宁波象山租房补贴申请指南

时间:2022-11-09 22:57:53 租房补贴 我要投稿
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宁波象山租房补贴申请指南

补贴是一种政府行为:此处的政府行为是广义概念,不仅包括中央和地方政府的补贴行为,而且还包括政府干预的私人机构的补贴行为。以下是小编为大家整理宁波象山租房补贴申请指南相关内容,仅供参考,希望能够帮助大家!

宁波象山租房补贴申请指南

  一、租赁补贴保障范围

  象山县内符合公共租赁住房保障条件,但未获得实物配租的住房困难家庭,具体如下:

  (一)本县户籍低收入及中等偏下收入住房困难家庭。

  (二)本县新就业无房职工。

  (三)引进人才,由县人力社保部门按照相关人才政策确认其资格。

  (四)外来务工人员。

  (五)环卫工人、公交司机等特定住房困难群体的外来务工人员。

  二、租赁补贴发放条件

  (一)本县户籍低收入及中等偏下收入住房困难家庭、本县新就业无房职工可选择租赁补贴或实物配租中的一种保障方式。选择实物配租的,公共租赁住房房源充足时,按照公共租赁住房房源分配程序进行分配;公共租赁住房房源不足时,在公共租赁住房轮候期间发放租赁补贴。

  (二)引进人才和外来务工人员,公共租赁住房房源充足时,按照公共租赁住房分配程序进行分配;公共租赁住房房源不足时,根据每年租赁补贴发放指标和轮候排序结果,按每半年或按每年在轮候家庭中确定租赁补贴保障对象,重点保障环卫、公交、教育、卫生、基础科研等公共服务行业,以及重点产业的引进人才和外来务工人员。

  (三)本县新就业无房职工、引进人才和外来务工人员,重在解决阶段性住房困难,在本县工作期间,连续且不间断享受公共租赁住房租赁补贴仅限一次,保障时间最长不超过二年(含),原配租公共租赁住房时间予以扣除。

  (四)本县户籍低收入及中等偏下收入住房困难家庭、本县新就业无房职工、引进人才和外来务工人员通过市场租赁住房(含自费到敬老院或托老所等赡养机构,不含借住亲朋好友房屋或单位宿舍)的方可享受租赁补贴。

  三、租赁补贴发放标准

  根据住房困难家庭的住房困难程度和支付能力,对符合条件的住房困难家庭分类别、分层次予以差别化的租赁补贴,保障其基本居住需求。

  (一)租赁补贴额度

  按照住房困难家庭租赁补贴保障面积乘以每平方米公共租赁住房市场平均租金乘以租赁补贴比例确定,租赁补贴保障面积差额不足10平方米的,按10平方米计。租赁补贴保障面积应当扣减住房困难家庭自有住房面积。

  (二)租赁补贴保障面积标准

  1、本县户籍低收入及中等偏下收入住房困难家庭,租赁补贴保障面积标准按人均住房建筑面积18平方米且每户家庭住房建筑面积不低于36平方米,户最高不超过54平方米核定。

  2、本县新就业无房职工、引进人才和外来务工人员租赁补贴保障面积标准按照每户家庭住房建筑面积为36平方米核定。

  (三)租赁补贴比例

  1、取得本县民政部门签发的《最低生活保障证》或《宁波市城区社会扶助证》或县总工会核发的《特困职工证》的本县户籍低收入及中等偏下收入住房困难家庭租赁补贴比例为100%。

  2、申请前12个月家庭人均月收入在县政府公布的本县当年最低工资标准以下的烈士遗属、因公牺牲的军人遗属、一至六级残疾军人或其配偶、市级以上(含市级)劳动模范、由政府在福利机构供养成年的孤儿本县户籍低收入及中等偏下收入住房困难家庭租赁补贴比例为100%。

  3、取得本县民政部门签发的《最低生活保障边缘家庭证》的本县户籍低收入及中等偏下收入住房困难家庭租赁补贴比例为80%。

  4、申请前12个月人均年收入在县统计部门公布的上年度城乡居民人均可支配收入60%以下(不含)的本县户籍低收入及中等偏下收入住房困难家庭租赁补贴比例为60%。

  5、申请前12个月人均年收入在县统计部门公布的上年度城乡居民人均可支配收入60%以上(含)100%以下(不含)的本县户籍低收入及中等偏下收入住房困难家庭租赁补贴比例为40%。

  6、本县新就业无房职工、引进人才和外来务工人员租赁补贴比例为25%。

  四、租赁补贴发放期限

  (一)对符合租赁补贴发放条件的住房困难家庭,租赁补贴从住房保障申请受理的次月起开始计算,自取得租赁补贴保障资格后按每半年或按每年发放一次,在每年12月25日前完成年度最后一次租赁补贴的核发。

  (二)租赁补贴发放期间,住房困难家庭获得公共租赁住房配租或不符合租赁补贴发放条件的,应当自住房困难家庭获得公共租赁住房配租或不符合租赁补贴发放条件的次月起停止发放补贴。

  (三)租赁补贴发放期间,对住房困难家庭类别发生变化或公共租赁住房市场平均租金标准调整的,应当自住房困难家庭类别实际发生变化或公共租赁住房市场平均租金标准调整公布的次月起,按调整后的租赁补贴标准发放。

  五、如何申请租赁补贴

  申请方式:申请人向所在镇乡街道提交申请。(引进人才由县人力社保部门按照相关人才政策确认其资格。)

  (一)本县户籍家庭

  申请人及家庭成员需提供的资料(所有资料只需提供一份):

  1、身份证原件及复印件;

  2、户口簿原件及复印件(第一页和本人所在页);

  3、结婚证或离婚证、离婚协议或法院判决书原件及复印件;

  4、户改前农业户口家庭及回村落户大中专毕业生需提供户籍所在地镇乡、街道出具的无享受农村宅基地证明。

  (二)本县新进就业人员

  申请人及家庭成员需提供的资料(所有资料只需提供一份):

  1、身份证原件及复印件;

  2、户口簿原件及复印件(第一页和本人所在页);

  3、结婚证或离婚证、离婚协议或法院判决书原件及复印件;

  4、用人单位签订1年以上劳动(聘用)合同或录用文件;

  5、全日制大中专以上学历证书。

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