新媒体主管岗位职责精选15篇
随着社会一步步向前发展，人们运用到岗位职责的场合不断增多，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。那么什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编精心整理的新媒体主管岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
新媒体主管岗位职责1
职责：
1、负责品牌微信公众号的撰写、运营和维护，制定运营目标和策略，策划及执行相关主题活动，并提交数据统计分析与改善方案；
2、负责其他新媒体渠道（品牌微信朋友圈/微博/小红书/抖音等）等新媒体营销线上活动，实施并评估效果；运营推广；
3、在媒体上渠道上与用户进行沟通交流，及时了解用户需求并积极响应，建立品牌与用户间的良好关系；
4、协助完成领导分配的其他任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，中文系、广告学、新闻传播或市场营销等专业毕业；
2、有2年以上新媒体运营经验，网感好、时尚度佳，有时尚服饰行业相关背景优先考虑；
3、热爱新媒体行业，具有良好的文字撰写功底，掌握图片及简单视频处理能力，善于捕捉市场热点事件与话题，能独立完成专题活动；
4、对微信公众号、小程序后台操作熟悉，熟练掌握双微一抖等的'增粉量、互动、点赞等平台数据运营；
5、具有较强的策划能力、执行能力、组织能力与团队协作能力。
新媒体主管岗位职责2
职责：
1、将公司产品及活动信息在微信、微博、今日头条、抖音、知乎等平台上推送和传播，不断挖掘更受用户欢迎的推广内容和形式。
2、结合公司活动及推广重点，就各新媒体提出可操作的运营策略，协调各账号管理员推进执行，对各平台公众号的活跃度和用户反馈负责;
3、协调其他部门配合完成图文、视频、h5等形式多样的营销内容;
4、指导监督各账号管理员日常工作，提出优化意见;
5、针对敏感事件能够独立提出解决办法并及时推进处理。
任职要求：
1、大学本科或以上学历，新闻、广告、中文、媒体、市场营销等专业优先。
2、有较强的.文字撰写、活动策划能力，有一定数据分析能力。
3、熟悉互联网、新媒体用户习惯及运营套路，3年以上相关工作经验。对新媒体内容营销有自己的见解。
新媒体主管岗位职责3
1、利用互联网工具挖掘更多可合作推广图书的外部流量资源；
2、对外部流量资源有一定的规划性，可针对不同场景下的活动做推广宣传；
3、维护现有KOL资源，并培养长期用户的粘性；
4、使用站内运营工具提升用户活跃度；
5、探索异业合作的.延展性，提升当当在不同行业中的曝光度。
新媒体主管岗位职责4
职责：
1、负责微信内容发布、维护、管理、粉丝互动、话题制造，提高影响力和关注度；
2、发布公司新动态信息，定期与粉丝互动，策划并执行相关线上和线下的微信推广活动，通过有效运营手段提升粉丝活跃度；
3、策划撰写原创话题，增加粉丝互动机会，提高微信知名度和美誉度；
4、跟踪微信推广效果，分析数据并反馈，总结经验。
5、针对公司的推广方案，结合微信特点，制定微信的推广策划，并实施，有效运用公司内外部相关资源，与各部门及团队融洽合作，顺利推进相关项目执行；
6、了解社交媒体最新趋势，定期总结分析行业中各类账号运营情况，挖掘和分析粉丝的'上网行为、使用习惯，并及时提出官微运营有针对性的措施方案；
任职要求：
1、本科以上学历，有微信、公众号运营管理及相关工作经验；
2、思路开阔，有创意，能从企业所处行业、产业角度进行话题策划，同时也能从消费者角度进行软文话题策划；
3、对互联网及社会热点事件敏感，有自己的思考，客观公正，乐于分享；
4、逻辑思维清晰，做事有条理，责任心强，注重团队合作，较强的抗压能力；
新媒体主管岗位职责5
职位描述：
1、自媒体的日常维护及管理，如：官方网站、官方微信、官方微博等的运营策略的制定、执行及日常更新维护工作，包括h5页面制作，活动策划等；
2、提高粉丝活跃度，与微信、微博的粉丝做好互动，对微信、微博粉丝的网络行为进行分析与总结；
3、挖掘和分析用户使用习惯、情感及体验感受，即时掌握新闻热点，能够完成自媒体活动策划；
4、研究微博、微信、app等新兴社会化网络营销应用平台及手段，负责社会化营销案的执行及控制；
5、了解和搜集网络上各同行以及竞争对手的信息动态，分析其优势与劣势，深入竞争对手的网络平台，扩大自身影响力。
6、利用专业运营数据分析工具分析用户社会化媒体运营指标，提高运营效率与效果。
岗位职责：
1、负责新媒体、社群产品运营策略的制定，管理和执行，并对执行过程进行监督、控制和协调；
2、完成公司的运营指标，对运营效果负责。
3、用户运营：负责用户运营策略制定，通过不同的运营方式实现用户的`拉新，留存和活跃，提升平台用户规模和活跃度。
4、内容运营：负责新媒体平台的内容运营，捕捉互联网与大健康行业相关热点制定对应运营规划，提升平台内容的品质。
5、渠道合作：负责各渠道客户的开发和维护，提升产品品牌及各项数据指标
岗位要求：
1、本科及以上学历
2、有独立策划运营项目的经验，熟悉互联网+大健康类社群运营者优先。
3、具有较强的项目统筹能力、团队管理能力、沟通协调能力。
4、具有很强的执行力，创新意识以及结果导向
新媒体主管岗位职责6
职责：
1)根据公司品牌传播策略，制定新媒体活动营销推广计划;
2)分析用户需求和习惯，筛选合适的新媒体推广渠道;
3)采用多元化的新媒体营销方式，负责官方微信等各平台的日常内容撰写和运营;
4)线上大型活动以及定向专题活动的组织策划、执行推广，并做相应的活动评估和总结;
5)完成上级交办的其它工作;
任职要求：
1)大专以上学历，3年以上相关工作经验;
2)具有较强的'新闻、热点敏感性，有较强的文案功底;
3)有丰富的线上线下活动推广实战经验，了解知识性媒体特点，熟悉口碑营销的执行操作流程;
4)网感好，创意优，执行力强，有良好的策略思考能力并能独立撰写方案，一定程度掌握图片处理软件;
5)知识面广，思维活跃，工作主动，有责任感，能承受较大的工作压力;
6)有新媒体运营成功案例者优先。
新媒体主管岗位职责7
职责：
1、负责公司微xin公众号、小红书、抖音等平台的活动策划、内容审核及编辑;
2、结合店铺、类目运营，做好粉丝维护及良性增长;
3、结合产品运营，创作新品噱头，做好新品宣传;
4、制定部门目标落实到人，带领团队完成目标;
5、熟悉了解平台规则及动态，及时作出方向决策;
6、制定完善的人才培养方案，完成领导安排的各项任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，新闻、广告学、传媒、市场营销等相关专业优先;
2、3年以上相关工作经验，条件优秀者可以放宽相关要求;
3、了解新媒体产品和新媒体运营手法，熟知新媒体推广渠道;
4、有突出的新媒体运营项目经验者优先，了解宠物用品行业优先考虑;
5、有深厚的'文字功底，具备一定的新闻敏感性;
6、工作责任心强，耐心细致，执行力和沟通力强，有良好的学习能力和团队合作。
新媒体主管岗位职责8
1、负责制定节目产品应用推广策略和规划；
2、负责节目产品相关频道微博、微信等SNS新媒体平台的.日常运营；
3、负责组织、策划线上推广活动，与粉丝充分互动，提高新媒体的活跃粉丝量；
4、负责组织社交与移动媒体用户调研与分析，社交与移动媒体互动创意策划；
5、负责在所有新媒体上的内容发布和维护，撰写营销方案；
6、负责在所有新媒体上的线上活动执行以及反馈；针对日常话题、综合性活动和突发性事件策划参与的活动方案；
新媒体主管岗位职责9
职责：
1、对信息来源及信息内容有较强的梳理能力及创新能力，熟悉海内外家居产品信息
2、负责公司自媒体官方账号，微信、微博等新媒体平台的运营，提高品牌影响力和关注度，包括内容发布和页面维护，话题策划和运营，策划线上线下活动;
3、负责提高公司品牌关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动;
4、定期策划并执行营销活动，跟踪推广效果，分析数据并反馈，总结经验，建立有效运营手段提升用户活跃度与参与度。
任职资格：
1、2年以上相关工作经验，有家居生活用品相关经验者优先;
2、本科及以上学历，市场营销类、新闻传播类、服装类专业优先;
3、有微博或微信运营推广、媒体采编等相关新媒体工作经验优先;
4、有较强的新闻敏感性，对家居生活产品有敏锐度强，可策划、撰写、执行新媒体主题活动;
5、有丰富的线上线下活动推广实战经验，熟悉新媒体运营特点，熟悉口碑营销的执行及操作流程
6、具备丰富的想象力和创造力，有较强的.文案功底及图片处理能力，较强的沟通协调能力。
新媒体主管岗位职责10
1、媒体运营整体目标进行工作分解，制定详细的传播策略和运营执行计划；负责新媒体相关内容、节日活动策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理，把握整体风格及发展方向；
2、关注线上线下营销发展趋势，随时提供最新的营销方向，负责线上广告投放及优化，针对不同产品不同渠道制定广告投放机制和策略方案，实现公司利益的化；
3、监控推广效果，能进行数据化分析与总结，确保品牌流量保持阶段性的稳定和持续的'增长，合理控制成本；
4、负责与内部团队、第三方进行有效沟通，把控投放节奏，优化投放内容，提升转化率；
5、开拓及维护媒体关系，进行媒体资源的拓展、分析、整理、维护。
新媒体主管岗位职责11
1、负责互联网自媒体平台(微信、微博、抖音等账号)的.日常运营及推广工作，增加粉丝数，提高关注度和粉丝活跃度;
2、负责结合网络热点话题，为粉丝策划与提供优质服务和有高度传播性内容，提升品牌美誉度和用户忠诚度;
3、负责线上活动(产品发布、微课讲座、电商促销、抽奖调研等形式不限)的策划、创意、执行、运营以及总结和评估;
4、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为，不断改进与优化用户互动并有效获客;
5、完成上级指定的其他工作。
新媒体主管岗位职责12
1.微博、微信、论坛自媒体日常信息发布、维护、粉丝互动。
2.通过自媒体表现定期总结、调整、制定更合适的信息发布、互动策略。
3.社交媒体活动策划、执行(配合产品推广、媒体合作)。
4.独立撰写各类网络推广稿件。
新媒体主管岗位职责13
职责：
1、管理并运营公司品牌社会化媒体平台，负责日常发布内容的素材搜集、内容策划、文案撰写;
2、对线上活动有创新，能提高群的`活跃度和提高粘度。
3、建立有效的新媒体运营体系提升用户的活跃度，增加品牌的知名度和美誉度
任职要求：
1.有互联网广告公司/媒体公司/乙方公司/MCN公司的新媒体投放经验;
2. 熟悉各大短视频平台及玩法，熟悉品牌视频矩阵运营方式;
3. 成功策划执行过爆款短视频，有带货型视频策划成功经验;
4. 喜欢尝试新兴的自媒体渠道，喜欢对不同媒体平台进行流量分析，懂得线上的传播玩法和技巧;
5. 有抖音、快手、直播等新兴媒介的成功投放经验者优先;
6. 有项目管理经验，对数据敏感;
7. 责任心强，数据分析能力强，沟通协调能力强，有耐心，工作细致，思维活跃;
新媒体主管岗位职责14
职责：
1、负责公司微信，论坛，微博等平台的内容编辑及维护;
2、协助策划线上活动方案，撰写创意，发布内容;
3、公司产品品牌宣传的'文案策划、创意表现、撰写;
4、市场情报、参考素材的搜集及分析，制造话题、提炼可用观点及文宣素材;
5、协助部门完成工作任务。
6、熟悉软文、论坛、社区、图片和视频等及其它新兴网络推广媒介，并熟悉利用抖音等网络媒体、微信、微博等网络推广工具;
岗位要求：
1、负责组建并管理微信粉丝群，维持群内会员活跃度;
2、擅长编故事，写段子和文案，更能写搞笑视频脚本。
3、狠贱狠萌，能一语中的，语不惊人死不休;段子评论不翻页都羞于抬头。
4、脑洞较大，善于追踪网络热点;既能天马行空，也需脚踏实地。
5、新闻传播、汉语文学、新媒体、广告、中医等相关专业优先。
新媒体主管岗位职责15
1、负责研究建立公司轨道交通运营管理模式、运营管理组织架构、制度体系。
2、负责编制公司轨道交通系统运营规程、维修规程、操作规程和技术规程。
3、负责轨道交通土建工程和设备系统工程与运营的对接工作，结合运营要求，提出各个系统运营功能设计的完善建议。
4、负责编制轨道交通全线系统总联调方案和运营演练方案并组织实施。
5、负责编制轨道交通全线模拟运营方案并组织实施。
6、负责制定轨道交通试运营方案、列车运行图、票价方案。
7、负责轨道交通列车调试的行车组织和调度指挥工作。
8、负责轨道交通运营前的生产准备工作。
9、配合人力资源处进行运营管理人才的`规划、招聘、培训。
10、负责编制轨道交通工程竣工后的运营接管方案。
11、负责完成领导交办的其它工作。
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