无论在职场交往中，还是在朋友聚会中，对于他人印象都非常重要。
对于求职者而言，求职者给面试官留下的第一印象，占总成绩的70%
面试官基本上都是职场摸爬滚打多年熬过来的，很容易根据你的外表来判断你的个人能力，甚至很容易凭借主观认识给你贴上某种标签。
所以说，各位同学们，一定要重视起来!
认真聆听，适当思考
在面试过程中，能够主动交谈，给面试官传递需要的信息非常重要，这样可以展示出我们的能力和风采。
而好的交谈过程是建立在聆听的基础上的。
所谓的“聆听”，就是对别人说的话表现出兴趣。
在面试过程中，面试官所说的每一句话，我们都要认真聆听，因为这不仅仅是一个一问一答的过程，也是面试官观察个人行为表现的过程。
聆听是尊重他人的表现，无论在任何场合，懂得聆听、倾听的人，会更受看重。
在聆听过程中，我们要做到以下几点：
①身体微微前倾，倾向提问者;
②适当反应，如微笑、点头;
③记住面试官的名字，在称呼时记得带上面试官的头衔;
④记住面试官所讲内容。
面试官结束提问，我们要稍作停顿，进行思考;讲话停顿时表现出思考的状态，符合逻辑思维的组织过程。
这么做能使你显得是那种想好了再说的人。这种做法在面对面的面试时是可以的，因为面试者可以看得出你在思考而且是想好了才回答。
摆正心态，主动沟通
在求职过程中，千万要避免一问一答的尴尬画面。
求职者应该主动介绍自己，突出自己的优势与长处，表达内心的想法;
对于应聘者提出的问题，一定答得妥当，符合应聘方的企业文化及特点。
遇到不懂的问题，可以请对方稍作解释，有疑问的地方也可以提问。
实在不懂的不要回避，坦诚承认，让对方看到你的诚意。
每个人都会高估自己，要学会从面试官那里收集对自己的反馈，调整对自己的能力评估。
别因为疯狂崇拜公司创始人就加入某个公司，那样，只能表明你的愚昧。
如果你确实内心欣赏这个人，确实喜欢这家公司，适当表达，千万别表现得像个脑残粉。那样基本是减分的。
直视对方，眼神交流
许多刚毕业的同学，在求职过程中比较胆怯，
面试时一直低着头，或者看着自己的简历，
其实这样是不妥当的。
你越是自卑，越要表现得不自卑。
面试官都是人精，你表现得如何，人家一眼就看得出来。
在面试过程中，适当的眼神交流非常重要!
人际交往中，目光中流露出的感情语言有着极重要的作用，
它可以传递出人们细微的感情，传递许多用语和手势力无法准确表示的信息。
实际上，内心充实、情感丰富的人的眼睛都是十分动人的。
在面试官提问的时候，应该直视对方，眼神不能呆板僵硬;
提问结束，可以稍微低头思考，表明你有认真的聆听;
在回答过程中，尽量与面试官的眼神交流，你的眼神能够表现思考的过程。
与一个人交流时保持眼神交流是很好的事情，但是如果一直盯着别人会使他感到不自在，从而想尽快结束与你的谈话。为了克服这点，每隔5秒打断一下眼神交流。
但要注意的是，千万不要左顾右盼，目光不要往上飘，一直游离。多练习眼神的专注度。
适当打扮，干净整洁
俗话说的好，人靠衣装马靠鞍。当我们出门时，要学会打扮自己，给别人留下最好的印象。
而对于求职者来说，面试时的打扮不要过于时尚， 太过于时尚的超前装扮不是每一个人能够接受的。
与别人交谈过程中，要学会笑不露齿，给人一种温婉的感觉，见面打招呼要微微浅笑，给人一种温柔懂事的样子。切记不要大声狂笑，不注重仪表。
一般说来，穿着打扮应力求端庄大方，可以稍作修饰，男士可以把头发吹得整齐一点，皮鞋擦得干净一些，女士可以化个淡雅的职业妆。总之，应给考官自然、大方、干练的印象。
良好的形象是增进他人喜爱的筹码。做好以上几点，相信大家求职成功率有加了几分。
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