拓展培训游戏《我的经验》
我的经验这个游戏设计的目的，即在于通过人们之间的交流，让大家互相学习。下面，小编为大家提供拓展培训游戏《我的经验》，全文如下：
游戏类型
解决问题/团队合作/沟通
活动形式
全体参与
所需时间
10分钟到15分钟
场地要求
宽敞的会议室
所需材料
几个纸篓、纸、笔(每人一份)
活动目的
在生活与工作中，很多人都有很棒的解决问题的方法。这些经验和方法是他们生活的积累。通常情况下，当不是特别关注的时候，人们很少主动提出。
操作步骤
1、让每个人在纸上写下困扰自己的事情，然后将纸揉成一团，扔入附近的纸篓中。
2、培训师从中随手找出一个纸团，将问题公布出来，请大家谈谈自己的方法。
3、如果问题的提供者愿意露面的话，可以提供更多的背景资料。
4、在笔者过去的经验中，发现人们非常乐意提供自己的方法，有很多是非常有效的。
5、可以一次回答几个纸团问题，这种解答可以在培训中多次进行。
相关讨论
1、别人的方法对你有效果吗?
2、你从别人解决问题的思路中学到了什么?
【拓展培训游戏《我的经验》】相关文章：
1.团队拓展培训游戏
2.创新拓展培训游戏