培训通知

时间:2022-07-27 11:26:13 通知 我要投稿

培训通知(精选24篇)

  在快速变化和不断变革的今天,需要使用通知的情况越来越多,下达指示、布置工作、传达有关事项、传达领导意见、任免干部、决定具体问题,都可以用通知。你所见过的通知是什么样的呢?下面是小编收集整理的培训通知,欢迎阅读与收藏。

培训通知(精选24篇)

  培训通知 篇1

各部(室):

  根据工作需要,经公司研究,决定召开中层干部培训会议。现将有关事宜通知如下:

  一、会议时间:20xx年4月18日--4月20日

  二、会议地点:

  三、参会人员:项目总监(负责人)、总监代表等

  四、会议内容及安排

  1、中层干部培训会议(4月18日10:00--17:00);

  2、团队建设活动(4月19日--4月20日)。

  五、参会要求

  1、请参会人员安排好项目工作,按要求准时参会,不得无故缺席;

  2、服从会议组委会的安排,遵守会场纪律,不得中途退场;

  3、要求与会人员4月18日9:30到达会场,综合办公室组织签到。

xx有限公司

  20xx年x月x日

  培训通知 篇2

各股东、各部门、各单位:

  经公司研究、决定于20xx年8月9日上午召开全体股东与部门经理、厂长会议,具体安排如下:

  一、会议时间:20xx年8月9日(星期四)上午9:00;

  二、会议地点:公司会议室

  三、参会部门:行政人事部、营运部、厂部

  四、参会人员:

  1、行政人事部:

  2、营运部:

  3、厂部:

  五、会议内容:

  1、7月份的工作总结(简略一点),8月份的工作战略规划(详细),及工作目标的分解;

  2、部门的自我建设与基础管理;

  3、对公司发展规划的建议及提案讨论。

  六、会议要求:

  1、所有参会人员要求统一书面打印材料;

  2、所有参会人员必须带好笔和笔记本作好相关记载;

  3、所有参会人员开会期间通讯工具统一调整安静模式;

  4、会议禁止迟到、早退、无故缺席;

  特此通知!

xxx

  20xx年xx月xx日

  培训通知 篇3

各单位、各部门:

  为进一步推进我校师资队伍国际化建设,帮助我校教师进一步提高综合英语水平,更好地备考xx年秋季全国公共英语五级考试(PETS-5),提高通过率,顺利获得公派出国研修人员所必备的英语水平证书,特举办教师英语培训班,现就有关事项通知如下:

  一、培训对象

  拟于xx、xx年申请境外研修的教师,具有一定的英语基础。

  二、培训内容

  根据全国外语水平考试(PETS5)考试大纲,结合境外研修的实际需要,本次培训主要强化英语阅读、口语、听力、写作训练。

  三、培训时间与地点

  xx年PETS-5秋季考试时间为11月18日。本次培训始于国庆节小长假后止于考试前一周(10.09-11.10),培训时间共计5周,每周6学时,共30学时,主要包括以下三个阶段:

  (1)第一阶段(xx.10.09-10.27):基础知识、解题方法及初步训练,共18学时。

  (2)第二阶段(xx.30.10-11.03):模拟考试与讲解,共6课时。

  (3)第三阶段(xx.11.06-11.10):强化训练与讲解,共6课时。

  (4)上课时间:xx.10.09-11.10,每周周一、三、四晚6:00-7:45。

  (5)上课地点:武进校区教学主楼W1812语音室。

  四、培训费用

  培训费标准为300元/人。在今年参加全国外语水平考试(PETS5)并取得笔试总分50分、口试总分2分以上的学员,学校退还培训费并承担学员1次PETS5考试报名费;今年未参加全国外语水平考试(PETS5)或考试成绩未达到笔试总分50分、口试总分2分以上的学员,英语班培训费、PETS5考试报名费由个人自理。

  五、有关要求

  1、为保证培训质量,学校对报名参加培训的学员在入学前统一进行英语水平摸底测试,根据测试成绩录取培训人员,未参加摸底考试的教师不能参加培训。测试时间及地点另行通知。

  2、各学院根据教师境外研修计划的安排,积极选派符合条件的人员参加本次培训,并于9月22日(周五)下班前将参加英语培训的教师名单(附件1)报至师资科。

  联系人:xx联系电话:xx

xxx

  20xx年xx月xx日

  培训通知 篇4

各镇中心学校、区直各学校:

  为加强我区教师培训机构建设,加快推进区级教师培训机构改革,提升培训能力,按照南教人〔xxxx〕9号文件要求,经研究,决定成立武鸣区教师培训发展中心,现就有关事项通知如下:

  一、武鸣区教师培训发展中心领导成员名单:

  主任:xx

  副主任:xx

  成员:xxxxxx

  武鸣区教师培训发展中心下设办公室,办公室主任由区教师进修学校校长潘永明同志兼任。成员从局人教股、进修学校、教研室、电教中心抽调。

  二、武鸣区教师培训发展中心职责:

  (一)负责全区教师培训组织实施工作。

  (二)教师培训管理工作。

  (三)承担教师培训的后续服务及培训质量的监测等工作。

  (四)通过对教师的专业成长提供管理、技术和学习三方面的支持,促进教师的专业发展,推动教育改革和创新,提高教育质量。

  三、相关股室学校职责分工

  (一)人事教育股主要负责:全区教师培训规划、培训统筹、培训组织协调等工作。

  (二)区教师进修学校承担区级教师培训发展中心的日常管理工作,主要负责:开展需求调查;

  编制区域教师支持服务体系的发展规划;

  制定教师支持服务工作的年度计划和培训计划;

  协调各学校教师培训工作;

  计划、实施教师培训工作;

  提供教师培训资源;筹措和管理中心正常运转的经费;

  组织培训教师开展巡回教学活动;

  对教师的专业发展情况进行评估;

  监测教师支持服务体系的建设进程。

  (三)区教研室主要负责:设计和规划全区的教研活动;组织开展以校本研究为主要形式的教研工作;对教师进行教研方法的培训;研究本区教育发展与教师发展中存在的问题;选派教研人员参与上级部门开展的教研活动;提供教育教学研究资源;为区教育局提供开展教研活动方面的咨询。

  (四)区电教中心主要负责:规划和指导区教师培训发展中心的'技术支持工作;定期检查和维护区教师培训发展中心的设备;培训区教师培训发展中心技术人员;为教师提供网络和音像方面的学习资源;为区教育局提供教师培训发展中心设备管理和维护方面的咨询。

  四、武鸣区教师培训发展中心挂牌及办公地点

  武鸣区教育局第二办公区教师进修学校办公室

  五、有关要求

  各镇中心学校、区直各学校要积极支持教师培训发展中心的工作,制定适合全校教师成长的计划和措施;鼓励支持教师参加区教师培训发展中心组织的培训和教研活动;组织开展校本培训和校本研修活动;创建适合本校教师发展的培训文化;帮助每个教师制定自己的专业发展计划;评估学校教师的专业发展水平。

xxx

  20xx年xx月xx日

  培训通知 篇5

各乡镇卫生院、社区卫生服务中心、县直医疗机构、民营医院:

  为加强我县基层医疗机构医院感染管理工作,认真落实《基层医疗机构医院感染管理基本要求》(国卫办医发〔xxxx〕xx号)及省、市、县《预防与控制医院感染行动计划(xxxx-xxxx年)》,全面提升我县基层医疗机构医院感染预防与控制水平,根据《阜南县基层医疗机构医院感染管理培训活动实施方案》安排,决定于xxxx年x月x日举办一期基层医疗机构医院感染管理知识培训班,具体事宜通知如下:

  一、参加人员

  1、各乡镇卫生院、社区卫生服务中心、县直医疗机构、民营医院院感专(兼)职人员、手术室、产房、消毒供应室、口腔科等院感重点部门负责人。

  2、各单位院感质控联络员。

  二、培训时间、地点

  xxxx年x月x日x:xx报到,全天培训。

  培训地点:县人民医院行政楼四楼会议室。

  三、培训内容

  1、基层医疗机构院感组织建设和职责

  2、消毒技术规范解读

  3、一次性医疗用品和消毒药械管理

  4、手卫生管理

  5、医疗废物管理

  6、手术室医院感染管理

  7、产房医院感染管理

  8、口腔科医院感染管理

  9、消毒供应室医院感染管理

  10、治疗室医院感染管理

  四、要求

  1、县院感质控中心根据培训计划要求组织专家认真做好培训准备及实施工作。

  2、培训班不收培训费,食宿交通费自理。

  3、各医疗机构要保证应参训人员全部按时参加培训,因特殊原因确实不能参加的,必须履行请假手续。

  阜南县卫生局

  xxxx年x月xx日

  培训通知 篇6

各县(市、区)阳光办:

  接省阳光办的通知,为贯彻落实今年中央、省委一号文件精神,切实服务当前春季农业生产,推进今年全省农业科技促进年活动,经研究决定,从20xx年4月启动阳光工程培训工作,现就有关事项通知如下:

  一、培训任务

  二、培训内容

  以开展农业职业技能培训为主,主要对种养大户,科技示范户,从事农业产前、产中和产后服务,以及从事农业经营和农村社会管理的农民开展职业技能培训。重点培训农业生产及管理技术、农产品产地贮藏保鲜及加工技术、农机操作及维修技术、沼气建设及维护技术、农业经营管理及农村社会管理知识等内容。

  三、培训方式

  四、补助标准

  培训补助资金仍按《省20xx年阳光工程工作方案》中规定的每人380元的标准,采用培训券的方式进行补助。

  五、有关要求

  1、提高认识,服务大局。各地要进一步将思想行动统一到全省科技促进年活动工作中来,增强大培训意识,积极策应,迅速部署,充分利用好阳光工程培训项目的平台作用,提高农民的职业技能和就业能力,切实为春季农业生产提供智力支撑。

  2、统筹安排,择优培训。培训工作既要充分体现当前的农时农事需要,也要符合当地产业特色、贴近当前技术需求和农民意愿。各地要择优确定培训机构,结合去年年底各地的检查情况,对去年实施阳光工程过程中培训组织得力、师资力量较强、效果较好的培训机构优先安排培训。还要结合今年年初开展的培训需求调研,合理安排当前的培训专业和分配培训任务。各地请填写《20xx年阳光工程第一批培训任务安排表》(见附表1),于4月5日前报市阳光办汇总统一报省阳光办,分别报送纸质版和电子版。

  3、广泛宣传,营造氛围。要充分利用电视、板报、网络、报刊和发放宣传纸等多种途径,加大宣传力度,及时报道工作动态、经验做法和学员典型,采取点面结合、专题与综合等形式,扩大培训活动的影响力,营造良好的舆论氛围。

xxx

  20xx年xx月xx日

  培训通知 篇7

各县(市、区)农业局(农水局):

  根据省农业厅《关于开展xx年阳光工程培训基地申报认定工作的通知》(赣阳办[xx]1号)要求,经对你处报来的阳光工程培训基地的材料进行审核,现同意批复xx市职业中学等单位为xx年阳光工程培训基地,望你们严格按照省厅有关文件的要求,认真组织实施好阳光工程培训。

  20xx年x月xx日

  培训通知 篇8

各位同事:

  大家好!

  上个月我们共同分享了xx教授的课程——《好员工》,相信大家都有了不少的收获和启发,希望能够给大家带来了一定的帮助。

  接下来我们将继续分享《好员工》的下半部分,接下来分享的内容更加精彩,xx教授将对“如何成为企业核心价值员工”做进一步的分析和讲解。

  培训时间:xxxx年xx月xx日下午14:30

  xxxx年xx月xx日下午14:30

  地点:行政楼2楼培训室

  此次培训两次内容一致,希望大家根据自己的工作时间来安排具体参加培训的时间,保障每位同事至少能够参加一次。

  请大家提前5分钟签到,迟到、缺勤者按照《考勤管理办法》执行。

  xxxx

  20xx年xx月xx日

  培训通知 篇9

学院各部门、各单位:

  根据财政部《关于开展行政事业单位内部控制基础性评价工作的通知》(财会〔20xx〕11号)及中国地震局《关于开展中国地震局内部控制基础性评价工作的通知》(中震财函〔20xx〕151号)文件要求,我院定于20xx年10月27日举办行政事业单位内部控制体系建设专题培训,具体安排通知如下:

  一、培训时间:

  20xx年10月27日下午(周四)14:00。

  二、培训地点:

  xx132会议室。

  三、参加人员:

  各位院领导、全体中层干部、审计监察处及发展与财务处全体人员

  四、有关要求:

  1.请参加人员提前10分钟进入会议室并签到,将手机置于静音状态。

  2.如因特殊原因不能参加培训,需向学院办公室请假。

防灾xx学院办公室

  20xx年10月24日

  培训通知 篇10

台属各单位:

  为增强员工消防安全意识,提高消防技能和应付突发事件的能力,台定于xx月2日下午举办消防安全知识培训,现将具体事项通知如下:

  一、培训时间

  xx月2日(星期五)下午3时

  二、培训地点及内容

  1、听消防知识课(四楼多功能厅);

  2、消防器材实际操作(球场)。

  三、有关要求

  1、请各单位于xx月1日下午下班前将参加培训的名单报台办公室李文斌同志。(各单位应优先安排未参加过培训的人员特别是新入职员工参训,名额见附件)

  2、参训人员按时到四楼多功能厅听消防知识课。

  3、xx月2日下午球场不得停放车辆。

xxx

20xx年xx月xx日

  培训通知 篇11

各县(市、区)农业局(农水局):

  根据省农业厅《关于开展xx年阳光工程培训基地申报认定工作的通知》(赣阳办[xx]1号)要求,经对你处报来的阳光工程培训基地的材料进行审核,现同意批复xx市职业中学等单位为xx年阳光工程培训基地,望你们严格按照省厅有关文件的要求,认真组织实施好阳光工程培训。

  附件:xx市农业局阳光工程培训基地名单

  20xx年x月xx日

  培训通知 篇12

公司各部门:

  为进一步提升公司各员工的职业技能及业务素质,公司将在近期开展公司内咳嗽钡呐嘌担M鞑棵拧⒏魑辉惫せ浜稀T诖私喙厥乱送ㄖ缦拢

  一、培训时间:

  本周三开始每天上午和晚上(预计持续一周)

  二、培训地点:

  会议室;

  三、培训对象:

  公司全体员工

  四、要求与说明:

  1、请各部门、各员工提前安排好工作,按时参加培训;

  2、参加培训所有人员须自带笔和纸,做好相应的会议笔记;

  3、请各部门负责人相互传达,无特殊情况不准请假;

  特此通知,谢谢大家的支持与配合!

  综合管理部

  20xx年6月23日

  培训通知 篇13

xx各部门:

  为了普及安全知识,提高安全意识,强化安全责任,防止各类火灾等事故的发生,全面做好公司安全工作。在不影响正常工作的情况下,组织进行一次安全专项培训活动,现就培训活动的有关情况通知如下:

  一、培训时间:20xx年4月28日至20xx年5月3日(各部门自行安排培训时间)

  二、培训形式:理论学习和实际操作两部分。

  三、培训对象:xx全体人员

  四、培训内容:

  见附件

  五、要求:

  1、根据国家《安全生产监督管理办法》规定:安全生产实行谁主管谁负责和

  属地管理原则。各部门负责人要高度重视此次安全培训,管理人员要带头参加学习。

  2、各部门必须在20xx年5月5日前,统一上交《xx员工安全培训记录表》。

  特此通知

  附件:1. 20xx年xx安全培训内容。doc

  2、 20xx年xx安全培训内容。PPT

  3、消防培训录像——沈磊国家二级消防管理师_视频。mp4

  4、消防常用器材使用培训视频。mp4

  5、消防安全全民必学-火场逃生与自救视频。mp4

  6、特升物流员工安全培训记录表。doc

  xx有限公司

  20xx年4月28日

  培训通知 篇14

各部门:

  为进一步规范公司部门员工培训流程,根据《机关培训制度》规定,培训前请在公司OA系统上完成《工外派培训申请审批表》,经相关领导审批同意后,方可外出参加培训。

  若遇紧急情况,未完成OA流程审批,可通过邮件形式沟通,否则不予报销培训费用。

  特此通知。

  山西x有限公司

  x年七月二十四日

  培训通知 篇15

各市、县房管局,恩施州住建委:

  为实施《xx省物业服务和管理条例》,进一步加强全省物业服务管理工作,省住建厅定于xx年3月31日在武汉举办全省物业管理科(处)长培训班,现将有关事项通知如下:

  一、培训时间  xx年3月30日至31日,3月30日下午报到,31日上午9时正式开始。

  二、培训地点  武汉中南花园饭店(武汉市武昌区武珞路558号)

  三、培训人员

  (一)各市房管局、恩施州住建委分管物业管理工作负责人;

  (二)各市房管局、恩施州住建委物业管理处(科)长或负责人;

  (三)各县(市、区)房管局(住建局)物业管理科(股)长或负责人。

  四、培训内容

  (一)专家解读《xx省物业服务和管理条例》,讲授物业服务和管理专业知识,现场解答疑难问题;介绍省住建厅物业服务管理信息系统功能和物业信息数据报送标准。

  (二)研究和征求xx省《业主公约》(征求意见稿)、《业主大会议事规则》(征求意见稿)、《业主委员会工作规则》(征求意见稿)和《物业服务合同》(征求意见稿)4个示范文本、《xx省住宅专项维修资金管理暂行办法》(征求意见稿)、《关于实施指导意见》(征求意见稿)的意见;研究物业资质取消后,我省物业服务市场事中事后监管措施。

  五、有关事项

  (一)请各地房管部门要高度重视,认真准备,对以上6个征求意见稿提出修改和完善意见,并提交书面发言材料。

  (二)食宿统一安排。交通费、住宿费按照有关政策标准报销。各市(州)汇总所辖县(市、区)参会人员名单,填写回执表(附后),于xx年3月28日前报送省住建厅房地产市场监管处。

  联系人:省住建厅厅房地产市场监管处沈迎辉,联系电话:xx、xx,邮箱:xx@qq.com。

  酒店联系人:王官斌,联系电话:xx。

  附件:参加全省物业管理科(处)长培训人员回执表.doc

  xx省住房和城乡建设厅办公室

  xx年3月27日

  培训通知 篇16

各县(市、区)国土资源局(分局),嘉兴经济技术开发区(国际商务区)、嘉兴港区分局,市局各处室(单位):

  根据《xx年全市国土资源系统干部员工培训计划》的要求,为提高基层国土资源所及行政审批服务中心国土窗口工作人员的政治素养、专业知识与业务技能,经研究,定于4月17-20日分两期举办相关人员综合知识培训班。现将有关事项通知如下:

  一、培训内容

  国土资源管理相关业务知识及风廉政建设等内容。

  二、参加人员

  全市国土资源所在岗正式工作人员、全市行政审批服务中心国土窗口全体工作人员。

  三、时间与地点

  培训分两期举办,每期一天半。第一期4月17日下午13:30前办理报到手续,14:00开始培训;第二期4月19日上午8:30前办理报到手续,9:00开始培训。地点均在嘉兴市委校北校区8号楼报告厅。

  三、其他事项

  1、各单位接此通知后,及时安排参训人员,确保培训对象全员参加培训。国土所人员的65%参加第一期培训,35%参加第二期培训,窗口工作人员全部参加第二期培训。

  2、请各单位每期确定一名组长协助市局做好培训相关工作。

  3、住宿费用自理。

  4、请各单位将报名表于4月14日上午下班前报市局人事教育处。

  联 系 人:xx

  联系电话:xx

xxx

  20xx年xx月xx日

  培训通知 篇17

各科室:

  为了进一步加强医院信息化建设工作,适应新形势下医院管理、医疗服务和医改的要求,进一步提高医院科学化、精细化管理水平,提高医疗质量和服务水平,我院自20xx年开始,经多方考察论证,严格按照国家招投标管理工作规定,委托舒城县招投标局代理招标,先后在合肥市公共资源交易中心和县招投标中心招标采购了先进的医院信息化软件、硬件及机房设备,目前主要硬件设备及软件安装环境已经准备就绪,根据计划安排,医院决定于近期举办医院信息化系统全员培训,培训结束后即上线运行,现将培训有关事项通知如下。

  一、培训内容

  本次培训主要有医院信息管理系统(HIS)、检验系统(LIS)、影像系统(PACS)、电子病历系统(EMR)、健康体检系统和合理用药系统共六大模块。

  二、培训时间和地点

  1、培训时间:20xx年2月29日至3月21日

  2、培训地点:本院六楼多功能厅

  具体日程安排详见附表。

  三、本次培训由山东众阳软件有限公司派出技术团队驻点集中培训,为妥善解决工学矛盾,采取白天培训,晚间练习的方式,礼拜天、节假日不休息。

  四、成立培训组织

  为确保培训工作顺利进行,并切实达到培训效果和预期目标,特成立医院信息化培训工作相关组织。

  1、领导

  组  长:赵康友

  副组长:汤  宏

  成  员:李永军、李玮、葛宇庆、王伟

  领导组负责组织协调、工作联系、督查指导及执纪考核。

  2、联络组

  (1)、医护联络组

  组长:朱晓稳

  负责联络、安排各临床科室医疗、护理及医务科、护理部及相关部门培训。

  (2)、医技联络组

  组长:汤宏

  负责联络、安排医技、设备、院感防保、信息及财务部门培训。

  (3)、药剂、后勤联络组

  组长:丁邦春

  负责联络、安排药剂、总务后勤、行政职能部门培训。

  培训班设总联络人,由李永军担任,负责全院培训师资安排、设备保障、考务组织及相关工作。

  五、几点要求

  1、加强组织领导。本次医院信息系统系更新换代产品,内容多,信息量大,加之各类人员微机操作水平参差不齐,因此,望各系列联络人、各科室负责人要严格按培训要求认真负责严肃纪律,加强管理,确保培训应会尽会,人人过关,考核合格。

  2、严格培训要求。各部门各科室参训员工须按培训要求,不迟到,不早退,认真记好笔记,按时按质按量完成培训学习任务,以适应医院信息化对本职本岗位工作要求。

  3、严肃培训纪律。培训学习期间,实行授课开始和结束双签到制度,每位参训职工均不得请假(特殊情况须向院长请假),中途不得随意外出、会客、接诊,手机须打在关闭、振动或静音状态。培训结束,所有学员均须参加考核考试,对不按时参加培训或成绩不及格者取消当年评先评优资格。

  特此通知

xxx

  20xx年xx月xx日

  培训通知 篇18

  为了使新员工能更好的了解公司,融入公司,以及更加清楚公司的规章制度,企业概况和企业文化,增强新员工的工作信心和工作意识,使其尽快地投入到工作中。公司人力资源部决定组织一次新进员工的培训计划,现将计划通知如下:

  一.培训对象

  公司所有的新进员工

  二.培训内容

  清楚公司的规章制度,了解公司的背景,企业文化,增强团队合作意识,掌握基本的销售技能。

  三.培训时间

  20xx年11月25日——11月27日

  四.培训地点

  公司礼堂

  五.培训方式

  由公司人力资源部总监进行培训

  六.培训要求

  1. 所有新员工必须到场参加,不得缺席迟到。

  2. 参加的员工需着正式服装参训(男士着衬衫,打领带。女式着正式套服)

  3. 培训期间应遵守纪律,尊重讲师。课堂中应关闭手机或调成震动或无声模式,不得在课堂上接听电话。不得随意进出教室。

  4. 请注意维护培训地点的清洁卫生,随手将垃圾放在垃圾桶中,不得随意乱丢垃圾。

  七.注意事项

  1. 所有准备入司的新人必须参加这次培训,只有全程参加培训并且考核合格者,才能办理入司手续。

  2. 请各位学院认真遵守培训纪律,严重违反纪律者将被取消本次培训资格,敬请各位学员认真配合,以免造成不必要的损失。

  特此通知

  公司人力资源部

  20xx.x.x

  培训通知 篇19

各部门、各管理处:

  为了有效的开展xx物业管理有限公司所倡议的"优质物业服务"活动,也为了增强我们团队凝聚力,提高我们工作的专业化标准;因此,之平管理公司xx顾问专家组特地从之平管理公司深圳总部邀请到物业管理专家z经理来为我司做为期两天的培训,具体内容如下:

  一、培训课程与时间

  1、主题:《执行力》

  时间:9月8日(周六)下午:16:00-18:00

  2、主题:《质量管理》

  时间:9月9日(周日)下午15:00-18:00

  二、主讲人:z女士

  三、会议地点

  z园 社区委员会办公楼二楼会议室

  四、受训人员:

  1、公司职能部门全体工作人员;

  2、各管理处主任、主任助理、客服人员、房管员、办公室人员、维修领班以上人员、保安副领班以上人员(当班除外)、绿化主管、保洁主管;(各管理处需要安排好客服中心、维修部的值班)

  五、课堂纪律:

  1、培训过程中请将手机调至震动档或关机,与会期间不得接听电话;

  2、请参训人员提前到场,无特殊情况一律不得请假;

  3、培训过程中积极配合讲师的互动。

  xx物业管理有限公司

  20xx年9月6日

  培训通知 篇20

各公司、各部门:

  为了进一步提高公司员工的综合素质,加强公司对外的整体形象,经公司常务理事会决定:聘请成都凯悦企业管理顾问有限责任公司对我公司员工进行系统培训。现将培训有关事宜通知如下:

  一、培训主要内容

  1、员工心态

  2、职场商务礼仪

  3、知识技能

  4、管理素质

  二、培训时间

  20xx年5月5日至20xx年10月27日(每周六下午2:00至5:00)

  三、培训人员:各公司、各部门全体员工

  四、培训地点:红桔林会议室

  五、培训要求

  1、凡公司的在册员工必须参加,请各公司、各部门上报培训花名册(回执单附后)于5月3日前报长元公司行政办公室。

  2、请妥善安排好工作,不得请假。

  3、请参训人员带好笔记本,做好记录。学习结束后统一考试。

  xxxxxxxxx有限公司

  20xx年xx月xx

  培训通知 篇21

各单位(部门):

  为进一步强化人才队伍建设,提升员工素质,激发发展活力,按照《公司培训管理暂行规定》要求,现将报送xx年度培训计划的有关事宜通知如下。

  一、制订原则

  围绕公司发展战略及当前经营管理工作需要,以提高现有员工业务能力与综合素质为重点,本着实用高效、服务一线的原则,合理制定xx年度培训计划。

  二、注意事项

  (一)注重培训效果。针对不同岗位、不同问题采取灵活多样的培训形式和方法,以解决实际问题、提高工作业绩和效率为目的,突出体验和互动,勿搞大而全和一刀切。

  (二)注重服务一线。各单位至少每半年举办一次一线员工(营业员、客户经理、乡镇管理站)的业务培训,全年累计培训时间不少于7个工作日。

  (三)注重发挥兼职内训师的作用。兼职内训师是公司优质培训资源,各单位(部门)要优先安排本单位(部门)内训师授课。同时,鼓励跨单位(部门)邀请兼职内训师现场授课,可在年度培训计划中注明,其中兼职内训师授课费跨单位(部门)培训授课费由省公司承担,不列入各单位(部门)的培训预算。

  三、报送要求

  请各单位(部门)于12月20日前将xx年度培训计划申报表电子版(表格样本请自行从集团站“通知公告”栏下载)报送人力资源部(联系人:xx,邮箱:xx@xx.com,电话:xx)。

  xx广电络有限公司

  x年12月1日

  培训通知 篇22

  为了使新进员工尽快了解医院文化、适应医院环境、顺利开展工作,根据医院工作安排,医院将于近期举办20xx年新进员工岗前培训,具体安排如下:

  培训时间:

  20xx年7月28日—29日(全体新进员工参加)

  7月30日—31日(全体新进医师、药剂及检验人员参加)

  8月04日—05日(全体新进护理人员参加)

  8月06日      (全体新进员工分批参观院史馆)

  培训地点: 科教楼一楼学术报告厅

  培训对象: 20xx年新进员工及20xx年来院工作未参加岗前培训的人员

  培训要求:不准请假、迟到、早退,根据《中南大学新进人员暂行管理办法》规定凡未参加岗前培训或考试不合格者将予以辞退。

  请各科室通知本科室新进员工按时参加岗前培训并安排好工作,参加岗前培训的新进员工应主动与科主任提前协商派班事宜。如因特殊原因需临时调整课程时间,将另行通知。

  注:因7月28日(周二)举行岗前培训开班仪式,请全体新进员工务必于7月28日上午7:20以前准时签到入场,报告厅严禁带早餐入内。

  xxx

  20xx年xx月xx日

  培训通知 篇23

  为了进一步提高公司员工的执行力和贯彻力,培育积极向上的企业文

  化,提高员工业务水平和业务素质,增强企业竞争能力。公司决定开展一 次企业文化入门培训。

  培训讲师:

  培训题目:进门者请放弃一切自治

  培训时间:x月x日(今晚7:00)

  参加人员:公司内班长以上职务人员务必参加,欢迎其他员工参加。

  培训地点:食堂三楼礼堂

  请接到通知后,行政部后勤科布置好会场;各参会人员做好时间调整。

xxx

  20xx年xx月xx日

  培训通知 篇24

  消防工作不仅仅是消防部门和公安部门的工作,他需要全社会的共同参与,只有每个人,每个家庭,每个商户都重视了,才能避免悲剧的发生。为了让普罗旺世的居民和商户朋友们度过一个安全祥和的中秋与国庆假期,在对业主朋友消防培训的基础上,社区民警李敏将联合珠江物业对普罗旺世小区所有商户进行消防安全培训。

  具体时间和安排如下:

  9月22日上午9点30分在珠江物业二、三、五期物业2楼会议室召开普罗旺世消防安全培训会,要求一、二、三、五期所有商铺负责人参加。

  9月22日下午2点30分在珠江物业二、三、五期物业2楼会议室召开普罗旺世消防安全培训会,要求四、六期所有商铺负责人参加。

xxx

  20xx年xx月xx日

【培训通知】相关文章:

培训的通知08-10

安全培训通知10-09

财务培训的通知10-30

员工培训通知04-03

关于培训的通知06-14

最新培训通知06-21

培训通知范文12-07

财务培训通知12-05

岗前培训通知08-20

专题培训通知12-07