仓库主管的岗位职责15篇(集合)
在生活中,大家逐渐认识到岗位职责的重要性,岗位职责是组织考核的依据。大家知道岗位职责的格式吗?下面是小编为大家收集的仓库主管的岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。

仓库主管的岗位职责1
1、负责仓库日常工作管理及布置,确保货物顺当发出;
2、负责仓库收货、发货、整理物料等仓库的工作;
3、熟识仓库进出货操作流程,具备物资保管专业学问和技能;
4、保证包裹的安全,防止配货及发货的.出错率。
仓库主管的岗位职责2
1、根据公司的生产销售能力,确定原材料及产品的标准库存量。
2、及时与生产部和市场部沟通,保证生产用原材料的库存供给和市场部发送产品所需的库存供给。
3、定期编制采购物品的入货台账、退货台账及库存台账,报送财务部和生产部。
4、定期编制产品入库、出库及库存台账,送生产部和财务部。
5、组织人员保证材料库及成品库的仓储环境,确保库存产品或材料的.材质不变。
6、制定并实施材料库及成品库的管理制度和管理方法。
7、完成上级交办的其他工作。
仓库主管的岗位职责3
岗位职责:
1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理,协调部门与各职能部门之间的工作。
2、负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准。
3、制定仓库工作计划。制定本月工作计划,总结和分析上月部门工作情况,带领督促员工完成目标任务。
4、负责分配仓管员的日常工作,使日常工作做到高效、准确、有序。
5、仓别要合理化布局和管理,负责制定各仓别的仓位的规划。标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准。
6、负责组织仓库盘点工作,确保卡、账、物一致。
7、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。
8、定期对仓库人员进行考核。
9、负责监督处理不良物料和呆滞料。
10、对各仓库、收发区进行现场监督管理、6S的推行状况、目视化管理的执行状况并进行检查记录。
11、签发仓库各级文件和单据。
12、接受并完成上级交办的其他工作任务。
要求A
1、二年以上仓储物流实操经验及一年的团队管理经验(有注塑件汽车配件行仓储物流行业经验者优先);
2、有较强的`协调、沟通及领导能力;
3、能吃苦耐劳,责任心强,适应加班工作;
4、包住免费工作餐,会开车,会开叉车。
要求B
工作职责
1、仓库现场区域管理
2、实现仓库营运日常KPI
3、人员管理
4、协助运营保障部部长制订业务计划
5、协助计划人员,确定和执行每日、每周及月度计划
6、监控业务流程,鉴别业务瓶颈,并采取改善行动
7、根据预算和业务季度要求,监管人力情况
8、根据营运计划,实现生产力目标和计划工时要求
胜任资格要求:
1、大专以上学历,物流相关专业
2、至少5年以上在较大注塑,汽车配件仓库环境下工作经验,其中至少3年以上作为管理人员经验
3、有仓库现场实际操作经验,熟悉仓库操作流程
4、能承担较大的工作压力
仓库主管的岗位职责4
l目的规范仓库主管工作内容及岗位职责,切实履行管理职能。
2范围仓库主管。
3责任仓库主管对自身职能负责。
4内容
4.1在部门经理的领导下,负责仓库物资收、发、存管理。
4.2负责对各仓管人员进行行政、业务管理和定期进行业务培训、考核,并根据考核情况提出工作调整意见。
4.3负责对仓管员进行业务指导、工作安排及工作检查、考核,并将考核结果报部门负责人。
4.4定期对库房现场及帐、物、卡按GMP要求进行检查、整理,发现问题及时处理。
4.5负责组织做好库房的清洁卫生和防鼠、防虫工作,定期对危险品仓进行检查,发现隐患及时整改。
4.6协助、指导、督促车间做好物料领用、储存及退库工作。
4.7按工作要求定期做好库存物料的统计报表工作,协助物料供应部门做好公司原材料、包装材料的供应工作,保证生产的`顺利进行。
4.8按要求定期做好库存物料的盘点工作。
仓库主管的岗位职责5
主要职责:
1、负责仓库日常事务的管理,仓库管理制度的落实。
2、负责业务分配及工作协调。
3、物料储存区域的规划,实行“定点、定量、定位”管理及标识工作。
4、物料保管,做好防火、防盗、防水、防压、防变质等工作。
5、数量管理,保持账、物、卡一致。
6、执行物料进出仓制度,进仓有依据、出仓有凭证。
7、及时把物料信息反馈相关部门。
8、不良物料、呆废料、退货的处理。
9、仓库“5s”工作的推行;各类报表的整理与收集,物料盘点、如有盈亏,及时查明原因。
招聘要求:
1、大专以上,管理相关专业,具英文一定基础(能看懂,口语不作要求);
2、五年以上外资(含港资,台资)五金、塑胶,电子电器制造行业仓库主管同等岗位工作经验;
3、工作沉稳,具良好管理能力,沟通能力好;主要职责:
1、负责仓库日常事务的管理,仓库管理制度的落实。
2、负责业务分配及工作协调。
3、物料储存区域的规划,实行“定点、定量、定位”管理及标识工作。
4、物料保管,做好防火、防盗、防水、防压、防变质等工作。
5、数量管理,保持账、物、卡一致。
6、执行物料进出仓制度,进仓有依据、出仓有凭证。
7、及时把物料信息反馈相关部门。
8、不良物料、呆废料、退货的'处理。
9、仓库“5s”工作的推行;各类报表的整理与收集,物料盘点、如有盈亏,及时查明原因。
招聘要求:
1、大专以上,管理相关专业,具英文一定基础(能看懂,口语不作要求);
2、五年以上外资(含港资,台资)五金、塑胶,电子电器制造行业仓库主管同等岗位工作经验;
3、工作沉稳,具良好管理能力,沟通能力好;
仓库主管的岗位职责6
1、全面负责仓库管理工作,合理调配人员,维护仓库工作的正常运转,确保仓库库存及物料流转数据的准确性;
2、持续改进及完善仓储作业标准操作流程和管理制度,提高作业效率,并监督实施;
3、合理设置与优化仓库区域规划布局,有效使用仓库的面积;
4、监管实物和ERP的报检、出入库及系统的.审核,确保数据准确;
5、负责对收货、上架、取货、分拣、库存盘点等日常仓储作业进行计划、检查、监督、评估、改善、保障仓储日常操作畅通有效,保证各项工作稳步开展;
6、监管仓库各项物料的库存情况:对库存超过和明显低于安全水平的物料,及时向采购人员反应;对于库龄超出的材料和产品,及时出具材料和产品清单,主导进行分析和处理工作;
7、组织每月月终盘点,发现帐、物不符时,找出原因及时上报公司各部门处理;协助其他人员做好仓库的抽盘和定期全盘的工作;
8、监管发货物流的跟踪工作;
9、负责监管仓库安全管理:防火、防盗、防破坏及5S管理工作;
10、上级指派的其他工作。
仓库主管的岗位职责7
1、货品出入库管理,确保按照流程执行。
2、仓库单据复核,确保账实相符。
3、仓库货品管理,做到准确,清晰,分批摆放,无损耗。
4、库存管理,月度盘点组织与开展,确保库存的准确性。
5、团队人员管理与考核。
6、与销售部门及财务部门做好工作沟通与衔接。
7、外部合作客户外联工作。
仓库主管的岗位职责8
1、参与制定仓储管理相关的制度与流程。
2、分配、指导、检查、监督下属开展工作;选拔、培养、发展下属;考核下属工作并就下属激励提出建议;组织开展团队内部培训。
3、开展仓库的库位规划工作;
4、组织开展物料保管、保养、发放工作;根据需要,协调不良品退换货事宜;
5、开展库存盘点工作,并编制盘存报告;
6、开展废料及呆滞物料的`处理工作;
7、协助筛选物流供应商;协助开展物流供应商的开发与管理工作;跟踪物流费用的结算情况。
8、公司相关业务部门的协调和沟通工作。
9、完成上级交办的其他工作。
仓库主管的岗位职责9
1.负责仓库规划:场地、人员、仓储设备规划、编制部门预算;
2.编制、修订仓储管理制度和管理方法,负责内部物流流程优化;
3.仓储台账编制:定期编制各种物品的.入库、退货、出货、流转台帐及库存台账等;
4.防雨、防火、防盗、防潮、防灾巡查,监控化学危险品储藏、
5.负责商品在公司内部的流转、2B和2C运输。
仓库主管的岗位职责10
1、定期进行仓库盘点,确保库存数据的正确性;
2、根据部门每月工作计划,带领督促员工完成目标任务,对执行情况进行跟踪检查;
3、做好现场管理工作,及时排查各种隐患;
4、组织人员对仓库环境及设施进行日常清理和维护,对出入库货物进行安全质量检验;
5、根据企业对货物的需求情况和仓容设定的安全库存量,及时提出库存预警;
6、对积压在仓库的`货物及时提出处理意见,并通知相关部门及时处理;
仓库主管的岗位职责11
1、负责仓库整体的工作事务及日常工作管理,协调部门与各职能部门之间的工作
2、负责指定和修订仓库收发存作业程序及管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准。
3、负责仓管员的日常工作分配,使工作效率做到高效,准确,有序。
4、负责规划仓库空间的合理化布局和管理。制定各仓库财产的'三防工作管理方案。
5、对仓库人员进行工作指导,及定期培训考核,使仓管员的仓储管理意识得到加强完善,赋有团体合作意识。
6、负责监督不良品物料及呆滞物料的统计申报。
7、对仓库进行监督管理,7S的推行状况,目视化管理的执行状况并进行检查记录。
8、签发所有仓库各级文件和单据,辅助上级交办的其他工作任务。
仓库主管的岗位职责12
1、人员管理:合理分配电商仓人员事务
2、根据公司的发货计划,监督确保每天收、配、发工作按时进行
3、负责安排日常作业、产品质量不良检测,严格控制不良品、打包发货等工作;
4、对物流、发货渠道、仓库流程的优化并提供可行性的建议;
5、库存管理:负责组织仓库盘点工作,确保卡、账、物一致; 仓库主管主要岗位职责 篇10
1、全面负责仓库的.日常运营工作,计划组织仓库资源,合理安排库位,提高仓库的使用率;
2、负责仓库6s管理推行;
3、仓库归库管理数据的整理及汇报;
4、负责分配仓管员的日常工作,使日常工作做到高效、准确、有序;并做好日常的培训;
5、在必要时需配合和支持公司其他部门的工作。
仓库主管的岗位职责13
1、全面掌握各系列产品库存情况,根据分厂及车间进度以及供销部的采购计划进度,确保产品正常进出库房以及产品的完整性。
2、负责安排监督仓管员日常工作,督促仓管员做好各类台帐,对产品进仓、验货等整理登记入帐工作(做到准确无误),以便统计和核查;
3、及时与供销部沟通厂方到货情况,并组织人员做好接货准备。
4、及时与供销部、仓管员核对产品出入库纪录,对物品的出入库要及时验收、登记帐簿,做到账物相符,发现问题及时向上级反馈;
5、督促和配合仓管员定期对仓库产品盘点清查,发现帐、物不符时,找出原因予以调帐或上报公司领导处理;
6、负责每日晨会培训、以及当天工作安排的`有序进行,并定期对仓管员、进行工作培训和岗位考核。
7、刻苦钻研业务知识,全面了解各厂家各系列产品,统筹分析,对库区的工作作出相应的调整,达到有效管理仓库的目的。
8、严格放行条的签发和使用,不得乱发乱签放行条;
9、监督好所有物品的保管工作,所有进出仓库的物品均须有相关责任人签字;
10、每周做好工作总结报告,如实反映工作情况和工作中遇到的问题,积极提出合理化建议;
11、以身作则,用正确的工作方法,积极负责的态度处理仓库日常工作;
12、关心、爱护、团结下属员工,解决下属员工的困难和问题。发扬团队精神,发挥团队力量。带领下属员工做好仓库的工作;
13、对于下属员工违反公司规章制度要及时做出处理;
14、负责对仓库进行分区管理,各类物品要分区放置,摆放整齐,做好标识,井然有序;
15、加强管理,搞好仓库安全(防火、防盗、防破坏)工作,防盗报警器的设防工作;
16、对贬值、不完整和不合格产品向公司提出处理意见;
17、定制订仓库管理制度,并根据相关制度对下属人员进行考核、奖惩;
18、按照公司的发展规划拟定部门人员编制,报公司批准;
19、配合公司其它部门开展工作,做好横向沟通;
20、认真、仔细、负责做好配送中心的出样、送货提成统计明细。
仓库主管的岗位职责14
1.配合部门经理制订部门年度、季度、月工作计划;
2.汇总部门相关经营工作数据,针对工作中存在问题提出改进报告;
3.拟订公司联合广告计划表,公司展会的`筹备策划跟进,报部门经理审定;
4.办理广告发布及市场推广活动相关业务审批手续;
5.按期推进展会、广告投放计划,跟踪执行情况;
6.针对活动制订具体流程,安排相关人员、车辆及宣传展示物料,协调现场工作,监控活动进度;
7.监控展会及广告发布效果及活动执行流程,进行效果评估反馈;
8.对公司促销品制订采购计划,进行促销品采样、询价,确定货品规格及采购渠道;
9.定期对公司品牌形象、物料制作规范进行检查督导,协助所属分公司规范企业形象识别标准,整合传播统一性;
10.监管公司网络营销、网站运营工作,提供合理改进建议;
11.完成上级领导临时交办的工作;
仓库主管的岗位职责15
1.管理仓库的日常运作。
2.实施、回顾和改进仓库操作规范。
3.负责并保持指定仓库区域内所有存货的准确性。
4.积极参与与多个部门的沟通和协调,以确保物料的准确及时的运送。
5.确保仓库的安全工作,管理仓库设备和工具的`良好状态。
6.领导和指导下属;保持自己的高工作质量,提高工作效率。
7.与其他部门协调,确保准时交货,提高客户满意度。
8.制定降低物流成本的措施。
9.现场5s管理。
10.其他上级分配的其他行政和项目职责。
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