采矿工程中安全质量管理应用论文（精选6篇）
在日常学习、工作生活中，大家最不陌生的就是论文了吧，论文的类型很多，包括学年论文、毕业论文、学位论文、科技论文、成果论文等。如何写一篇有思想、有文采的论文呢？下面是小编为大家收集的采矿工程中安全质量管理应用论文，希望对大家有所帮助。
采矿工程中安全质量管理应用论文 篇1
摘要：
在矿山开采过程中，最重要的一点就是把好“安全”关，把工作人员的安全放在第一位。因此，做好采矿工程的安全质量管理工作至关重要。为了保障矿井全体员工的安全，对安全质量管理在矿山采矿工程中的应用现状进行了分析，探究了安全质量管理在矿山采矿工程中的应用措施，供行业内相关人员参考和交流。
关键词：
安全质量管理；采矿工程；管理体制；技术培训
引言：
由于社会发展对煤炭资源的需求越来越大，矿井开采的数量和规模也逐渐扩大，一旦开采过程中任一环节出现问题，都有可能造成不能挽回的伤亡和损失，使得安全风险逐渐增加，从而提升矿井安全事故发生的可能性。为了降低矿井危险事故的发生率，应该保证矿井的开采过程更加规范，提高开采过程的安全性。因此，煤矿企业和国家相关部门应该重视煤矿安全质量管理策略的制订和实施，进行安全宣传教育，推广使用安全质量管理方法。
1、矿山采矿工程中安全质量管理的意义
1.1强化全体员工的安全意识
在矿山采矿工程的开展中，首先要对全体员工进行培训，使他们在工作中保持清醒的头脑，增强自我保护意识，要求所有员工在工作时间都能保持通信联系，相互沟通，保证在工作中积极配合，进而使煤矿生产稳定高效进行。一旦工作过程中某一个环节出现问题，必定会影响整个煤矿开采的进程，严重者甚至会造成煤矿安全事故发生，对工人的生命财产安全构成威胁。
1.2降低企业损失
采矿工程是一项大型施工生产项目，所需要的设备、人力、物力投入较大，企业承担较大的经济风险。一旦开采过程中出现意外情况，不仅影响开采进度，造成资源的损失，还会直接导致企业大范围的亏损。因此，采矿工程的安全质量管理应该受到企业和国家相关部门的重视。企业和国家相关部门应制订针对性的管理方法，减少生产过程中因人为因素造成的安全事故，从而间接减少企业的经济损失，获取更高的生产效益。
1.3促进采矿工程的稳定实施
由于煤矿生产大多在地下进行，潜在的危险因素较多，对施工人员安全构成一定的威胁。因此，为了确保生产的安全、顺利进行，企业需要制订规则、建立管理体系来规范员工的行为，增强员工的安全意识和集体意识，使全体员工拧成一股绳，避免生产作业中的不当操作，从而减少煤矿安全事故的发生，提高采矿工作质量和工作效率，促进采矿工程的稳定实施。
2、安全质量管理在矿山采矿工程中的应用现状
2.1缺乏完善的安全管理机制
从现有的煤矿企业数据来看，部分企业对煤矿开采的安全管理工作不够重视，诸多管理条例和方法没有切实落实，流于形式。在对一些矿区进行调研时发现，经常存在某个生产环节找不到具体负责人的情况，不利于规范施工人员的行为，也影响了对生产各个环节的监督，不利于整个开采过程的顺利进行。另外，由于一些中小型煤矿企业实力并不雄厚，在生产过程中经常通过压减人力、物力等来减少成本投入，更没有建立完善的安全管理机制。
2.2安全检查的工作力度不够
一般在开采之前，煤矿企业都会安排专业人员在矿山周围进行详细的安全检查，在搭建好工作平台之后，也会对设备及相应的配套设施进行检查，及时排查工作环境中是否存在安全隐患，为采矿工人除去后顾之忧。但在实际的生产过程中，一部分煤矿企业并没有按照相应的安全流程逐一排查，在后续的施工生产过程中，潜在的安全隐患将会对整个生产流程造成威胁。再者，对于前期遗留的问题，并没有及时制订解决方案，导致后期出现问题后将花费更多的人力、物力去解决，在极大程度上拖慢了开采进度，更严重的是，将会对采矿人员的生命安全造成威胁，不利于采矿业的持续稳定发展。
2.3安全管理的监督力度不足
对煤矿企业在采矿工程中出现的安全事故进行分析可知，出现安全事故很大一部分原因是监管力度不足。部分企业虽有健全的安全管理制度，但缺乏相关责任人或者企业部门的监管，执行力度不够，使得本能够预先发现的问题没有及时发现，产生更为严重的安全隐患。在安全管理监管方面，企业没有反思自身存在的问题，转变对待安全管理的态度，履行好作为煤矿企业应该担负的责任。
3、安全质量管理在矿山采矿工程中的应用措施
3.1不断完善管理体制
科学、合理的管理体制是一个煤矿企业长效稳定发展的重要前提。图1所示为煤矿企业安全管理体制规划图。管理体制的层层相扣能够保证执行更加彻底。为了保证采矿过程能够顺利进行，对企业目前的安全管理体制提出疑问并进行完善是非常必要的。及时解决整个体制中存在的问题，让科学、合理的安全管理体制在采矿过程中发挥更大的价值。对于安全管理体制的制订和完善，总的原则是“预防为先”，在生产之前建立规范的制度对各个环节进行排查，掌握每个环节较为薄弱的地方，明确生产与安全之间并不总是统一的，采用合理的方法进行处理，为采矿人员营造安全的作业环境。
3.2加强采矿人员技术培训
随着采矿行业技术的不断更新，传统的工艺方法不再适用，这对采矿人员的理论知识和技能提出了更高的要求，要求其掌握更先进的工艺技术开展生产。技术的升级和技术人员的培训两者是相辅相成的，任何一方面的缺失都可能造成不必要的损失，不仅会降低采矿效率和质量，还会将施工人员陷于危险之中，严重时更会造成严重的人员伤亡。因此，重视企业采矿人员的技术培训，保证采矿人员能够熟练掌握和灵活运用相关的工艺技术，是企业高效稳定生产的重要一环。若生产过程中出现问题，各环节人员应进行数据汇总，提出更有建设性的意见，这样能够有效减少停产时间，将生产损失降到最低。
4、结语
综上所述，实现安全生产是煤矿开采最重要也最基础的目标之一。分析采矿工程中安全质量管理的应用现状，从中发现存在的问题，对目前的安全质量管理举措进行反思；建立更加完善的措施，增强企业上下对安全质量管理的认识，对决策的执行进行监督，保证安全质量管理的规范实行。另外，煤矿企业还应加强对采矿人员的技术培训，提升员工的整体专业素养，从而为企业的持续稳定发展奠定良好的基础，为采矿过程的安全进行保驾护航。
参考文献：
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［3］郑全红.采矿中安全质量控制分析［J］.中国石油和化工标准与质量,2019,39(18):17-18.
［4］侯福生.安全质量管理在矿山采矿工程中的应用研究［J］.中国石油和化工标准与质量,2020,40(18):49-50.
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采矿工程中安全质量管理应用论文 篇2
摘要：
随着我国经济的快速发展，煤矿在各个行业中是非常重要的资源保障，然而在煤矿采矿中安全问题十分重要。我国部分地区煤矿采矿工程存在一些问题，本文从煤矿采矿工程的安全管理角度出发，提出几点改善措施，供安全管理人员作参考。
关键词：
安全管理；煤矿采矿；实践研究
近年来，我国煤炭采矿技术不断进步，其采矿事业也发展迅速。安全管理就成了煤炭采矿工作的重点，煤矿采矿工作中安全管理若出现问题就直接影响了工作人员的人身安全，由于缺乏安全意识、安全组织和专业素质导致发生很多安全事故，因此，加强安全管理是采矿工作中的重中之重。
1、安全管理在煤矿采矿工程中出现的问题
1.1工作人员缺乏安全意识
煤矿采矿业是特殊的行业，只有重视安全问题才能提高煤炭采矿业的产业，由于很多煤矿企业更加重视煤矿产量带来的经济效益而忽略了安全性，缺乏参与煤矿采矿工程安全管理的积极性，使煤炭采矿业安全措施不到位。煤矿采矿工程进行以前，工作人员安全知识不到位，没有告诉施工人员如何正确使用防护工具，导致安全事故频繁发生。虽然采矿现场都挂有安全条幅，但在煤炭采矿中却只在乎生产效率未能对安全标识产生重视，最后造成安全隐患频频发生。由于工作人员安全意识不足在采矿现场堆放设备，很难保障采矿顺利进行。
1.2煤矿采矿工程缺乏安全组织
近几年，由于煤矿采矿业的整体提升，其安全管理工作需要考虑的内容也不断增多，大幅度的加大了煤矿采矿工程安全管理工作的难度，个别采矿工程没有及时更新安全管理政策，导致煤矿采矿工程的安全管理缺少实用性，难以指导安全管理工作，导致采矿工程安全隐患增加。影响整个安全管理工作，不利于煤炭采矿工程的顺利进行。
1.3煤矿采矿工程员工素质欠佳
随着现代煤矿事业的发展，煤矿采矿工程需要大量的工作人员，其人员的素质也参差不齐，而人们对煤矿采矿行业有着误会，认为采矿人员有足够的体力就够了不需要较高的文化素质。而很多煤矿采矿企业在招聘工作人员时没有关注招聘人员的相关专业知识，只注重其身体素质。工作人员不具备专业知识，在采矿工程中针对其出现的问题就不能做出相应专业的措施，影响煤炭采矿工程的进行。
2、安全管理在煤炭采矿工程中的应用
2.1管理层提高安全意识
为了有序的开展工作，提升煤矿采矿工程管理人员的安全意识是非常重要的，只有在采矿安全的保障下，采矿企业才能得到更大的利益。煤炭采矿管理人员安全教育工作必须有序的进行，例如可以开设煤矿开采安全讲座，让工作人员了解煤矿采矿工作中存在的危险，了解如何避免危险、遇到危险后该如何做。在煤矿采矿工程进行前工作人员必须带好安全防护用具，管理人员对防护用具做定期的检查和更换。管理人员需要针对采矿工作经常出现的问题进行归纳研究，以防发生更严重的事故。很多安全事故都是安全检查疏漏的，所以需要全体工作人员对采矿工程进行安全监督。管理人员要加强自身的安全意识，在采矿作业中，宣传安全作业的重要性，让工作人员意识到工作的危险，提早做好相关的预防。最重要的是提高安全管理者自身的安全意识，加强管理者安全意识的学习。煤矿采矿工作中要求工作人员都掌握煤矿采矿的基本专业知识，对已经发生的安全事故进行备案分析研究，防止同样的安全事故再次发生减少损失。
2.2完善安全管理组织制度
为了减少煤矿采矿工程中的安全事故，采矿企业应建立安全责任制，安全管理人员必须完善相关制度，有助于减少安全事故的产生。每年煤矿采矿工作中经常发生安全事故，发生事故后有的人会互相推卸责任，由于工作人员没有明确自身职责，安全管理意识不明确。管理人员应对其工作进行明确分工，将安全管理政策层层落实，明确每一位工作人员工作及安全职责，这样出现问题可以直接找到相关工作人员进行处罚。采矿企业应与工作人员签订安全责任书使每名工作人员都能明确自身安全职责前提下，在工作中提高自己的安全意识，规范操作，为煤矿采矿工程提供安全保障。全方位建立组织理性化、责任精细化、现场标准化等长效管理体制。采矿工程中建立奖惩制度，针对不认真检查采矿工程工作中安全隐患的工作人员进行处罚，对安全意识强的工作人员进行奖励，充分调动工作人员的积极性。组织监察小组，在工作时分阶段的进行检查工作，对采矿工程中发现的安全隐患积极排除。煤炭采矿企业要严格按照法规制度，加大煤炭采矿业中安全管理制度和监察力度，提升煤炭采矿工程中的安全系数。
2.3提高煤矿采矿工程员工专业素质
煤炭采矿工程工作人员的安全意识和专业素质影响着采矿工程的发展，但在采矿工作中，个别工作人员缺乏专业知识，不会操控先进的煤矿采矿设备，导致整个采矿工作效率低下。同时在煤矿采矿工程发生安全事故时无法对其产生原因做出正确的分析，未能及时的作出相应措施，对其带来了极大的损失。为了提高煤矿采矿工作人员的专业素质，采矿企业要对采矿工程的工作人员进行相关课程的学习，定期进行测试，以此来提高煤矿采矿的专业素质。采矿企业在招聘相关人员时也不能只看其身体素质，对他们的文化知识也要有一定要求，在选择采矿安全管理人员的时候必须要选择专业素养强，有能力，有才华的年轻人，保证煤矿采矿工作人员的专业素质。加强采矿工作人员的专业知识培养，在各个煤矿专业院校进行人才选拔。这样才能使采矿企业有良好的安全管理。
3、结语
在煤矿采矿工程中安全管理有着很重要的作用，我们必须重视起来，认真分析安全管理在煤矿采矿工程中存在的问题，提高安全意识、完善安全管理组织制度、提高工作人员专业素质，这样才能保障工作人员的安全，使煤矿采矿工程长久的发展下去。
参考文献：
[1]马占魁,姜辉.关于煤矿工程采矿技术与施工安全管理的研究[J].民营科技,2017(07):109.
[2]陈文伟.诌议煤矿工程采矿技术和施工安全管理[J].山东工业技术,2015(05):75.
采矿工程中安全质量管理应用论文 篇3
摘要：
随着矿产机械化水平的不断提高，进一步加强机电管理工作尤为重要，从影响矿产安全生产的要素着手，重点做好从业人员的管理、机电设备的管理、作业环境的管理三方面的工作。
关键词：
采矿机电管理；安全生产；对策
在矿产企业素有“出炭不出炭，关键看机电”这种说法，可见矿产机电管理在矿井安全生产中的重要地位，随着矿产机电技术和自动化水平的不断提高，如何做好机电管理工作更为重要。机电管理在矿产安全生产过程中涉及到机电设备管理、机电技术管理、电气防爆管理、配件及材料的管理、技术资料的管理等方面，管理范围从地面到井下，从大型设备到小型电器，几乎覆盖了矿产生产的各个环节，需要企业近2/3的人员直接参与机电管理和设备现场操作，如果机电管理某个环节稍微出现漏洞，极易引发机电事故，给企业和国家带来重大经济损失，因此对矿产机电管理进行对策研究，进一步做好机电管理文章就成为矿产安全生产的重要课题。
1、机电管理对策研究
如何做好矿产机电管理，有效保证操作人员安全，使机电设备安全、可靠、经济运行，促进矿井安全生产？笔者认为应从影响矿产安全生产的要素（人的不安全行为、物的不安全状态、环境的不安全因素）着手，重点做好以下几个方面的机电管理工作，以进一步提高矿井机电管理水平。
1.1从业人员管理
1.1.1以人为本，牢固树立“安全责任重于泰山”的思想观念要深刻认识到做好机电管理工作，是维护矿产企业安全生产稳定大局，全面提升企业经济效益的必然要求。从业人员是矿产生产过程中的决定因素，在机电管理和设备操作过程中扮演重要角色，从业人员能否重视安全生产直接关系到机电管理的成败，赋予从业人员一定的权利和义务，创造一个充分发挥个人主观能动性的工作平台，使其在机电管理工作中牢固树立“安全责任重于泰山”的思想观念，并不断提高矿产机电技术水平和机电管理安全意识，全心投入矿产机电管理之中去。
1.1.2建立健全机电管理制度，规范专业组管理，层层抓落实建立健全机电管理制度，规范专业组管理，层层抓落实，责任到人，并落实到机电管理的全过程。例如:实行机电设备包机制度，在设备安装地点，悬挂包机、责任牌板，从设备的使用操作，到维护保养，直接责任到人；进一步落实关键地点、关键人员的责任，建立监督管理和约束机制，实行机电管理与从业人员绩效考核挂钩，加强对矿井主要生产系统的管理，如矿井提升运输、供电、通风、排水系统等的机电管理，有效的保障矿产核心生产系统的安全运行。
1.1.3强化教育培训，提高机电管理人员业务素质结合矿产机电管理实际情况，制定切实可行的培训计划，对矿产机电管理、维护、操作人员进行安全操作技术、业务管理知识培训，并做到与时俱进，不断完善教育培训机制，依托矿产安全培训中心，完成对机电管理和操作、维护人员的岗前教育、特殊工种培训，提高从业人员的机电管理业务素质，使矿产机电教育培训工作行之有效。
1.2机电设备管理
1.2.1设备管理坚持“安全第一，预防为主”的原则“安全第一，预防为主”作为矿产安全生产管理的方针，是搞好矿产安全生产的永恒主题，矿产机电管理也不例外。机电管理就是要从全局出发，认真做好预防性巡查、检修、试验、测试等工作，及时发现并排查机电安全隐患和存在的问题，做到早发现、早诊断、及时维修处理，将设备故障消灭在萌芽状态。通过采取有效安全超前预防机制，来保证机电设备安全、可靠运行，满足安全生产的需要。
1.2.2做好机电设备管理信息化、规范化工作积极采用先进的管理模式，利用机电管理信息系统，提高机电管理水平。机电设备管理信息系统主要由机电前期管理、机电设备管理、机电现场管理、机电维护管理、机电维修管理、工单管理、特种设备管理、配件管理、机电技术管理、供电管理、机电培训管理、机电管理分析、系统管理等相互关联的模块组成，涵盖了公司管理层－职能科室－现场三级管理模式的信息平台。机电设备管理信息系统的使用，彻底改善了设备多，种类繁杂，流动性大，设备管理处于台帐、卡片、牌板等较原始的管理状况，实现了机电设备管理工作的信息化、规范化，解决了设备管理手段落后、状态信息不准确、资源不能共享、工作效率低的问题，为决策层和相关技术科室提供决策咨询和信息共享，提高了设备利用效率，促进设备经济、合理运行，更好地安全生产服务。
1.2.3依靠科技进步提高机电管理水平充分发挥科学技术的重要作用，鼓励矿产科技进步，积极采用新技术、新设备、新工艺、新材料，不断提高机电装备水平，加快对机电设备和安全设施的更新、改造，及时淘汰危及安全生产的落后技术、工艺和产品，进一步加强新技术、工艺和产品的相关安全培训工作，提高管理和从业人员的技术素质，确保机电新技术的推广应用，为安全生产创造条件，例如：我矿积极采用“绳带绳”换绳新工艺，完成对副井摩擦提升系统首绳的更换；改进、完善副井安全门闭锁，实现液压自动控制；积极采用变频和自动化控制技术；购置真空智能型馈电开关，替换井下中央、采区变电所低压配电开关；更换井下油浸式变压器为干式变压器，实现了采区供电的本质安全化等等。
1.3现场作业环境管理
1.3.1抓好“双基”工作，全面开展机电安全质量标准化活动抓好机电管理“双基”（基层和基础）工作，坚持标本兼治，不断完善安全生产长效机制，按照矿产企业《机电安全质量标准化标准》中的内容，逐条进行机电标准化管理和进行安全评价。做好机电设备管理基础工作，不具备和不足的条款，拿出整改意见，限期整改完善，并进行复评，不符合安全要求的，限期处理，直至完全符合评价标准；从生产环节和岗位的标准化抓起，规范安全操作行为，坚决杜绝“三违”和井下机电设备失爆、漏管、脱管等现象，从而实现了机电管理安全化，有效避免机电事故的发生。
1.3.2进一步做好作业环境的整治，营造安全作业环境通过加强现场作业环境整治，逐步改善作业条件，按照人体工程学原理，改善设备操作人员作业体位，降低劳动强度，提高工作效率；通过科技创新，不断进行设备更新改造，使机电设备操作更简便、效率更高，运行更安全，更好的为矿产安全生产服务；不断提升现场安全文化建设，营造良好的安全文化氛围，使从业人员感知现场作业环境更舒适、更有安全感、更具人性化。
2、结语
通过对矿产机电管理对策研究与分析可知：矿产机电管理是矿井安全管理工作中的一项重要内容，需要全员共同努力、齐抓共管，只要积极采取多渠道、多方式、科学的管理办法，深入到矿产机电管理的各个环节，关口前移，重心下移，进一步做好矿产机电动态管理，机电管理水平就会得到稳步提高。
采矿工程中安全质量管理应用论文 篇4
摘要：
金矿矿山的开采是一项危险性极高的工作，且对于矿产资源的获得有非常重要。在具体的开采过程，其安全管理工作是整个管理工作的关键。因而，本文分析了金矿矿山采矿安全管理的重要性、介绍引起安全问题的原因以及防护措施，以供参考。
关键词：
金矿矿山；安全；管理问题；防护措施
1、强化金矿矿山采矿安全管理工作的必要性
目前，我国关于金矿矿山安全开采工作的法律体系不健全，缺乏有效的监督管理机制，很多采矿企业没有认识到安全管理的重要性，安全投入的力度不足，强化金矿矿山安全开采管理工作是非常有必要。
2、金矿矿山采矿安全管理问题的原因分析
金矿矿山开采过程存在很多安全问题，不仅影响采矿员工的生命安全，更威胁到企业的经济效益和发展。为了不影响金矿矿山正常开采，现分析导致其发生安全问题的原因。
2.1企业没有正确认识矿山开采安全的重要性
在矿山开采过程员工的安全必须放在第一位，但是企业没有认识到矿山开采的重要性，在工程实际开采过程没有严格遵守规章制度；有的甚至为追求经济效益最大化，擅自更改安全措施，导致安全事故的发生，无法保证矿山开采员工的生命安全。
2.2安全管理工作不到位，局限在制度层面
虽然，我国已经颁布了一些与金矿矿山开采的安全管理有关的法律法规，明确指出矿山开采必须遵守的条例，如《矿山安全法》等，但是在具体的矿山开采过程没有按照规律规定的去做，于是法律制度没有真正发挥作用，导致出现许多安全事故。
2.3安全责任没有真正落实
矿山开采过程出现的员工生命安全问题与员工自身的安全意识不强有关，但与矿山开采过程缺乏明确的安全责任制以及有效的安全监管有关。矿山开采人员的安全意识不强，操作不规范造成安全问题的发生；或者有的矿山开采企业安全责任标准不明确，安全监管人员的工作不到位，没有及时发现并处理这些不规范操作或不满足规定的安全措施，增加了矿山开采过程安全隐患发生的概率。
2.4矿山开采员工的综合能力低
矿山开采是一项专业性极强的工作，对开采员工的要求比较高，但通过调查可知，目前我国矿山开采所用的员工专业技术、心理素质都比较低，且缺乏严重的安全防范意识。造成这一现状的原因有两方面，其一，从事金矿矿山开采工作的员工大多数教育水平低，有的甚至只有小学水平，他们较低的文化水平不能满足现代化机械施工的需要。其二，金矿矿山开采工作的特点是劳动强度大、工作时间长、开采效率低、开采条件恶劣、工作危险系数高等，但矿山开采工作的工资却很低，使得很多人不愿长时间从事这一工作，进而造成矿山开采企业的员工离职率很高、流动性很大。
2.5矿山开采的技术和设备比较落后
我国金矿矿山开采的设备和技术也比其他国家落后很多，大多数企业所用开采技术和程序都存在严重的缺陷，开采的`设备使用时间比较久，经常出现磨损、毁坏等现象。究其原因是因为矿山开采企业的规模和经济实力比较小，开采的效率很低，造成金矿矿山开采过程存在安全隐患。
2.6矿山开采过程复杂
金矿矿山开采过程会遇到一些自然灾害，如山体滑坡，导致矿山开采出现安全事故；不同地区的地理条件不同，对应矿山开采的施工环境也不同，使得在实际开采的过程中遇到的具体问题也各不相同，这些复杂的环境问题增加了矿山开采过程的难度和开采的意外发生。矿山开采过程相对比较混乱、复杂，施工时大多数只关心中心的要求，忽略一些细节，同样导致矿山开采事故的发生。
3、金矿矿山采矿安全防护措施
金矿矿山是我国非常宝贵的资源，其开采权归国家所有。在具体的开采过程存在各种各样的问题，尤其是安全问题更加严重，是当下迫切需要解决的问题之一。国家的有关部门及矿山开采企业要高度重视金矿矿山安全开采问题，提出有针对性的安全防护措施，进而有效解决这些安全问题。
3.1完善矿山开采安全法规，建立相应的奖惩制度
虽然我国已有许多关于金矿矿山开采的法律或制度，但实际开采过程没有企业真正遵守、执行，通过研究、分析可知，这些法规比较空泛、笼统、不清晰，可操作性太差，真正实施起来太难。所以，要逐步完善金矿矿山开采的法规，并进一步细化，必要时要进行解释说明，便于安全法规的实施。同时建立适当的奖惩制度，从制度方面引起人们对安全管理的重视。
3.2建立明确的安全责任制
建立金矿矿山采矿安全责任制是确保其能够安全开采的关键，在具体的开采过程中企业要将安全责任明确到每个部门和每个矿山开采员工，以便发生安全问题时可以第一时间找到责任人，进而减少由于开采员工自身操作造成的安全事故的发生。加强矿山安全开采的监管工作，便于及时发现安全问题并有效处理，同时监管人员也要明确其职责及责任，如果发生安全问题也要追究监管人员的责任，这样同样起到预防发生安全事故的作用。
3.3加强矿山安全开采技术的培训和管理
金矿矿山开采工作有一定的专业性，比较复杂，其开采员工要具体一定的专业知识和学习能力。但是目前矿山开采的员工整体文化水平和素质都比较低，因此，必要加强对他们进行安全开采技术的培训，从而降低矿山开采的安全事故发生概率。如从矿山开采技术和规范操作方面提高他们专业实践能力，或者通过严重事故的典型案例分享、教育丰富他们的经验。
3.4采用先进的开采技术和设备，加大资金投入
随着科技的快速发展，金矿矿山的开采技术也不断地在改进和完善。在具体的矿山开采过程要引进先进的技术及更换新开采设备，尤其是国外比较成熟的开采技术。虽然这会增加矿山开采的成本，但会提高矿山开采的效率以及安全性。矿山开采的企业要增加资金的投入，一方面可以用于提高开采员工的薪资待遇，降低员工的流失率，另一方面使技术引进和设备更换有了资金的保障。从长远角度看，加大资金投入并不会减少矿山开采企业的经济效益，反而会促进其发展。
4、结语
综上所述，金矿矿山的开采工作十分重要，是获取矿产资源的重要途径。金矿矿山的安全开采问题影响到开采的效率和开采员工的安全以及企业的经济效益。因此，我们要认识到安全开采的重要性及必要性，加强对其安全管理问题的分析并努力解决。
参考文献：
[1]郭健,叶继红,张华文.金矿地下开采生产过程安全预警系统研究[J].黄金,2017,(1):73-75,79.
[2]李进鹏.金矿矿山采矿安全管理问题探析及防护措施[J].建筑工程技术与设计,2017,(11):4613-4613.
采矿工程中安全质量管理应用论文 篇5
摘要：
随着现今经济的发展，资源开采的进程也在不断加快。在开采资源的过程中，安全生产是资源开采中最为重要的任务之一。但在现今的资源开采过程中，由于很多原因导致采矿事故不断发生，针对这些问题，相应的采矿企业要注意对采矿事故进行科学分析，采取有效的安全管理对策以及措施，确保采矿作业的安全，保证采矿单位的健康安全发展。基于此，本文对采矿事故的发生进行了分析，并总结了相应的安全管理完善策略，希望为相关的金属非金属矿山行业安全生产提供积极建议。
关键词：
安全问题；采矿事故；安全管理；策略
采矿事故的发生不但对金属非金属矿山的生产有一定的消极影响，还对开采作业中工人的生命安全保护有很大的威胁。在国家对金属非金属矿山安全检查力度加强的同时，加强安全设施的设计及布置，完善安全管理措施，保证金属非金属矿山行业的稳定发展。
1、采矿事故原因分析
1.1人为原因
主要的人为因素就是在采矿作业中，采矿行业的工作人员对采矿安全的重视度太低。没有对采矿安全问题给予一定的重视，这就使得采矿工人在作业的过程中片面重视效率与利益，而忽视了相应的安全措施，甚至做出违反采矿规定的行为。同时在工作过程中还存在采矿工人过度重视经济利益，而忽视自身安全，投机取巧不按要求操作，加之疲劳作业的情况增多，造成采矿事故发生，影响着矿山行业的发展。
1.2管理原因
采矿事故产生原因必须考虑的因素就是采矿团队内部的管理不善，在我国的制度中对采矿行业提出了明确的采矿责任制以供参考，但在实际的采矿工作中很多采矿团队因过分重视经济效益而忽视了安全环节。没有对采矿活动设置科学的安全管理制度，也没有按照相应的法律法规对采矿事故制定惩罚制度，使得采矿团队的工作效率与水平不断下降，不能够满足现今经济社会发展的需要。
1.3生产原因
采矿事故产生的原因还有生产方面的原因，在生产方面的问题主要就是相应的设备管理问题。大型设备是采矿作业中必不可少的工具，但在实际的采矿作业中相应的采矿工人没有对设备进行良好的管理与维护，没有及时进行维护和更新。在采矿作业中的爆破环节，如果没有采用符合标准的炸药等材料，对采矿工人也会造成一定的生命安全危害，影响采矿作业的进行。
2、加强矿产资源开采过程中的安全管理并完善策略
金属非金属矿山行业采矿事故的不断发生，不仅对采矿工作人员的生命财产安全造成了很大威胁，还影响着整个矿山行业的健康平稳发展。矿山行业要对采矿事故进行合理、全面分析，以有效安全管理措施保证矿山行业可持续发展。
2.1树立采矿安全意识
引导采矿工作人员重视采矿安全，从意识出发规范采矿行为。金属非金属矿山行业相关部门要加强安全管理，提高事故发生的重视程度，加强安全设施的监督及检查。加强采矿技术人员的引进，建立一定的技术规范，提高作业人员在采矿过程中的警惕性与工作效率。同时，对生产设备进行更新，重视安全管理制度的建立，严格落实安全设施的设计及布置，加强安全生产管理制度的建立，杜绝各种采矿安全事故的出现。
2.2提升采矿人员综合能力水平
采矿安全事故出现的重要影响因素即采矿作业人员的综合能力水平，只有采矿人员具备良好的采矿能力与安全防范意识，才能够保证采矿作业的顺利完成。在采矿团队中建立科学合理的安全生产管理模式，对开采技术安全知识进行分解与细化。在此基础上对采矿工作人员进行安全教育，并将安全生产教育结果纳入考核范围，不断加强其安全防范意识与质量意识。对不同岗位的作业人员要进行相应的安全培训，做好矿井质量标准化管理工作，在培训过程中可以结合实际的采矿环境进行实践操作演练，保证采矿作业人员对安全技术良好掌握，促进采矿作业人员职业水平的提升，保证采矿作业安全管理水平的上升。
2.3加强采矿安全管理和控制
矿山的安全管理工作首先就是完善管理制度，建立相应的规章制度来保证采矿作业人员的工作，按照技术以及安全规范进行生产施工。与此同时，对相应的作业人员建立动态考核机制，调整安全管理人员结构，加强员工工作能力。这就要求矿山企业建立健全的安全控制制度，完善采矿作业相应的岗位规章，建立安全生产责任制度以及岗位安全责任制度等，采矿企业必须完善各种安全生产规章制度，按照国家及行业的相关规定进行采矿作业。采矿行业需加强创新与技术研究，在安全管理与控制方面加强预防，建立更为科学的安全设施管理及安全事故应对体系，杜绝采矿作业隐患，并及时解决安全问题。
2.4防范自然灾害
矿山在开采过程的前期，就需要安排相应的技术人员以及安全管理人员对矿产环境进行一定的勘探，分析矿区水文、工程及环境地质条件，在此基础上确立采矿方式及开拓方案，采矿方式的选取要结合实际的矿产资源环境，确保符合安全采矿作业条件。需要引起注意的是，采矿人员还必须注意地下采空区，地下开采过程中，采空区很可能引发突水、塌陷、空气波等自然灾害，这对采矿作业有很大的影响。相关的企业以及作业人员必须对采空区进行治理（如采取崩落围岩、封堵或充填等措施），聘请相关技术人员对矿区环境进行评估，对存在的安全问题给出预防及处理措施，不断加强安全事故的预测水平，减少矿山开采过程中的安全隐患。
3、结语
总之，采矿事故的发生对采矿企业的经济效益以及采矿人员的生命健康安全有很大的影响，因此需要的矿山行业对采矿事故产生的原因进行综合分析，不断加强安全防范意识，在此基础上制定安全管理策略，加强采矿安全管理与控制，降低采矿安全事故的风险和影响，确保金属非金属矿山行业的安全、健康发展。
参考文献:
[1]尹服龙.采矿事故分析及安全管理[J].世界有色金属,2016（6）:92-93.
[2]蔡雄.采矿事故分析及安全管理措施探讨[J].知识经济,2013（2）:105.
采矿工程中安全质量管理应用论文 篇6
摘要：
目前，我们国家的经济发展非常飞速，矿产行业有着非常重要的作用，我国也非常关注金矿采矿安全问题的。在矿上金矿采矿的整体过程中，安全管理工作一定要做好，这样可以提升金矿采矿的效率，只是在开采的工程中还是存在一定的问题的，本文简单的论述了金矿矿山的安全管理，分析了矿山安全管理中存在的不足，并提出了一些安全措施。
关键词：
金矿矿山；采矿安全；管理问题探析；防护措施
金矿矿山在开采的过程中，对矿工人员的人身安全和财产安全尤为重要。但是在开采中有着很多的安全问题，应对提高对安全问题重视。专家经过不断的对设备和技术更新研究，并针对相关的安全问题提出相应的措施。为开采矿的工作人员人身安全和财产安全做出基本的保障。
1、加强金矿矿山采矿安全管理工作的必要性
目前，黄金矿山中的安全管理法律制度以及监督管理制度都不健全。这方面还缺乏投资，远远落后于其他富裕地区。许多企业不重视安全生产，如果万一出现问题就会影响生命安全。对我国黄金矿山的安全运行管理，将影响矿山生产的发展。
2、金矿矿山采矿安全管理问题产生的原因
就目前矿山开采形势而言，矿山环境恶劣，在一定程度上增加了事故发生的概率，给矿山工人的生命财产安全和企业经济利益造成了严重威胁。
①企业未足够关注金矿采矿安全问题。在金矿的采矿过程中，在我国的很多金矿矿山制定了很多规定，采矿工人的人身安全是非常重要的，值得人们关注的。但是，在很多的采矿工作中这些规范没有得到很好的执行，有的企业为了效益的更大化是没有严格的按照我国的法律法规去实行的。因此，会出现很多的安全事故发生，导致采矿矿工的人身安全受到影响。
②安全责任落实不到实处。在金矿矿山采矿的过程中，采矿人员会遇到很多的人身安全问题，这其中自身存在着一些问题，同时也有相关人员的监督管理没有实施的原因。在采矿的工作中，由于没有规范人员的选用，容易发生安全事故。所以，企业要多自己本身加强控制，也要多监督管理人员加强管理，执行每个人的工作职责并且对安全事故的连带责任也应该有所承担。如果有发生安全事故，就必须对安全事故的责任方进行惩罚，并保证监督管理人员早工作中应该负责任。
③缺少先进的专业设备与技术。目前，我国经济发展的越来越快，但是与其他的发达国家相比也是稍微落后的。因此，我们的技术存在一定的差距。中国不仅在相对设备上落后，而且还存在一些技术问题。造成这种现象的主要原因是中国企业的短缺。一些企业盲目追求经济效益的最大化，设备和设备的资本非常有限。所有这些元素对安全性都有一定的影响。可以看出，各种因素都会在一定程度上影响安全问题，这就要求我们承担更多的责任。
④从业人员水平较低。在一座金矿的采矿，因为大多数的工人没有接受九年义务教育，和低水平的文化精华，为现代机械、作业人员水平显然不能满足施工需求，一些工人甚至不知道金矿安全要求的最基本的技能。除此之外，煤炭开采业务不仅是糟糕的工作环境，工作时间长、强度、劳动生产率低、和操作风险程度较高，但工资很低，因此，许多人不愿意一直从事煤炭开采作业，导致煤矿企业员工流动率特别严重。由于煤矿经营者的低自然水平和大量的流动性，提高了金矿开采技能安全问题的概率。
3、金矿矿山采矿安全管理存在的问题
①安全管理制度只是形式上的存在。要想确保金矿采矿的安全管理问题，我国实施颁布了《矿山安全法》以及《生产安全法》等等的一些法律。在矿山开采中应该怎么做在法律当中有着明确说明。但是，有时在实际的工作中，并没有根据我国的相应法律操作，然而，这些法律就起不到作用了，就会造成很多的事故发生。
②设备与安全技术落后。目前，我国与其他的发达国家的技术存在着很大的差别，造成我国金矿矿山开采技术和其他国家的差距在于我国资金投入的少。由于我国资金投入的过少，金矿矿山开采的先进技术和设备无法使用，达不到很好的标准。也有企业的管理人员只注重经济的效益。
③安全责任制度落实的不够妥善。有些企业负责矿山的采掘工作，安全责任标准不能全面落实。没有认真认真负责的家庭作业，不是很难做到，而是逃避。说到现实，你找不到负责人。这增加了安全事故的发生频率。由于责任标准执行不到位，许多管理者的监督操作不到位，实施不到位。持续的发展必然构成事件的袭击。
④工作人员的专业性不足。从我们国家的现状来看。许多矿业公司在招聘员工时，技术专长和心理需求都很低。一些工人没有意识到他们工作的安全。在实际工作中，没有专业标准。
⑤采矿的作业比较复杂。采矿作业是一个混乱的过程，很多注意力都集中在中心要求上。地下环境不容易操作。大部分的环境都是阴暗潮湿的，工人们对此感到不舒服。不同的地理条件导致了不同金矿的开挖环境，呈现出不同的问题。如果你在一些小领域做得不好，很有可能你会得到很好的结果。一些国家面临着巨大的自然灾害，比如山体滑坡。许多露天矿都有一些相似之处，但由于他们挖掘的矿床类型。所以挖掘的方式并不完整。
4、金矿矿山采矿安全的防护措施
在我国的日常发展中，金矿资源是我国重要的发展资源。目前在我国的金矿矿山采矿的过程中有着很多的问题，安全问题是我国采矿中非常重要的问题。如果万一在金矿采矿的过程中出现安全事故，采矿工人的人身安全和财产安全都有很大的危险。在我国无论什么都非常注重安全问题，金矿矿山采矿的安全文艺直接影响着我国经济的效益，也对我国的经济发展起到关键作用。所以，我国应加强对矿山采矿过程中的安全问题的重视。根据上文中的一些安全问题，提出了一下几点措施。
①制定安全规则，加大奖罚力度。虽然采矿有许多规则，但在实践中却不是很好。第一个原因是有些规则更普遍，更难执行。因此，有必要完善这些规则，以便它们能够被执行和更好地执行。因此，要加强相应的奖励，只有这样，才能加强对安全问题的关注，保障人员和操作的安全，才能促进安全注意，做到安全人人发言，人人都是安全的。
②明确划分各部门的安全责任职责。企业为了利益最大化，不符合引进先进设备的资金，提出了问题，我们需要采取相应的措施，加强对监管机构运营的管理，在实际操作中，监管工作没有执行相应的责任。为了确保各监督组织履行自己的职责，他们应该对人民负责，并将责任与安全后果紧密结合起来。如果在采矿中发生安全事故，将有连带责任。只要是这样，我们就能更加重视安全问题，落实自己的责任。
5、结语
综上所述，在我国的飞速发展过程中，金矿矿业多我国的资料开采有着重要的影响，也对我国的经济发张有着很重要的关系，也跟决定着与替他国家的相比度，所以金矿矿业有着尤为重要的关系。所以，我国应增强矿山开采技术，对安全治理问题加以重视，共同面对矿山的安全问题，保证矿山采矿人员的人身安全和财产安全。
参考文献:
[1]马朋飞.采矿工程设计优化探析[J/OL].世界有色金属,2017(22):77+79.
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