严介和的语录45条

时间:2023-11-09 17:12:49 一句话经典语录 我要投稿
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2023年严介和的语录45条

  公与私,公的一半恰好是私的一半,所以公私向来都是一回事。私中有公,公中有私。下面是小编整理的严介和的语录45条,欢迎大家阅读。

2023年严介和的语录45条

1、心胸有多大,人才有多强。

2、企业家既是最优秀的,也是最苦难的;既是最可爱的,更是最可怜的。

3、一流的企业家,是精明加厚道;二流的企业家,是精明加精明,就像一些温州商人;三流的企业家,是厚道+厚道,适合政界。

4、太平洋经济说白了就是谈判经济。谈判出的效益占75%,也就是75%的效益出在谈判桌上,一二十万人辛苦劳动也就创效益的25%。

5、异想天开才能无中生有。

6、中国经济已经从短缺走向过剩,必然从总量走向质量,从无序走向有序!

7、企业家的成熟是最重要的。成功是短暂的,成熟是漫长的;成功是惶恐的,成熟才是温馨的!

8、真功夫是"悟"出来的,不是"读"出来的。

9、机遇是"想"出来的,不是"忙"出来的。

10、血浓于水,但水纯于血。

11、45度做事,90度做人,180度处事,360度处人。

12、对待员工要像对待孩子一样。

13、在赏识中成长,在谴责中成熟距离亚布力企业家论坛已20余日,因回来立刻投入到紧张而繁忙的"两会"与"3.15"工作中去,故未能将参会感受付诸文字。时至今日,已有些怠惰,然今日与谢剑偶然提及严介和,遂想起在亚布力论坛上,严君慷慨陈辞,语惊四座,掌声雷动之盛况。今将严介和当日言语收录如下,与友朋共享之。

14、随着[生肖]年的到来,我们本该学习"人怕出名猪怕壮"的谦虚品质,学习死猪不怕开水烫的精神,学习猪八戒倒打一耙的工作方法,学习猪八戒造就里外不是人的诚实态度,学习猪八戒背媳妇吃力不讨好的工作痛苦,还要学习猪鼻孔插葱装象,还要学习猪狗不如的雄心……

15、我们心中的苦难是终身进步的阶梯,我们方毅然刚勇,我们塑造了文化品格,追求了卓越的心理素质,崇尚了有中国特色的观念,在360度方位交朋友,不断自我完善。

16、脚下不能到达的地方,眼睛可以到达;眼睛不能到达的地方,心梦可以到达。

17、企业家必须经历过三千三万:吃尽千辛万苦,承受千委万屈,经历千风万险。

18、企业治理的要害在于两个字:管人,管人的要害在于用人、育人,而管人、用人、育人的要害在于做人,先做人再做事。

19、经商三要素,智商、阅历、苦难

20、察人于微,见微而知著。

21、做人做事要"严",处人处事要"和"。

22、用理想和信念来支撑自己的精神。

23、第七语录:做人做事讲"理",处人处事讲"情"。

24、做大肯定比做强重要!世界只有500强,而没有500大。任何企业都是尽可能先做大,再做精,最终做强。大是前提,精是保证,强是目标。做大是做加法,做精是做减法,做强是做乘法。

25、学习知识充其量是三流的。传统意义上的学习知识,也就是传承知识。不管传承多少,学得多渊博,在我看来都是三流的。在传承的基础上有所创新,让知识从融会贯通到触类旁通,举一反三裂变知识,这就是二流的。无中生有,创造了知识,这就是一流的。

26、辛苦心更苦,不劳都累;辛苦心也苦,因劳而累;辛苦心不苦,劳而不累。

27、知识本身并没有告诉人们怎样运用它,运用的方法在书本之外。——培根

28、学而优则商,商而优则仕。

29、最基层的就是低头拉车,不要去抬头看路;中层,既要低头拉车,又要抬头看路;高层,不拉车只看路。

30、第二语录:机遇是"想"出来的,不是"忙"出来的。

31、大事小事,天下事,欲了不了,不了了之;哲人愚人,天下人,欲明不明,不明明了。

32、任何一个人在学校求学阶段所获得的知识,不过是他一生中所需的10%;90%以上的知识都必须在离开学校之后从自学中不断获取。

33、读书两个字,是要放大的,是整个社会、整个人生,是指大家要把握好读"有形之书"和"无形之书"的度。思考肯定比有形的书本读书更重要,行动又比静态的思考更重要。

34、管理大师们那么多书,企业家没必要都读,实际上最权威的管理就是没有固定模式的管理。

35、不要怕别人把自己想成傻瓜,关键是自己不要做傻瓜。这就是城府。

36、世界500强管理模式不能完全符合中国的国情,我们商学院为什么失败,就是因为死套国外的制度化;完全用制度管人,这放在中国水土不符,貌合神离。本土企业要讲无情的制度,有情的人性。宏观:大事大非问题上既讲制度,更讲人性;微观:只讲制度,不讲人性,只有这样人性与制度相交叉,企业才能管理得好。

37、知识本身没有高低,只是使用它的人的能力和境界有高下。学习本身也没有高低,最可悲的是,现在的人把从课堂和书本上学习知识当做了真正的学习。

38、听大多数人的意见,与少数人商量,自己做决定。

39、"一流的领导,就应该不断的炒自己的鱿鱼",为了集团的荣誉,用自己所有的善勇智勤,去培养你的下属,引进比你强的人,让别人替代你,让自己完全被别人替代,自己炒自己的鱿鱼,最后,会因为你已被取代而以德加冕,继续高升,更受重用。这既是对公司负责,也是对下属交代,更是对自己后侍。

40、领袖素质:宽容、沟通、果敢。宽容最重要。

41、能达到这三个层次,就比较成功了。

42、家是永恒的。"一流的商人一定是‘忠孝两全’:忠于自己的事业,又要报效自己的家庭。家是社会的组成部分,在外面不管多累,家是我们的港湾。

43、不打官司:总当被告,无赖;总当原告,无能。

44、严介和语:理论是把简单的事情复杂化,理念是把复杂的事情简单化。只有系统的理论经过反复实践形成系统思想,最终才能升格而成系统理念。一流的企业家就是要把复杂的事情简单化。

45、五讲:讲文凭更讲水平;讲职称更讲称职;讲阅历更讲能力;讲资历更讲贡献;讲道德更讲风格。道德是静态、内在的,风格是外在的。喝酒考察风格,掷骰子考察智商。

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