简单的就业协议书

时间:2023-05-26 14:16:01 惠嘉 就业协议书 我要投稿

简单的就业协议书(精选15篇)

  在不断进步的时代,越来越多人会去使用协议书,签订签订协议书可以使事务的结果更加完美化。那么你真正懂得怎么写好协议书吗?下面是小编为大家收集的简单的就业协议书,仅供参考,欢迎大家阅读。

简单的就业协议书(精选15篇)

  简单的就业协议书 1

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本协议书,遵守本协议书所列条款。

  一、协议书生效

  条 本协议书生效日期_________年_________月_________日。

  二、工作内容

  条 甲方同意将毕业生委托乙方安排其就业,推荐人员赴乙方工作。

  条 甲方推荐的毕业生将乙方的要求,按时规定的工作,规定的质量标准。

  三、劳动保护和劳动条件

  条 定时工作制的,乙方安排甲方推荐的人员每日工作不超过8小时,平均每周不超过40小时。乙方甲方推荐的人员每周休息一日,乙方工作需要,经与工会和甲方推荐的人员协商后可以延长工作,每日超过1小时,因特殊原因需要延长工作的,在保障甲方推荐的人员身体健康的条件下延长工作每日超过3小时,每月超过36小时。综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作不超过法定标准工作。不定时工作制的,工作和休息休假由甲方推荐的人员自行安排。

  第五条 乙方延长甲方推荐的人员的工作,应安排甲方推荐的人员同等倒休或依法支付加班加点工资。

  第六条 乙方为甲方推荐的人员必要的劳动条件和劳动工具,健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

  第七条 乙方对甲方推荐的人员政治思想、职业道德、技术、劳动安全卫生及规章制度的教育和培训。

  四、劳动报酬

  第八条 乙方的工资分配应遵循按劳分配原则,同工同酬。

  第九条 定时工作制或综合计算工时工作制的,甲方推荐的`人员规定的工作任务,甲方每月_________日以货币足额支付甲方推荐的人员工资,工资不低于_________元,试用期间工资_________元。

  第十条 乙方安排甲方推荐的人员加班或延长工作超过本协议书条规定的,按《劳动法》第44条支付工资报酬。

  五、保险福利待遇

  第十一条 乙方与甲方推荐的人员应按和市社会保险的规定交纳职工养老和大病医疗统筹及社会保险费用。

  乙方应为甲方推荐的人员填写《职工养老保险手册》。双方解除、终止劳动合同,《职工养老保险手册》按规定转移。

  第十二条 甲方推荐的人员患病或非因工负伤,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇规定。

  第十三条 甲方推荐的人员患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按规定。

  第十四条 乙方为甲方推荐的人员福利待遇:_______。

  六、劳动纪律

  第十五条 甲方推荐的人员应遵守乙方依法规定的规章制度;遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护乙方的财产,遵守职业道德;参加乙方组织的培训,思想觉悟和职业技能。

  第十六条 甲方推荐的人员违反劳动纪律,乙方可依据本规章制度,纪律处分,直至解除本合同。

  七、协议书的变更、解除、终止

  第十七条 订立本协议书所依据的法律、行政法规、规章制度,本协议书应变更内容。

  第十八条 订立本协议书所依据的客观情况重大,本协议书无法的,经甲乙双方协商同意,可以变更本协议书的内容。

  第十九条 经甲乙双方协商,本协议书可以解除。

  第二十条 甲方推荐的人员有下列情形,乙方可以解除与甲方推荐的人员的劳务关系:

  1、在试用期间,被证明不符合录用条件的;

  2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

  3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益重大损害的;

  4、被依法追究刑事责任的。

  第二十一条 下列情形,乙方可解除与甲方推荐的人员的劳务关系,但应提前30日以书面通知甲方推荐的人员:

  1、甲方推荐的人员患病或非因工负伤,医疗期满后,从事原工作也从事甲方另行安排的工作的;

  2、甲方推荐的人员胜任工作,培训或者工作岗位,仍胜任工作的。

  第二十二条 甲方推荐的人员有下列情形,乙方依据本协议书十二条终止、解除本合同:

  1、患病或非因工负伤、在规定的医疗期内的;

  2、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;

  第二十三条 甲方推荐的人员患职业病或因工负伤,医疗终结,经县劳动鉴定委员会确认完全或丧失劳动能力的,按规定办理,依据本合同十二条解除与甲方推荐的人员的劳务关系。

  第二十四条 甲方推荐的人员解除劳动关系,应当提前30日以书面通知乙方。

  第二十五条 有下列情形,甲方推荐的人员可以随时通知乙方解除劳务关系:

  1、在试用期内的;

  2、乙方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  3、乙方本合同规定支付劳动报酬或者劳动条件的。

  八、经济补偿与赔偿

  第二十六条 下列情形,乙方违反和解除甲方推荐的人员劳务关系的,应按下列标准支付甲方推荐的人员经济补偿金:

  1、乙方克扣或者无故拖欠甲方推荐的人员工资的,拒不支付甲方推荐的人员延长工作工资报酬的,除在规定的内全额支付甲方推荐的人员工资报酬外,还需加发于工资报酬_________的经济补偿金;

  2、乙方支付甲方推荐的人员的工资报酬低于本市最低工资标准的,要在补足低于标准的,支付于低于____的经济补偿金。

  第二十七条 下列情形,乙方应甲方推荐的人员在乙方工作年限,每满_______年发给于甲方推荐的人员解除劳务关系前_________个月平均工资月的经济补偿金,最多不超过_________个月:

  1、经与甲方推荐的人员协商,乙方解除劳动关系的;

  2、甲方推荐的人员胜任工作,培训或者工作仍胜任工作,由乙方解除劳动合同的。

  九、约定

  第二十八条 未尽事宜,由甲乙双方解决。

  第二十九条 本协议书一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章):_________

  乙方(签字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

  简单的就业协议书 2

  甲方:____________(见习单位)

  乙方:____________(见习人员)

  为明确见习人员与见习单位的权利和义务,本着平等自愿的原则,甲、乙双方协商一致,签订本协议。

  一、见习期限及工作安排

  1、按照甲方的岗位需求,乙方经所在学校团委或毕业生就业服务机构推荐自____年____月____日 至 ____年____月____日到甲方指定岗位见习。

  2、甲方根据本单位具体情况,安排乙方见习活动包括必要的培训,以提高乙方的实践能力。

  二、见习岗位

  3、甲方根据工作需要和乙方所学专业,安排乙方到____________部门,从事________________________工作。见习期间,甲方可以根据其需要和乙方的具体情况对见习岗位进行调整。

  三、双方的权利和义务

  4、甲方在乙方见习期间,协助乙方所在高校对乙方进行管理;在乙方到岗前为乙方办理人身意外伤害保险,保额为____元;每月____日前向乙方提供____元的'基本生活补助;有条件的单位为乙方见习期间的食宿提供便利;尊重乙方休息权;提供基本的劳动条件和劳动保护用品,保障乙方在见习岗位的安全;见习结束时与乙方所在学校共同对乙方进行考核鉴定,出具见习证明。

  5、乙方在协议规定的时间内按照甲方安排的内容参加见习,按时完成见习期间甲方交付的任务和工作;遵守甲方的各项规章制度,保守甲方商业秘密、技术秘密。

  四、违约责任

  6、甲、乙双方任何一方违反本协议规定的各自应承担的职责和义务,即为违约,守约方有权终止本协议。

  7、甲方未能及时足额为乙方办理人身意外伤害保险,致使乙方受损的,应予赔偿。

  8、乙方违反甲方管理制度(包括保密制度),甲方可以向乙方所在学校反映,根据情节轻重给予教育或终止见习。如乙方因此给甲方造成损失的,甲方可要求乙方赔偿。

  9、甲方未能按时足额向乙方支付基本生活补助,乙方有权追偿。

  五、争议解决途径

  10、甲、乙双方因执行本协议发生的任何争议,应先友好协商解决;协商不成,可以向相应的组织提出调解,调解不成立时,任何一方均可提请有管辖权的人民法院裁决。

  六、其他规定

  11、本协议未尽事宜,甲乙双方可补充约定或协商解决。

  12、本协议正本一式三份,经甲方授权代表签字并加盖甲方公章和乙方签字后生效,甲乙双方各执一份为凭,另一份交乙方组织单位存查。

  甲 方(盖章):

  乙 方(盖章):

  授权代表(签字)

  ________年____月____日

  ________年____月____日

  简单的就业协议书 3

  甲方(用人单位):

  乙方(姓名):

  甲乙双方按照国家和省毕业生就业政策及相关规定,遵守诚实、信用的原则,在平等自愿、协商一致的基础上,依法达成如下协议:

  一、甲方同意录(聘)用乙方。

  二、乙方同意毕业后到甲方工作。

  三、甲方录(聘)用乙方工作期限为_______年,工作地点为_______,工作岗位为_______.

  四、甲方录(聘)用乙方工作期间,乙方月实际工资收入不低于_______元(该项收入不得低于当地政府规定的最低工资标准)

  五、甲方录(聘)用乙方工作期间,甲方按国家和本省法律、法规、政策规定为乙方缴纳社会保险(包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险),提供相关的福利待遇,以及符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动防护用品。

  六、甲方可根据工作需要,在签订本协议前组织体检,否则以学校毕业时体检为准。

  七、甲方在招聘时所提供的带有承诺内容的宣传材料作为本协议的附件,乙方在应聘时所提供的自荐材料亦作为本协议的附件。

  离婚协议包含以下内容:第一,男女双方自愿离婚,只有自愿离婚的协议才有效;第二,子女监护权的约定,双方必须就子女的监护权达成一致意见,愿意上子女跟谁最有利于成长就跟谁;第三,女子抚养费的约定,双方必须就子女生活费达成协议,上学、生病就医等的'费用原则上凭票均摊;第四财产分割,包括房产、存款等的分割;第五,债权债务的处理;第六,其它事项。离婚协议的内容大体上就是以上这几项,如果双方觉得有必要,也可以根据实际情况增加内容。当然,这些内容不是固定的,比如双方没有女子,也就不存在第二三项的内容,这要根据具体情况而定。

  八、甲方所介绍的情况严重失实,乙方可单方解除本协议并免责;乙方所提供的自荐材料内容严重失实,甲方可单方解除本协议并免责。

  九、符合下列情形之一,经书面告知对方,本协议解除:

  1、甲方被撤销或依法宣告破产的;

  2、乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被录用为公务员,或经选拔参加选调生、选聘生、西部计划、欠发达计划、三支一扶、服务社区计划等国家和地方基层就业项目的;

  通过实习,加深了我对物业管理知识的理解,丰富了我的物业管理知识,使我对物业管理工作有了深层次的感性和理性认识。同时,由于时间短暂,感到有一些遗憾。对物业管理有些工作的认识仅仅停留在表面,只是在看人做,听人讲如何做,未能够亲身感受、具体处理一些工作,所以未能领会其精髓。通过实习,我认识到要做好物业管理工作,既要注重物业管理理论知识的学习,更重要的是要把实践与理论两者紧密相结合。物业管理作为微利性服务行业,它所提供的产品是无形的服务,物业管理是一种全方位、多功能的管理,同时也是一种平凡、琐碎、辛苦的服务性工作。

  3、乙方报到时未取得毕业资格的;

  4、乙方被依法追究刑事责任的;

  5、法律、法规、政策规定的其它情形。

  十、本协议生效后,甲乙双方应全面履行。一方违约,另一方可依法追究其违约责任,并要求赔偿相关损失。

  在体育方面,我爱好球类运动,达到了国家规定的体育锻炼标准。高一年在校田径运动会上曾获得了男子乙组跳高比赛第三名。高二年时,我参加校健美体操队并代表学校参加了全省中学生运动会健美操比赛,获得了团体第五名,为学校赢得了荣誉。

  十一、甲乙双方协商一致,可以变更协议中双方约定的条款或解除协议,变更或解除协议应当采用书面形式。

  十二、甲乙双方因履行本协议发生争议,由甲、乙双方协商解决,或提请有关部门协调解决,也可直接向人民法院提起诉讼。

  十三、本协议一式两份,甲方、乙方各执一份。

  十四、经甲乙双方协商,乙方于_______年_______月______日前到甲方报到。甲方应当在乙方报到后1个月内为乙方办理录用手续,或签订劳动(聘用)合同,乙方应当积极配合。本协议中关于工作期限、岗位、地点、薪酬等主要条款应写入劳动(聘用)合同。

  十五、本协议自甲乙双方签字之日起生效,甲乙双方签订劳动合同或甲方为乙方办理录(聘)用手续后,本协议终止。

  甲方(公章)_______乙方(签名)________

  ____年____月____日____年____月____日

  简单的就业协议书 4

  甲方:

  乙方:

  为了全面贯彻教育部关于以社会需求为培养目标,以就业为导向的办学方针,建立“需求、培养、实训、就业”的教学模式,使毕业生能够学以致用,经甲乙双方协商签订本协议。

  一、甲方应履行的职责

  1、根据乙方提供的入学材料,到省教育厅办理正式录取手续,负责学生毕业证及就业报到证的办理工作。

  2、按国家教育部规定的教学计划和教学大纲及用人单位的实际需求进行教学,保质保量地完成各学科的教学任务。

  3、学生毕业后负责推荐就业,并为每位学生至少提供一个就业岗位。

  4、负责毕业生岗前培训工作。

  5、负责推荐就业的专业包括我院20xx年招生的`各个高职专业。

  二、乙方应履行的职责

  男方:周xx,男,汉族,____年__月__日生,住______,身份证号码:女方:吕xx,女,汉族,____年__月__日生,住______,身份证号码:

  夫妻共同财产中电视机一台(_________),冰箱一台(_________),洗衣机一台(_________)、组合音响一套、缝纫机一台归女方_________所有;组合家具一套(床、床头柜、大衣柜、梳妆台)、沙发一套、茶几一个、床上用品一套、厨具一套(包括锅、碗、液化汽灶及抽油烟机)归男方_________所有;各人衣服归个人所有,个人生活用品(女方首饰、化妆品、男方剃须刀等)归个人所有。无共同债务。

  本协议书一式三份,甲乙双方各执一份,婚姻登记部门保留一份。在双方签字,并经婚姻登记机关办理相应手续后生效。

  1、学生必须修满规定的学时。

  2、在校期间必须严格遵守学院的规章制度,刻苦学习,成绩必须达到合格以上。

  3、学生必须向学院提供真实、有效的入学录取材料。

  如本协议生效后在执行中发生争议的,双方应协商解决,协商不成,任何一方均可向×××人民法院起诉。

  4、学生在校期间必须配合学院进行上岗培训及推荐就业。

  三、如果乙方出现下列情况之一,甲方不负责安置工作。

  1、在校期间不认真学习,所学课程成绩有不合格的,不能按时取得毕业证者。

  2、不按时交纳学费或经学院允许缓交,但在毕业前仍未交齐全部学费者。

  3、在校期间受到严重警告及以上处分者。

  4、毕业后自行就业者。

  5、无正当理由,出于个人好恶,不服从推荐就业者。

  四、其它规定

  1、如发生协议条款之外的事情,由双方协商解决。

  2、十八周岁以下的学生必须由监护人签字。

  3、本协议一式两份,学院和学生各一份。

  甲方:乙方:(学生)

  在不影响孩子学习、生活的情况下,男方可随时探望女方抚养的孩子。(/男方每星期休息日可探望女儿一次或带女儿外出游玩,但应提前通知女方,女方应保证男方每周探望的时间不少于一天。)

  法定代表人(盖章)监护人:(家长)

  _________年____月____日

  简单的就业协议书 5

  甲方:_________大学学生处

  乙方(用人单位):_________

  丙方(学生):_________

  为就业实习工作的顺利进行,保护学校、用人单位及学生的合法权益,甲乙丙三方本着自愿合作的原则,经慎重协商,甲乙丙三方承认《_________大学大学生就业实习管理规定》对三方均有的约束力,并达成如下就业实习协议:

  一、乙方要求甲方为其介绍丙方从事就业实习工作,其中

  1.工作内容:_________

  2.工作时间:_________

  3.就业实习报酬和福利待遇:_________

  二、在办理实习信息登记时,乙方在就业实习报酬外应向甲方支付管理费用_________元(即按实际聘用人数,每人管理费_________元或按学生酬金的_________%计)。管理费用于为丙方购买人身保险等。

  三、乙方在丙方实习期间,不得无故克扣丙方的劳动报酬。无论乙方辞退或丙方辞职,乙方均需付足学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。乙方有权根据其用工需要而终止与丙方实习用工关系,乙方终止用工关系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因无故离职,或因表现不佳被辞退,学校将按考勤等校规处理。

  四、乙方在_________日以前,将丙方的报酬付给甲方,统一由甲方发放,乙方不直接与丙方发生经济关系。

  五、丙方就业实习依法享受劳动保护,乙方不得安排丙方从事易对人体造成伤害或危险的特殊行业或专业的劳动及违法活动;乙方应对丙方的`人身安全提供保障,不得损害或变相损害丙方在劳动保护方面的合法权益。否则,造成的后果由乙方负责。但是,甲方应为丙方提供相应的医疗保障,乙方对丙方的医疗不承担责任。在工作期间,乙方对丙方的故意行为造成的自身人身伤害事故不负责任。有关劳动保护的其他内容参照劳动法的有关规定执行。

  六、甲方是具体负责指导大学生就业实习的组织管理机构。在工作中甲方教育丙方遵纪守法,执行用人单位及学校的规章制度,履行就业实习协议中的各项义务,如乙方与丙方发生纠纷,甲方主持调解双方的争议。在调解前,乙方或丙方不可申请仲裁和诉讼。

  七、乙方有权与丙方签定有关知识产权、保密义务等协议。甲方督促丙方执行上述协议。

  八、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律,由甲方所在地法院管辖。

  九、本协议一式三份,甲乙丙三方各执一份。

  甲方(盖章):_________

  乙方(盖章):_________

  负责人(签字):_________

  负责人(签字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

  签订地点:_________

  签订地点:_________

  丙方(签字):_________

  班级:_________

  学号:_________

  _________年____月____日

  签订地点:_________

  简单的就业协议书 6

  甲方(用人单位):_____市供销合作社

  乙方(受聘人):_____

  因工作需要,甲方聘请乙方从事本单位安排的文员工作。本着自愿的原则,经双方协商,特签订本协议书,以便明确双方的权利及义务。

  一、乙方自愿申请从事此项工作,服从甲方的管理并遵守单位的各项规章制度。乙方必须爱护甲方的财产、设备,保证按时完成甲方交办的工作。

  二、在协议有效期内,乙方若因违纪违规、失职而不能完成甲方交办的工作,甲方有权随时终止合同并扣除相应的.的酬金。若有触犯国家法律的重大事宜,由乙方自行负责。

  三、甲方必须提供相应的工具、场所,以便乙方开展工作。在正常完成工作的前提下,甲方不得无故扣押乙方的酬金。在合同期满后,原则上甲方应优先与乙方续约。

  四、甲方采取非固定性临时工的形式聘用乙方,聘期为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

  五、乙方的具体工作为熟练操作office办公软件。每月工资1000元,享受部分福利待遇。加班工资,应视具体情况而定。

  六、乙方因本人身体有病而发生的意外及在单位外发生的事宜,均由乙方本人自行负责。

  七、甲、乙双方,若需要提前解除协议时,应提前一周(七天)通知对方,以便妥善处理相关事宜。

  八、本协议一式三份,甲、乙双方及学校各执一份。

  九、本协议在签字之日起生效。

  甲方:_____市

  供销合作社电话:

  乙方:_____X电话:

  20_____年_____月_____日

  20_____年_____月_____日

  简单的就业协议书 7

  甲方:

  乙方:

  经甲乙双方协商同意,乙方在甲方_____部门工作,现签定就业协议如下:

  一、甲方责任与义务:

  1、甲方为乙方提供免费的制服、工牌、员工宿舍、工作餐。

  2、甲方为乙方提供工资_____。

  3、甲方为乙方提供相关保险等相关待遇,具体情况在补充协议中明确。

  4、乙方如在甲方发生工伤等意外事故,按甲方员工工伤有关规定及责任保险条款执行。

  二、乙方责任义务:

  1、乙方必须遵守甲方员工手册及各项规章制度。

  2、乙方如辞职须提前一个月向甲方提出书面申请,并及时完清相关手续。

  3、乙方在工作期间有严重违规过失行为,甲方将与乙方协商共同处理。

  三、协议有效期。

  本协议有效期从_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

  四、本协议未尽事宜,由双方协商并签定补充协议。

  五、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(签章):

  乙方:

  日期:_____年_____月_____日

  日期:_____年_____月_____日

  简单的就业协议书 8

  甲方:

  乙方:

  为了帮助毕业生解决就业问题,解除学生及家长的后顾之忧,襄樊广播电视大学(甲方)与报考我校的学生(乙方)签订以下协议。

  一、甲方在入学时负责对乙方进行面试,要求乙方五官端正,身高符合一定要求,身体健康,无影响就业的疾病。

  二、乙方在校期间,必须保证各门功课成绩合格,思想品德鉴定优良,按期获得毕业证书和各专业相应的从业资格证书,严格遵守甲方的各项规章制度,若违反学校的规章制度或违纪违法,其安置就业甲方将不予负责。

  三、就业遵循"双向选择"的原则,甲方负责组织召开人才招聘会,让毕业生自主择选适宜的岗位就业。对于在人才招聘会上未找到合适岗位的乙方,甲方负责对不同层次,不同专业的乙方分批推荐到本市,外地企事业单位就业。

  四、对于有毒有害,危及人身安全的岗位,甲方不予推荐。甲方安置乙方到用人单位后,跟踪服务一年,在此期间被解雇或不满意现有工作的乙方,由我校重新予以安置;同时在上岗第一年内所产生的劳务纠纷,均由甲方负责与用工单位协商解决。

  五、乙方符合就业要求未被安置的.,甲方退还全部学费。乙方在用人单位必须维护甲方的形象,若有违法乱纪行为被开除或劝退的,甲方不退还学费,并不再予以安置。

  六、若乙方修业期满,愿意在本校继续连读专科或本科的,甲方负责按有关规定为乙方办理相关入学手续,《就业协议书》涉及的有关事项继续有效。

  本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲 方:

  乙 方:学生(签字)

  法人代表:(签字) 监护人:家长(签字)

  20xx年x月xx日

  20xx年x月xx日

  简单的就业协议书 9

  甲方:_________

  乙方:_________

  双方经协商,就以下问题达成协议。

  一、甲方的权利与义务

  1、乙方修业期间,甲方将严格按照国家教育法规及职业教育的培养目标认真做好教育教学工作,维护学生身心健康,促进学生德、智、体全面发展,使其成为社会需要的有用人才。

  2、根据学院教学计划的安排,科学地对学生实施考核、技能鉴定,实事求是地确定其修业情况、职业技能等级及思想品德表现。

  3、按期向乙方收取学费、住宿费;代收代付学生学习生活用品、技能鉴定所需费用。

  4、按照省教育厅有关就业政策,认真做好学生毕业前的实习安排及毕业后的就业安置,维护乙方在劳动就业方面的合法权益。

  5、因甲方过错不能按时推荐乙方就业,甲方负责乙方上岗前每月_________元的`生活费。

  6、为促进学生遵纪守法、努力学习、健全人格、正常完成学业,甲方规定:

  对全部成绩合格获得毕业证书,职业技能鉴定合格并获得技术等级证书的毕业生优先安排就业;

  对因部分成绩不合格,未按时获得毕业证书,将视情况暂缓安排就业或安排就业但需经补考获得毕业资格后享受相应待遇;

  对思想品德差,因违纪而受到纪律处分的,并在毕业前尚未撤销处分的学生,不安排就业。

  对未交清所规定费用的学生,必须待交清费用后再准予毕业,之后安排就业。

  二、乙方权利与义务

  1、乙方在修业期间必须遵纪守法,服从学校管理,努力学习、认真实习,力争取得毕业证书。

  2、按照规定,按期向学校缴纳应缴费用。

  3、乙方家长应努力配合学校教育管理好自己的子女。

  4、乙方上岗就业试用期间,应努力钻研技术、遵纪守法、吃苦耐劳、服从管理。若因个人原因被单位退回,甲方视情况最多再给一次就业安排机会;乙方试用结束,经录用单位考核转正后,若因个人违纪和个人辞职等原因被解雇,甲方不再负责安排就业;若因录用单位生产减员,甲方可再次负责安排就业。

  5、若甲方未能履行协议所规定的内容,乙方有向上级有关部门申诉的权利。

  三、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。

  本协议自签字后生效,双方均须严格遵守。

  甲方:_________

  乙方:_________

  法定代表人:_________

  家长:_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

  签订地点:_________

  签订地点:_________

  简单的就业协议书 10

  甲方:_________________________

  乙方:_________________________(学员)

  一、甲方每学期须保障对每位学员授课、辅导、自习,总学时不少于_________学时,全学年不少于_________学时。上机课保障人手一机。教师精讲多练,多辅导,耐心细致提高教学质量,使学员学习顺应社会需求。

  二、乙方须身体健康、遵纪守法,遵守学校的各项规章制度。在校完成全日制_________年的学业取得至少_________学分;并取得相关工作所需的证书

  1.国家信息产业部职业资格认证证书;

  2.国家劳动部OSTA认证证书;

  3.中国互联网络信息中心CNNIC认证证书;

  4.国家信息产业部CEAC认证证书

  甲方应为其安排推荐工作。

  三、甲方将根据乙方的学习情况、特长及爱好,依据双向选择的原则,为乙方安排推荐首次工作。工作的去向是:_________市城区各企业事业单位、网络公司、电脑公司等单位;工作类型是与所学知识密切相关的各种计算机应用方面的工作;如经理助理、办公室文秘、专业录入、平面设计、排版设计、广告设计、网络管理、网站设计制作等。

  四、乙方学习优秀,甲方可优先为其安排推荐工作。甲方为乙方首次安排推荐工作后,由于用人单位的原因(如公司倒闭、转产、人员精减等),乙方不能继续工作,_________年内(不含试用期)甲方继续为乙方安排推荐工作至其它单位,_________年后甲方仍可有偿就安排工作事宜继续为乙方服务。

  五、甲方为乙方安排推荐的工作符合所学专业,且用人单位同意接收,视为甲方已为乙方安排推荐工作。有下列情况之一的,学校不予安排工作

  (1)因乙方自身的特殊原因(如有遗传病史、传染病等)被用人单位拒绝接收,_____个月之内不能递交医院所出示健康证明的

  (2)乙方如有触犯国家法律、法规的行为,被用人单位拒绝接收的;

  (3)乙方一学期旷课超过_________学时(旷课_________天,按实际上课时间计,事假需出具事假条,并经老师批准;病假需有医院开具的病假条)者。

  六、乙方学习_____年结业时,如未能按照学校的要求取得规定的证书,甲方暂缓为其安排推荐工作,甲方继续安排乙方学习______至_________个月,其间乙方取得所缺证书后,甲方仍可给乙方安排推荐工作。否则,甲方不再为其安排工作。

  七、乙方学习完成并已取得规定的证书,甲方未能按以上条款为乙方安排工作,则退还乙方所缴学费的_________%给乙方。

  八、如因校方原因(除不可抗拒的力量),使学校无法继续办学,甲方除扣除乙方已发教材资料费及所上课时费,应退还剩余学杂费

  九、甲方为乙方安排推荐的工作,其待遇初期每月应_________元左右(试用期除外);乙方工作能力强,公司条件好,待遇将高。

  十、乙方如不服从甲方第一次安排推荐的工作,甲方可为乙方进行第二次安排推荐,若乙方仍不服从,则视为违约,甲方不为其再安排。

  十一、全学年学杂费交齐后本协议开始生效。

  十二、本协议一式两份。甲、乙双方各持一份,具有同等的法律效力。

  甲方(盖章):_________

  乙方(签字):_________

  代表人(签字):_______

  _________年____月____日

  _________年____月____日

  在

  甲方:

  乙方:

  甲乙双方按照国家毕业生就业政策及相关规定,遵守诚实、信用的原则,在平等自愿、协商一致的基础上,依法达成如下协议:

  一、甲方愿意录(聘)用乙方。

  二、乙方同意到甲方工作。

  三、甲方负责办理录(聘)用乙方所需的有关手续,乙方予以积极配合。

  四、甲方录(聘)用乙方工作期间,甲方按国家法律、法规、政策规定为乙方缴纳社会保险(包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险),提供相关的福利,以及符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动防护用品。

  五、甲方对乙方体检的特殊要求(如无,则填无)。

  六、甲方在招聘时所提供的`带有承诺内容的宣传材料作为本协议的附件,乙方在应聘时所提供的自荐材料亦作为本协议的附件。

  七、甲方所介绍的情况严重失实,乙方可单方解除本协议并免责,乙方所提供的自荐材料内容严重失实,甲方可单方解除本协议并免责。

  八、符合下列情况之一,经书面告知对方后,本协议解除。

  1、甲方被撤销或依法宣告破产。

  2、乙方在毕业离校前升学、入伍、被录用为国家公务员或参加国家及地方志愿服务项目。

  3、乙方报到时未取得毕业资格。

  4、乙方被判处拘役以上刑罚或者被劳动教养。

  5、法律、法规、政策规定的其他情况。

  九、甲乙双方应全面履行协议,若一方违约另一方可以依法追究其违约责任,并要求其赔偿相关损失。

  十、甲乙双方协商一致,可以变更协议中双方约定的条款或解除协议。

  十一、甲乙双方因履行本协议发生争议,由甲乙双方协商解决,或提请备案、登记部门协调解决,也可直接向人民法院提起诉讼。

  十二、本协议未尽事宜,国家有规定的按国家规定执行,国家没有规定的由甲乙双方商定。

  十三、乙方需在甲方单位工作不少于五年,否则乙方需缴交违约金________人民币给甲方。

  十四、本协议自甲乙双方签字之日起生效一式三份,甲方、乙方、地方政府毕业生就业主管部门各执一份。

  甲方:

  乙方(签名):_________

  负责人:________年____月____日

  公章:_________年____月____日

  简单的就业协议书 11

  甲方:_______________

  乙方:_________________

  根据有关法律法规和学校(甲方)的规章制度,为使学生在校期间顺利完成学业,毕业后愉快走上工作岗位,甲乙双方经友好协商,达成协议如下:

  一、甲方权利和义务

  1、负责对学生的教学管理和教育,并提供相应的学习、生活条件;

  2、负责教授学校规定的课程,并为考试成绩、操行鉴定合格的学生发给毕业证书。

  3、负责组织学生参加全国和地方政府主管部门专业资格证书考试,其费用由乙方自理。

  三方协议并不是“保险箱”,只是毕业生、用人单位、学校三方之间签订的就业意向,只有毕业生到单位报到、与单位签订劳动合同或形成了事实劳动关系后,才能和用人单位形成正式的劳动关系。对毕业生来说,签订了三方协议后,还需要接受用人单位实习期、试用期的进一步考察。

  4、负责为取得专业资格考试合格的毕业生推荐工作。自学生毕业之日起一年之内没被推荐上岗,按规定退还乙方的全部学费。

  二、乙方权利和义务

  1、努力学习,严格遵守国家的法律法规、社会公德和学校的各项规章制度;

  2、刻苦钻研,熟练掌握大通关技能,达到国家和学校规定的标准。

  3、按时交纳学费、书费、住宿费等各种费用。

  三、其他事项

  学生在校期间有以下情节之一者,不享受第一条第4款约定:

  三方协议并不是“保险箱”,只是毕业生、用人单位、学校三方之间签订的就业意向,只有毕业生到单位报到、与单位签订劳动合同或形成了事实劳动关系后,才能和用人单位形成正式的劳动关系。对毕业生来说,签订了三方协议后,还需要接受用人单位实习期、试用期的进一步考察。

  1、未取得学校毕业证书;

  平时生活作风懒散。如果不是因为懒散、粗心大意、记忆力水平低,我怎么会把教学秘书如此辛苦制作出来的课表忘记?

  2、在校期间考试作弊;

  3、违纪受处分毕业时仍未解除;

  4、拒绝到推荐对口单位就业。

  四、学生在校期间的学费执行大连市教育主管部门和物价局规定:

  1、开学前要求退学或转学的学生,退还收取本学年学费的`90%;

  2、开学一个月内要求退学或转学的学生,退还收取本学年学费的70%;

  随着大学的毕业,很多大学生也选择了去就业。而在就业的过程当中就会涉及到毕业生就业协议书,但是却不知道它有什么作用?

  3、开学一个月以上,一个学期内(含寒暑假期)要求退学的学生,退还收取本学年学费的40%;

  为适应社会对中高级实用型职业技能人才的需求,我校面向全国招收身体健康、无不良恶习的应(往)届初、高中毕业生,开展中等职业学历教育。为使学生在校期间顺利完成学业,毕业后愉快走上工作岗位,根据有关法律法规和学校的规章制度,甲乙双方经友好协商,达成协议如下:

  4、超过一个学期要求退学的学生,不予退费;

  5、因违纪勒令退学或被学校开除的学生所交学费、住宿费不予退费。

  五、此协议双方应共同遵守不得违反,因政策和不可抗力等原因不能履行除外。

  六、此协议自双方签字之日起生效。

  甲方:

  乙方:

  20xx年x月xx日

  20xx年x月xx日

  简单的就业协议书 12

  甲方:_______

  乙方:_______

  经甲乙双方互相考察之后,乙方自愿在甲方学习,服从学校的安排,接受学校的培养教育。甲方同意接收乙方在本校学习服装设计专业,学制三年,经双方同意,协议如下:

  一、收费标准:

  学费_______元;第二年获国家助学金_______元。

  二、退费标准:

  学生入学后三日起至一个月内退学者,收取一个月学费,其余部分退回;入学超过一个月,不足两个月的`,收取两个月学费;超过两个月的,不退学费。

  三、助学金发放:

  申报中专学生,一年后由学生本人持身份证、户口原件,领取助学金卡。离校者,必须随时和学校保持联系,备案电话保持畅通,如因学生本人原因领不到助学金,后果自负。

  四、学生做到:

  1、遵守学校学习制度:不退到、不早退、不旷课。

  2、遵守学校放假制度:不提前请假、不晚归。

  3、遵守学校自习制度:按时上自习、完成作业。

  4、遵守学校住宿制度:按时就寝、按时起床。

  5、端正学习态度:明确学习目标、克服散慢习惯、成绩合格。

  6、尊师爱校:尊敬老师、听从安排、团结同学、爱护公物、热爱集体。

  7、遵守学校的各项规章制度:诚实不撒谎、争当品学兼优的好学生。

  8、每周六评比总结会必须参加,一周学习出勤情况由本人签字,向家长汇报。

  9、通校生人身安全、学习质量由学生自行负责。

  五、家长做到:

  1、按时交纳学费等各项费用,不拖不欠;

  2、家长与学校要经常沟通,开学后放假前最少联系两次;

  3、若家长联系方式改变,及时通知学校,以方便学校及时汇报学生情况,否则一切后果由家长自行负责。

  六、学校做到:

  1、组织学生参加中专考试,成绩合格,为学生建立学籍。

  2、毕业发国家承认的中专学历证书。

  甲方(盖章):

  负责人(签字):

  _________年____月____日

  乙方(盖章):

  负责人(签字):

  _________年____月____日

  简单的就业协议书 13

  甲方(单位名称):____________________________________

  乙方(员工姓名):____________________________________

  乙方在甲方任职期间及离职后的一定期间,均会接触或掌握甲方的商业秘密,为了维护甲、乙双方的合法权益,现就有关保密事项协议如下:

  一、甲方的商业秘密,是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。包括但不限于:设计、程序、操作等方面的软件,产品方案,产品策略,制作方法,客户名单,货源及技术情报,财务资料,供应商、经销商资料,以及乙方依约或依法对第三方负有保密责任的第三方的商业秘密等信息。

  二、甲方在乙方任职期间,应为其提供工作所必需的各种信息、资料、设备和软件,以充分发挥其聪明才智。

  三、甲方应制定相应的保密制度,对商业秘密的内容、范围、保密期限等作出规定,以便乙方遵循。

  四、乙方同意采取必要及有效的措施,维护其于受雇期间所知悉或持有的商业机密。除职务上的正常、合理使用外,非经甲方书面同意,不得将甲方的商业秘密泄露、告知、交付或转移给甲方(包括甲方之关系企业)以外的.第三方,或为自己或第三方使用。

  五、乙方在甲方任职期间,保证不私自保留、复制和泄露任何商业秘密资料,不在其他公司兼职;保证不私自从外部将任何有侵权可能的信息和资料携入甲方,并擅自使用,否则,乙方愿承担由此产生的一切法律和经济责任。乙方离职后1年内,保证不在甲方以外的任何场所使用和透露甲方的商业秘密与甲方竞争。

  六、乙方离职时,应立即将自己所持有的甲方所有的商业秘密资料、软件等物品移交甲方所指定的人员,并办妥相关手续。

  七、甲、乙双方均愿严格执行本协议。任何一方违约,应向对方支付违约金_______元;给对方造成经济损失的,愿承担全部赔偿责任。此外,乙方违约的,甲方可以解除其劳动合同。

  八、本协议为劳动合同的附件,一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方:(签字或盖章)_______

  乙方:(签字或盖章)_______

  _______年_______月_______日

  _____年_______月_______日

  简单的就业协议书 14

  甲方:

  乙方:

  根据相关法律法规和学校(甲方)的规章制度,为使学生在学校期间顺利完成学业,毕业后愉快地工作,甲乙双方经友好协商达成如下协议:

  一、甲方的权利和义务

  1、负责学生的教学管理和教育,并提供相应的学习和生活条件。

  2.负责教授学校规定的课程,并向通过考试成绩和操作鉴定的学生颁发毕业证书。

  3、负责组织学生参加国家和地方政府主管部门的专业资格考试,费用由乙方承担。

  4.负责推荐通过专业资格考试的毕业生。自学生毕业之日起一年内未被推荐上岗,乙方全部学费按规定退还。

  二、乙方的权利和义务

  1.努力学习,严格遵守国家法律法规、社会公德和学校规章制度;

  2.努力学习,掌握通关技能,符合国家和学校规定的标准;

  3.按时支付学费、书费、住宿费等费用。

  三、其他事项

  学生在校期间有下列情节之一的',不享受第一条第四款的约定:

  1.学校毕业证书

  考试作弊

  毕业时还没有解除违纪

  4.拒绝对口

  四、大连市教育主管部门和物价局规定学生在校期间的学费:

  1.开学前要求退学或转学的学生,应退还本学年学费的__%;

  2.开学后一个月内要求退学或转学的学生,将本学年学费退还__%;

  3.开学一个月以上,一个学期(含寒暑假)要求退学的学生,将收取本学年学费的__

  4.要求退学一个学期以上的学生,不予退还;

  5.因违纪责令退学或被学校开除的学生缴纳的学费和住宿费不予退还。

  五、除政策、不可抗力等原因外,双方应共同遵守本协议,不得违反。

  六、本协议自双方签字之日起生效。

  甲方:

  乙方:

  简单的就业协议书 15

  甲方:__有限公司

  乙方:_________

  为保证工作的顺利进行,甲乙双方本着自愿合作的原则,经友好协商,甲乙双方达成如下协议:

  一、甲方因工作需要委托乙方为其介绍学生从事寒假实习工作,其中

  1、工作期限:_________

  2、工资待遇:_________。

  二、甲方在学生实习期间,不得无故克扣学生的劳动报酬。甲方需按规定支付学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。

  三、甲方负责为学生提供食宿,但学生在住宿期间应遵守__的宿舍管理规定。如违纪造成的后果则自行承担责任

  四、学生在工作期间甲方不得安排学生从事违法活动。

  五、学生在实习工作期间要遵守酒店的管理及各项规章制度,如违反制度则要受到相应的`处罚

  六、学生在工作期间要服从工作分配及安排。

  七、甲方有权要求学生不得泄露__的商业机密。保密义务等。

  八、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律,由甲方所在地法院管辖。

  九、本协议一式二份,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章):_______________

  乙方(盖章):___________________

  甲方代表签名:_______________

  乙方代表签名:___________________

  地址:_______________________

  地址:___________________________

  电话:_______________________

  电话:___________________________

  传真:_______________________

  传真:___________________________

  日期:______年______月_____日

  日期:_______年_______月_______日

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