银行副总经理岗位职责

时间:2025-01-14 17:04:50 智聪 岗位职责 我要投稿
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银行副总经理岗位职责(精选15篇)

  随着社会一步步向前发展,我们可以接触到岗位职责的地方越来越多,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢?下面是小编为大家整理的银行副总经理岗位职责,欢迎大家分享。

银行副总经理岗位职责(精选15篇)

  银行副总经理岗位职责 1

  1、协助拟订年度销售任务及各项指标,拟订销售计划和相关方案。

  2、组织、领导销售队伍完成销售任务,协调处理各类市场问题。

  3、深入了解本行业,把握最新销售信息,为企业提供业务发展战略依据。

  4、对销售情况及客户的发展、流失情况及时进行分析,提出解决方案。

  5、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作。

  6、针对市场需求提出相关产品研发建议。

  7、公司重要客户关系的'挖掘、维护和管理。

  8、控制整体销售费用支出。

  9、确保销售回款及时。

  银行副总经理岗位职责 2

  1、协助总经理经营管理,协调部门间关系。

  2、完善落实公司流程和管理制度。负责安全生产和团队建设。

  3、控制人力成本,提高工作效率。

  4、合理协调和配置企业内部资源,对企业生产经营、产品销售进行监控,保证企业年度目标的.实现。

  5、对公司生产经营中遇到的重大问题在授权范围内进行决策,授权范围外积极反馈、跟踪。

  6、督促生产、品质、物控部门工作,并协助解决异常。

  7、收集统计分析经营管理数据及事件,给出可行提案,并向总经理汇报。

  8、召开会议和传达落实决策,协调中高层人员关系,建议任免主管级人选。

  9、任管理者代表,负责ISO9001质量管理体系和第三方验厂。

  10、负责公司外联及内部各项活动的组织,提供行政后勤保障与支持工作。

  11、负责公司具体管理工作的布置、实施、督促、落实执行情况。

  银行副总经理岗位职责 3

  1、参与制定公司发展战略、年度经营计划和预算方案,及公司重大决策事项的讨论;

  2、参与制定公司互联网产品的发展方向,确定公司产品框架并制定技术规划、研发计划,带领团队研究与项目相关的'新技术;

  3、负责公司技术研发团队的建设,包括技术人才选拔、培训,技术团队考核体系的搭建,提升研发团队的核心专业能力,保证公司技术团队的先进性和快速壮大;

  4、负责技术开发体系建设,包括开发流程标准化、技术人才等级评选及晋升机制搭建;

  5、负责指导团队进行产品的开发和优化,全面监控产品开发质量、进度和成本控制并进行技术难题的攻关和预研;

  6、具有良好的语言表达和沟通协调能力。

  7、完成上级安排的其它工作;

  银行副总经理岗位职责 4

  1、全面负责集项目的运作管理,督促完成项目年度、月度工作及工程进度计划;

  2、建立科学的工程管理体系,并制定相应的工程管理制度,招标制度,不断优化监督实施;

  3、参与公司负责的设计成果,重大材料设备选型;

  4、主持上报的重大施工技术方案论证;

  5、审核重大工程签证及设计变更;

  6、主持处理重大工程质量问题,及安全事故,负责年度工程质量安全工作控制会议及总结评定;

  7、主持工程质量通病分析,建立工程质量案例库;

  8、组织并督促图纸会审、技术交底,勘察,质监验收及工程例会等;

  9、协调营销提出的合理要求,达到销售目的,协调合约部进行成本管理,协调前期部进行前期及相关手续的.办理;

  10、完成集团交办的其他任务

  银行副总经理岗位职责 5

  1、负责单位日常的运营管理,协助总经理对单位计划的制度及实施和检查。

  2、掌握单位的组织机构,人事制度,各部门日常操作规程以及各项规章制度的.落实。

  3、向总经理建议任免部门经理及中层管理人员人选。

  4、掌握控制及处理各种紧急情况的方法及步骤,妥善处理各种突发性事件。

  5、了解和分析单位需求,制度营销计划,负有拓展单位前景的责任。

  6、协调各部门经理工作,定期召开会议,根据总经理的意向指导单位工作方向。

  7、综合协调处理企业内部各大部门、各种形式、各种类型的日常事务。

  银行副总经理岗位职责 6

  1、在公司总经理的领导下,按照公司的发展战略,制定本公司各个项目的工程开发计划及年度发展计划,以书面形式向总经理进行汇报,并认真贯彻执行;

  2、全面负责所开发项目的工程施工管理工作,制定项目的成本控制计划、施工进度计划、质量目标计划、资金使用计划、并按月度、年度进行考核;

  3、制定团队发展计划,对所带团队进行企业文化、精神文明等方面的教育和宣传,贯彻公司企业精神,负责对技术骨干的培训和培养,执行公司人才发展和培养计划;

  4、负责制定项目工程、材料、设备的招标方案,组织对项目投标单位的考察、资格预审,编制和审查招标文件,参加项目的评标、定标、合同拟订、洽谈等工作,对合同的执行情况全面负责;

  5、负责审查项目的施工组织设计和重要部位的施工方案,主持召开重要结构、重要部位的施工方案论证会,处理一切质量、安全事故;

  6、对工程、材料、设备的合同进行审核,并签署意见报总经理批阅;

  7、对分管部门员工的`工作进行安排、指导、年度考核,建议公司对分管部门经理进行人事任免;

  8、组织项目的竣工验收和备案,对项目的质量验收结果全权负责;

  9、负责对项目的决算进行终审,制定工程款、材料款、设备款的支付计划;

  10、负责编写项目总结,并报公司进行备案;

  11、负责对分管部门或工作的涉外部门进行沟通和联系,并处理一切事务;

  12、完成总经理交办的其它各项工作;

  银行副总经理岗位职责 7

  任职要求:

  1、金融投资等经济类专业本科及以上学历;

  2、五年以上投资或信贷类工作经验,银行、信托、地产类从业经验为佳;

  3、熟悉金融市场、资本市场和投融资业务,具备独立拓展项目的能力,熟悉项目投资流程;

  4、具备丰富的投融资业务资源。

  岗位职责:

  1、制定项目拓展计划,带领团队拓展业务渠道,对接项目资源;

  2、带领团队对项目开展尽职调查,进行分析论证,撰写可行性研究报告;

  3、负责设计策划项目以及投资方案,并全面负责项目实施;

  4、对所投项目进行全程跟踪管理直至退出;

  5、承担部分部门管理职能以及部分业绩指标考核。

  银行副总经理岗位职责 8

  1、负责开展行内外结构化融资业务,包括但不限于债券、债权融资计划、资产证券化、产业基金、私募股权投资基金等;

  2、负责带领团队开拓银行、券商、基金、信托、三方财富等金融机构渠道;

  3、完成管理层下达的业绩指标。

  银行副总经理岗位职责 9

  1、向客户宣扬、介绍、销售公司的产品,达成公司各阶段的销售任务。

  2、参加公司组织的各项销售活动,进行营销活动的'推广、实施。

  3、维护公司各销售渠道,进行营销活动的推广、实施。

  4、维护客户关系,为客户供应优质的贷前、贷中及贷后服务。

  银行副总经理岗位职责 10

  1、负责纂写和搜集与民营银行建立相关的各种资料;

  2、负责向银监会报送各种银行建立资料;

  3、负责与潜在客户进行面对面沟通,对客户的资信状况做出全面了解,向客户推举合适的融资方案;

  4、独立完成与客户的沟通和协议的达成,并协作银行后台履行协议;

  5、负责指导见习金融参谋与客户的'沟通,培训见习金融参谋专业学问和洽谈技巧;

  6、完成上级领导交给的其他工作。

  银行副总经理岗位职责 11

  岗位职责:

  1、加强市场讨论分析,把握市场变化,为领导决策供应详实的参考依据。

  2、负责对各支行上报的重点项目进度跟踪、落实,按季进行通报。

  3、在银行从事个人客户开发、客户管理和维护、产品销售、市场拓展等工作。

  4、在银行网点识别并引导客户、挖掘优质客户资源、推介销售金融产品、供应业务询问和服务。

  5、对现有的客户,客户经理与之保持常常的联系,而对潜在的客户,客户经理要乐观地去开发。

  6、负责组织(或参加)银行某一金融产品或产品线的创新设计、生产营销、管理服务和应用实施工作的营销人员。

  工作内容:

  1、以客户为中心,处理客户存贷款及其它中心业务,并负责维护客户关系;

  2、营销金融产品和开发客户市场,精通金融理论、金融法规及各项金融业务运作;

  3、完成上级下达的各项工作任务,我作为分管多个重点客户的`客户经理,面对同业竞争不断加剧的困难局面;

  4、完成了基金销售、信用卡、贷记卡营销等工作,完成供电公司建行网上银行系统推行上线工作,帮忙分行完成电费实时代收代扣系统的研发和推广;

  5、从事代销基金、国债、保险、本外币理财产品、第三方存管等产品销售工作。

  6、为行政企事业单位、同业等客户供应存款、支出结算、代收代付等金融服务。

  银行副总经理岗位职责 12

  工作职责

  1、具有丰富的银行、金融公司等相关机构渠道资源和拓展经验,负责公司银行渠道的整体运营、团队管理,业务目标规划及落地;

  2、带领团队进行银行机构公关,拓展和维系渠道客户,承担销售团队总销售目标;

  3、根据领域业务特点及公司发展规划,建立全面的销售战略,制定并组织实施完整的`销售方案;

  4、引导和控制市场销售工作的方向和进度,负责目标市场销售方案的制定、审核、执行,收集并反馈市场及产品信息;

  5、负责培训、监督和管理销售团队,加强销售队伍的建设,提高团队绩效,达成销售目标。

  任职资格

  1、大学本科以上学历,8年以上银行、金融相关行业经验,至少5年以上的营销管理经验;

  2、具有良好的公关与客户维护能力、善于变通和创新,能够独立运作项目;

  3、有资源可以有效对接的人员。

  银行副总经理岗位职责 13

  职责描述:

  1.开拓新的合作渠道和网点,维护现有渠道代理关系。

  2 .建章建制,完善并执行部门规章和制度、健全组织架构。

  3.建立具有激励作用的用人、考核评价和薪资管理机制,完成部门kpi目标。

  任职要求:

  1.熟练掌握银行保险业务发展及团队管理能力

  2.大学本科以上学历,金融经济及营销专业者优先。

  3.五年以上银行或保险行业经验,3年以上管理和督导工作经验,有渠道开拓或管理经验或优势者优先

  银行副总经理岗位职责 14

  岗位职责:

  1、依据内部风险要求,执行各项信用卡推广方案,完成各项发卡指标;

  2、按时反馈客户建议;

  3、收集同业信息。

  任职资格:

  1、大专以上学历(中专者优秀可考虑),男女不限,专业不限,吃苦耐劳;

  2、拥有良好的沟通气力、执行力,抗压性强;

  3、拥有良好的'团队精神和职业操守;

  4、拥有良好的学习气力以及乐观上进的思想。

  银行副总经理岗位职责 15

  职责描述:

  1、负责系统资料库的.收集和录入工作。

  2、维负责定期回访客户,保持定期沟通,按时将最新办理项目的资讯反馈给客人。

  3、负责协作部门内部的工作。

  任职要求:

  1、工作乐观自动,认真细心。

  2、有高度责任感,工作稳定性强。

  3、有沟通气力,协调气力,解决问题的气力和抗压气力。

  4、有方案地完成工作目标。

  5、精通各种办公室软件(Word/Excel/PowerPoint等)。

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