工会岗位职责

时间：2025-01-08 14:03:36 岗位职责我要投稿

[精选]工会岗位职责

　　在我们平凡的日常里，我们每个人都可能会接触到岗位职责，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？下面是小编为大家整理的工会岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

[精选]工会岗位职责

工会岗位职责1

　　一、协助学校工会组织收好、管好、用好工会各项经费，管好工会财务，监督学校工会组织认真贯彻、执行党和政府的财经政策、纪律、法律和上级工会的'各项财务规定、制度。

　　二、督促学校工会定期公布账目，发扬账务民主，实行财务公开，检查工会对会员大会或会员代表关于工会财务工作决议的贯彻执行情况以及对经费审查委员会建议或决议的执行情况。

　　三、督促学校财务部及时拨缴工会经费，以保证工会财务更好地为教职工服务，为工会建设服务，为两个文明建设服务。

　　四、经费审查工作每学期一次，必要时随时进行检查，每次审查以后将审查结果和改进工作的建议向同级工会委员会提出书面报告。经费审查委员会在年初向工会委员会通报上年度工会使用情况，并在下届工会会员代表大会上向全体代表作工会经费审查报告。

　　五、按上级工会有关规定，对工会会计核算工作设置账簿以及一切经济业务的往来进行审核。

　　六、宣传党和国家财经方针、政策，协助和督促学校工会在经费开支和财务管理上模范执行财务制度。

　　七、严格遵守财务制度，执行财务政策，争取工会经费全额到位，量入为出，收好、用好、管好工会经费。

　　八、购置小型文体活动用品，账目清楚，日清月结，定期编造报表，不出差错。

　　九、负责工会财产的账目登记，编报工会的财务预决算，及时向领导汇报，当好领导的参谋。

工会岗位职责2

　　1、严格执行财务管理制度，检查学员就读协议等各类表格的完整填写；

　　2、负责校区的'收银工作，记好现金日记账，银行存款日记帐，做到日清月结，保证账款相符，每月对账；

　　3、在系统中进行报班、收费等操作，并检查系统录入信息是否完整；

　　4、准确、高效的提交财务部要求的各类报表；

　　5、负责校区前台电话接听、转接，来宾访客接待及协助行政事务处理；

　　6、校区固定资产和图书等的管理。

　　7、其他行政类事务对接

工会岗位职责3

　　一、认真贯彻执行有关工会工作的法律、法规、规章和政策，组织职工学习党的方针政策；

　　二、组织动员广大干部职工协助行政完成各项工作；

　　三、坚持工会职能，积极参予公司的民主管理；

　　四、加强工会组织建设，搞好工会积极分子的培训教育工作；

　　五、积极开展群众性的劳动竞赛、合理化建议、职工文化教育；

　　六、调查了解干部职工家庭生活，帮助干部职工解决后顾之忧，协调家庭纠纷，监督干部职

　　工福利待遇工作的落实；维护职工的合法权益，维护职工的切身利益；

　　七、协调干部职工与行政的.关系，协调处理劳动纠纷；

　　八、组织开展职工文化体育活动；负责工会经费的解交和内部审计工作；

　　九、完成公司党委和工会交办的其他工作。

工会岗位职责4

　　工会委员会分工及职责（十一个）

　　一、工会主席工作职责

　　1、认真执行新时期工会工作得方针，坚持四项基本原则，紧紧围绕企业发展得中心任务开展工作，充分调动职工得积极性，发挥职工在改革中得主体作用。

　　2、根据《工会章程》组织筹备职工代表大会与工会委员会得选举工作，主持起草工作报告，向代表大会报告工作。

　　3、发挥工会得教育职能，积极做好职工得思想政治工作，向职工进行爱国主义、集体主义、职业道德、职业纪律、民主法律等一系列教育活动，提高职工思想道德、业务素质，使之成为合格得工会会员。

　　４、根据公司工会情况，结合工作实际，制定每年工会工作计划，定期检查计划落实情况。

　　5、加强工会组织建设，主持召开工会委员会会议，提高工会干部得政治业务素质与工作能力。

　　6、加强民主管理，强化厂务公开、会务公开工作，积极参政议政。主持与召开职工代表大会，听取企业工作报告，落实企业工作计划、改革方案、职工队伍建设等重大问题，并提出意见与建议，充分发挥桥梁纽带作用。

　　7、参与讨论职工得薪资福利、年终奖金、结构工资、集体福利等工作。

　　8、深入实际调查研究，密切联系群众，了解职工得思想与生活情况，维护职工得合法权益，为职工办好事，办实事。

　　９、组织开展有益职工身心健康得文体活动与其它各项活动。

　　10、加强与公司各级领导与各职能部门得联系，争取企业领导、各部门负责同志对工会工作得支持、指导，并监督检查工会干部得工作。

　　11、根据工会财务制度，管好用好工会经费。

　　二、工会副主席工作职责

　　1、在公司工会组织得领导下，协助工会主席主持工会日常工作，抓好工会得常务工作。

　　2、组织工会委员、基层小组长学习党得路线、方针、政策，传达上级工会精神，提高政策理论水平与业务能力，充分发挥职工得积极性与工会得桥梁纽带作用。

　　3、深入基层，调查研究，密切联系群众，听取职工得意见、建议与要求，并及时向有关部门与领导反映，对于处理得意见要及时反馈给职工，更好得为职工服务。

　　４、协助工会主席制定年度工会工作计划，定期召开工会委员会议，做到有布置、有检查、有落实、有总结，交流工作经验，推动工会工作。负责协调工会与各有关部门得关系。

　　５、组织职工积极参加工会得民主管理工作，及时向工会主席及党政领导反映群众意见与要求，维护职工得根本利益。在厂务公开、民主评议干部工作中发挥积极参与与监督作用。

　　6、认真做好＂评选推优＂得评选工作，并做好先进经验得总结、推广工作与表彰工作。

　　7、协助主席召开会员代表大会与职工代表大会，检查大会决议、提案处理得落实情况。

　　8、做好工会工作人员得分工与协作工作。

　　9 、完成公司党组织及上级工会及工会主席交办得其她工作。

　　三、工会干事工作职责

　　1、协助工会主席、副主席全面开展工会工作，主管工会日常工作；

　　2、负责制定工会干部岗位工作职责及工会日常工作制度，加强工会系列制度得建设，并根据实际情况，修订与制定涉及工会工作得其它管理制度；

　　3、在公司党委以及工会领导下，负责筹备工会会员代表大会得召开；

　　4、协助工会委员会落实工会会务公开、厂务公开及其她公开项目，加强落实企业民主监督管理工作；

　　5、负责工会主席、副主席得会务筹备工作，协助指导工会小组长召开基层工作会议；

　　6、负责工会开展劳动保护监督检查、膳食改善检查、员工生活情况调查、困难员工走访等文字资料记录，接待职工得来信、来访，清楚记录问题，及时调解与疏通，并及时向工会主席、副主席反映职工得意见与建议；

　　７、负责协助文体委员开展工会各项文体活动、文体协会得正常训练；并负责对外联络，为职工搭建展示平台；

　　8、组织协调工会委员会做好职工得福利发放工作，关心病困职工，做好特困职工慰问工作；

　　9、监督并协助女工委员会开展工作，关心女职工得身心健康；协同行政做好职工得定期体检工作；

　　10、管理工会文体用品以及工会书籍，负责工会各项文字资料与图片影像资料管理，负责制定固定资产得购置配备与使用管理。

　　11、负责工会办公室得日常事务工作，与公司工会保持联系，并及时互通信息，按照办公室工作制度处理日常业务；

　　12、负责公司工会领导或其她企业工会得来访与接待工作，同时注重与各部门得沟通协调，使工会各项工作顺利进行；

　　13、负责工会日常收发业务，并将收到得报刊、信件及文件分类管理；及时将上级工会与工会有关文件与通知转达工会领导；

　　14、起草打印工会各类报告、呈报材料、规章制度、通知文件、以及对外有关业务函件等公文。

　　１5、负责工会各类会议得准备工作与现场记录，必要时制作影象资料，同时负责协助宣传委员对工会宣传栏得内容及时更新；

　　16、工会主席、副主席交待得其她工作。

　　四、组织委员工作职责

　　1、负责工会开展得各项活动得组织工作。

　　２、负责管理工会会员资料，及时对签订劳动合同得新员工登记入会。

　　3、负责工会干部、工会工作积极分子、会员代表与职工代表思想政治教育、理论学习培训工作。

　　４、负责检查落实“职代会”得各项提案落实情况。

　　５、领导交办得其它工作。

　　五、宣传委员工作职责

　　1、负责工会宣传栏得制作与规划、维护与更新工作。

　　2、负责工会各项重大会议、文体活动得短讯、简讯稿件得上报工作。

　　3、负责工会工作得对外宣传报道工作。

　　4、负责工会宣传资料与上报资料档案管理工作。

　　5、领导交办得其它工作。

　　六、女工、生活福利委员工作职责（2人）

　　１、负责开展职工得业余生活活动并协助团委开展青年工作。

　　2、负责工会开展工作或活动所需得场地、器材、物资得采购准备工作。

　　3、了解职工得生活情况与困难职工情况，负责扶贫帮困工作。

　　4、负责办理职工得婚、丧、病、困相关得慰问工作。

　　５、负责年度女职工工作计划与总结。

工会岗位职责5

　　１、认真贯彻党的路线、方针、政策和工会工作方针，紧紧围绕油田生产建设这个中心，创造性地开展工会工作，充分发挥工会维护、建设、参与、教育职能和职工主力军作用，促进油田改革、发展和稳定。s0100

　　２、根据上级工会和局党委要求，认真制订和实施局工会工作规划和年度、半年工作计划，完善和坚持各项工作、管理制度，圆满完成各项工作任务。

　　３、认真贯彻执行《劳动法》等有关法律、法令、法规和条例，及时了解、反映职工群众的意见和要求，热心为职工群众做实事、办好事，促进职工生产和生活条件的逐步改善，使职工群众合法权益得到有效维护。

　　４、围绕油田生产经营中心任务，积极组织多层次、全方位的社会主义劳动竞赛、技术革新和技术协作活动，激发职工主人翁积极性和创造精神，提高企业劳动生产率和经济效益，促进原油生产和各项任务完成。

　　５、在局党委领导下，认真贯彻落实《职代会条例》，按时筹备召开局职代会和有关会议，定期对职工代表进行业务培训，并指导、督促各单位建立和坚持各项民主管理制度，落实职代会五项职权。工会代表职工积极参加有关机构和会议，对企业有关职工切身利益的重大事项参与决策制定与实施。

　　６、协同有关部门，认真对广大职工进行爱国家、爱油田、爱岗位和民主、法制、纪律教育及职业道德教育。积极组织开展群众性的技术学习、技术练兵和技术比武活动，努力提高职工思想、道德、文化和技术水平，培养有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。

　　７、积极开展工会干部教育培训和建家升级活动，切实加强工会班子和机关建设，不断提高广大工会干部和积极分子的'思想、业务素质，增强各级工会组织的活动和凝聚力。

　　８、认真抓好电影公司、文工团、文化宫、业余体校和基层文化站（室）建设，加强文体骨干业务培训和文体活动场所管理，广泛组织开展丰富多彩、寓教于乐的群众性文化体育活动，不断丰富职工业余文化生活，增强职工体质。

　　９、关心职工生活，协同有关部门搞好职工生活后勤达标竞赛活动，指导二级贯彻执行企业劳动保险条例，组织安排好职工疗养、互济、救济和慰问工作，协助地方政府部门，搞好物价监督管理，及时反映解决职工遇到的实际困难。

　　１０、大力加强各级女工组织建设，在广大女工中深入进行“四自”教育，组织开展争当“三八”红旗手（集体）、争创文明家庭和“闯新三关”活动，定期进行女职工查体和劳动保护大检查，提高女工自身建设，增进女工身心健康，维护女工合法权益，充分发挥女职工在油田双文明建设中重要作用。

　　１１、按照《工会法》、《工会章程》和上级工会有关规定，收缴、管理和使用好工会经费。加强调研、检查和指导，使工会企事业不断得到巩固、提高和发展，更好为工会建设和工会工作服务。

　　１２、搞好工会信息、统计、调研和文书管理工作，上情下达，下情上报，及时研究新问题，总结新经验，树立新典型，推动工会各项工作上水平。

工会岗位职责6

　　1、在党支部领导下，根据上级工会和学校党政工作意见，结合工会工作要求，制订学期工会计划并带领工会委员组织实施。

　　2、带领工会一班人努力宣传、贯彻党的路线、方针、政策以及本校党政工作决定,并做好宣传、教育工作。

　　3、通过多种形式和途径，动员广大教职工以主人翁的姿态参与学校的.民主管理，做好教代会的组织工作，定期召开教工代表大会。

　　4、组织全体会员积极参加各类政治学习和业务活动,遵守学校各项规章制度和国家政策，提高会员的政治素质。

　　组织全体会员认真学习贯彻《师德规范》，积极开展创建文明卫生单位的活动，不断提高教师职业道德水平和业务水平。

　　6、关心会员精神生活与文化生活，协助行政领导解决会员的实际困难。

　　7、领导各委员小组开展工作，并检查其工作情况，及时向党政领导汇报工作，召集主持工会委员会议和领导贯彻工会委员会的决议。

　　8、代表工会组织出席各种会议，并报据学校实际积极组织、完成上级工会布置的任务。

　　9、完成上级教育工会和党支部布置的其他工作。

工会岗位职责7

　　一、根据公司工会的统一规定，坚持勤俭节约的原则，收好、管好、用好工会各项经费，定期向会员和公司工会报告经费收支情况；

　　二、组织参加公司工会财务竞赛，更好的贯彻为工会建设服务、为职工群众服务、为三个文明建设服务的方针；

　　三、按照规定定期编制工会的`预算和决算，提出工会经费收支、预决算，并根据批准的预算积极组织收入和节约支出；

　　四、协助组织委员教育会员自觉的交纳会费。督促和帮助小组长做好会费收交工作，督促行政按时足额拨交工会经费；

　　五、妥善保管现金和一切财务账表、凭证、档案、资料、定期向会员公布帐目和向工会委员会、公司工会报告财会工作情况，为工会提供财务资料；

　　六、向公司工会经费审查委员会提供有关机关工会的财务工作资料，汇报财务工作情况，接受公司工会经费审查委员会的审查；

　　七、协同有关人员建立健全工会财物保管制度，登记工会财务帐目，遵守财经纪律，对违反开支规定的有权拒付，并向公司工会报告；

　　八、公司机关财务委员因工作调动时，新旧人员必须办清接交手续，并请公司工会经费审查委员会负责监交。

工会岗位职责8

　　一、在工会正副主席领导下，负责处理办公室日常工作。

　　二、协助常务副主席了解情况，掌握政策，承上启下，沟通协调，对外联系，当好参谋，经常围绕单位和工会中心工作提出合理化建议。

　　三、负责做好工会各种会议安排、会场布置、会议记录和会场服务工作，撰写会议记要，并对会议决定的事项进行催办，检查和落实。

　　四、负责收集情况综合材料、起草各种报告、工作计划和工作总结。

　　五、负责办公室规章制度的制定、检查、落实工作，并做好办公室文件的'收发、传阅、催办和统计报表、文件、档案的整理工作。

　　六、负责办公室内部的协调工作，协助各委办开展各种活动，并检查落实。

　　七、负责工会财务工作，加强经费的预结算和各项开支计划、收好、管好、用好经费。管好工会财产。

　　八、协助正副主席做好召开“双代会”各项准备工作，做好教代会闭会期间秘书处日常工作。

　　九、负责做好群众来信、来访及对外接待工作，并提出处理意见，交领导审阅，及时完成领导交办的任务。

　　十、负责工会大事摘要的收集整理和对外宣传工作。十一、审查、接受新会员、管理会员会籍、办理发放会员证和会员转退手续。

工会岗位职责9

　　一、主持学院女职工委员会全面工作，维护女职工合法权益，发挥女职工的半边天作用。

　　二、负责制订女职工工作计划并组织实施。

　　三、负责分管学院计划生育工作、落实计划生育政策、指导做好独生子女费的`登记和发放工作。

　　四、做好女职工思想政治工作，帮助女职工解决实际困难。

　　五、组织女职工学习科学理论，不断提高女职工思想素质和专业水平。

　　六、组织女职工开展劳动竞赛和有利于身心健康的文体活动，不断提高女职工的综合素质。

　　七、协助工会xx做好工会日常工作，动员女职工参与学院民主管理和民主监督，提出合理化建议。

　　八、协助工会xx组织开展创先争优评比活动，不断促进校园和谐建设。

　　九、协助工会xx组织开展校际（企）联谊活动，加强与企业的联系，扩院知名度。

　　十、完成学院领导和上级工会交办的其它工作。

工会岗位职责10

　　1．在党组织领导下，不断提高教职工对工人阶级社会地位和历史责任的认识，培养教职工高尚的理想和道德情操，增强教职工的主人翁精神和责任感。

　　2．工会的教职工思想政治工作是党的思想政治工作的重要组成部分，应坚持不懈地抓好精神文明建设。职工思想政治工作应坚持尊重人、理解人、关心人、激励人的原则，坚持正面教育为主，发扬积极因素，把理论说服与自我教育，把解决思想问题同为群众办实事结合起来。

　　3．通过多种形式，积极促进教工教学、科研活动，在职工中开展“学理论、学文化、学科学、学技术、学管理、学法律”活动，不断提高教职工队伍科学文化素质。

　　4．加强对教职工进行职业行为规范、职业道德教育，深入开展“教书育人、管理育人、服务育人”活动。

　　5．利用黑板报、校报、广播、电视新闻媒体大力宣传《工会法》、《教育法》、《教师法》、《劳动法》、工会知识、校规校纪，大力宣传表彰本部门的'好人好事，维护教职工合法权益。

　　6．及时准确地向校工会和有关部门提供信息，积极反映教职工对重大问题的意见和建议，反映本单位党政领导对工会工作的支持，反映部门工会开展创先争优的情况，反映教职工的思想、工作、生活情况，促进工会工作开展。

　　7．每学期向校工会提供一篇文章、二条信息，每学年出一期宣传刊。

工会岗位职责11

　　1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核；

　　2、按规定每日登记现金日记账和银行存款日记账，日清月结，保证账证相符、账账相符；

　　3、费用审查；盘点月结、月底结帐及对帐工作等实务经验；

　　4、依据费用管理规定，合理控制费用支出；

　　5、办理相关银行业务。

工会岗位职责12

　　1、负责办理加油站现金、票证等结算管理以及加油站存货及资产监督管理；

　　2、负责加油站日常报销的单据审核和现金收支工作；

　　3、负责加油站财务账表单管理，负责登记银行日记账和现金日记账工作；

　　4、负责加油站发票、收据等票据管理，编制资金收支日报表等相关报表工作；

　　5、负责加油站实物资产台账登记，并负责油站档案管理；

　　6、负责加油站员工工资、福利的制作和发放；

　　7、协助油站经理开展加油站日常营运方面的管理工作；

　　8、上级领导交办的'其他事项。

工会岗位职责13

　　1.独立负责预算、成本、财务大数据领域的产品功能规划及核算;

　　2.独立负责公司日常财务工作;

　　3.日常费用报销审核及制单;

　　4.娴熟的进行日记帐和报表的.编制工作;

　　5.负责公司财务制度建立和执行;

　　6.向总经理汇报财务状况和经营成果。

工会岗位职责14

　　1、全面主持日常工作。

　　2、贯彻党的路线、方针、政策，执行局党支部的决议、决定，传达上级工会组织的'精神，充分发挥会员的积极性和工会的桥梁纽带作用，努力完成党支部和上级工会布置的各项工作任务。

　　3、积极参与局机关的民主管理工作，在局务公开、民主评议干部工作中发挥积极参与和监督作用。

　　4、深入群众，调查研究，收集干部、职工反映的热点问题、难点问题在于，及时向局党支部反映群众意见和要求。

　　5、认真制订工会工作计划和做好工作总结，指导并检查各委员的工作情况。

　　6、切实加强会员的思想政治工作和业务培训，不能提高会员的政治觉悟和业务水平。

　　7、发动会员参政、议政，促使局机关管理民主化、科学化、制度化。

工会岗位职责15

　　一、主持工会委员会工作。负责组织召开工会委员会(全委会)，传达贯彻党委和上级工会的决议、指示，主持制定工会工作计划、总结，组织检查、交流经验，开创工会工作新局面。

　　二、负责工会思想建设，对教职工进行思想政治建设、职业道德建设和法制教育。

　　三、全面负责工会工作和女职委工作，掌握工会工作的全面状况，关心全体工会干部的`政治、业务学习、工作和生活状况，不断提高工会干部素质，确保各项工作任务的完成。

　　四、组织教职工参加学校的民主管理，组织召开教职工代表和会员代表大会，贯彻大会的决议。

　　五、深入各分工会了解掌握教职工工作、生活和学习状况，倾听研究群众呼声和要求，提出不同时期教职工要求的工作重点，为解决教职工困难办实事。

　　六、主持编制工会经费的预算和决算。

　　七、完成校党委及上级领导临时交办的工作。

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