2013年9月，国内知名分行业专业人才招聘网站数据显示，主要行业招聘行情总体趋稳，建筑行业人才需求依然火爆，涨幅明显。
从行业整体来看，建筑、化工、医药、金融等行业的招聘处于领先地位，建筑行业龙头老大的地位依旧稳固;而服装行业由于即将到来的中秋和国庆节，行业招聘的情况有所好转;金融行业对于高素质人才的需求较往年更大，对于基层职位的招聘需求则出现了明显了下降;机械行业的招聘需求相较前五个行业则稍显逊色，增长幅度不大，甚至有个别地区的招聘出现了小幅的下滑，但是市场对于机械行业下半年的表现还是信心十足的。
9月份，排名前三的建筑、化工和医药的招聘需求分别较去年同期上涨了37.6%、26.6%、25.2%。
建筑行业人才需求同比增长近3成
从英才网联的招聘数据来看，建筑行业的招聘需求较去年同期上涨了近四成，需求上涨明显。职位方面，二三线城市对于商业地产人才的需求迫切，且缺口较大，短期之内这种人才短缺的局面不会得到缓解。除此之外，一线城市对于装饰装修人才和公共绿化规划人才的需求也很大，招聘需求较去年同期上涨了28.9%。
而化工行业由于行业转型升级，以及产业线向中西部转移的缘故，使二线城市的化工产业获得更多的市场机遇，招聘需求一路上扬。其中涨幅最大的是天津，同比上涨20.1%，涨幅达两成。除此之外，浙江、四川和贵州、福建等地对节能环保、新材料人才的需求也正在快速上升。
中医药人才一直都是医药行业的招聘大热门，9月对这类职位的招聘需求较8月份有所回落，较去年同期上涨了28.3%，需求地区多为二三线城市，这也与二三线城市正在实施的基层中医药服务能力提升工程有关。除此之外，医疗器械的销售也是9月热招的职位之一，招聘需求较去年同期上涨近两成，为19.6%。
服装机械等行业回暖，人才需求增长平稳
服装行业8月份的市场趋好，行业招聘需求比前一个月增长了7.5%。加之中秋和国庆节即将，行业招聘的情况有所好转。其中，各大服装门店的导购成为了炙手可热的职位。从服装英才网的现场招聘会了解到的情况来看，导购一职的薪酬较去年同期上涨超过30%，很多企业为了吸引求职者的关注，都明码标价，并用优厚的福利吸引求职者。
机械行业对蓝领职位的需求远超其他几个行业，这与机械行业本身的特点分不开。9月，机械行业的招聘需求较去年同期上涨了6.4%。其中又以建筑建材机械设备类人才的招聘需求涨幅最大，较去年同期上涨了22.6%。下半年又相继出台一些关于棚户区改造的利好政策，这也就为机械行业发展刮起了另一阵东风，相信也会吹热建筑和机械人才。
高素质、高学历——这是金融行业9月招聘的关键词。9月金融行业的招聘需求同比上涨了31%。金融行业对于高素质人才需求旺盛，硕士以上学历的毕业生招聘数量占比居各行业之首;现有人才中，高学历人才占比偏小，高学历是金融行业招聘的首要压力。对于高学历和高层次人才的需求最大的行业除了金融行业之外，还有建筑行业和医药行业。