厨师岗位职责

时间:2022-07-04 11:04:22 岗位职责 我要投稿

厨师岗位职责(精选16篇)

  在我们平凡的日常里,人们运用到岗位职责的场合不断增多,岗位职责是组织考核的依据。制定岗位职责的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编为大家整理的厨师岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

厨师岗位职责(精选16篇)

  厨师岗位职责1

  一、协助餐厅主任做好餐厅全面管理工作,重点抓好伙食质量,餐厅主任因事不在时主持餐厅全面工作。

  二、负责制定本餐厅主、副食品原材料需求计划,对购进的原材料质量、数量认真检查验收,严禁腐烂变质和无有效证件的原料入库和进入加工、销售环节,杜绝食物中毒事故。

  三、制定周食谱和日食谱,准确把握高、中、低档菜的比例,负责餐厅成本核算工作,合理定价,明码标价。

  四、认真抓好加工、生产、销售全过程的管理,按照食谱安排好主、副食品的加工和调制,掌握好调味品的用量,严格把好饭菜质量关。

  五、根据餐厅实际和师生口味需求,经常组织炊事员在岗培训,研究和提高烹饪技术,改善饭菜质量,以适应不同口味就餐者的需求。

  六、加强生产调度,科学合理安排人员,按时组织开饭,保证开饭时间,做到现炒现卖,按顿分批次制作,确保热饭、热菜供应。

  七、规范操作,配菜合理,加强对加工工序的流程管理,确保饭菜可口,让就餐者满意。

  八、根据季节变化和师生成份的变化,适时积极组织新品种的开发。不断调剂品种,做到品种丰富、新颖。

  九、会同餐厅主任,认真做好员工考评工作,客观公正打分。

  十、完成领导交办的其他工作。

  厨师岗位职责2

  1.在行政总厨领导下,全面负责中餐厨房的生产管理工作,带领员工从事菜点生产制作,保证向客人及时提供达到规定质量之产品。

  2.协助行政总厨做好中餐厨房的组织管理工作。

  3.负责中餐菜肴规格和制作标准的制定,参与研究开发菜肴新品及食品促销活动。

  4.督导下属带头履行各岗位职责和各项生产规格标准,主持高规格以及重要宾客菜肴的烹制工作。

  5.定期参加部门例会,提出合理化建议,主持中厨房会议。

  6.负责审定及验收中厨房每天所需原材料,负责中厨原料、调料申领单的审签。

  7.负责中厨房的组织管理,做好班组的工作协调和人员的临时调配。

  8.负责中厨房下属的考核、评估。制定厨房员工培训计划并负责实施。

  9.督导中厨房各岗位搞好环境及个人卫生,防止食物中毒事故发生。

  10.主动征询宾客意见和建议,与餐厅保持良好的沟通,不断改正和调整菜肴口味。提高菜肴品质。

  11.负责中厨房所有设备、器具正确使用的检查与指导,审批器械检修报告单。

  12.督导下属做好安全生产工作,确保食品加工和生产的操作安全。

  厨师岗位职责3

  一、树立服务意识,教育全体员工关心学院建设和师生身体健康,热爱饮食服务工作,注意调动全体员工积极性,提高服务水平,满足师生需求。

  二、负责制订餐厅工作计划,执行规章制度,规范工作行为,负责召集会议,组织讲评、考勤、考核等,加强内部管理。

  三、负责餐厅员工的管理工作,定期组织政治学习和技术培训,切实做好思想教育工作,努力改善服务态度。

  四、认真抓好安全生产和饮食卫生安全,切实落实食品卫生、个人卫生、炊具卫生和环境卫生的安全措施,安全检查有记录,确保不发生食物中毒事故。

  五、会同厨师长做好接收采购食品原料时的验收及管理工作,杜绝腐烂变质和无有效证件食品原料进入加工、销售环节。

  六、负责餐厅的炊餐具、设备管理使用,建好固定资产帐册,做到帐物相符,适时提出维修、整改意见,保证设备的使用完好率100%。

  七、积极做好“三减一增”工作,配合厨师长抓好伙食质量,开展增收节支,降低成本,杜绝浪费,做好水、电、燃料、粮食等物资的管理工作。

  八、根据分公司意见,负责做好餐厅内承租点的监督管理工作。

  九、重视与师生共建文明食堂工作,虚心听取服务工作中师生的有关意见,对所反映的意见进行认真落实和改进,努力提高服务质量。

  十、完成领导交办的其他工作。

  十一、副主任协助主任工作。

  厨师岗位职责4

  一、在行政总厨的领导下,传达并执行其指示,向其汇报工作。

  二、协助制定中厨房管理制度、服务标准、操作规程、各岗位职责,布置每日任务,合理安排工作岗位,确保厨房工作的正常运作。

  三、熟悉原材料种类、产地、特点、价格,熟悉时令品种,对原材料质量严格把关。

  四、拟定符合餐厅特色的宴会菜单和散点菜单,负责成本核算和毛利率控制工作。

  五、检查餐前准备工作,掌握原材料的消耗情况,确定紧急补单追加采购计划的申请。

  六、负责控制莱肴的分量和质量,检查操作规范,督促员工遵守操作程序。

  七、亲自收集客人对餐饮质量的意见,了解餐厅经理、餐厅主管对市场行情的看法.不断研制、创制新莱式。

  八、组织大型宴会、酒会的食品制作,合理调派人力和技术力量,巡视各岗位工作情况.统筹各个工作环节。

  九、检查厨房每日的卫生,检查厨房的出品质量,把好食品卫生安全质量关。

  十、检查厨房设备运转情况和厨具、用具的使用情况,协助制定年度采购计划。

  十一、检查各厨房原料使用和库存情况,防止物资积压超过保质期,防止变质和短缺。

  十二、加强与楼面及有关部门之间的联系,搞好合作,处理重要投诉。

  十三、主持厨房日常工作会议,确保日常运作,不断提高出品质量、提高营业和利润水平。

  十四、负责对下级厨师的招聘和考核,想办法引进有一定客户支持的有专长的技术人才。

  十五、检查督促下属员工的岗位培训与业务进修,亲自负责培训工作,提高厨师的技艺,保持酒店的餐饮特色。

  十六、关心员工的工作和生活,及时提供必要的工作指导和帮助,切实调动他们积极性。

  十七、抓好设备设施工具用具的维护保养工作,防止发生事故。

  十八、严格消防操作规程,定期组织检查消防器具.做好防火安全工作。

  十九、精通烹饪知识,通晓食品生产加工过程,按工序工艺要求.妥善安排各个环节的工作,关于发现出品方面的问题,能正视问题,解决问题,善于开发新产品,组织和开展各种食品的促销活动。

  二十、熟悉全国各地区各民族的饮食习惯、偏好和进餐方式,熟知货源存放保管、加工知识和技术,精通一种系列的烹饪技术,有个人的名牌菜式,能组织指挥各类鸡尾酒会、冷餐宴会、热餐宴会的菜肴制作,操办各种规模的、大型的食品出品。

  二十一、完成行政总厨、餐饮部经理布置的其他工作。

  厨师岗位职责5

  岗位描述:

  1、听从厨师长安排,向厨师长负责;

  2、负责对各种食品的烹调工作,保证食品质量;

  3、负责检查厨房内的清洁卫生与安全;

  4、负责厨房工作人员调配与考核的工作;

  5、请领厨房内所需的食品原料及一切使用工具与消耗品;

  6、精打细算,重视成本核算,降低食品成本,做到价廉质优。

  任职资格:

  1、初中以上学历,20-35岁之间;

  2、三年以上厨师工作经验;

  3、具有一定的沟通协调能力,责任心强;

  4、有厨师证者优先。

  厨师岗位职责6

  1、岗位名称:厨师 上级部门:总经办

  2、任职资格

  (1)年龄28-60周岁,身体健康,无传染病史,定期按时体检,持有健康证,女性优先,学历不限;

  (2)遵纪守法,遵守工厂规定,无违法犯罪记录。

  3、薪资待遇

  (1)月薪3200元,其中:基本工资2700元;绩效工资500元;

  (2)节假日员工福利。包工作餐,免费工作服。

  4、岗位职责

  (1)能够按照员工就餐时间及时出餐,组织员工排队有序就餐;

  (2)分餐公平合理,不偏不向,首先保证生产员工吃饱吃好。违反1次罚款5元;

  (3)菜品干净,口味咸淡适中,员工对菜品口味满意度调查达到90%及以上;

  (4)厨具、操作台干净卫生,无霉菌,违反1次扣10元。

  (5)负责采购食材加工前的检查称重,食材新鲜检查,违反1次罚款10元;

  (6)保证食材新鲜无腐烂变质,违反1次罚款20元。

  (7)厨房餐厅卫生检查:厨房、餐厅就餐后小时清理完毕,无垃圾、积水,违反1次罚款10元;

  (8)厨房及小餐厅内厨具、餐具、消毒柜、冰箱、桌椅等摆放整齐有序,违反1次罚款10元;

  (9)厨房、餐厅内垃圾每日倾倒,无积压,垃圾桶摆放位置合理。

  (10)能够理解并及时完成上级安排的工作,违反1次扣10分;

  (11)工作中提出合理建议或意见,采纳一般建议奖励10元。

  厨师岗位职责7

  1. 接受主管的工作指令,掌握当天的供餐菜单,明了工作任务,按手续领取原料。做好每餐的开餐准备工作。

  2. 开餐前对工作检查一次,并承担责任,对不能解决的问题及时汇报。

  3. 操作中严格按操作程序和参品规格、标准执行,主义为生、安全检查&节约。

  4. 操作中发现问题应及时汇报:

  食品质量不符合要求;

  上道工序的操作不符合要求;

  操作的设备有异常现象;

  工具或用具不能使用;

  5. 负责操作处的设备保养和工具清洁及收藏。

  6. 负责工作结束后的原料收藏,工具清洁、环境卫生的清洁、能源的关闭。

  7. 接受上级的其他任务。

  厨师岗位职责8

  一、行政总厨岗位职责

  1、全面负责厨房的运作管理,保证各餐饮消费场所的需要,为宾客提供优良的菜点食品,并做好菜晶的成本核算和控制工作,创制新菜品,培养技术力量,保持拥有一支素质较高、技术过硬的厨师队伍。

  2、加强与前厅营业部联系,了解客人需求以及销售情况,及时改进生产。

  3、与采购部紧密联系,了解供货情况,合理调剂厨房物料,减少积压,降低资金的使用成本。

  4、随时掌握物料库存,审批厨房报购物料,严把质量、数量关。

  5、巡查各厨房消防安全工作,发现隐患及时整改。

  6、随时巡查各厨房卫生状况,使厨房保持卫生整洁。

  7、监督厨房设备维护保养工作,延长设备使用寿命,节约资金。

  8、根据营业状况和新菜品创制情况,及时推出新菜单。

  9、经常与餐厅方面保持密切的联系,听取宾客意见,不断改进工作及菜品质量,满是客人要求。

  10、合理安排班次,调动员工工作积极性,并督导员工在工作中尽职尽责,培养员工一专多能。

  11、严格执行卫生管理制度,注意设备的维修、保养及安全与防火工作。

  12、负责本部门日常工作的'管理、出品质量检查和监督,并负责指挥出品现场。

  二、厨房主管岗位职责

  1、督导并带领厨师做好热菜的烹制工作,负责厨房的安全和劳动安排工作。

  2、负责炉灶工序的日常管理工作;督导厨师按操作程序和工艺要求烹制各种菜肴。

  3、检查菜肴的质量,严把质量关。

  4、负责厨房员工仪表、仪容的检查和各部门人员安排调配工作。

  5、负责厨房员工的考勤和违纪事项的记载。

  6、检查督导厨师做好食品卫生、环境卫生及安全消防工作。

  7、向厨师长提供烹调调味品的申购单并负责货物验收。

  三、炉灶厨师岗位职责

  1、按操作服务程序和工艺要求烹制各种散餐和宴会的菜肴。

  2、负责热菜的装盘和出品。

  3、负责备齐炉灶工序的所有调味品和正确使用。

  4、妥善保管好剩余的调味品。

  5、做好工作区域内环境、设施、设备的清洁卫生和安全工作。

  四、砧板厨师岗位职责

  1、负责切配工序的日常管理工作。

  2、督导厨师正确使用和保管食品原材料。

  3、向厨师长提供食品原材料申购单。

  4、对领进的食品原材料进行验收。

  5、负责加工切配工序的质量管理和成本控制。

  6、对食品原材料进行加工切配。

  7、按规格配齐每份菜单的主料和配料。

  8、正确保存各类剩余的原材料。

  9、随时与配菜厨师联系,控制好出品的速度和质量。

  10、做好工作区域的清洁和设备用具的维护保养。

  11、负责兼管水台工作,切肉、腌制,冰箱及冷库卫生管理。

  五、打荷岗位职责

  1、负责菜晶主料、配料及料头的配备工作。

  2、督导砧板厨师所配主料、配料及料头是否齐备,若不齐备,让砧板厨师配齐。

  3、搞好装盘点缀,搞好案台及环境卫生。

  4、按菜品质量标准腌制调味、上糊浆、拍粉并做造型。

  5、搞好装盘点缀。

  6、镐好案台及环境卫生,收拾装配菜遗留下来的盘、碗、碟等,添装各色调味料品。

  7、要求快速配合前厅营业,出品恰当及时。

  六、上什厨师职责

  1、负责厨房内蒸制莱品和煲汤的质量,做到主料、配料、调料的品种、数量及成品火候口味等达到既定标准。

  2、保证“发货”的质量,做到干货涨发出成率达标并且质地符合要求。

  3、督导厨师做好已加工或半加工的原材料保管工作。

  4、做好领取原材料,取拿餐具、工作用具及收拾杂物工作。

  5、按规范和程序蒸制菜品,煲汤、吊汤和发货。

  6、搞好环境卫生,认真洗刷一切工作用具及盛器,并保管好。

  7、按照规范要求做好成品、半成品的保管工作。

  七、面点厨师岗位职责

  1、正确保管食品的原料、半成品和成品。

  2、正确使用、维护、保养厨具设备。

  3、保持工作区域及设备用具的整洁和卫生。

  4、注重机械设备的检查和保养,严防工伤事故发生。

  5、根据制作程序和标准加工制作各种面点食品,确保面点品质优良,美味可口。

  6、正确保管好食品的原料、半成品和成品。

  八、冷菜厨师岗位职责

  1、督导并带领冷菜间厨师做好冷菜的加工制作,向客人提供品质优良的冷菜品。

  2、负责冷莱间的质量管理和成本控制。

  3、负责冷菜的装盘和出品。

  4、合理使用食品原材料,并保存剩余原料。

  5、经常检查和整理冷柜冰箱。

  6、做好冷菜间环境、设施、设备的清洁卫生和安全工作。

  九、水台岗位职责

  1、负责厨房生产中所用鲜活原材料的宰杀、洗涤、加工,坚持按程序操作,保证企业出品质量。

  2、每次宰杀、洗涤加工工作完成后,及时清理、洗刷洗涤池、水桶、水盆等。

  3、按规定做好水台设备、设施的保管和使用,延长鲜活品种的养活时间。

  4、搞好环境和工作台卫生,做好水台的各项安全工作。

  5、遵守企业的各项规章制度,完成厨师交给的其他任务。

  厨师岗位职责9

  岗位职责

  1、自觉遵守各项规章制度,不迟到、早退、擅离岗位,不干私活。

  2、协助厨师长制定出既符合师生口味,又保证师生营养摄入均衡的食谱。

  3、加强学习,不断提高烹饪技艺,为全体师生烹制出色、香、味俱全的饮食。

  4、加工食品时严格检查原料质量,变质原料不加工、不下锅。

  5、烹饪时食品要充分加热,防止“外熟里生”。隔顿、隔夜、外购的熟食烧煮后才能供应师生。

  6、严格执行食品留样制度,每餐每菜谁烧制谁签名,专人留样,二十四小时保存。

  7、搞好操作间的卫生。绞肉机、豆浆机等机械设备用后要及时拆开冲洗干净,刀、砧板、工作台面要擦洗干净,操作间的地面要冲洗干净。

  8、搞好个人卫生。服装整洁,不留长发、长指甲、长胡子,做菜时不吸烟,接触熟食物时要先洗手。

  9、服务主动热情,对就餐者一视同仁,不打人情菜。

  10、节约水、电、气。爱护公物,管好物资。同时,做好防火、防盗、防毒工作。

  厨师岗位职责10

  1.负责公司自营的会所餐厅的运作;

  2.执行接待主任下达的各项工作任务和工作指示;

  3.负责制订会所餐厅的餐单、套餐等;

  4.对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任;

  5.督导食品原料的质量,合理地控制食品成本;

  6.保持持续学习的精神,不断提高菜品质量。

  厨师岗位职责11

  1、认真执行卫生制度;

  2、严格执行烹饪操作规程;

  3、注意食品卫生,确保食品安全;

  4、负责清洗灶具,用具;

  5、负责厨房的用电、用火、用气等安全;

  6、加强学习,提高炊事烹饪技术;

  7、完成上级交待的其它任务。

  厨师岗位职责12

  1、负责会所领导的午餐准备;

  2、负责会所客户的用餐准备(以精品菜/私房菜为主);

  3、负责处理厨房的运作及相关行政事务;

  4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任;

  5、妥善处理客人对出品的投诉,提高服务质量;

  6、负责新菜品的研发。

  厨师岗位职责13

  主要职责:

  1、 接受主管工作指令,制作次日的供菜菜单,按程序领取原材料,做好当天的开餐准备

  2、 每日早晨对当天的工作进行详细检查,发现问题及时上报

  3、 操作过程中严格按照流程执行,不得随意增减原材料,厉行节约

  4、 每日检查原材料的质量状态,及时上报检查结果

  5、 合理调配原材料库存,做到“先进先出”原则

  6、 负责厨房操作区设备及场地清洁、安全

  7、 负责库房内物料分类,不得乱堆乱放

  8、 负责厨房用冰箱/柜内外清洁、整齐

  9、 当日下班前提交次日原材料采购计划至采购员处

  10、 负责烧烤的配菜和调味品加工工作

  11、 不断创新,开发新菜品

  厨师岗位职责14

  一、在食堂领班指挥下,负责对各种饭菜的加工制作,保证食品质量。

  二、严格遵守作息时间,按时开餐,不擅离职守、串岗、脱岗。

  三、服从分配,按质、按量、按时烹制饭菜,做到饭菜可口,保热保鲜。

  四、服务周到,礼貌待人,做到领导与职工一样,生人与熟人一样,自己与大家一样。

  五、遵守安全操作规程,合理使用操作工具,合理使用原材料,节约水、电、煤气。

  六、严格遵守《食品卫生法》及各项制度,搞好厨房、餐厅卫生,保证不让职工吃有异味食品,防止食物申毒。

  七、进人厨房将工作服穿戴整齐,厨房内不准吸烟,不准另搞标准开小灶。

  八、自觉遵守公司各项规章制度,努力钻研业务,提高业务操作技能。

  九、服从主管调动,维护好厨房灶具、设备,协助员工餐厅服务员做好开餐准备。

  厨师岗位职责15

  1、质量管理要从炒锅厨师的操作规范、制作数量、出菜速度、成菜温度等方面加强控制。

  2、按“标准菜谱”规格标准,明确烹调方法,使产品制作标准化。所有菜品的切配、预制、烹调过程一定要严格按工艺要求和操作规程操作(如必须使用高汤的菜品不得用自来水代替等)。

  3、调动厨师主观能动性,发挥手工操作的高超技艺。

  4、服从厨师长的指挥、管理,接受有关菜谱的培训,熟练掌握厨师长分派的各式菜的制作。

  5、杜绝使用变质、加工和配菜不合要求的原料。

  6、注意配菜传来的客人的特殊烹饪要求,如戒口等,使菜品符合客人要求。

  7、接催菜牌后,在打荷的安排下,及时、快速烹制出菜。

  8、严格操作规范,制止任何图方便的违规做法和影响菜肴质量的做法。严格控制每次烹调的生产量,做到少量多次,“单菜单炒”,严禁一锅同时烹制多道“单菜”。

  9、坚持尝汤制度,每菜出勺都要尝味,做到自我把关。

  10、厨师长每餐都要坚持抽查饭菜质量,确保每道菜品色、香、味、形俱佳,对不合格菜品一律退回厨房,并作好退菜记录,追查落实责任。

  厨师岗位职责16

  1、严格执行食堂管理办法,保证食品卫生;

  2、制定食谱,按时开饭,确保职工正常就餐;

  3、精益求精,增加花色品种,提高饭菜质量;

  4、保持个人、工作间及环境卫生;

  5、定价合理,公平出售饭菜,不照顾关系;

  6、搞好成本核算,不得出现亏损,保持收支平衡或略有节余;

  7、完成主任交办的各项工作;

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