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版房岗位职责
在当下社会,很多地方都会使用到岗位职责,制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。那么岗位职责的格式,你掌握了吗?下面是小编为大家收集的版房岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
版房岗位职责 1
1、负责技术部日常管理运作,进行版房团队管理,负责服装的版型、尺寸标准制定;
2、负责版师的工作分配考核,技术指导,审版,检查纸样;针对版师的.技能水平和生产部的样版问题反馈定期对版师进行技能培训,提高版师技能;
3、负责版房技术资料的准确无误并承担责任,指导大货生产;
4、有协作精神,能整合团队,提高整个部门的工作效率;
5、有极强的样版的质量检查与控制能力,能够带领版房团队完成公司的工作计划组织、安排、指导样衣工和制版工的工作,根据设计师的要求及设计说明进行样衣制作,确保样衣质量。
6、有高端女装行业经验优先考虑。
版房岗位职责 2
1、依据设计图纸及版型要求定尺寸、画出纸样;
2、跟进、核查版衣制作效果,并能根据相关工艺及版型要求给出合理建议;
3、把控工艺、计算面辅料用率,并注明各项注意事项;
4、熟悉面辅料特性,根据面辅料的缩率等性能进行纸样的调版,成衣后测量相关尺寸,以符合设计师的要求;
5、制定版房的各项规章制度及相关流程;
6、管理版师团队,调动版师的.工作热情、打造良好的工作氛围。
任职资格:
1、有品牌男装/女装8年以上版师相关工作经验;
2、熟练使用et等制图软件;
3、熟悉面辅料特性,关注时尚和最新流行版型;
4、吃苦耐劳、热爱服装行业。
版房岗位职责 3
版房,在许多行业中都是一个不可或缺的核心部门,尤其是在设计、制造和出版领域。版房职责繁重,要求精确度高,且需不断创新以满足市场和客户的需求。以下是版房的主要职责概述。
一、设计与创意
版房的核心职责之一是负责产品的设计和创意。版房设计师需要紧密跟随市场趋势,结合品牌理念和目标受众的`需求,创造出独特且吸引人的设计方案。这些设计方案不仅要求美观,还需要考虑到实用性、成本、生产可行性等多个方面。
二、打样与测试
根据设计方案,版房负责制作产品样品。打样过程中,需要严格控制质量,确保样品与设计图纸一致,并符合相关质量标准。同时,版房还要对样品进行测试,检查其性能、耐用性和安全性,以确保最终产品能够满足客户的要求。
三、生产指导与监控
版房需要与生产线紧密合作,提供生产指导和监控。在生产过程中,版房要确保生产线的操作符合设计要求,并及时解决可能出现的问题。此外,版房还要对生产出的产品进行质量检查,确保产品质量稳定且符合标准。
四、材料管理
版房需要负责材料的选择、采购和管理。在选择材料时,要考虑到成本、质量、供应稳定性等多个因素。同时,版房还要对库存材料进行有效管理,确保材料的使用合理且不会造成浪费。
五、创新与优化
为了满足不断变化的市场需求,版房需要不断进行创新和优化。这包括改进现有产品、开发新产品、优化生产流程等多个方面。通过创新和优化,版房可以帮助公司提高竞争力,赢得更多客户的青睐。
总之,版房职责繁重且多样化,要求版房人员具备高度的专业素养和责任心。通过充分发挥版房的作用,企业可以不断提升产品质量和市场竞争力,实现持续稳健的发展。
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