财务主管工作简历范文

发布时间:2017-06-30 编辑:世肯 手机版

  虽然将自己的简历制作得比现在更加吸引眼球并不是件难事,但是你必须冒一个小小的风险,制作一份内容动人的简历、一份带有人味的简历,才能享受到相应的好处。

  财务主管工作简历范文

  姓  名: 刘女士 性  别: 女

  婚姻状况: 已婚 民  族: 汉族

  户  籍: 四川-德阳 年  龄: 38

  现所在地: 广东-东莞 身  高: 155cm

  希望地区: 广东-东莞

  希望岗位: 财务/审(统)计类-财务主管/经理

  寻求职位:

  待遇要求: 可面议

  最快到岗: 1个月之内

  教育经历

  2004-01 ~ 2007-01 中南财经政法大学 会计 大专

  1993-09 ~ 1995-07 四川省德阳市经济学校 会计 中专

  1990-09 ~ 1993-07 四川省云西高中 文科 高中

  工作经验至今14年1月工作经验,曾在3家公司工作

  ***公司名称 (2010-04 ~ 2011-03)

  公司性质: 合资企业 行业类别: 计算机软件

  担任职位: 财务主管 岗位类别: 财务主管/经理

  工作描述: 参与制定公司财务制度,严格审核公司各项成本费用,制定公司财务预算并按计划调拨各分公司资金;负责监督公司收款跟进并制作跟进情况表上报高层,参与业务提成分配表审核以及提成计算;参与公司对外政府项目申报及银行贷款,提供财务数据及财务信息;对公司税务进行筹划并编制报表进行报税,并负责退税工作等。

  ***公司名称 (2005-08 ~ 2010-04)

  公司性质: 合资企业 行业类别: 家具、家电、工艺品、玩具

  担任职位: 财务主管 岗位类别: 财务主管/经理

  工作描述: 工作期间担任会计主管,参与建立公司内部管理制度和财务制度,分配工作岗位及任务职责,预算公司短期成本费用并据此进行财务分析与控制,审批和监督公司财务活动合规性。参与总账汇总,及财务报表的编制及上报,管理监督公司的工商,税务,银行等活动。

  ***公司名称 (2003-01 ~ 2005-07)

  公司性质: 私营企业 行业类别: 咨询与调查业(顾问、企业管理、知识产权)

  担任职位: 岗位类别: 会计

  工作描述: 主要负责客户财务的规划和财务活动指导(如建账,理账,报税等),涉及内外资企业,工业,商业,服务业,建筑装饰业等多种行业的账务、税务处理,同时熟悉免抵退,一般纳税人的电子申报以及海关账等业务。参与公司每年的审计和税审底稿的工作,熟悉企业会计制度和税法,有较丰富的实践经验。

  ***公司名称 (2000-03 ~ 2002-12)

  公司性质: 外资企业 行业类别: 纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)

  担任职位: 主办会计 岗位类别:

  工作描述: 工作期间负责公司全盘账务以及公司的银行、工商、税务事宜,同时对公司财务进行财务分析和财务预算,做出报告上呈给上级以便公司掌握财务动态、公司运营状况。

  ***公司名称 (1995-08 ~ 1999-12)

  公司性质: 股份制企业 行业类别: 石油、化工、地质

  担任职位: 成本分析/核算员 岗位类别: 成本分析/核算员

  工作描述: 工作期间先后负责公司的往来业务的核算和成本核算中的数据收集并对成本费用编制分配表,了解公司的成本变化的因素并对上级进行及时的报告和分析

  技能专长

  专业职称: 中级

  计算机水平: 高级

  计算机详细技能:

  技能专长: 获得相关工作的报关员,报检员资格证

  计算机熟练Office操作,能用Excel进行财务数据管理和生成财务报告,熟练操作金蝶财务软件和企业ERP。

  语言懂粤语,有一定的英语基础。?

  语言能力

  普通话: 粤语:

  英语水平:

  英语: 良好

  求职意向

  发展方向: 企业财务领域的专家。

  其他要求:

  自身情况

  自我评价: 本人具有良好思想素质和职业道德水平,对工作认真负责肯吃苦,基础扎实有较强的业务能力和一定的沟通能力。先后在多家内外资企业担任会计,特别是在德信康会计师事务所期间做过各种行业的建账、理账、报税(如免抵退系统,一般纳税人电子申报系统)等业务,及对企业的财务审计及税审的底稿工作,有较丰富的会计实践经验。并且在工作中不断提升业务知识能力,先后取得了会计的初级和中级职称,以及与工作相关的报检员、报关员资格证。本人熟悉工业、商业财务会计和财务管理,以及税收相关法律,懂得对内,外资企业财税方面进行合理规划,规避风险,同时也熟悉银行业务。

  撰写简历怎样做到万无一失?

  一、工作经验是核心。

  HR在查看简历时,最感兴趣的是你的工作经验。在填写简历时,一定要在描述工作经验上多花些功夫,要尽量详细描述你的工作内容和职责。

  二、“自我评价”要抢眼。

  据调查,HR在浏览简历时首先看的就是你的自我评价,出色的自我评价能使你的简历在众多背景类似的简历中脱颖而出。当然你应该简明扼要地说明你最大的优势是什么,比如“5年出色的销售经验,业绩过千万”等等,而避免使用一些空洞、老套的话。

  三、专业技能要具体。

  如果你是IT人才,当你描述项目经验时,一定要将该项目的软、硬件环境、开发工具写清楚,并请详细描述您在该项目中的具体职责。如果你是高级人才,业绩能充分证明你的能力和价值,请详细描述你取得的业绩的具体内容。

  四、留下多种联系方式。

  如果一个很好的面试机会出现的时候,却因无法与你联系而错失良机,这会是多么遗憾啊。所以,在填写联络方式时,请务必填上电话、手机、BP机等信息,以便招聘单位在第一时间内能与你取得联系;而且一旦你的联系方式有变化,应立即上网更新。

  五、简历填写要规范。

  当你在填写简历时,像项目经验、证书等信息应填写在相应栏目中。对于有供选项的栏目,如专业、职能等,应尽量从选项中选择,如无完全一致的,也可以选择较接近的内容。这样,招聘企业在搜索与你的情况较接近的人才时,你的简历就会有更多被搜索和浏览的机会。

  六、英文简历别忘了。

  许多外资、合资企业在招聘时,要求应聘者提供英文简历,同时有越来越多的公司开始注重应聘者的外语能力。如果你有意于外资、合资企业的职位,请不要忘了同时将你的英文简历填写完整。这能使你的简历更具专业性和竞争力。

  七、常上网更新简历。

  最新最完整的简历是人事经理较为关注的,他们一般是按照简历的完整程度及更新的时间顺序进行的。也就是说你的简历填写得越完整,更新得越勤快,你被人事经理搜索到的机会就越多。

栏目推荐
最新推荐
热门推荐