拓展训练心得体会(集锦15篇)
当我们心中积累了不少感想和见解时,可以将其记录在心得体会中,这样能够给人努力向前的动力。相信许多人会觉得心得体会很难写吧,下面是小编精心整理的拓展训练心得体会,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

拓展训练心得体会1
XX年7月14日-----17日,我有幸参加了在北京举行的第二届全国教师文化节,充电拓展训练心得。本次文化节是由全国教师文化发展研究室和全国学校文化建设高峰论坛组委会共同举办,举办的宗旨是陶冶老师的情操,提升教师的品格。按照组委会的安排的活动日程,第一天活动是到北京房山区的一个训练基地去进行教师团体的训练,带着几分期待,带着几分追求,也带着几分疑惑,从北京乘车经过一个多小时到达目的地,总体的印象是这个训练基地面积不大,处在群山之中,环境还不错,自从参加工作以来,参加了很多形式的培训,但这种野外形式的训练还是第一次,在路上我看了看拓展活动的目的,一是沟通----思考、释义、提出问题、寻求理解。二是信任-----勇气、惯性、承诺、关心。三是协作----明确灵活的.角色,奖励和表彰。四是融合----通过创造性的表现,增进相互的情感,培养团队协作精神,集体工作方式和组织学习能力,增进人与人之间的理解和信任。
在疑惑和猜测之中,九点钟训练拉开了序幕,全体集合,第一位教练按照人数把我们参训的教师平均分成三个组,教练让每位教师学会说三句话,“好”“很好”“非常好“耶”等赞美自己和队友的三句话,真是特别的方式,在没有训练之前,每位教师已经踌躇满志了。教练又让我们用大胆和友好的方式向其他队友说出自己的名字,“我叫某某某,很荣幸认识你”,心得体会《充电拓展训练心得》。还要给相邻的队友捶背,真的很神奇,通过简短的活动,我们彼此之间已经没有那种生疏感、陌生感,拘束感,达到沟通和信任的目的。
我的理解是训练之前的热身吧,接下来教练交给每组一个任务,在十五分钟之内各队选出自己队的旗手、队长、对秘、安全员,并给自己队命名,还要有队歌、口号、队徽。各队积极准备,十五分钟以后各队展示,我们隐隐约约猜到今天的活动很可能是团体对抗赛,因此互不相让,各队积极准备,不到十分钟,有的队已经准备完毕,三个队队名分别是;起航对、梦想队、好汉队。教练让每队展示了队名、队歌和口号。此时各队已经是互不相让,纷纷摩拳擦掌,等待活动的开始。
第一项活动是翻扑克牌游戏,教练给每支队准备了13张牌(按顺序的),活动的规则是:每支队的队员安顺序翻牌,每次只能翻一张,直到翻出一号安牌,才能去翻二号,用时最短的队为获胜队,这项游戏,要取得胜利,首先要有方法,不能没有目的的瞎翻,队员之间不能不配合,每位队员要记住自己所翻出的牌是什么?在什么位置?由队长统一指挥,统一调度,二是队员走路的速度要快,尽量节约时间,做到这两点,基本上就能获胜,靠运气或靠单个人的力量是无法取胜的。
第二项游戏是队员换杆,就是每队分成二队,每个队员发一根一米的杆子,垂直立在地上,用右手掌心压住,然后按逆时针和顺时针队员之间换杆,规则是在换杆的过程中杆子不能倒地,用时最少者为胜利队,这项游戏主要还是看队员之间的配合,如果有一个队员杆子倒地,那就需要重来,这样就会浪费大量时间,这项活动调动了大家的积极性,为了一个共同的目标,大家团结协作,相互配合,没有相互的指责和埋怨,更多的是鼓励和赞美。
第三项游戏是绑腿走接力赛,每支队分成两组,队员之间腿用绳子系在一起,然后横着走,开始由于步调不一致,怎么走,都出现了问题,不是歪倒就是走不下去,最后找到规律,就是步调一致,任何队员都不能迈错一只脚,否则就全军覆没。这项游戏把每位队员的命运牢牢的系在一起,第四项游戏打水炮游戏,每支队分到六根棍子设计炮架,然后把水灌倒气球里面,在用一根长杆子,在上面系一个塑料瓢子,把装满水的气球放到瓢里,然后用力向外甩,最远的为胜利队,这是比距离,另外比准确率,就是把气球准确打在划定的区域内,如果打在指定区域,为胜利队,这项比赛主要看每队的战略和战术,通过创造性的表现,增进队员的感情。
最后一项游戏是传递信息,每队坐成一排,教练把信息给最后一名队员,这位队员不准说话,只准在队员的后背上写出信息,然后依次向前传递信息,用时最少者且正确者为胜利队,这项游戏开始了几次,结果都不成功,信息都出现了较大的失误。教练让每队认真研究计策,找捷径,在最后一轮的比赛中,起航队用几秒钟把信息传递成功,他们用了发短信的方法完成传递,到最后我们才恍然大悟,一味靠一种方法传递,费时又费力,必须找到简捷的方法才能达到事半功倍的效果。
整天的训练在快乐、忙碌、紧张中结束,通过游戏让我认识到配合的重要性,无论是一个班级,还是一个家庭,还是一个单位,还是大到国家,每个人之间必须密切配合,众人划桨开大船,如果配合不好,就会失之一毫,而谬以千里。人与人之间情感来自于沟通、信任、理解。
拓展训练心得体会2
军事拓展训练,对于公司而言,不仅是一次体能的锻炼,更是一次团队精神的洗礼。在训练中,我们学会了如何在压力下保持冷静,如何以集体的力量去战胜困难。
军事拓展训练强调的是纪律和团队精神。在训练过程中,我们深刻体会到了这一点。每一个动作、每一个指令都需要全队的协作与配合,只有大家齐心协力,才能完成任务。
这次军事拓展训练,让我更加明白了团队的力量是无穷的.。在工作中,我们也需要这种精神,只有大家齐心协力,才能让公司更加强大。
未来,我会将这种精神运用到工作中,为公司的发展贡献自己的力量。同时,我也希望公司能够多组织这样的活动,让我们更加紧密地团结在一起,共同为公司的发展而努力。
拓展训练心得体会3
随着社会竞争力越来越激烈,企业对于团队的要求越来越高,那么执行力如何是一个团队取胜的关键尼?成功的团队一定有着严格的执行力和明确的目标,每个人都会尽全力执行自己的职能,直到完成团队的目标。
拓展训练过程中,我们将拓展训练的目标明确,进行分工合作,让每一个执行者都知道自己做什么、为什么而做,团队效率得到巨大的提升。其实工作中也是一样的道理,工作人员的职能职责要详细,分工要明确。个人的职能职责明确了,就会尽全力去执行自己的工作,配合团队完成目标,团队的执行力也就会提高。
行为要有标准,做到公平公正。在一个销售团队中,每一个队员都有业绩要求,薪酬回报按照业绩高低进行计算,能力强越强回报也越多。团队人员的晋升要做到“能者上,平者让,庸者下”,要知人善用,根据每一个人的能力进行分配职位。
定期检查工作,及时纠正。对于团队的工作要加于监督,检查实际工作的效果是否和目标一致。如果与目标不一样,要对此进行纠正,落实好每一个项工作。
加强团队沟通交流。经常组织团队一起交流,相互学习,提高团队整体执行力。
通过拓展训练,我有以下方面的提高:认识自身潜能,增强自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力;启发想象力与创造力,提高解决问题的能力;认识群体的作用,增进对集体的参与意识与责任心;改善人际关系,学会关心,更为融洽地与群体合作;学习欣赏、关注和爱护大自然。
给我最深的拓展项目是急速60秒,需要将30张不同的卡片按照1到30的顺序排列起来。这就说明在工作之前要明确目标,找到做事的关键和方法,也需要别人的.帮忙,只有大家通力合作才能完成任务,每个拓展项目结束后,我们都会去总结,在这个拓展项目中,我们的收获是什么,有哪些不足,关键是每个队员都会去发言,感受到了贵在参与的精神,真正体会到了有些事情单凭个人力量是根本无法完成的,或无法完成的更好,更理想。我们每个人都要善于挖掘自己的潜力,更要在团队中发挥团队合作精神。我会把这次的拓展活动的感受用在以后的工作中,多学会换位思考,这样自己才会不断进步,希望自己的明天更好。
拓展训练心得体会4
在笑翻天拓展基地里面,我看了太多团队的拓展训练,能够真正从拓展训练中认识到拓展含义的团队并不是很多。拓展顾名思义就是体验式培训,所谓体验式培训简单地说就是通过亲身经历来实现学习和掌握技能的过程。在训练将团队合作意识深入学员的思想,通过潜移默化让学员学会团队合作,从而让团队的合作力量发挥出来。
拓展项目“无轨电车”这是拓展课程中经常会有的训练项目,同时这也是一项团队合作的项目,需要依靠团队合作去完成。无轨电车是通过八人同穿一双鞋,然后从起点走到终点。如果在拓展训练过程中,有一人动作不协调就会导致寸步难行。所以拓展项目“无轨电车”设计就是为了训练团队组织能力、沟通能力、协调能力、合作能力,全面提升团队的合作精神,让团队在工作中能够发挥更强大的能力。
拓展项目“求生墙”,这也是一个团队合作的项目,但是这个项目难度会比上面的拓展项目更大一点。求生墙高4.2米,按照现代的科学去分析,不冲刺的情况下是不可能越过去的。所以这个项目就是考验队员在团队遇到困难勇于奉献的精神,更深度去挖掘团队合作精神,让团队拧成一股绳,发挥出团队合作的'强大力量。
在笑翻天拓展基地中,水上项目是最多的,水上项目的经典就要属于“闯关酷地带”。这是一个综合性的拓展项目,这里面包含了一杆当杆、踏水无痕、孤岛求生、攀壁等八个项目组成。通过这个综合性拓展项目训练,可以让团队的合作精神进一步强化,让团队合作意识更加深入人心
拓展训练心得体会5
破冰,到底有何意义?
在拓展训练中破冰是拓展训练四个模块的第一模块,可想而知,它起到的是一个重要的垫脚石的作用,就如同一栋高楼的地基,决定着后面活动的效果和效率。那么,破冰模块究竟是什么?又为什么要有破冰模块?且该如何破冰呢?明阳天下拓展公司就此对破冰模块做了详细的解读。
首先,破冰应该包括三层含义,其一是参训学员之间的关系解冻,团队的氛围、团队成员之间的关系达到一种融洽的状态。 其二,是参训学员对拓展训练本身的认识由不了解、有偏见、不重视通过成功的破冰达到一种正确对待拓展训练的心理状态。其三,是参训学员与拓展教练之间的关系由不认识、不信任、不放心甚至不接受而通过破冰对教练产生正确的看法,认可教练,接受教练。
其次,破冰的'必要性体现在一是有助于加深学员之间的相互了解,消除紧张,营造一种团结和谐、轻松愉悦的团队氛围;二是让大家在活动中从内心深处体会到了团队合作的重要性,培养了团队合作分工精神,三是让学员充分了解到培训机构和教练的专业和用心,了解到拓展训练对其能达到的帮助,以便后面活动更好的开展。 最后,破冰要怎么做?首先,破冰要有针对性,如果学员们原本不熟悉,那么就要采取一些有一定沟通和肢体接触的游戏,如“如何介绍我自己”即通过创新的方式进行自我介绍,并教小伙伴们如何快速地记住自己的名字和特点;“欣赏我的小伙伴”即由a向b介绍自己,再由b向大家介绍自己的小伙伴a;或是“找自己“即在每个人身上贴上不属于自己的名牌,再由个人去找自己的名牌,并和佩戴自己名牌的学员认识等等。而如果学员是对机构和教练不信任,则需要教练在训练中用真诚和尽心尽力来感化学员。设置的游戏要教练多与学员沟通,加强双方双向交流。
明阳天下拓展公司针对破冰模块,设置了许多破冰游戏,如“你看我像什么“让学员从他人的眼睛认识不同角度的自己;亦或是”超级访问“通过采访的形式使学员们互相了解团队成员的姓名,职业和爱好。明阳天下拓展公司也表示,他们会努力开发更多的破冰游戏,将学员们更好地带入拓展培训中。
拓展训练心得体会6
两天一夜的拓展训练结束了,拖着疲惫的身子回到家,已是夜幕时分。热水澡虽冲不走身上的酸痛,却也让人坦然,畅快。
沉静着躺在床上,回忆着这两天的点点滴滴,心中不免升腾出许多感悟。
第一次体会了,领导就是集众家所长,后果断做出明智决策的人;
第一次挖掘了,潜力是永远无法想到的,每个人都拥有的“超能力”;
第一次释然了,失败原来是一个个智慧之河中,使之溅起水花的石子;
第一次感动了,团队,原来是我们生命中的另一个家……
每一句鼓励的话语,每一个信任的眼神,一幕幕集训的画面,于此时已幻化成一张张心灵的照片,珍藏在我内心深处的.那本相册中。
谢谢你,我的队友,没有你们的鼓励,我不会有勇气站在大家面前;
谢谢你,我的同事,在未来的日子里,我们一定会携手向前。
当然,更要感谢陪着我们一起渡过这难忘两天的可爱的小伙子们,是他们让我们懂得了,如果你害怕失败,你就会不勇于尝试,当你勇敢的迈出那一步的同时,你超越的不光是你自己,而是更多了一分勇于面对和承担困难的勇气;是他们让我们感受到了,队友间的鼓励和信任是可以战胜无数恐惧和压力的;更是他们让我们在今后的日子可以更坦然,更自信的活着,只要活着,我们就有比其它人更多的机会,去见证和打造自己幸福的未来;只有活着,才有更多的机会,来证明我们是棒的团队!
加油吧,我亲爱的队友,加油吧,我可爱的同事。
拓展训练心得体会7
军事拓展训练,这是一次独特的体验。身临其境,仿佛置身于真实的战场,紧张而刺激。
训练初期,我们学习了基本的军事技能和战术。每个人都全情投入,努力掌握每一个动作,希望能够快速融入这个集体。随着训练的深入,我们逐渐明白了团队协作的'重要性。在模拟战斗中,只有紧密配合,才能取得胜利。
我深切体会到,军事拓展训练不仅仅是一次体能和技能的锻炼,更是一次意志和心灵的洗礼。面对困难和挑战,我们要有坚韧不拔的毅力,敢于挑战自我,超越自我。
这次军事拓展训练,让我更加明白,团队的力量是无穷的。只要我们齐心协力,没有克服不了的困难。在未来的工作中,我会将这种精神带入到每一个任务中,为公司的发展贡献自己的力量。
拓展训练心得体会8
xx年10月19日,质量精益管理部与人力资源部共同组织的“做中学”拓展培训,结合“IE课程的培训”与“客户满意月”活动,用一天时间参加了“人众人”拓展训练的四项活动,身体力行都感到疲惫,但却充满收获的喜悦,“团队、协作、沟通”这些往常挂到嘴边的,今天都得到了实实在在体现。
参加的每一个游戏,都是智慧的结晶,从小团队分组到小组精神面貌展示,从小游戏七巧板到双解码,每一项都是团队决策、组员分工与团队努力合作的成果。这样的活动,告诉我们一个道理,成功不一定取决于某一个人,而取决于团队的协作以及相互的鼓励和加油,否则即便这个人的能力超强或有着通天的本领,也会遭到失败,每一个人的个人成功,并不能代表一个团体的成功,而团体的失败,则一定是每一个人的失败。
现将培训项目和感受、感想和大家分享:既然是团队,就要有领袖,首先我们的第一项任务就是“诞生领袖”,根据规定每个小组必须在30分钟之内决定自己小组的队长,并在队长的带领下定出队名“高露洁”,其寓意在于“我们这个团队,在今后的工作中没有错误,“没有蛀牙,完美无瑕”,绘制出本队的队徽“一张美丽的笑脸,露出洁白的牙齿”与队名相互辉映,选定队歌“洗刷刷”及制定出本队的口号“我们的目标是没有蛀牙!”。这是一项考验队友间信任与协调并快速作出决定的项目,当所有要求完成后,各队要汇总进行展示,相互竞争并相互学习。30分钟的时间虽然非常短暂,但正是这30分钟在关键时刻可能就是决定是非成败的关键因素!正是这30分钟也证明了团队协作和智慧的巨大能量。这也为了接下来开始的拓展训练打下良好的基础,成为我们拓展训练的一个良好的开始…
游戏的每一项活动包含着一个特定的含义。
七巧板:
团队分为6个小组,并有1名队长组织、协调。
我们每个小组都有一张任务卡,并有相应颜色的七巧板,要在规定的时间内完成任务,开始我们各个小组都很盲目,并各自为战,但是经过十几分钟的操作,发现我们的任务卡有相同的内容,可以共同来完成…经过大约30分钟的操作,我们终于集体完成了任务,但是这其中遇到了很多的问题,我们也进行了总结:
1、开始我们没有对信息进行收集,盲目的做自己的事情,导致我们做了很多重复的事情。
2、我们没有有效的沟通,导致我们需要的'物品闲置,浪费。
3、我们没有团队意识,导致我们小组的任务完成了,而队长的任务没有同时完成。
白金三角:
这是一个追求利润最大化的游戏。
每个团队都要尽自己最大的努力创造利润,开始我们用了10分钟的时间讨论如何最大的创造价值,然后开始着手操作,结果第一轮我们所有团队都是亏损的,经过第一轮,我们总结教训,并在次讨论战术及策略,最终在第二轮结束我们创造了6万多的利润,综合第一轮,我们的总利润为3万多。
这个游戏我们也进行了总结:
1、开始我们没有完全了解游戏规则,所以进入误区,导致第一轮亏损较多。
2、我们应该考虑到成本的意识,投入与产出的平衡。
3、我们的团队合作精神,相互鼓励、协作精神。
急速60秒:
1—30分别为30张卡片,卡片为字或图片组成分别隐含着相关的数字,要求个组人员在60秒内区分卡片内容,并按顺序排列教到老师手里撤离现场,这个游戏我们是“笑到最后”的,开始的时候我们一直落后,后来总结经验,在最后一轮成功翻盘成为第一名。
这个游戏我们也进行了总结:
1、开始我们不了解游戏规则,所以第一轮没有成绩。
2、在间歇期间团队进行了思考、讨论行动计划、组织分配任务。
3、在后来的三次行动中团队的协调、执行能力帮助我们最终取得了胜利双解码
这是最后一个游戏,按照游戏规则每个人要翻开纸牌,并最终按照顺序将纸牌完全翻开,这个游戏我们团队的成绩不好,并出现了很多问题,我们也进行了总结:
1、最后时刻我们新加入1个队员,打乱了我们团队的节奏,但是这也反映出了团队应变的能力,欠缺接纳新队员并使之快速融入团队的能力。
2、游戏的最后关头有些松懈,这说明需要加强我们团队的坚持能力和毅力
现在,我们已经回到了各自的工作岗位,但游戏并没有结束,它仅仅是个开始。
让我们带着拓展训练留给我们的种种财富,投身于今后的工作、生活、学习中。
“团队、协作、沟通”为SLC的精益供应链管理先锋做贡献!
拓展训练心得体会9
在几天的拓展训练中,让我体会颇深,凡是一个队要协作完成的事,就得有周详的计划,有良好的检查,还有好的处理方法,有正确而又向上的追求。这些都免不了沟通,高品质的沟通,对于团队生死存亡起着决定性的作用。团队只有建立起高品质的沟通,才能统一思想、明确目标,才能有计划、有思路的完成任务,才能的创造经济效益。一个团队能否卓越,看整个团队合作伙伴之间的沟通能力。一个人才不一定有口才,但有口才的人一定是个人才。高层的思想要通过沟通传达给下面的执行者,中层的'意见、执行力是通过沟通让员工落实的,基层员工之间的沟通协作直接关乎企业的生产力。什么是团队,团队就是一个有口才的人带着一群长耳朵的人。
拓展训练心得体会10
学校拓展训练是一次非常有价值的经历。在这个过程中,我学习到了如何面对挑战,如何团队协作,更重要的是,我了解了自己的潜能。
训练中,我们进行了一系列富有挑战性的'活动,比如高空绳索、攀岩等。这些活动初看起来令人望而生畏,但当我们勇敢地踏出第一步,那种成就感和自豪感是无法用言语表达的。
此外,拓展训练也让我认识到团队合作的重要性。在团队项目中,每个人都是不可或缺的一部分。只有大家齐心协力,才能克服困难,达成目标。
这次训练让我明白,生活中的挑战并不可怕。只要我们有信心、有勇气,就没有什么能够阻挡我们前进的步伐。
总的来说,学校拓展训练不仅锻炼了我们的身体,更让我们在心灵上得到了成长。这是一次让人难以忘怀的经历。
拓展训练心得体会11
医院这次拓展训练让我认识到了团队的重要性,认识到了团队协作对于事物的成功予否所起的作用,随着这次训练项目的一项一项开展,我的团队协作意识在我脑海中的印象也越来越深刻,同时也感受到了队友、同事的重要性。
看着横于8米多高空的断桥,我们大部分队友都被那8米的高度、一米多的断端所震慑,一股恐怖的气氛正在慢慢的生成,但是随着教练对我们大家的讲解,这种恐惧的心理也随之慢慢的消失,做为队友们的第一保护,我感到了肩上的责任重大。队友们把安全交在我的手上,我就一定不能辜负他们,虽然阳光很刺眼,虽然天气很闷热。看着队友们一个一个从恐惧到自信地迈开成功的步伐跨过那中断的高空桥,我欣然的笑了,这就是自信的力量!这就是团队的力量!
高空断桥的训练让我体验到成功予否实际起决定性作用的是对自我的挑战,只有战胜自我,不断的挑战新的困难,我们才能迈开脚步,走向胜利的彼岸。与此同时,队友、同事的支持、帮助、鼓励也是我们战胜恐惧、克服困难的巨大助力。
传送乒乓球的项目真真正正的让我们感觉到队友的作用,团队协作是多么的重要,任何一环出现错误都会导致失败,看着队友们为那两个小小的乒乓球滚动而相互探讨、相互帮助的时候,我又笑了,这才是我们医务工作者的风范,试想一下,我们对一个小小的乒乓球都能做到很好,那么我们对于患者、对于患者家属就一定能做得更好!
有轨电车的项目就更加的。让我体验到协作的重要性,没有协作不成方圆啊!无论任何一个人都是很重要的一个参与者,在我们工作中也是同样的道理,每个医务工作者都是很重要的,缺了任何一个环节,都会对患者及患者家属的`利益造成损害。
历史在迈进,社会在进步,各行各业分工越来越细,要想在经济建设这场大比武中脱颖而出,就必须要求我们团队意识的不断的提高。作为一名医务工作者,我更加的感觉到我们肩上责任的重大,更加的感觉到团队协作对于我们医疗卫生行业的重要性。从病人就医开始,到病人康复为止,这其中是一环扣一环,环环相连,缺一不可,只有整体的团队效率、能力提高了,才能使得我们的工作做到最好,才能是病人的利益、实惠得到最大。
所以,协作能力是当今社会对我们每个医务工作者的一种要求,只有相互协作才能更好的构建和谐。同时,团队协作能力的提高,才能使我们胜任社会赋予我们医务工作者的责任,才能使得我们在当今社会这个生活节奏逐渐加快的环境下更具有竞争力,使得我们在全民经济建设的大环境下立于不败之地。
拓展训练心得体会12
拓展分为两个部分,三个游戏,每个游戏给我的启发都不一样,从中领悟到很多能作用到工作中的道理。
1.熔炼团队,这个游戏除了考验团队的默契度和用心,我觉得更多的是宽容,一个团队,会有人不尽心尽力,也会有人不在状态,犯错,如果其他人放弃了他,不给他重新再来的机会,这个团队肯定是走不远的。结合自己在工作中,有时会因为自己的失误,影响到团队的结果,感谢这个团队从来没有抛弃我,今后工作中,我也不会抛弃任何一个伙伴。
2.冰海沉船,这个游戏分为两个部分,不同的位置,感受是不一样的,我有幸排在第一个,感谢我的伙伴对我的信任,把前进的方向交给我,在前面,每一步走的真心很艰难,特别是体积庞大的人,不能自己一个把位置占了,只能单脚踮脚站立,中途还有人踩到脚上,当所有的规则生效时,有站不稳掉落的,有发出声音的,就有一次又一次的重来,刚开始可能会有抱怨,责备,重来很多次以后,大家忘了抱怨,忘了疼痛,只有一个目的就是完成这项挑战,我专门采访过在后面的人,情况并没有前面那么恶劣,当你走的轻松时,是因为有人在负重前行,当其他人走不下去的时候,我们应该搀扶他们一起走下去,不放弃任何一个伙伴,在工作中也是如此,我们的`企业发展的那么好,是因为有人在负重前行,感谢前排负重前行的人。
结合这次拓展,我懂得了宽容、付出、协作、感恩,在工作中,我将带领我的伙伴们,把学习到的东西一点点渗透到工作作风里,不让拓展训练里的遗憾成为现实工作、生活的遗憾。
拓展训练心得体会13
为期两天一夜的拓展培训,一转眼就结束了,这两天里,我经历了很多之前没有经历的挑战,也得到了不一样的感悟。
第一天的培训貌似很普通的开始了,一切都看似如此简单,不过却有很大的考验。一开始是摆放瓶子,一个看起来很简单的事情,正因为简单,所以大家都没有重视,在教练一次次监督下,我们想方设法以最快的速度将瓶子摆得整整齐齐,这只是一件很小的事情,但是有些团队就花了几个小时甚至更长的时间来完成。生活中也一样,很多生活小事,看起来都不怎么起眼,然后就这么被人忽略了,然而有些时候的成败就是在乎于这些点点滴滴。古代有项羽说的一屋不扫何以扫天下,现今有名言成败在于细节,仔细想想也对,从小我们就被人教育任何事情都要写上从点滴做起,从我做起的标题,然而真正能够做到这几个字的人又有多少呢?很多时候中国教育只是重视叫口号,走过场,在实际情况发生的时候,往往又不能做到。中国老师只重视学科的高分,学校也只重视升学率,这一点虽说没有错,可是这些就会让人忘记了很多,三好学生的“德智体”,几乎就是只有以智为标准。学生的素质除了智力有提高外,其他品质基本都在下降,难道这不能说是一个教育体制的失败吗?我大学所在的系部正是如此,辅导员只要求我们只要不断学习,学习好的就行了,其他的活动参加多了也没有意义,所谓的素拓分对我们系部就是一点意义都没有,这样子的我们只能沦落为学习的机械,对身边的事物就会表现得如此麻木。总体的教育方针是没有错,可是我们的教育在细节方面真的做得好吗?我们可以喊着说我们的教育体制是世界上最先进的,然而这个最先进的体制往往就出现了很多问题,细节决定成败。
第一天晚上我们小队的小品表演是在无排练的情况下,靠着大家的`默契来完成的。虽然场面有些混乱,但是大家都玩得好开心。在这个躁动的社会里,能有这么开心一起玩的时间并不多,且行且珍惜吧。
最后一个攀墙的活动给人的感触最深,一个关键时刻,个人的力量再怎么强大,面对集体的力量都是渺小的,我们用15分钟的时间不可思议地告诉我们,一个有聚心力的集团是多么的有力量,不管是做人墙,还是上去拉人,还是在地下做维护的人,大家都各司其职,同心协力,再怎么艰难的困境,在这么一个团队面前都是无力。辛苦也是值得的,为了团队。
两天就这么过去了,不同的我们都学到了不同的东西,大家都会有各自的感悟,最关键的是大家都愉快地在一起,这个感觉,其实是最值得珍惜的。
拓展训练心得体会14
集团为了庆祝公司成为xx周年,集团提出“进展才是硬道理”的战略目标,集团业务中心随即确定了“内强素养,外树形象,保持稳定,科学进展”的核心任务。围绕这一核心任务,让广阔中层管理人员能够尽快熟识岗位职责,确定相宜的工作方法,跟上集团总部的要求和步伐。集团总部在xx周年即将到来之际,细心策划组织了一次笑翻天拓展之旅,以期借助这样一个别样的形式,组织各部门的管理团队回归集团的大家庭,接受一次团队拓展集体活动。
拓展训练伊始,两位副总园长分别就集团xx周年后的进展方向、规划,集团业务工作的任务和思路等与大家进行了共享,并对今后的工作提出新的要求与期望。随后,由笑翻天乐园陈教练担当主教练,大家开头了本次培训的团队打造环节。一个“蓝丝带”的嬉戏,再一次将全部人员汇合到一起,分散成一个整体,凸显了本次会议的主题“分散、沟通、提升”。正如园长所说的,“我们盼望通过这次培训研讨,让每一个成员通过分散与沟通,达到提升自我的目的,并且最终能够通过自我的提升带动整个园所、整个幼教集团的提升,实现又快又稳的进展这一目标”。
我们的第一个项目:高空断桥。规章:系上平安带,带上头盔,从旁边的钢梯上爬到xx米的高空,然后上断桥(仅有20厘米宽),向前走两米左右,到达高空断桥处,然后在xx米的高空,用立定跳远的方式跨越1.5米的断桥,跳过之后,身体下蹲,渐渐从断桥上滑下,由教官放下绳索快速落下,为胜利跨越;若不能胜利跨越,或着害怕,则必需原路返回,从钢梯上爬下来,宣告失败。时间要求3分钟之内。
队长义不容辞一马当先,要第一个跨越。看着年轻的队长意气风发,不由得心里艳羡,究竟年轻气盛精神可嘉。帮忙给他穿上防护衣,带上平安帽,目送他一步步攀援而上,等爬到高空断桥往桥上走时,我明显看到桥在忽悠忽悠的左右摇摆,我看到队长的神情也严厉 紧急起来,不由得为他捏了一把汗。我们都在下边喊着“队长加油,队长加油!”不愧是当过兵的热血男儿,定神之后,他一步步走向断桥的顶端,教练也在喊:“喊出一二三,跨越吧。”只见队长喊出一二三之后,一个箭步跨越胜利,我们欢呼起来,胜利了。整个团队也沸腾起来!
一天的培训,感受颇深。特殊是毕业墙,原以为这是不行能完成的,但我们做到了。试想假如没有即使被人把肩膀踩的血痕累累也心甘情愿的人梯,这将是一个不行能完成的任务,假如没有全队人一双双高高举起爱护的双手,也将没有这样惊人的结果。看着被我们踩着的男生同伴们,我们的确是心有不忍,有心疼有感动,他们的无私的付出关心我们精彩的完成了任务,送最多的掌声给他们哦。
然后想到我们的父母,我们小的时候总是喜爱骑在爸爸的脖子上,我们现在又何尝不是呢,我们的`全部一切都是父母在帮着我们,拖着我们,他们没有想过我们能走的多远,跳的多高,他们最简洁的愿望就是我们千万别摔下来,我想说我们还能踩着父母多久,我们什么时候才能成为能够被父母踩着的人,我们真的只是无动于衷吗?我们还没到那个地步吧,所以我们是不是应当从现在开头做一个让父母能够真正放得下的孩纸,不需要你多么的优秀,只需要你能够真正意义上生活着。
通过这次培训,让我感受到集团大家庭的暖和,同时我也为能成为这个大家庭的一员而感到荣幸,我感受到了来自集体的强大力气一天的体验式培训结束了,感觉收获许多。在体验中收获,在收获中成长。让我更加清晰了自己的责任与义务。在接下来的工作中,我肯定会记住本次培训所得,努力为大家服务,提高自身业务。这次培训让我似乎有了正确的指引方向,信任今后的工作也会更有针对性,目标更明确。
拓展训练心得体会15
在这个炎炎初夏里,州局机关组织了一次特别的活动——拓展训练。“拓展训练”这个名词对于我来说比较陌生,平时只在电视节目中看到过相关的介绍,却从来没有亲身经历过。我怀着既兴奋又好奇的心情踏上了这次“拓展”之旅。
我们乘坐舒适的大巴,一路上大家欢歌笑语,不一会就到达目的地——焉耆县相思湖拓展训练基地。进入基地的第一个任务就是:组建团队,推选队长、副队长,明确队名、口号。全体分成了两个队,我是“野狼”队的一员,我们的口号是:野狼野狼就我最强。另外的一队叫“永胜”队,他们的口号是:永胜永胜永远胜利。经过一会轻松的“热身”,在一阵狂风暴雨的掌声中开始了令我难忘的“拓展”之旅。
“信任背摔”首先出场,它要求每名队员站在_._米高的台子上,身体笔直地向后倒下,其他成员在台下接住。每名队员在背对大家向后倒下前,要高呼“我是谁谁谁,我准备好了,你们准备好了吗”,“准备好了”大家高亢地答到,“我要倒了”“倒吧”,只听得“扑通”一声,背摔者落在了一双双紧紧搭起的坚强有力的臂膀中间。这个项目使我懂得了一个道理,彼此间要学会信任,只有你信任了对方,对方也就回赠给你信任。信任是精诚合作的基石,如果团队之间缺少了信任,那么不仅这个大家庭不会和睦,而且也直接影响到了整体的战斗力。
接下来登场的是“巨人梯”,它要求两至三名队员在_分钟内合作攀登高_米,间隔_米的“巨人梯”,在上巨人梯的时候,队友们要相互配合、相互协作、相互帮助。我和两名“弱女子”一组,原本体质一般的我,组成了一个铿锵“三人组”。我是组里唯一的男人,所以我先攀爬,再拉一位队友上来,接着再将另外一位队友拉上来,通过我们三人的不懈努力,我们艰难地达到了胜利的顶峰。这个项目使我领悟到,只有通力协作,相互提携,我们才能够一起勇攀巨人梯,达到共同的目标。
“飞夺泸定桥”是我们训练的第三个项目,它要求先顺楼梯爬上_米高的“眺望塔”,然后走完有xx块窄木板和绳索组成的摇摇晃晃长约xx米的桥。这是一个战胜自我的过程,试想,站在_米的高处,稍微向下一看,都不免心惊胆战。而细细的跳板踩在脚下,更是随时有掉下去的可能,尽管系了安全带,但心里还是恐惧。当时我走在桥上真有点进退两难,最终我还是在队友们的鼓励下和自己的不懈坚持下完成了这个项目。
这个项目使我战胜了自己,让我变得更加勇敢、更加相信自己。此刻我不由得想到了当年红军长征时穿越敌人封锁的那次“飞夺泸定桥”战斗,那是一次十分残酷的一次战斗,也是一次十分壮烈的战斗,我们的红军冒着敌人的枪林弹雨,不顾生命危险,艰难地爬过比此时难数倍的仅用钢索搭建的浮桥,才为我们打下了今天的“江山”。
联系到现实生活工作中,如果一遇到困难的'事情就产生畏难情绪,那么就永远没有成功的可能......
野外拓展训练是寓教于乐的户外活动,由于它鲜活的教学方式吸引着大批的学员。
在那个凉爽的星期六,我有幸参加,感觉受益匪浅。
站在攀岩墙下,抬头向上望去,只见那十六米高胡墙壁上布满了“钉子”,两两之间有两步之遥,且渐次向上延伸,直达顶端。这些“钉子”就是攀岩过程中用以支撑和前进的支点。在现实工作中,这些“钉子”就是我们前进道路上所遇到的一个又一个困难。
这些困难也如同岩壁上的“钉子”一样总出现在最不合适的地方,是那么的难以掌控。这些困难有大有小,不断的出现在你前进的路上,直到你到达顶点。我们必须学会用自己的方法去克服这些困难,迈过那看不见的坎,到达顶点。同时也告诉我们在准备前进勇攀高峰时,要事先做好计划,规划好前进路线,不要迷失了前进的方向。
后面的游戏是集体项目。每人都在游戏中扮演了不同的角色,相当于企业中的高层领导、中层领导、基层员工。每一个角色必须在游戏中发挥各自的功能作用,才能顺利完成游戏。
“不倒森林”是八人同时转圈,不让竹杆倒地的游戏,其实这也是考验同事之间的团结协作的能力。八个人,必须动作幅度一致,节奏一致,才能顺利通关。反映到企业生产中,同样如此。一个成品的生产是多道工序按序流转后才完成,如果最后一个环节出了问题,会导致前面所有的努力全部白费,只能重头再来。在这里,每一件成品都有我们员工的辛勤汗水,不是哪一个人可以独自完成的,所以员工之间必须加强沟通,多些理解,少些抱怨,让气氛和谐融恰,开心工作,高效生产! “七巧板”这个游戏,我们可以说是彻底失败。现在回头去想,我个人认为有三个问题值得去思考。一、领导的确立。二、规则的执行。三、资源的分配。首先,一个企业中,最高领导是一个企业的灵魂,俗话说“野狼领导的群羊可以打败绵羊领导的群狼”。领导的确立我认为其中一个重要的职能就是制订规则,同时使用行政手段处罚犯规者以确保规则的权威性。没有领导的企业或是领导不明的企业是容易起内讧的,且派系繁杂各自为政。然后,规则的执行是依靠中层领导去以身作则,督促员工遵守规则。这里就要考验中层领导对规则的理解程度,并全力去执行规则,拥护规则。如果中层领导不得力,又自身犯规,这会带动一大片的人去犯规,那样就会场面失控,出现责不罚众的局面,最终只能以失败收场。中层领导的作用很重要,关系到一个企业的生命力。最后,资源分配考验的是高层领导与中层领导之间信息沟通是顺畅。如果很顺畅,高层领导就能够较全面的掌握公司的各方面信息,然后就此重新整合,再次分配,以达到资源利用的最大化。这其中,很关键的一点就是要相互信任,不可心存介怀。 这次拓展体会很多,这里不再一一赘述,就此写下以上几点,纯是个人体会,作借鉴之用。
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