工程部经理岗位职责

时间：2025-05-29 08:45:38 岗位职责我要投稿

工程部经理岗位职责(通用15篇)

　　在现在社会，接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？以下是小编精心整理的工程部经理岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

工程部经理岗位职责(通用15篇)

工程部经理岗位职责1

　　工程部主管岗位职责、

　　一、岗位说明

　　直接上级：管理处经理

　　直接下级：工程维修人员

　　二、工作职责：

　　1.负责审核小区住户装修申请；

　　2.负责管理处公共设施完善、设备养护、室内维修工作的计划、组织、检查、改进工作；

　　3.负责小区物业的验收和交接、全部工程资料的交接工作;

　　4.负责工程维修人员岗位的确定及岗位职责的完善工作；

　　5.负责制定小区房屋及公用设施年度检修计划和各项内部维修管理制度；

　　6.组织编制设备管理、操作、维护的各种规章制度和技术标准,并监督执行；

　　7.负责及时处理各类工程维修信息，采取各种措施予以改进，并及时向经理汇报；

　　8.负责小区改建、扩建项目的工程施工组织工作及现场监督管理工作，及时办理工程竣工验收手续；

　　9.负责监督小区各类设施、设备等的常规检查工作和重要维修养护工作，参与重大项目维修施工,保证维修质量，确保小区各类设施、设备保持良好的运行状态；

　　10.负责审核住户维修收费项目和标准；

　　11.制定工程维修工作计划,并对工作计划执行结果负责；

　　12.制订本部门职员工培训计划，组织实施培训,评估培训效果;

　　13.组织召开工程维修工作例会或专题会议，安排、指导下级工作，解决下级工作中出现的问题；

　　14.检查监督维修工作,指出不合格事项,跟进改善情况；处理维修工作中出现的突发事件；

　　15.组织本部门工作人员做好节约能源工作；

　　16.申请本部门所需物资，验收采购回的物质质量，监督、检查维修仓库的各项工作；

　　17.组织人力、物力,及时完成住户提出的请修要求，为住户提供快捷、优质的维修服务；

　　18.负责管理处各类社区文化活动及接待活动中与工程维修相关的工作的'组织实施工作;

　　19.负责工程维修工作的重要资料和质量记录的检查工作,按时汇总本部门质量记录，每月3日前交资料室存档;

　　20.编写部门季度工作总结报部门经理审核、汇总;及时将相关信息报信息

　　管理员；

　　三、沟通职责

　　（一）外部沟通：

　　21.与顾客的沟通:与小区住户交流，及时回访,了解住户对工程维修工作的

　　22.与发展商、施工单位沟通及时与施工单位或发展商联系、协调,确保圆满

　　解决各类工程遗留问题。

　　（二）内部沟通：

　　23.定期组织工程维修工作例会，与各工程维修班组进行沟通，了解各班组工

　　24.与管理处其他部门沟通，对服务环节、人员调配进行协调，充分发扬团队

工程部经理岗位职责2

　　1、在董事长及总经理的领导下，认真贯彻落实工程部的工程计划目标和部门职责范围内的各项管理工作。

　　2、全面主持工程部日常管理工作，按计划组织实施项目的工程建设任务；对项目的'工程建设进行全面管理、过程监督；保证按进度、保质量、控制成本完成建设任务。

　　3、在总经理指导下，对项目的工程技术和施工情况进行质量控制、成本控制、进度控制及目标管理；负责对公司所有项目工期、工程质量、施工安全、各方协调、工程成本等进行全面的控制、管理、监督。

　　4、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定，审定设计方案、设计图纸和设计文件，主持技术会议，审定主要材料及设备的选型，审核重大设计和工程施工合同，对项目设计方案和工程重大技术问题进行审核把关，并提出合理的建议。

　　5、协助公司处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题，从技术上提出降低工程造价和成本费用的建议和措施，积极研究和采用新技术、新材料，并在施工过程中严格控制把关，降低建设成本，争取最大的投资效益。

　　6、严格执行国家、当地的法律、法规、政策和公司规定，根据公司标准工作程序，结合工程所在地的实际，主持制订、修订工程部职责范围、管理制度和有关规定。

　　7、组织编制月度、季度、年度工作计划和组织实施，并向公司领导及上级主管部门报告计划的实施情况。

工程部经理岗位职责3

　　岗位职责

　　1.组织编制工程部门的各项管理制度，并监督各项制度的执行工作;

　　2.根据企业内外环境变化，不断完善工程项目部的相关制度;

　　3.根据项目整体的开发计划，制定相应的工程进度计划并监督执行;

　　4.抓好质量控制点，保证整个工程项目的质量;

　　5.负责施工的`现场组织、协调和管理，有效的进行进度控制和成本控制;

　　6.负责整个工程项目的技术管理工作;

　　7.及时、妥善处理项目工程实施中出现的重大问题;

　　8.控制工程项目的各项成本，合理运用各项支出;

　　9.妥善处理好工程项目所设计的诸多方面关系;

　　10.监督工程项目开发工作，参加工程施工承包的洽谈工作;

　　11.负责工程招投标管理，签审招投标文件并对招投标文件并对招投标工作进行指导;

　　12.监督、检查工程项目部各项工作计划的执行情况;

　　13.负责分管员工的考核、培训等项工作;

　　具备的能力

　　1.掌握必要的建筑设计、工程建造知识;

　　2.具有出色的技术能力，能够解决项目实施中遇到的各种技术问题;

　　3.具有优秀的预算管理能力与沟通协调能力;

　　4.具有很强的计划、控制、协调能力;

　　5.具有较强的综合分析能力;

　　6.具有应变能力，能及时正确处理工程中的突发事件;

　　7.具有较强的人事管理能力和领导能力。

　　工程总监任职条件

　　1.工民建、园林建筑相关专业本科以上学历;

　　2.具备工程师及以上专业职称;

　　3.具有10年以上工程管理经验;

　　4.5年以上项目负责人工作经验;

　　5.具有工程专业技术，能指导下属员工的工作;

　　6.具备沟通协调能力，具备良好的职业道德素质。

工程部经理岗位职责4

　　1、认真贯彻执行党和国家的方针、政策，协助董事长主持公司的全面工作。执行总公司的各项决议，负责处理公司的日常行政、人事、经营、生产等事务并直接负责材料采购、设备管理、公司企业管理工作。保证年内公司确定的各项经济技术指标的实现。直接对公司董事长负责。

　　2、组织实施经总公司批准的年度工作计划和财务预算及利润分配使用方案。

　　3、加强对员工的'安全、服务意识教育，牢固树立安全和文明生产观念。

　　4、严格执行总公司和公司的各种通用规章制度和管理办法、负责组织制定公司各项管理制度、管理办法和各项作业流程、健全和完善公司各部门岗位职责。

　　5、负责组织制定公司的发展规划，编报公司年度工作计划和工作总结，指挥、督促并检查公司下属各部门完成各项工作。

　　6、负责拟定公司部门的设置、定编、定员、定岗、报公司董事长和总公司同意后实施。

　　7、对本公司的人员招聘和人事安排，经公司董事长授权后，有决定权；对本公司各部门负责人和各项目部经理有任免权，并进行绩效考核，对考核结果，提出处理意见，经公司董事长和总公司批准后，进行奖罚。

　　8、加强企业文化建设，负责组织、领导对本公司所有员工的业务、技能培训工作，提高员工的专业素质和工作绩效。

　　9、负责审核公司资金使用，费用开支，财务预算方案。

　　10、负责对公司各种生产、生活物资，采购计划的审核，报董事长批准后实施。

　　11、负责公司设备管理，使公司现有机械设备达到公司规定的利用率和完好率，满足施工生产需要。当公司自有机械设备不能满足施工需要时，用最少的代价利用社会资源确保工作需要。

　　12、强化企业管理，使公司各项工作向制度化、规范化方面完善。

　　13、负责组织、参与项目竞标工作，负责与各项目经理签订相关经济责任书，并督促检查其执行情况和施工完成情况。

　　14、了解和掌握国家对建筑业有关的新政策、新举措和行业动态，注重科学管理，抓好质量、安全工作，控制工程成本，不断提高公司的经济效益和社会效益，扩大公司的知名度。

　　15、定期组织召开公司有关领导及部门负责人工作例会，总结研究公司现阶段生产、经营及管理情况，积极向公司董事长和总公司汇报工作，反馈信息。对重大问题或重要事项提出行之有效的方案或意见，供上级领导决策。

　　16、负责协调公司与总公司各部门的关系，加强工作联系和思想交流。

　　17、完成公司董事长和总公司总经理交办的其它工作。

工程部经理岗位职责5

　　1、监督、考核本部门的工程技术人员和各物业项目的技术人员的技术水平，提出可选用建议;

　　2、负责编制各种设备、设施的维修保养计划并组织实施;

　　3、负责各类检验设备的管理;

　　4、负责各项目装修申请意见审批、装修巡查管理工作;

　　5、协助参与设施设备的采购评审工作;

　　6、保障各类设施的`完好与动力设备的安全运转，确保各小区正常需要;

　　7、完成上级安排的其他工作。

工程部经理岗位职责6

　　1、参与制定施工项目的施工计划，并负责实施;

　　2、具体负责工程质量、环境、安全、进度、文明施工、ci、节能等的管理工作;

　　3、具体负责项目工程质量创优、安全文明工地、节约型工地、平安工程建设等创优工作;

　　4、组织编制项目各阶段计划，并负责实施;

　　5、负责各分包之间协调与管理;

　　6、负责现场劳动力使用计划、机械使用计划等配套计划的编制和实施;

　　7、协助项目经理组织具体工程的'验收，随时掌握工程施工进度、质量情况，协调解决施工中出现的问题，督促工程项目按计划完成;

　　8、负责机电、土建、装修等工作穿插与平衡;

　　9、根据公司的认证、评级工作安排，搞好施工现场的有关工作;

　　10、参与质量事故和安全事故的调查、分析和处理;

　　11、项目经理交办的其他工作。

工程部经理岗位职责7

　　具体职责：

　　1．组织并实施制定设备更新、改造工程计划，重点大维修保养计划、备件购进计划。负责制定并具体实施酒店设备管理计划和维修保养工作。

　　2．筹划各系统设备的管理制度，制订和实施员工的岗位责任制度，制定各项规章制度并予以实施，努力保证酒店工程设备的正常运行。

　　3．主持每日部门例会，认真听取各组每日工作汇报。检查和监督每日员工工作情况和工作质量。

　　4．拟定各类设备的`运行、记录和表格。

　　5．定期对员工进行技术培训、考核，每月对员工工作表现进行考核评估。

　　6．深入现场，掌握人员和设备状况，每天坚持做一至两次巡视。定期对设备进行安全检查、维护、保养，并注意防火、防爆、防事故。

　　7．控制酒店能源，降低能耗，提高经济效益。控制维修费用，降低维修成本，搞好能源管理，抓好节约用水、用电、用油、用汽及其他各项工作。

　　8．建立健全工程设备的运行和操作程序，合理安排各工种的定期维修，确保整个工作设备的正常运行。建立完整的酒店设备技术资料档案和主要设备维修档案。

　　9．关心下属，与员工保持沟通，并帮助员工解决工作中的困难。

　　10．搞好对外联系，搞好部门之间的协作，建立和健全正常的工作联系。

　　11．严格遵守酒店规章，及时完成上司指派的各项工作。

工程部经理岗位职责8

　　1、负责组织编制《项目工程进度计划》；

　　2、负责组织项目例会，协调施工过程中的现场技术问题，负责对公司委派项目施工现场的全面管理；

　　3、组织项目管理，包括对工程质量、进度、安全管理，参与项目的`成本管理，组织工程验收；

　　4、协调各顾问、设计单位及承建单位的工作，协调各专业、施工单位、监理、设计、勘察等各方关系；

　　5、协调和落实各主管部门对项目的意见和要求；

　　6、定期提交项目工作汇报。

工程部经理岗位职责9

　　1、认真贯彻公司的各项决议，及时完成公司下达的工作任务。

　　2、负责按时制定出各阶段的施工进度计划、材料供应计划和资金需求计划，报总工程师、预决算审核后，呈送房地产运营管理中心总经理。

　　3、负责加强施工队伍的管理，确保按照图纸施工，施工组织设计和国家的规定标准施工。

　　4、按照公司的规定原则，参与进行招投标及选择施工队的具体工作。

　　5、负责及时编制各分部分项工程的施工预算，报预决算核准以保证资金计划的落实实施。

　　6、负责把安全工作放在一切工作的首位，避免人身及机械安全事故的发生。

　　7、负责定期组织工程质量安全的检查活动，及时总结上报。

　　8、在征得房地产运营管理中心总经理同意的原则下，及时处理施工现场的各种质量事故。

　　9、认真参加图纸会审工作，并及时将设计和施工中发现的问题以书面形式报总工管理部，房地产运营管理中心总经理处理。

　　10、负责随时跟进施工队的进度状况，发现问题须及时解决。判断确无能力完成施工任务的.施工队应及时向房地产运营管理中心总经理汇报解决。

　　11、负责及时组织各分部分项工程的隐蔽工程验收工作，并确保资料的真实性和完整性。

　　12、负责收集整理各种资料，并接受质监小组对资料的审查。

　　13、完成上级领导交办的其他工作。

工程部经理岗位职责10

　　1、根据公司的电梯安装质量管理规定，严格监督、指导工地安装人员执行安装、调试工艺和过程质量控制规定，保证电梯的.安装质量符合公司的质量验收标准;

　　2、根据公司的工作流程，协助质量检验工作，完成安装电梯交质检部门的监督检验、向维保部门的移交以及交付客户使用工作;

　　3、填写、收集电梯安装过程各项记录，按项目做好电梯安装工程的记录资料归档工作;

　　4、负责电梯有关工程图纸的绘制与审核，为公司业务发展和谈判提供相应的技术支持;

　　5、根据合同规定，按期收回分管项目设备和安装应收账款;

　　6、完成公司领导安排交办的其他工作。

工程部经理岗位职责11

　　岗位职责

　　1、负责制定本部门的，并对本部门的日常管理，完成公司下达的各项任务。

　　2、负责对公司工程项目施工全过程的组织、监督管理，加强对工程项目经理和施工队伍的组织管理及与各相关部门的协调配合，从而实现对工程的有效管理和控制。

　　3、组织、协调、指导检查、监督项目经理施工现场施工进度、质量、成本控制、施工技术交底、施工、消防安全、安全保卫、现场文明施工、环境保护、职业健康工作规范化管理开展落实情况，及时纠正现场的违规操作，积极深入施工现场解问题，并指导项目经理及时处理施工中存在的问题。

　　4、负责组织工程项目各阶段的中间验收及竣工验收工作，并参加工程竣工验收。

　　5、监督、协调、审核对内、外的现场签证及设计变更报价，督促及时报签、上交；监督、协调、审核对外工程竣工结算编制、报审及向收回工程款。监督、协调、审核对内分包工程竣工结算的编制、报审、工程款的'支付申请工作。

　　6、负责组织好已完工程项目质保期范围内的售后服务和回访工作，并及时处理客户的抱怨和投诉事项。

　　7、按时参加公司和定时组织召开本部门工作会议；加强管理，负责本部员工的思想教育工作，了解员工的思想状态，协调劳资关系，妥善处理劳资纠纷；制定内部考核方案组织内部考核。

　　8、完成公司领导交办的其他工作。

　　任职资格：

　　1、40岁以上，全日制大专以上学历，工民建、土木工程等建筑相关专业

　　2、持二级建造师证、工程师证，有一级建造师优先

　　3、十年以上工程项目管理经验，3年以上施工单位同岗位工作经验优先。

　　4、具有较好的人事协调能力和沟通能力，有较好的文字表达能力和口头表达能力

　　上班地点：自贡，不能接受自贡上班请勿投简历

工程部经理岗位职责12

　　1、制定公司年度项目工程目标及年度重点工作计划，制定项目计划执行书，并监督执行。

　　2、负责工程管理制度和技术标准的编制、修订、培训。对工程项目管控模式的体系建设。

　　3、负责对公司各工程项目的进度管理、安全管理、质量管理、签证管理、监理管理等，以及提供专业的技术支持。

　　4、审核施工项目的'各类施工方案及工程施工、监理相关合同。对招采、成本相关部门提供技术支持。

　　5、组织工程巡检和实测实量，检查制度流程的落实与执行情况。

　　6、定期对公司各项目进行月度考核评分，对存在的问题提出整改要求，并进行总结分析和评估。年底进行年度考核。

　　7、协调、推进各项目提出的需公司相关部门解决的问题。

　　8、完成集团、公司、上级交办的其他日常工作。

工程部经理岗位职责13

　　1、负责本项目工程部的指导及管理工作;

　　2、负责落实各阶段、各类别施工图纸的设计与改进，审核施工图纸设计深度和质量，优化结构方案;

　　3、负责主持项目技术问题研讨会，负责解决项目设计、施工中的重大技术问题;

　　4、协助对现场质量进行监控和指导，解决项目实施过程中的`质量问题;

　　5、对项目的进度、安全、成本等为公司提出具体的控制建议

工程部经理岗位职责14

　　1、跟进工程前期现场管理及办理开工前的各项施工手续；

　　2、负责工程在设计阶段与设计院的协调沟通，并跟踪设计结果；

　　3、能够独立进行工程前期的项目预算，会CAD绘图；

　　4、全面负责监督总承包公司对项目管理中的.安全、进度、质量等的管理，并且随时与总公司管理层汇报；

　　5、协调与当地各政府机关的关系确保项目的顺利进行；

　　6、完成上级安排的其他工作。

工程部经理岗位职责15

　　工程部科员海力控股集团有限公司海力控股集团有限公司,海力岗位职责:

　　1、协助部门负责人核查工程,并定期检查工程进度计划的执行情况;

　　2、按照文明施工的各项规定,检查落实文明施工的`各项措施,保证施工顺利进行;

　　3、做好施工监控工作,及时发现并解决施工过程中出现的各种质量问题;

　　4、负责实施施工安全检查工作,并协助工程部长对安全事故和安全隐患进行妥善处理;

　　5、负责协调各专业管理技术人员的工作;

　　6、领导交办的其他工作。

　　任职要求:

　　1. 工民建、建筑设计相关专业;

　　2. 3年以上房地产、建筑等相关行业工作经验;

　　3. 熟悉国家有关工程管理的政策、法规;

　　4. 了解项目管理流程;

　　5. 应变能力:能采取有效措施应对施工工作中遇到的各种问题,确保工程进度和工程质量达标;

　　6. 沟通能力:能够与施工人员、设计人员、质量管理人员进行有效沟通,保证各阶段施工任务的圆满完成;

　　7. 协调能力:能够有效倾听别人意见且清晰表达自己的观点,协调各方工作,从而顺利实现工作目标。

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