惠而浦面试的面经
首先想说 惠而浦的招聘周期还真是长啊……而且没有日程 算是不太方便吧……呃 我是云南的销售11月10号的宣讲会 现场投简历 笔试 笔试1小时 基本就是公务员的题目吧准备过考公的同学有优势了……
然后就摇摇无期了 = =||
一直到12月1号接到电话通知 4号群殴……呃 10个一小组的辩论 挺和谐的……然后就比较快了 9号接到通知 12号二面 3V1……区域经理 主要是自我介绍 谈谈经历之类的吧 大概半小时左右吧再然后就是12月20号的总部HR电面了……主要还是简历上的东东和个人经历特质吧 要有能够说服HR的地方听说有人面了一个多小时……我只面了21分钟 rz23号最后一面 是全国销售总监 天马行空的问题 我感觉大概是考验机变能力和谈吐吧？！ 只面了11分钟一直到27号拿到口头OFFER 29号体检 6号拿到正式OFFER……路漫漫
应该说惠而浦的周期拖的.有点长 这个大概和各地的办事处没有招聘的权利有关吧 都要反馈到总部……期间拒绝了几家的OFFER 都是为了惠而浦 想着年后还有一波 就坚持下来了……还好拿到OFFER了大家在面试的时候不用太在意正装的问题 惠而浦挺人性化的 没有那么多的要求你觉得怎么自然 怎么能把自己调整到最佳状态就怎么穿吧……注意谈吐 当然你自己的简历上写到的特质基本都需要你能够说出事例……而且经历贵精不贵多……这点和宝洁八大问挺有相通之处的 其他的应该没有了吧……貌似最近第二批招聘又开始了 希望大家能够顺利通过吧
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