总监助理岗位职责

时间:2022-07-28 11:18:53 岗位职责 我要投稿

总监助理岗位职责

  在社会发展不断提速的今天,岗位职责使用的情况越来越多,明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责,能够最大化的进行劳动用工管理,科学的进行人力配置,做到人尽其才、人岗匹配。那么什么样的岗位职责才是有效的呢?下面是小编帮大家整理的总监助理岗位职责,欢迎阅读与收藏。

总监助理岗位职责

总监助理岗位职责1

  新媒体推广高级经理/助理总监

  1、熟悉主流新媒体平台的运作及推广,新媒体领域5年以上品牌营销推广工作经验;具备独立负责内容策划、活动策划的能力;

  2、具备用户视角的思考力,深刻理解用户对产品从接触、认知、关注、体验、使用到习惯,整个过程的心理行为变化,并制定相应的运营策略,提升各环节的转化率;

  3、具备3年以上团队管理经验,带领团队完成新媒体平台的建设与运营;具备良好的跨部门沟通、协调、配合能力;

  4、具有一定的新媒体圈内资源。

  5、熟悉主流新媒体平台的运作及推广,新媒体领域5年以上品牌营销推广工作经验;具备独立负责内容策划、活动策划的能力;

  6、具备用户视角的思考力,深刻理解用户对产品从接触、认知、关注、体验、使用到习惯,整个过程的心理行为变化,并制定相应的运营策略,提升各环节的转化率;

  7、具备3年以上团队管理经验,带领团队完成新媒体平台的建设与运营;具备良好的跨部门沟通、协调、配合能力;

  8、具有一定的新媒体圈内资源。

总监助理岗位职责2

  岗位职责:

  1、熟练查阅国内外相关技术专利和文献资料,能够撰写专利或发表文章;

  2、收集行业研发信息,跟踪国内外制剂最新研发动态,掌握医药领域的最新动态及政策法规,协助公司制定药物制剂研发策略;

  3、工资1万-1万2,加项目提成;

  3、完成领导临时交给的其他工作。

  任职要求:

  1、药学/药剂学专业,硕士;具有良好的英文基础;参与过专利撰写;

  2、善于检索国外数据库;

  3、善于学习和接受新知识,条理性比较好;

  4、人品正直、直率、敬业、有责任心、事业心强、工作细致、积极主动、严谨高效;

  5、身体健康,有一定的耐压性和吃苦精神,具有良好的心理素质、优良的沟通协调能力、职业道德和团队协作精神。

总监助理岗位职责3

  1.协助市场总监制定每季度市场战略规划,销售策略

  2. 配合市场总监处理外部公共关系,参与公司高端客户公关活动的策划、安排、组织工作

  3.帮助市场总监收集行业各种信息,并加以整理。

  4.协助市场总监制定部门业务指标及考核激励机制。

  5. 撰写总监的有关报告、文件,安排总监的各项工作时间。

总监助理岗位职责4

  1、参与公司营运战略的制定工作,协助营运总监完成营运规划、年度预算的制定并督导其有效执行。

  2、负责所有门店销售数据的汇总、统计、分析工作。

  3、协助营运总监落实相关部门营销工作的执行。

  4、协助营运总监完成公司品牌的管理与推广。

  5、负责同行业市场信息的收集和反馈。

  6、完成营运总监交办的其他工作。

总监助理岗位职责5

  职责描述

  1、协助总监对公司财务核算、税务筹划与财务进行管理工作;

  2、协助总监对公司财务中心健全项目内部控制制度;

  3、负责维护当地税务、金融关系;

  4、按照公司财务管理制度要求,及时准确提供各类财务信息;

  5、完成领导交办的其他事项。

  职位要求

  1、财务等相关专业专科以上学历;可接受优秀的应届毕业生,有经验优先考虑

  2、熟悉成本核算、资本运作、税收政策等相关工作;

  3、良好的沟通、协调能力和分析能力,并具有较强的执行力;

  4、有较强的原则性及工作责任心,保守商业秘密,做事认真严谨,为人正直。

  资薪福利;

  1、基本底薪3500+奖金=综合工资4k-6k

  2、入职购买五险一金,周末双休不加班,国家法定节假日不上班

  3、公司每月不定期团建,员工生日会等多样化的活动

  4、年底双薪,超长年假,每年一次国内/国外旅游

  岗位要求

  学历要求:大专

  语言要求:不限

  年龄要求:不限

  工作年限:经验不限

总监助理岗位职责6

  岗位职责

  1、健全公司财务系统的组织结构,设置岗位,明确职责,保障财务会计信息质量,降低经营管理成本,保证信息通畅,提高工作效率;

  2、审核财务报表,提交财务分析和管理工作报告;跟踪分析各种财务指标,揭示潜在的经营问题并提供管理当局决策参考;

  3、升级财务管理体系,业财整合,主导全面预算及执行分析;

  4、整合财务资源,提供专业的财务支持;

  5、指导和规范子公司的财务工作。

  任职要求

  1、985或211财务专业本科及以上学历;

  2、3年以上四大经验,2年以上管理岗位经验;

  3、对数据敏感;

  3、沟通能力良好,具有较强的责任心和学习能力,能吃苦耐劳;

  4、具有开放型思维与团队合作精神。

  岗位职责

  1、健全公司财务系统的组织结构,设置岗位,明确职责,保障财务会计信息质量,降低经营管理成本,保证信息通畅,提高工作效率;

  2、审核财务报表,提交财务分析和管理工作报告;跟踪分析各种财务指标,揭示潜在的经营问题并提供管理当局决策参考;

  3、升级财务管理体系,业财整合,主导全面预算及执行分析;

  4、整合财务资源,提供专业的财务支持;

  5、指导和规范子公司的财务工作。

  任职要求

  1、985或211财务专业本科及以上学历;

  2、3年以上四大经验,2年以上管理岗位经验;

  3、对数据敏感;

  3、沟通能力良好,具有较强的责任心和学习能力,能吃苦耐劳;

  4、具有开放型思维与团队合作精神。

总监助理岗位职责7

  主要岗位职责:

  1、督促销售人员的工作

  2、销售计划的制定

  3、定期的销售总结

  4、销售团队的管理

  5、每月每位销售人员的绩效考核的评定

  1)开发客户的数量

  2)拜访客户的数量

  3)客户的跟进

  4)销售指标的完成

  6、销售人员的计划及总结

  7、上下级的沟通

  8、销售人员的素质和专业培训

  9、销售策略的运用

  10、对于反对意见的处理

  11、潜在客户以及现有客户的管理与维护等

总监助理岗位职责8

  1.协助市场总监制定不同阶段市场推广计划,并制定相应推广方案.

  2.协助市场总监做好客户关系维护.

  3.协调和对接相关的市场活动.

  4.合作客户的相关服务材料的整理、存档与送发。

  5.与公司各部门工作协调与对接。

  6.领导交代的其他工作。

总监助理岗位职责9

  1.根据公司的战略发展目标开拓客户服务体系;

  2.建立建全网络客户部门的各项规章制度,完善业务流程,贯彻执行客户服务的各项方针政策;

  3.不断完善市场和客户服务的'工作流程和规范,建立高效的客户服务和营销团队;

  4.收集客户信息和意见,对公司营销策略.售后服务.等提出参考意见;

  5.与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动.热情.满意.周到的服务;

  6.解答客户有关交易前交易中及交易后的相关事宜,及时反馈客户信息,并汇总整理上报;

  7.客户服务相关资料.文件的归档整理,同时配合其他部门做好客服服务工作;

  8.关心任何与客户有关的知识与信息并将它们记录下来,及时提供给客户;

  9.制定及执行客服部的管理制度和执行公司的规章制度;

  10.负责策划提升业务能力的培训以及相应的考核;

  11.负责安排.处理客服部门日常运营中的一切突发事件;

  12.及时传达公司的最新精神及业务通知,执行上级关于客服业务知识的各类文件,起到联系上下的桥梁作用;

  13.基于呼叫中心的业务开发和应用提出合理化建议,协助技术部门完善呼叫中心的各项业务应用,关心下属,加强与部门内部员工的沟通。

总监助理岗位职责10

  1、全面负责工程项目监理合同范围内的监理工作。

  2、确定项目监理机构人员的分工和岗位职责。

  3、主持编写项目规划,审批项目监理实施细则。

  4、审查分包单位的资质,并提出审查意见。

  5、检查和监督监理人员的工作,根据项目进展情况对人员进行调配,调换不称职监理人员的工作。

  6、主持监理工作会议,签发项目监理机构的丈件和指令。

  7、审定承包商提交的开工报告、施工组织设计、技术方案、施工进度计划。

  8、审核签署承包商的申请、支付x书和技工结算。

  9、审查和处理工程变更,主持或参与工程质量事故的调查。

  10、调解业主与承包商的合同争议、处理索赔、审批工程延期。

  11、组织编写并签发监理月报、监理工作专题报告和项目监理工作总结。

  12、审核签认分部和单位工程的质量检验评定资料,审查承包商的竣工申请,组织监理人员对待验收项目进行质量检查,参与工程项目的技工验收。

  13、主持整理工程项目的监理资料。

总监助理岗位职责11

  岗位职责:

  1、协助大区/省区完成各类信息的传达、收集、录入、汇总、分析工作。

  2、督促大区各岗位做好绩效考核、管理数据统计与分析,辅导制作各类报表、工作总结;

  3、负责销售统计及分析工作,按进度做好日报、月报、年报。

  4、负责大区文件的收发工作及部门资料的档案管理工作。

  5、负责大区人员日常考勤监督及考核,各类费用报销审核、归集、上报工作。

  6、完成大区的行政事务性工作,为大区人员提供后勤服务。

  7、配合大区总监/省区分总的工作,对各岗位日常业务工作进行监督和督促;

  8、负责大区工作物料保管工作,做好物品出入库的登记;;

  9、对数据资料进行监控,完成数据资料的分析和整理。

  10、服从上级领导安排,配合上级领导完成大区重要指标;

  任职要求:

  1、28岁以下,大专以上学历,优秀应届毕业生亦可;

  2、思路清晰,善于沟通表达,工作细心且有条理、执行能力强;

  3、有较好的文字功底,文笔流畅,熟练的计算机应用及操作能力;

  4、能够承受较大的工作压力;乐观;认真、细心、负责;简单、友善;

  5、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件。

  6、有销售助理工作经验者优先考虑。

总监助理岗位职责12

  岗位职责:

  1、协助大区总监对各省区工作进行梳理、监督、招商等工作;

  2、协助大区总监对薄弱市场进行招商、重点客户关系维护;(省区经理协同维护)

  3、协助大区总监对部分省区协同管理、人员带教、重点工作的推进;

  岗位要求:

  1、具有2年以上母婴行业担任城市经理、区域经理者优先;(需具备销售管理能力)

  2、有较强的市场开拓能力、数据分析能力;

  3、有较强的职业素养、能吃苦、接受出差。

  4、驻点长沙,负责西区&KA(西区:四川、重庆、贵州、海南、广西);

总监助理岗位职责13

  1、执行工程总监下达的工作指令,向工程总监负责并报告工作。

  2、协助部门进行项目开发的前期准备工作(策划资料的收集、调查、组合及整理等)及投资决策的编制工作(方案的目标、比较、实施及投资估算的指标、编制等)。

  3、协助部门进行项目方案初步设计、扩大初步设计及施工图审查,负责与规划、勘测、设计等单位之间的资料的传达、送件和领取等。

  4、管理施工现场的各种文件、资料、设计图纸等,建立项目施工图纸和设计变更的工程档案;负责与施工方、监理方及公司相关部门的资料收发、借阅,并办理签收手续。

  5、及时处理工程往来的报告、函件,并按工程项目与类别进行整理归档、列清目录,经上级主管领导阅批后归档。

  6、收集、建立与工程建设有关的标准、文件、建筑材料与设备等资料,做好各类档案的接收、分类、整理、建档等工作,便于保管和利用。

  7、按建设主管部门和城建档案馆的有关规定, 收集、检查、核对建设工程竣工资料;会同公司其他部门将项目立项依据文件、现场声像等档案资料进行汇总整理。

  8、负责对每日收到的管理文件、 技术文件进行分类、登录、归档。设计变更(包括图纸会审纪要)原件存档。做好信息收集、汇编工作,确保管理目标的全面实现。

  9、执行部门日常文案事务管理工作(本部门人员出勤管理、工程款项请款支付等作业流程)。

  10、参加有关工程会议并做好记录工作。

  11、对部门电子文档进行重点备案,避免出现因计算机问题造成重要文档丢失。

  12、工作中严格遵守公司保密制度。

  13、按时完成领导交办的其它工作。

总监助理岗位职责14

  1. 营运中心会务安排以及与总办工作协调

  2. 营运中心总监工作时间编排和协调

  3. 各门店基本运营数据报表汇总整理、运营分析

  4. 各门店工作报告、文件、请示的呈报、归档

  5. 营运中心文件起草,制度、文档、表单管控

  6. 营运中心活动方案跟进、数据整理、总结

  7. 协助营运中心总监及其他管理干部开展工作

总监助理岗位职责15

  (一)主要职责

  1、在区域经理的领导与授权下,直接负责采购部门的各项工作,并行使采购总监的职权。

  2、在公司总体经营策略指导下,制定符合当地市场需求的营运政策、客户政策、供应商政策、商品政策、价格政策、包装政策、促销政策、自有品牌政策等各项经营政策。

  3、在遵循公司总体经营策略下,领导采购部门达成公司的业绩及利润要求。

  4、给予采购人员相应的培训。

  5、与采购本部及其他地区公司密切沟通与配合。

  (二)主要工作项目:

  1、制定及督导及各项经营政策及措施的实施。

  2、制定并督导各部各月、季、年度各项销售指标的落实,利润及各项业务指标。

  3、协调各部门经理的工作并予以指导。

  4、负责各费用支出核准,各项费用预算审定和报批落实。

  5、负责监督及检查各采购部门执行岗位工作职责和行为动作规范的情况。

  6、负责中工的考证工作,在授权范围内核定员工的升职、调动、任免等。

  7、定期给予采购人员相应的培训。

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