战略总监岗位职责

时间：2025-11-17 11:45:47 赛赛岗位职责我要投稿

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战略总监岗位职责（通用17篇）

　　在当下社会，人们运用到岗位职责的场合不断增多，岗位职责是组织考核的依据。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，下面是小编为大家整理的战略总监岗位职责，希望对大家有所帮助。

战略总监岗位职责（通用17篇）

　　战略总监岗位职责 1

　　1. 建立公司的战略规划日历，提供各层级的规划模板和工具，推进公司各层级的规划工作按计划、高效完成；

　　2. 推进战略管理体系，保证战略目标清晰，执行到位，回顾和调整到位；

　　3. 建立公司战略绩效管理体系，实施战略规划的落实、跟踪、监控、反馈工作，确保战略规划得到有效推进；

　　4. 建立公司战略管理项目体系，对战略目标达成有重要意义的项目进行跟进管理，保证战略目标落实到位；

　　5. 建立专业的战略决策支持团队，能够结合第三方的资源定期提供内外部环境及完成重大课题研究，满足公司的.战略决策需要；

　　6. 建立战略沟通系统，打通跨部门的沟通障碍，确保各业务部门能够在战略目标上达成一致意见，保证战略沟通、宣贯到位；

　　7. 帮助持续提升公司高管层的战略思考力和对战略管理工具的应用能力；

　　8. 负责公司战略管理部的内部管理工作；

　　9. 建立一个专业化、职业化、有激情的战略团队；

　　战略总监岗位职责 2

　　1、负责集团战略研究和战略规划，战略项目实施过程中的'组织、管理与协调；

　　2、在集团公司战略规划下，建立健全集团及职能系统的内部管理制度、流程体系；

　　3、负责开展快消品行业市场调研与运营模式分析，组织对公司现有业务架构、经营模式研究，发现问题，提出对策，制定适合企业发展的战略；

　　4、负责制定集团各事业部业务规划，包括运营和市场营销，监督计划落实与执行，及时发现和分析计划执行过程中的问题，提出解决方案；

　　5、完成总裁分配的其他工作。

　　战略总监岗位职责 3

　　1、参与集团战略事务的规划、组织等工作；

　　2、按照公司战略规划重点，帮助各职能中心及部门负责人理解公司战略重点、制定符合公司战略的年度与季度重点工作，并保证公司重点工作的落地；

　　3、负责企业未来跨界合作&产学研合作；

　　、面对民爆产业多纬度的市场环境，寻求企业市场研发的落脚点；

　　5、研究民爆产业全链条上下游的合作机会；研究产业环境&政策环境为企业带来的'红利

　　6、对市场战略进行筹划&分析，形成企业战略发展的规划图；

　　7、项目申报管理和对研发成果的管理。

　　战略总监岗位职责 4

　　1、负责对国家宏观经济、环保处置行业发展趋势、国家政策、客户需求进行研究，分析研究战略机遇和战略风险，组织进行新业务的模式分析论证，为战略目标确定提供可靠依据；

　　2、负责主持公司战略规划的起草工作，对公司中长期发展战略进行研究，制定完善公司战略规划建议方案，拟定公司业务发展战略和经营策略；

　　3、根据公司的整体战略意图，组织、指导各业务单元和各职能体系起草本单位战略规划；

　　4、参与行业近中远期发展规划的设计布局的策划，制订适合公司发展的发展模式，保障公司战略目标的.达成；

　　5、搜集与行业发展有紧密关系的相关机构的信息，进行信息分析及提出建议，为领导决策提供依据；

　　6、结合工业危废行业的国内及国际发展态势，进行产业结构的调整或优化建议。

　　任职资格：

　　1、本科及以上学历，经济、金融、企业管理、工商管理类专业优先考虑，对工业危废行业、环保法了解者优先考虑；

　　2、年龄35-45岁之间，10年以上工作经验，具有5年以上战略发展工作经验，担任过战略发展经理或总监职位；

　　3、从事过战略规划、经营分析、企业管理等方面的工作，了解企业运营模式，精通现代企业管理模式；

　　4、具有很强的责任心和事业心，计划性强，执行力出色，并有优秀的激励、沟通、协调及团队领导能力；

　　5、具备优秀的职业素养、人际交往能力、组织协调能力、沟通表达能力以及解决复杂问题的能力；

　　6、认同公司企业文化。

　　战略总监岗位职责 5

　　职位描述：

　　1、分析行业市场销售数据，了解行业现状、竞争对手动态、市场细分潜力、渠道机会等，结合内部业务痛点和需求，搭建业务分析体系，形成专业的行业分析报告，向上提供策略支持，并推动策略落地执行。

　　2、从业务顶层策略出发，建设业务的目标、资源分配、监控、复盘、策略迭代体系，不断推进策略的额优化及目标的达成。

　　3、通过敏锐的商业判断迅速切入业务问题的根源，业务开发&对接客户，紧抓客户痛点，提供专业洞察和咨询以帮助客户提升业绩。

　　4、根据公司的要求，独立开展和完成行业分析报告的`工作：包括报告主题规划、信息收集和整理、数据处理和分析，报告撰写、文案、演讲等。

　　岗位要求：熟悉快消零售行业

　　岗位要求:

　　1、本科或以上学历，统计学、应用数学、心理学、市场营销专业，双学位、硕士(mba)优先考虑。

　　2、行业经验及工作年限：

　　1）具有较强的商业/市场研究、分析能力，熟悉商业运作分析，8-15年以上行业工作经验。

　　2）能整合、分析多个数据库，主动采集各种信息源，具有很强的数据分析能力，对数字敏感。

　　3）非常熟悉快消行业。

　　4）有较强的内部沟通、演讲能力，能协同多个部门的合作。

　　3、善于思考，逻辑思维能力强；善于多部门沟通与协调能力；自驱力强，对工作有激情，认真负责。

　　4、熟练使用office办公软件及网络办公系统，有良好的英语听说读写能力。

　　5、对数据敏感度高，思维敏捷，分析能力强，工作细致耐心，有责任感；

　　战略总监岗位职责 6

　　岗位职责：

　　1、协助总裁推动实施集团的中、长期发展战略投资规划、经营计划、业务发展计划;

　　2、参与集团重大管理项目的推进及重大战略项目的督办;

　　3、与政府部门、战略合作伙伴、行业协会及同行业机构进行有利于集团业务发展的良性互动，引进战略性项目，督导项目整体实施过程;

　　4、代表集团出席各类商业活动，对集团业务体系进行长效的.外部宣导。

　　任职要求：

　　1、金融管理、经济、财务等相关专业本科以上学历;

　　2、有不良资产行业工作背景、资源或成功投资经验优先考虑;

　　3、卓越地书面及口头表现能力，善于在各类重要场合进行演讲报告;

　　4、高度具备工作责任心和学习能力，组织、协调和沟通能力强;

　　5、良好的敬业精神和抗压能力，人格魅力卓著。

　　战略总监岗位职责 7

　　职位描述：

　　工作职责：

　　1、依据公司战略，协调各部门资源，推进战略落地执行；

　　2、负责参与公司涉及领域的投资机会及投资线索的收集，研究投资项目的`可行性和商业模式，执行尽职调查；

　　3、牵头公司内各下属企业目标、计划、预算的制订，调整及跟踪评价并提供审核建议；

　　4、参与公司涉及产业领域的政策分析、对相关产业的资本市场进行研究；

　　5、与体系内对应下属企业实现工作协同，并提出业务指导建议。

　　任职资格：

　　1、全日制研究生学历，企业管理等相关专业；

　　2、具有5年以上国际专业管理咨询公司、市场调研公司工作经验，或集团公司战略推进和研究工作经验，具备同等职位经验；

　　3、学习创新能力强，具有良好的沟通和分析能力，善于独立思考；

　　4、具有较强的心理素质，适应能力强，能够适应一定出差工作。

　　战略总监岗位职责 8

　　岗位职责：

　　1、参与公司战略规划，负责与业务线和职能部门对接，推进项目进程；

　　2、参与公司重大战略项目的'规划、执行和跟进；

　　3、负责对海内外科技金融行业商业模式、市场情况进行调查和研究，撰写研究报告并提出业务创新优化方向；

　　4、结合经营数据挖掘分析，为经营决策提供商业决策建议；

　　5、负责参与外部行业研讨与交流并对内，探索外部合作可能性，协助战略合作相关事宜。

　　职位要求：

　　1、知名大学本科及以上学历，经管相关专业优先；

　　2、 4-7年互联网或金融行业相关经验；

　　3、有较强的逻辑思维、数据分析及文字表达能力；

　　4、有较强的市场敏感度与商业模式的思考、创新能力；

　　5、良好的团队合作精神和沟通能力，做事认真踏实。

　　战略总监岗位职责 9

　　1、负责股权投融资:上市公司并购及定向增发项目的搜寻、交易结构设计、商务谈判、尽职调查、撰写投资建议书、法律文本起草等各个环节;

　　2、负责结构化债权投融资项目的`搜寻、交易结构设计、商务谈判、尽职调查、撰写投资建议书、法律文本起草等各个环节;

　　3、负责汽车金融等另类资产股权和债权投资;

　　4、负责发展有利于公司综合业务拓展、商务谈判、尽职调查、撰写投资建议书等各个环节。

　　5、负责开展行业研究、投资收购项目的财务尽职调查，撰写尽职调查报告、投资项目建议书等

　　战略总监岗位职责 10

　　岗位职责:

　　1、根据公司的年度目标制定运营规划及布局方案。

　　2、跟进已确定年度运营目标到各部门各时间段拆分并做可行性推算。

　　3、根据同行业运营模式特性及公司运营发展阶段，建立匹配相应时间段的业务运作体系与流程规范。

　　4、监督日常业务运营状态，检测指标达成，通过各方运营数据检验运营模式，定期给出阶段运营数据分析及模式验证报告。

　　5、控制运营风险，提前预警，及时发现并反馈业务运营问题，并给出解决方案或指导意见。

　　6、建立内部管理沟通机制，提高公司整体及各模块工作效率。

　　7、接收各部门运营方向相关需求，并第一时间反馈，协助ceo合理配置公司资源。

　　8、组织各类运营例会，跟进会后会议决议的具体落地及反馈。

　　任职要求:

　　1、经济、管理类专业本科以上学历。

　　2、5年以上工作经验，有运营相关经验优先，有知名战略咨询公司工作经验者优先考虑。

　　3、较强的`战略思考、逻辑思维能力、分析能力、沟通协调能力。

　　4、有强烈的工作责任心和事业心，能承担较大的工作压力。

　　战略总监岗位职责 11

　　岗位职责:

　　1.组织制定公司整体战略，厘清公司战略定位、业务策略；

　　2.组织拟定并审议公司中长期发展规划，以及产业布局、资本布局和业务配置建议，并指导公司下属事业部战略规划和业务计划编制；

　　3.制定并组织实施公司战略规划相关管理制度和规范，进行跟踪、复盘、提升与改善；

　　4.组织编制公司与下属事业部的年度经营计划与目标责任书，并推动和督促贯彻实施；

　　5.结合全年战略目标，以及市场预测情况，配合财务部编制年度财务预算指标；

　　6.开展商业模式、业务方向、行业产业等方面研究，并组织编写行业研究、战略分析报告，为公司高层决策提供参考依据；

　　7.根据部门发展需要和各项工作要求，监督和指导下属员工的工作；

　　8.根据上级领导的指示，开展其他相关工作。

　　岗位要求:

　　1.经济或管理类相关专业，硕士及以上学历；

　　2.具有五年以上本行业工作经验，及五年以上大型公司战略规划经验。咨询公司背景优先；

　　3.熟悉多个领域的专业知识，具有战略规划、项目管理、运营管理、财务、统计、金融等相关方面的经验；

　　4.对战略调研与分析、战略规划、战略制定、战略执行、战略评估、战略调整等战略管理理论与流程有着深刻的`理解及很强实践经验；

　　5.精通各类战略管理工具的应用，如pest分析、五力模型分析、swot分析、战略地图、及平?计分卡bsc等战略管理工具；

　　6.优秀的沟通、协调、组织与文字表达能力。

　　战略总监岗位职责 12

　　职责描述：

　　1、企业战略规划：根据公司战略规划，协助总经理制定公司经营发展策略；制定公司年度经营目标与计划，并跟踪落实全国各区域计划完成情况；

　　2、业务推动：协助ceo推动，负责落实公司业务战略，协助总经理设计业务增长推动政策，推动全国各分公司业务增长；协助ceo进行相关的经营计划，协助战略规划的'落地和实施；

　　3、战略规划支持工作：根据投融资团队需求协助ceo对所投资或合作企业战略规划制定工作提供支持与指导；

　　4、新业务孵化：参与制定公司新业务发展战略，进行创新业务孵化及创新项目管理，协调统筹各部门资源配合新业务开展。

　　5、企业发展支持工作：配合ceo及部门负责人开展对新业务、新市场、新行业投资平台的前期论证、机会筛选和购并交易的执行；

　　6、完成领导交办的其它事务。

　　职位要求：

　　工作语言：英文，中文；

　　学历：硕士mba优先；

　　工作经历：5年以上咨询公司企业战略经验。

　　战略总监岗位职责 13

　　职责描述：

　　1、根据公司年度经营目标，制定部门年度重点工作计划并具体负责实施；

　　2、编制部门全年预算并严格遵照执行；

　　3、对部门所承担的各项投资及战略管理指标负责监督、落实，并研究制订解决方案；

　　4、完善部门管理制度，对客户资源、各类合同、研究报告、收益成本等文档进行统一管理；

　　5、在完成公司各项考核目标的基础上，努力按照管委会及公司指导方针开拓新的`业务领域；

　　6、掌握最新政策法规，在招商引资过程中做好宣传引导工作；

　　7、对内负责公司及园区相关统计信息的收集及分析、汇总工作；对外负责对口自贸区管委会信息中心、临港集团统计信息中心、临港控股公司计财中心，及时按要求上报相关统计信息和分析报告。

　　8、根据公司科创发展要求，制定年度科创发展计划，在科创服务过程中做好宣传引导工作。

　　9、完成领导交办的其他工作。

　　职位要求：

　　1、硕士以上学历，经济学、产业经济学研究方向，至少8年以上工作经历；

　　2、有丰富的投资管理专业知识和投资项目经验；

　　3、熟悉投资相关法律专业知识；熟悉国有资产管理的有关法律、法规；

　　4、要求人选具备咨询公司背景，有政府资源的优先考虑；

　　5、具有较强的语言表达能力和文字功底。

　　战略总监岗位职责 14

　　职位描述:

　　1.负责公司行业内的前瞻性的市场调研、分析、定位，输出定位及发展战略规划报告等工作;

　　2.负责调研海外投资、房产、留学教育等相关政策、行业趋势以及市场动态的研究与分析，针对其制定策划方案;

　　3.负责拓展策略支持，策划关键业务类部门框架战略。

　　岗位要求:

　　1.硕士及以上学历，统计、金融、经济等相关专业优先;

　　2.五年以上工作或研究经验，具备海外投资、房产、留学等全球知名咨询机构相关经验者优先;

　　3.具备优秀的`逻辑思维分析及沟通表达能力，能承受较强的工作压力;

　　4.精通英文听说读写，英文可作为工作语言，熟悉欧美文化，有海外留学、生活、工作经验者优先。

　　战略总监岗位职责 15

　　岗位职责

　　1、根据xx以及数能的战略及发展目标，落实及完善数能的绩效管理体系的制度与流程;

　　2、根据数能业务规划，分析研究组织目标以及绩效方案的执行策略，了解行业水平，设计符合公司发展战略的有激励效果的薪酬绩效方案;

　　3、组织开展年度人力成本预算及考核工作，确保管理目标达成;

　　4、负责与各部门确认其绩效考核要素以及权重，评估组织并拟定各部门绩效考核指标;

　　5、组织、落地绩效考核管理制度，同时跟踪各部门的业务推进状况，并对各项考核结果按时进行总结和反馈，并制订相关改进方案。

　　任职要求:

　　1、文笔能力强，在上市公司工作经历及长期从事公司绩效管理经验者优先;

　　2、执行力强、跨部门协同能力强，能快速推动绩效方案的.落地;

　　3、熟悉国家及地区劳动法律法规，熟悉薪酬绩效管理的各种方法;

　　4、软性诉求:有亲和力、责任心强、沟通能力强;

　　5、熟练掌握word、excel、powerpoint等办公工具;

　　6、xx内部绩效管理经验者优先。

　　战略总监岗位职责 16

　　职责描述：

　　1、主要负责搜集整理行业发展、国家相关政策等信息，并结合企业发展进行分析，为制定企业发展规划提供支撑和参考建议。

　　2、根据企业发展规划，组织编制各类投资项目文件(项目分析报告、项目建议书、商业计划书、可研报告等)，争取国家政策支持。

　　3、负责集团知识产权及商标注册管理。

　　任职要求：

　　1、项目管理、工商管理等专业本科以上学历;

　　2、熟悉国家工信、发改、科技等部门相关政策，能够完成从政策分析、项目组织、申请材料编制、跟踪、验收等项目管理工作;

　　3、有较强的文字编辑能力，能够熟练运用常用的办公软件。

　　4、拥有项目管理或知识产权保护工作经验优先录用。

　　战略总监岗位职责 17

　　职责：

　　1、参与公司业务战略规划，支持协助集团管理层完成战略制定

　　2、对相关行业建立深入认知，判断行业发展趋势

　　3、协助投资经理对潜在投资标投资价值判断，完成尽职调查及交易执行

　　要求：

　　1、拥有券商研究、咨询、投行、pe/vc等领域1-3年工作经验，在消费互联网、泛科技领域有专长优先考虑

　　2、好奇心，视野广阔，对新事物敏感，具有深入挖掘事物本质的.能力和习惯

　　3、卓越的分析能力和逻辑思考能力，工作认真务实

　　4、自我驱动力、责任感，自我管理的能力

　　5、良好的团队精神，积极协作，善于沟通

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