【寒假工攻略】2017年寒假工常见问题解答
小编导语：以下2017年寒假工常见问题解答是由应届毕业生小编为大家整理以及分享，欢迎阅读，希望本文对大家有帮助!
问题1.外出工作需要交押金吗?
答：外出打工是不需要交纳任何押金的，凡是要交押金的都是不正规的。根据实际情况，一般外出工作会自理车费，所以最多交车费(车费因地域不一样而不一样)就好，不需要在交任何形式的押金。
问题2.外出工作主要做些什么工作?
答：一般假期工外出时都是属于顶岗实习，所以也只能做一些简单的工作,主要是流水线的工作,如组装笔记本电脑、手机、电子产品、玩具等。当然也会有少部分其他工作种类，建议在外出打工出发前询问清楚自己要做什么工作种类。
问题3.假期工作一个月工资有多少钱?
答：假期工分为寒假工和暑假工。一般来说，由于市场的原因，加上春节过年老员工回家的缘故，寒假工的工资比暑假工的工资会高很多。根据最近几年市场行情平均工资来看，寒假工工资平均在3200—4200元/月;暑假工工资在2400—2800元/月.该工资范围为中间阶段平均工资，不排除有比这个工资更高或更低的可能。
注：影响工资高低的几个因素：
1.劳务派遣公司发给员工的单价高低;
2.工作地点的不同，工资待遇一般也不同;
3.参加工作的时间的早晚。
问题4.外出工作时需要带什么东西?
答：外出打工时，以下几点东西请务必带上：
1.有效的身份证原件;
2.身份证复印件6份(有备无患且省去很多麻烦);
3.一寸照片6张(可多不可少);
4.换洗的衣服(根据工作的地方气候不同适当带所需的衣物);
5.床上的棉被(棉被可在工作地自行购买);
6.一支中性笔，会用得着;
7.适量的零花钱，因为工资都是下个月才会发，所以自备一些零花钱是必不可少的。
问题5.企业的工资怎么发放?
答：发工资分为两种情况，一种是企业直接发放工资，另外一种是由中介发放工资。但是不管哪种情况，每个企业都有明确规定发工资的日期，也就是说企业会在下个月的规定时间，发这个月的相应工资。例如：XXX企业规定发工资的时间是每月12号，那么企业或劳务公司会在每个月的12号发上一月的相应工资(相当于每个月被压了12天的工资，但是最终都会全数发放到员工手中)。
问题6.在工作期间想提前回家怎么办?
答：如果在工作期间，因为突发事情或家里有非要回家的事情，想要提前离职。当遇到这种情况时，首先要向“带你去”的那个人反应情况，他会想办法帮你处理。当“带你去”的那个人没有办法帮你解决问题时，请向车间主管或领班反应问题，他们会协助你解决提前回家的问题。
问题7.外出工作时工作种类安不安全?
答：一般假期工外出时都是属于顶岗实习，所以也只能做一些简单的'工作,主要是流水线的工作,如组装笔记本电脑、手机、电子产品、玩具等工作，所以基本上排除了工伤的可能。但是“劳务哥”也提醒大家，不管做任何工作种类，都不能掉以轻心，出门在外，安全永远是第一位。
问题8.工作到合同期后，怎么才能离职?
答：这个问题基本上不用担心，每个企业都有完整的离职制度与流程。当工作期满后，自然会有相应的负责人会协助员工离职。但是为了防止掉队或者消息传达不及时等意外发生，请在进入企业工作前要记一两个相关负责人的联系方式，万一出现意外还可以与之联系请求帮助。
问题9.企业的住宿环境怎么样?
答：企业住宿环境因企业而异，有好有差，人数有多也有少，一般在6至12人一间不等。所以小编提醒大家天干物燥，小心火烛，同时请注意个人财产安全。
问题10.工资的具体计算方式怎么计算?
答：工资计算方式一般分为两种：
第一种：小时工
第二种：同工同酬
第一种也就是小时工的工资计算方式很简单，一般来说就是你工作的总时间(按小时算)乘以劳务公司发给员工的单价就可以得出应得工资(当然得扣除企业正常的水电费或其他正当费用)。
第二种也就是同工同酬的工资计算方式相对复杂：我们假设企业给的同工同酬的底薪为M，那么一个月的应得工资应该这样算：
同工同酬的企业分平时上班、平时加班、周末加班和国家法定节假日加班。平时加班为平时上班的1.5倍，周末加班为平时上班的2倍，国家法定节假日(如春节、国庆等)加班为平时上班的3倍。
平时上班的单价为：M/21.75/8(即M除以21.75);
平时加班的单价为：1.5 x M/21.75/8;
周末加班的单价为：2 x M/21.75/8;
国家法定节假日加班单价为：3 x M/21.75/8;
由于一般不存在法定节假日加班，那按正常一个月来计算工资：
员工的实际工资=K1 x M/21.75/8+k2 x 1.5 x M/21.75/8+k3 x 2 x M/21.75/8
其中，
k1为平时上班的小时数;
k2为平时加班的小时数;
k3为周末加班的小时数;
问题11.怎么样降低上当受骗?
答：假期外出打工时小编给大家几点小建议：
选择公司时一定要选择正规的劳务公司，可以初步上网查看一下公司的介绍，建议选择经营时间最低有2年以上的劳务公司。
和朋友外出时一定要结伴而行，相互有个照应。当有校园代理“带你去外出工作时，建议留下代理的身份证复印件及记住代理的相关个人信息。
出门在外，要注意人生安全，不冲动，不惹事，遇事不要惊慌，如有需要可以选择报警。
不要轻易相信陌生人，不要轻易做一些重大的冲动的决定。
到了企业后，一定要知道是谁负责你的相关工作，尽可能留下公司或个人的相关证件及信息。
不管怎么样，一定要有一份明确的合同，与企业签订也好，与劳务公司签订也好。代理或公司答应你的相关待遇一定要清楚明了的体现在合同上面。
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