酒店餐饮员工奖罚制度

时间:2020-12-13 10:09:55 制度 我要投稿

酒店餐饮员工奖罚制度

  一、奖励制度

酒店餐饮员工奖罚制度

  1、工作积极,团结同事。

  2、员工过生日时,酒店为其赠送礼品。

  3、工作能力优秀,不迟到,不早退,无旷工。

  4、礼貌、热情、周到的服务,经常得到客人的好评。

  5、所管理的器具、用具无破损、无丢失。

  6、从酒店的利益出发,为酒店的'发展,尽心尽力。

  以上6条,酒店按季度、年度进行评比,依据评比结果给予表彰和现金奖励。

  二、惩罚制度

  (一)违反以下条款按次进行现金处罚

  1、浪费公物,视情节轻微的。

  2、对客人指手划脚,品头论足。

  3、对宾客不礼貌,与客人争辨。

  4、与客人争吵,把个人情绪带入工作中。

  5、妨害工作秩序或违反安全卫生工作守则 。

  6、在工作时间聊天、嬉戏或从事与工作无关的事。

  7、工作时间内躺卧、睡觉,随意拨打电话。

  8、当值时擅离工作岗位,闲逛,干私人事情。

  9、随意进出厨房、餐厅,到厨房抓吃、抓拿的。

  10、不经请假,随意旷工。

  11、上班时间随意吸烟,擅离工作岗位,无故迟到、早退。

  12、当班时吃东西、看电视,用酒店电话办理私人事情。

【酒店餐饮员工奖罚制度】相关文章:

最新餐饮奖罚制度12-20

有关餐饮店员工奖罚制度11-06

酒吧员工奖罚制度12-16

员工考勤奖罚制度11-20

酒店服务员奖罚制度12-16

公司员工考勤奖罚制度12-16

企业员工奖罚制度(精选6篇)12-17

员工奖罚制度范本(精选5篇)11-10

仓库奖罚制度12-18

餐饮酒店员工管理规章制度12-25