引导语：职场中，从25岁到55岁，人生从张扬到从容的过程中，该如何制定三个十年职业规划呢?
第一个十年是积累的十年。
最开始的起点重要也不重要，但要尽量选择一个可以看清前景的行业，当然如果是行业食物链中越往上越好。
另外，没有无前途的行业，只有没前途的企业与个人。
如果有机遇的话，在这个十年进行创业尝试也无不可。因为创业本身是创意、机遇与热情三者的产物，所以在二十五到三十五岁的年纪如果有这三者的结合时，应当去做。
创业非一般人的经历，从职涯与人生看，这十年要做到三点。
一是学会最基本的技能，比如听话、做事、沟通的基本技能，比如时间管理，比如安排业余生活与工作的平衡等生命中最基本的技能。这些技能或是情商往往是教科书里没有教的，有些道理是要经历过才知道。这十年是修身培养品性的十年，如不成则基本不成，如小成则人生小成，如大成则未来的人生终究会走向辉煌。说好话，做好事，做好人。
二是建立一个美满的家庭，维系一个好的人脉圈，这是人生幸福的来源。所有财富，所有成就都是过眼云烟，一个人的人生幸福最终是映射在他身边最重要的人身上。
三是积累一定的财富，比如有两至三处房产，学会理财与投资。第三点没有第一二点重要。但由于这十年结婚生子购房等大事均在其间发生，所以财富积累的速度非常重要。
尽快达到财富相对自由，其标准是所有净流动资产(去除在住的房产和必要的教育、赡养费用)可以支撑中产阶级生活二十年以上。
第一个十年在职涯选择时尽量选择多的挑战，多历练自己，需要多认清自己的短板长板，短板是无法匹配上长板的，但短板的短度最终决定你成就的层次，在人生上木桶原理也是生效的。
在这十年你应该对于自我已经有了清楚的认识，包括你的所长所短，你的志业，你的性格。
主业不一定是赚钱的，但是你愿意用心去做，且会对于这世界提供美好的事情，第一条是结合了你的兴趣长短和经历，有你的理想与追求，第二条是对他人有益，这条排除了环球旅行之类的梦想。
每个人都有他的主业，但相信世界上百分之九十的人最终没有找到他的主业。
第一个十年不一定与主业密切相关，但关键是尽早发现你的主业，尽早开始准备。
第一个十年的职涯上一定要成为一行业的专家，这是你财富的根源，创业与打工都一样。
在职业选择时第一原则是发展能力，第二原则是财富报酬即财富成长速度，第三原则是对主业有帮助。
第一个十年切忌一开始就唯兴趣论，须知一你不一定了解你自己，二是你无发展兴趣相关工作的机遇。第一个十年切忌唯财富论或仇视财富，财富非目的，但非常重要。
第一个十年还是与前三个目标相适应，不要在意一城一地的得失，要抓住你的机遇，在某些时候可以忽略乐趣与兴趣，重点的是在于能力与财富。
第二个十年是三十五到四十五的十年，这十年最重要的三个目标：
一是好好的培养子女，这十年是子女成长最重要的十年，这是有子女的朋友这十年最重要的目标了。其实也是唯一的子女真正我们可陪伴的十年。
二是开始从事自己的主业了，这时的主业不一定是职业，但这十年必须有勇气与决心开始自己主业了，这是上苍给我们天赐才能要珍惜与发挥的时候了。
主业不一定是创业，但做主业对于人生而言很多时候是人生的创业。
三是在财富积累与职业发展的基础上发展自己的德行，将财产一定比例的投入公益，将时间的一部分投入社会事业。
退休不是人生的目标，发挥出主业，并为世界创造更多美好与德行才是必须的。
第三个十年是四十五到五十五，这是职业生涯末尾的十年。
这十年的目标：
一是将主业变成职业即事业，将最黄金的十年，投入到毕生最重要的事业上去，让它开花结果。
二是完成退休后的准备，黄金十年也许是在顶峰。但顶峰之后毕竟不管何时终究走向黄昏。
下山的路如何行走，或是将下山变成另一段旅程，是这十年的课业。
反思自己，第一个十年还有几年的光景，发现了自己的才能所在，也修正了很多弱点，也慢慢从原来理解的读书写字爱好及一些喜好中，领悟自己的志业主业所在。
头“十年”是职场最重要的
每年的毕业生求职旺季，如潮涌般的毕业生涌入职场。他们当中也许有那么些幸运儿能够进入自己希望中的行业里去。但是HR专家认为，现在又是每年的毕业生求职的旺季，如果他们足够幸运的话，也许会进入自己希望进入的行业中去。但是人力资源专家认为，虽然这些求职的人都觉得自己已经做好了工作的准备，但是他们中的绝大多数还是没能意识到，参加工作的前十个年头对于他们来说将是多么重要。
已经具有一定工作经验的你，反省一下，自己在初入职场时是否意识到了工作前十年的重要意义，你的十年现在已经过了多少?又打算如何对待剩下的那几年?
事实上，工作前十年所获得的经验会在你的整个职场生涯中给予你帮助。所以你要好好利用这十年的时光，尽可能地获取人生经验以及工作经验。
在前十年中，你要尽可能全面的认识社会和所处行业，这个时间获得经验将使你受益终生。除此之外，还需要有明确清晰的职业规划。
所谓职业规划，最直白的解释就是搞清楚我是谁、我要到哪里、我在哪里、我有什么。然后知道自己该做什么，坚持下去。箭在弦上，只有目标明确，才能百发百中一步到位，这就叫“有的放矢”。
等你到了三十岁，一般来讲这个年龄的人还没有被太多的责任束缚住，这时候你就应该抓住机会，开始使用前十年所积攒的一肚子的知识和经验，来攀爬事业阶梯，达到人人向往的那个位置。
人力资源专家还建议，这个时候你可以从大企业撤退，考虑一下为中小型企业工作的好处，或者开始做自己的企业。
通常来说，在大企业中，你得到的只是很有限的一小点责任，而在中小型企业，你得负责更多的事情，你的各种经验也会因此而迅速增长。
目前在中小型企业中有更多的发展机会，而且也有越来越多三十岁左右的人开始厌烦了大企业的工作，已经把目光转向小企业，或者开始创业。无论在哪里，都有很多自己创业的机会。你所需要的就是热情、坚持，以及老生常谈的勤奋。要知道，开办自己的公司，并看着它一点点成长，这是一种异常奇妙的体验。
已经具有一定工作经验的你，反省一下，自己在初入职场时是否意识到了工作前十年的重要意义，你的十年现在已经过了多少?又打算如何对待剩下的那几年?
事实上，工作前十年所获得的经验会在你的整个职场生涯中给予你帮助。所以你要好好利用这十年的时光，尽可能地获取人生经验以及工作经验。
在前十年中，你要尽可能全面的认识社会和所处行业，这个时间获得经验将使你受益终生。除此之外，还需要有明确清晰的职业规划。
所谓职业规划，最直白的解释就是搞清楚我是谁、我要到哪里、我在哪里、我有什么。然后知道自己该做什么，坚持下去。箭在弦上，只有目标明确，才能百发百中一步到位，这就叫“有的放矢”。
等你到了三十岁，一般来讲这个年龄的人还没有被太多的责任束缚住，这时候你就应该抓住机会，开始使用前十年所积攒的一肚子的知识和经验，来攀爬事业阶梯，达到人人向往的那个位置。
人力资源专家还建议，这个时候你可以从大企业撤退，考虑一下为中小型企业工作的好处，或者开始做自己的企业。
通常来说，在大企业中，你得到的只是很有限的一小点责任，而在中小型企业，你得负责更多的事情，你的各种经验也会因此而迅速增长。
目前在中小型企业中有更多的发展机会，而且也有越来越多三十岁左右的人开始厌烦了大企业的工作，已经把目光转向小企业，或者开始创业。无论在哪里，都有很多自己创业的机会。你所需要的就是热情、坚持，以及老生常谈的勤奋。要知道，开办自己的公司，并看着它一点点成长，这是一种异常奇妙的体验。
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