.依据投资幵购业务发展规划负责指导下属部门制定年度经营计划与预算幵监督实施

　　7.负责组织对下属部门目标计划的分解、执行监督与考核评价工作，促进目标达成

　　8.负责组织指导财务管理、法律、证券、信息管理等制度、流程的制定与优化工作

　　9..负责组织对各类管理制度、流程执行情况进行监督落实

　　10.负责组织本单元人才梯队的建设与培养，持续提升核心人员的素质能力

　　11.负责组织本单元团队氛围的打造，传导正能量，传承公司优秀文化

　　12.负责组织集团的全面预算管理，组织进行审核、分析和评价

　　13.负责组织开展集团的资金管理

　　14.负责组织集团内控合规体系的建设与管理

　　15.负责组织集团税收的整体筹划与管理

　　16.负责组织上市项目计划书的编制与实施工作

　　17.负责组织开展上市股权重组、资产重组相关工作

　　18.负责组织开展公司治理、市值管理、投资者关系管理工作

　　19.负责组织建立集团法律合规体系

　　20.负责组织开展集团国内外法律事务的管理

　　21.负责组织开展集团的知识产权管理

　　企业管理副总的岗位职责 36

　　职责描述:

　　1、公司融资项目的运营、做好渠道分析，编制可行融资方案;

　　2、负责寻找融资资本，全面规划融资项目;

　　3、对融资项目进行策划，负责与金融机构进行洽谈和磋商;

　　4、依据可行的融资方案，组织实施，确保公司所需资源的及时匹配。

　　任职要求:

　　1、本科及以上学历，投资、金融或其他经济类相关专业;

　　2、具有5年以上银行、基金等金融机构相关工作经验者优先;

　　3、具有丰富的.融资渠道和业内广泛的人际关系;

　　4、具有有良好的融资分析能力和判断能力;

　　企业管理副总的岗位职责 37

　　岗位职责：

　　1、根据公司发展战略和业绩指标，制定广告研发中心目标并组织规划与落实；

　　2、负责组建和管理大型高绩效的研发团队，保障广告产品的及时保质完成上线；

　　3、负责规划广告产品研发路线图及确定技术路线；

　　4、带领技术团队对广告相关系统平台进行架构规划、管理、研发、设计、测试和运行；并对项目工程全过程进行深入技术支持；

　　5、跟踪技术发展趋势，推进技术在公司的应用；以业务为导向，分析业务普遍需求及重要问题，并通过完善和调整架构来解决；

　　6、把控各研发项目的进展，协调相关资源，对研发过程中的重大事项进行处理；

　　7、建立健全产品研发管理制度和工作流程，督导产品研发方面各环节工作，及时组织下属部门解决各种障碍和薄弱环节，不断改进各项工作；

　　8、负责研发中心组织架构设计与调整，优化部门结构和人员配置；

　　9、组织部门绩效考核工作，完成公司下达的绩效管理目标。

　　任职要求：

　　1、计算机或软件工程等相关专业，知名院校本科及以上学历；

　　2、电商、it等互联网企业相关背景，8年以上相关行业100人以上规模团队研发技术管理工作经验，知名互联网公司背景优先；

　　3、深厚的技术背景，对行业现状与发展有深刻了解，有多个中大型项目负责人的`经验熟悉广告相关业务，有大型系统平台研发经验者优先；

　　4、熟悉行业技术发展趋势，能够独立组织产品开发和新技术开发，以及相应的管理工作；

　　5、熟悉或了解各类主流的开发技术及框架，有软件产品系统架构的全局观和丰富的操作系统、数据库等知识；

　　6、具备带领整个研发团队实施并落实公司总体战略规划及产品研究的实际能力；

　　7、有良好的系统分析设计能力，能独立设计整体规划方案，制定技术规范书；

　　8、对技术市场具有一定的敏锐度，能及时掌握市场发展动态，对公司技术发展能提供决策性的建议；

　　9、具有较强的沟通能力、技术培训能力、协调能力和团队合作精神，善于与非技术人员进行技术问题沟通。知名互联网公司

　　企业管理副总的岗位职责 38

　　岗位职责:

　　1、根据行业状况,公司经营和管理状况,组织制定公司发展战略,规划和年度工作计划,并根据发展需要进行调整。

　　2、督导战略、规划、计划的执行,协调处理执行过程中的问题。

　　3、主持公司经营工作,统筹管理公司制造、运营、研发、市场、销售,协调各部门资源,实现经营管理目标。

　　4、完善公司管理流程与标准,实现公司管理标准平台的搭建。

　　5、参与处理公司重大突发事件和重大对外关系问题。

　　6、督促、检查公司各部门工作开展情况、状态,并进行指导和纠正。

　　7、推进公司人才管理、培养和吸引机制,为公司长期持续发展提供储备和保障。

　　任职要求:

　　1、本科及以上学历;

　　2、大型制造型企业(年产值5个亿以上)经营管理5年以上工作经验,熟悉生产运营、营销管理标准和要求,侧重点偏内部运营管理;

　　3、文具、轻工类行业从业背景;

　　4、优秀的战略思维、统筹思维能力及资源调配能力。

　　5、具备较强的战略规划和战略目标分解能力

　　6、较强的.执行力、领导力。

　　7、英语水平良好,能进行一般的对话交流

　　企业管理副总的岗位职责 39

　　1、根据公司发展战略,组织制定人力资源战略规划;

　　2、根据公司的情况,组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序,并组织实施;

　　3、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作,提出机构设置和岗位职责设计方案,对公司组织结构设计提出改进方案。

　　4、定公司年度人力资源需求计划,组织人员招聘过程,通过多种渠道为公司寻求合适的人才

　　5、制定公司培训计划,组织人员参加培训,评估培训效果;负责组织公司员工的考核,处理员工针对考核结果的申诉。

　　6、依据公司工资总额,编制公司年度薪资调整方案,审核公司员工每月的`薪酬; 并做好下一年度的工资预算。

【企业管理副总的岗位职责】相关文章：