公司的通知

时间：2022-09-09 08:09:32 通知我要投稿

关于公司的通知集锦五篇

　　在当下社会，接触并使用通知的人越来越多，通知是一种下行性常用公文，其使用不受机关级别的限制，可用于发布规章、转发公度文，布置工作、传达事项等。那么，怎么去写通知呢？下面是小编精心整理的公司的通知5篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

关于公司的通知集锦五篇

公司的通知篇1

各部门经理：

　　20xx年即将划上一个句号。为了更好的计划和开展明年的工作，人力资源部将组织公司总部的所有部门开展年终总结工作。详细的流程和要求如下：

　　1、员工拟写年终报告。请部门经理通知部门员工完成书面的总结报告并提交给上级，提交报告时间应在20xx/12/22前（格式见高科通信20xx年年终个人总结报告（模板）。员工的工作报告应关注岗位要求以及自己的年度目标达成。

　　2、员工年终面谈。请各位经理在20xx/12/29日或之前完成对下级的年终总结面谈，面谈应形成记录，并交人力资源部备案。面谈时应提前准备以下事项：

　　（1）回顾员工09年的工作成绩，嘉许和感谢其做出的成绩；

　　（2）了解员工08年终或09年中的年终总结与提升计划（若是你的部属是年中调入的，可向前任经理查询其上年度的年终总结），结合您对其建议，对其未来发展提出明确的期望和要求；

　　（3）了解该员工09年底的收入情况，对于员工可能提出的问题做好相应准备；

　　（4）保证态度亲和、环境安全，促进双方沟通达成一致。

　　其他可参考附件《年终工作总结面谈流程建议》

　　3、部门年终总结和批评与自我批评会。

　　（1）部门组织年终总结会，总结部门成绩并分析不足。（部门可根据需要，在年终总结会议上开展部门批评或表扬工作）同时应提前通过邮件或其他方式收集其他部门的建议和意见（即跨部门沟通建议收集）。

　　（2）部门年终总结会议，应安排在20xx年1月6号之前完成。

　　（3）完成部门总结会议后，部门经理完成部门总结报告（即部门经理对上级述职的总结报告），包括以下内容：

　　（a） 09年的工作总结

　　（b） 09年工作中存在的问题

　　（c）如何解决09年工作中存在的问题

　　（d） 20xx年的工作思路和计划

　　（e）完成时间：20xx年1月9日或之前提交给上级领导。

　　（4）部门经理应在20xx年12号之前完成跨部门沟通建议的分析和回应。

　　4、各部门经理向总经理述职的时间将另行通知。

　　请各级经理充分重视此次的年终总结。本次总结将作为公司未来优秀员工评选、人员留用和晋升的重要依据。

　　特此通知！

　　人力资源办公室

　　二00九年十二月十七日

　　另：

　　1、鉴于年底各部门的任务比较多，请各位领导将年终面谈和会议的活动安排在晚上或周末（周六）进行，尽量不要占用正常的上班时间。

　　2、为避免时间冲突，各部门年终总结请提前预约会议室。

公司的通知篇2

　　现就贵方未及时支付本人租金一事向贵方致函如下：

　　XX年X月X日，贵方与本人(或"经协商达成口头协议")签订了《XXXX合同》。双方约定,贵方应于XXXX年X月X日支付租金人民币XX元、于XXXX年X月X日支付租金人民币XX元，然而贵方却并未能按约定及时支付租金,现共欠租金人民币XX元。

　　本人认为，双方既已有约在先，当全力守信方能长期友好合作，故特致函请贵司于XX年X月X日前将所欠租金支付本人。

　　此致

敬礼！

　　年月日

公司的通知篇3

　　为丰富员工文体生活，展示公司员工精神风貌，加强精神文明和企业文化建设，经研究，决定举办公司员工运动会，现将有关事项通知如下：

　　一、组织机构

　　组委会主席：

　　组委会副主席：

　　组委员会成员：

　　二、运动会时间：

　　三、运动会地点：

　　四、参加人员：

　　全体员工

　　五、项目设置:

　　(一)个人赛(分男子、女子组):100米、200米、跳远;

　　(二)团体赛：4×100米接力、踢毽子、五人六足、背夹球接力赛、集体跳绳比赛、呼啦圈接力跑、拔河。

　　六、录取名次和奖项设置

　　(一)录取名次

　　个人赛、4×100米接力、踢毽子、五人六足、背夹球接力赛、集体跳绳比赛、呼啦圈接力跑名次按比赛成绩排列，取前三名进行奖励;拔河比赛取第一名进行奖励。

　　(二)奖项设置

　　1. 100米、200米、跳远

　　第一名奖励：500元

　　第二名奖励：300元

　　第三名奖励：200元

　　2. 4×100米接力、踢毽子、呼啦圈接力跑

　　第一名奖励：600元

　　第二名奖励：400元

　　第三名奖励：200元

　　3.背夹球接力赛、集体跳绳比赛、五人六足

　　第一名奖励：800元

　　第二名奖励：600元

　　第三名奖励：400元

　　4.拔河

　　第一名奖励：xx00元

　　七、参赛办法(详见附件1)

　　八、注意事项和要求

　　1.请各部门领导高度重视，广泛动员、认真组织、精心选拔，按竞赛规程要求做好组队、报名、参赛工作，赛出风格，赛出水平。

　　2.运动会开幕式时全体员工按部门排列方阵形式出场，每个部门设举牌手一名。

　　3.各部门自行设计符合公司企业文化，积极、正面的`出场口号和部门解说词，并报举牌手1名，裁判2-3名(部门人数少于5人的可报裁判1名)。

　　4.运动会期间，全体员工除因特殊原因并履行正式请假手续之外，一律出席运动会。

　　5.如遇雨天需调整运动会赛程，由公司根据组委会安排另行通知。

　　九、未尽事宜，另行通知。

　　特此通知。

　　附件：1. 参赛办法

　　2. 报名表

　　3. 团体赛比赛规则

　　二○xx年十月十五日

公司的通知篇4

　　致：有限公司

　　由于公司发展需要，“北京有限公司”名称从20xx年10月9日变更登记为“北京有限公司”，届时原公司“北京有限公司”的业务由北京有限公司继续经营，原公司签订的合同继续有效。即日起，公司所有对内及对外文件、资料、开据发票，账号，税号等全部使用新公司名称。公司更名后，业务主体和法律关系不变，原签订的合同继续有效，原有的业务关系和服务承诺保持不变。

　　因公司名称变更给您带来的不便，我们深表歉意!衷心感谢您一贯的支持和关怀，我们将一如既往地和您保持愉快的合作关系，并希望继续得到您的关心和支持!

　　特此通知!

　　北京有限公司

　　20xx年11月12日