营销经理岗位职责

时间:2021-11-02 13:29:36 岗位职责 我要投稿

营销经理岗位职责(通用6篇)

  在生活中,岗位职责的使用频率呈上升趋势,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗?以下是小编精心整理的酒店营销经理岗位职责(通用6篇),欢迎大家分享。

营销经理岗位职责(通用6篇)

  营销经理岗位职责1

  职责描述:

  1、了解本品牌和产品,负责研究品牌和产品在不同发展阶段的市场推广需求。

  2、熟悉快消行业,负责日常新闻稿件传播。搭建自媒体矩阵,负责双微/小红书/知乎等平台内容运营,以及垂直平台的口碑传播。策划发布会、整合营销事件等。

  3、熟悉母婴/时尚/快消等行业的传统媒体、新媒体、户外媒体以及KOL资源,能够进行有效的媒介资源组合应用。

  4、参加发布会及展会活动,管控活动进度、品牌标识、活动主题、物料安排等。

  5、基于产品发展的需求,搜集、调研市场销售信息,研究同行及业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,有效指导销售方向等。

  6、对接并管理供应商、媒介代理等外部资源,搭建供应商库,管控成本与效果,与供应商建立良性的合作关系。

  任职要求:

  1、本科及以上学历,公关、广告、市场等专业毕业,2年以上品牌营销、产品推广、互联网及电商整合营销等相关经验。具母婴行业、快消行业、美妆行业经验者优先考虑。

  2、了解互联网产品和用户的特点,具备优秀的策略思考能力、创意策划能力、活动管控、资源整合能力,优秀的方案及稿件撰写能力。

  3、具备良好的抗压能力和风险预估能力,以及优秀的.沟通协调能力和应变能力,适应互联网节奏的工作环境。

  4、勤奋上进、思维活跃、求知欲强,具备良好的自我管理和自我激励能力。

  5、熟练操作微博、微信后台及office办公软件。

  营销经理岗位职责2

  (一)职位描述

  1、配合项目组制作、把控、评估展览运营预算及报批;

  2、良好的供应商管理,扩大长期供应商范围及合作关系;

  3、掌控整个现场流程、效果、时间等;

  4、整合场地资源,为展览会选址提供合理化建议,引导场地合同谈判进程,按照项目组预算控制租金成本;

  5、筛选展览会主场运输商、搭建商,监督其按照展览会的专业要求为参展商提供便捷的服务,按照项目组预算控制搭建成本;

  6、确保展览会公安、消防符合各地主管部门的要求,对展览会食品安全进行监管;

  7、配合项目组完成相关预算收入,例如家具、增租、赞助收入。

  (二)职位要求

  1、至少一至两年会展公司主办方运营工作经验或主场搭建工作经验;

  2、了解展览会主办方运营管理流程;

  3、本科以上学历,英语听说读写能正常沟通及运用;

  4、具有良好的协调沟通能力和谈判技巧。

  营销经理岗位职责3

  职责描述:

  1、研究新的融资政策,学习新的融资产品,为公司进一步发展进行前瞻性研究。

  2、拓展多种融资渠道,如企业债、资产证券化等。寻找、筛选、对接金融机构,全面规划融资方案和进度。结合融资主体审批管理流程,合理编制项目融资进度控制计划,确保项目信贷资金及时到位。

  3、公司基金的设立、募集,并牵头基金运营管理。寻找、筛选、洽谈出资人(LP),签订合作协议并跟踪资金到账。牵头基金的运营管理并组织业务部门实施。

  4、管理子公司融资业务。

  5、完成上级委派的其他工作。

  任职要求:

  1、本科及以上学历,金融学或财经类专业。

  2、3年及以上工作经验,具有银行等金融机构从业经验。

  3、具有中级(含)以上职称、基金从业资格、CFA资格者优先。

  4、了解金融企业行业知识,熟悉融资管理、资本运作等业务模块及银行运作流程,熟悉金融政策法规。

  5、有较强的学习能力和分析能力,思路清晰,一定的沟通协调能力,具备团队合作精神。

  营销经理岗位职责4

  工作职责:

  1、参与制定人力资源发展战略等公司重要发展战略规划,为公司的人力资源管理提出建议和方案。

  2、制定人力资源部的年度招聘工作计划和目标,经上级领导审批后进行逐级分解,完成考核指标。

  3、审批各部门的招聘需求、制定招聘计划并组织实施。

  4、负责招聘渠道优化,猎头对接及日常招聘管理工作。

  5、负责招聘效果评估实施,处理招聘中出现的问题,达成招聘目标。

  6、负责招聘成员培训、提升等团队管理工作。

  任职资格:

  1、本科及以上学历,5年及以上相关工作经验,2年及以上招聘管理经验

  2、精通招聘模块,持二级证书优先。

  3、有营销团队招聘经验优先。

  营销经理岗位职责5

  岗位职责

  1、制定销售策略和销售流程,拟定销售计划,执行并反馈营销总监;

  2、据项目情况能制定相应的工作计划、要对销售人员的工作进行管理监督;

  3、控制并管理销售团队的整体业务发展,并对现场售楼处进行管理;

  4、负责对案场销售人员进行销售培训;

  5、带领案场销售人员完成销售任务。

  任职要求

  1、大专以上学历,3年以上案场销售或管理经验、项目经验,较好的个人形象及职业素养;

  2、熟练掌握房地产市场销售各环节实际操作流程,有统筹全局的能力;

  3、具备良好的沟通能力和人际关系协调能力,对突发事件具有应变处理能力;

  4、熟悉房地产销售技巧,具有一定的地产销售策划能力;

  5、具有对案场销售人员整体培训的经验;

  6、有较好的团队合作意识和团队管理能力,责任心强。

  营销经理岗位职责6

  岗位职责

  1、负责策划方案的设计实施,市场策划及宣传,营销活动策划执行及效果总结分析优化;

  2、从用户角度根据用户特征,结合企业和服务的特点,定期策划并执行营销活动,配合公司线上线下活动、合作项目、网站整体宣传和品牌推广;

  3、挖掘品牌定位、策划每月营销推广方案,协调、监督与跟进公司内部部门的配合,保证项目的有效完成;

  4、通过运营活动推动用户持续增长与活跃;

  5、进行市场调研,总结相关行业市场情况,并进行应对分析,制定应对方案。

  任职要求

  1、本科以上学历,2年以上活动策划、文案撰写经验;

  2、具有互联网思维,以结果为导向,有多种想法,能独立撰写活动策划及推广方案,能落地执行;

  3、具有较强文案策划能力,熟悉各类社交平台和自媒体的营销应用;

  4、有长沙市内一定的媒体资源者。

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