求职“潜规则”了吗？
在面试时遭遇了潜规则。记者就市民所反映的问题进行调查，发现一个惊人的真相：众多职业都有它暗藏的潜规则。现就谈谈职场中的代表人物与它的“潜规则”。
女秘书与“潜规则”
有一些可悲的职场女性，为了获得一定利益，不惜出卖自己的灵魂、人格和肉体，与好色之徒的上司色情交易。最后“暧昧的职业”的代表—女秘书成了替罪羔羊，渐渐地出现了女秘书被“潜规则”的谣言。于是女秘书=老板小蜜，女秘书都与上司有一腿的传言越演越烈，女秘书成了“潜规则”的受害者。让很多女秘书在交友婚嫁方面，遭遇“另眼相看”，原因是男士们担心女秘书难免被“潜规则”。她们如何摆脱“潜规则”的污名，走出秘书难嫁的困境？
首先，公众不要一棍子打翻一船人，秘书与潜规则只是个别的现象，同时别把生活当成肥皂剧，认为秘书就是上司的“小三”，其实很多企业家最怕公私不分，更不愿意把自己置于潜规则的泥潭中。其次，女秘书们应该坚定立场，端正态度，不做麻雀变凤凰的美梦，不久就能走出被“潜规则”的`尴尬。
导游与“潜规则”
吃回扣似乎成了旅游界的“潜规则”，那为何会出现这种说法呢？让事件回顾到8月24日那天：老人小孩参团低价港澳游，遭“潜规则”。这是一个真实的事件，据导游人员说法：他们也要生存，而他们的收入，要在香港、澳门进入多个珠宝首饰店和特产店，地接社的导游服务费和车费也要从这些店里给的回扣中支出。由于香港旅行社认为，老人和小孩不会购买大量的东西，旅行社没太多利润，甚至还要亏本，因此都被划归到购物能力低的行列，要求追加费用。如果他们不想被“潜规则”，可以参加高价位的旅游团。
从上述事件可以了解到旅游界中的各种潜规则都是由旅游业的不正当竞争引起的。因此在旅游过程中，游客应注意维护自己的权益不受侵害，只要广大游客勇于维权，就会在客观上促使旅行社合法经营、诚信守约，有利于从根本上杜绝“潜规则”。
领导们与“潜规则”
与领导搞好关系，总是有利无害的，于是越来越多的人为了混得开，就开始巴结领导。没有永远的敌人，只有永远的利益。给领导送礼，就成了巴结领导最好的方式，也是领导界心照不宣的“潜规则”。在有些大企业，尤其是国有企业，一些投机分子为了获得更大的非法利益，得到职位上的“肥缺”，就向领导“进贡”。这种种行为，损害的都是企业利益和广大员工的共同利益。但是领导们，****没好下场的，这样的例子很多吧！记住这句话吧，不是不报时辰未到！请不要默认并游走于“潜规则”中！
是的，潜规则是双方的相互行为，有主动的，有被动的，或是被迫的。无论什么情况，离它远点儿，它就像一个蛀虫快乐地生存在大多数人的生活工作成果里，而且打破人与人之间的正常信任与秩序，为社会乱相埋下祸根。如果人们在思想上把“潜规则”当成一种社会常态，就会在行动上自觉不自觉地遵循、依从“潜规则”。这样的思想方式、行为方式倘若形成恶性循环，只会加剧“潜规则”现象的猖獗泛滥。
因此刚刚踏入职场的新人们，尤其是目前求职困难情况下的大学生们，先给你敲一个警钟，不要为眼前的利益所诱惑，走自己独立自主、受人敬重的路，为了人生更美好的理想，不要触摸那张潜规则的网。
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