深圳联通2012补招北京面试笔试问题分享
8：30考2个小时
我投的岗位是其他类中的人力资源。
两份试卷，一份是技能知识吧，一份是行测类。
技能知识里面，都是人力资源相关的神马。
两个大题第一题是：
王明是公司的技术部副经理，工作经验15年，年龄40岁，竞聘经理职位没成功，公司规定40岁以后无法竞聘了。
请问wangming处于职业生涯神马阶段?人力资源部应该采取神马措施?
第二题：
公司的离职率等表，请问公司员工流失的`构成和原因。
人力资源部该怎么办?
行测题目里面还夹杂着联通3G业务的选择题几道，木有怎么准备的我只有瞎猜了。。。
行测题目的大题是：
1。ABCD，过桥时间是1,2,5,10分钟，只有一个手电，如何在17分钟内过河?
2.井盖为什么是圆的而不是方的。
最后是两道英译汉的题目，不难～
thats all~祝各位好运!
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