出纳工作的岗位职责

时间：2025-05-26 07:56:31 岗位职责我要投稿

[精品]出纳工作的岗位职责15篇

　　在发展不断提速的社会中，人们运用到岗位职责的场合不断增多，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。我们该怎么制定岗位职责呢？下面是小编整理的出纳工作的岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

[精品]出纳工作的岗位职责15篇

出纳工作的岗位职责1

　　1、有效控制好内部风险：贯彻执行国家有关的财经方针、政策、法规和制度，负责落实片区内各4S店严格执行总公司各项规章制度;

　　2、负责帮助、指导、落实片区内财务人员工作计划的`制定实施、检查评估;

　　3、规范和提升财务基础管理工作。督促片区各店及时上交财务报表及其他临时性数据，审核报表的真实性和准确性，定期对片区内各店财务状况、经营成果和现金流量做深入的分析;

　　4、负责片区内财务团队建设，保证片区内各项财务工作顺利开展;

　　5、片区内资金管理：关注片区内各店的资金计划及实施，配合总部完成融资关系维护，掌握片区内各店营运资金情况，并及时与总部资金部沟通以获得总部资金支持;积极开展融资业务及相关关系维护;

　　6、预算管理：配合区域公司完成年度预算及预算分解，跟踪分析及反馈事业部预算执行情况，主动发现预算异常情况并提出解决方案;

出纳工作的岗位职责2

　　一、支票管理

　　1、银行票据的发放：

　　① 根据业务需要，申请人领用银行票据须填写(支票领用单)，并经总经理或总经理授权人员签署同意后，方可出具银行票据。若遇金额不确定的情况，应在最高位填上“￥”标识，以限定其最高使用额度。

　　② 根据公司总经理或总经理授权的人员审批(支票领用单)，正确出具银行票据。审核(支票领用单)上是否填写齐全规范，要求填写领用人、审批人、金额、收款单位、用途等。

　　③ 使用支票管理系统，填制支票或其它银行票据，并打印出具。

　　2、银行票据的购买：

　　为方便公司对银行票据的管理，购买银行票据事先经财务主管签字批准，每一次购买的数量限定支票为100张、其它票据为两本。对已购买的银行票据要在支票管理系统中登记，做到有据可查，使其有可追溯性。未用银行票据必须锁在财务室保险箱中。

　　3. 银行票据的.作废：

　　对作废的银行票据要做到及时回收，杜绝在外单位或不相关的部门保管。

　　4. 银行票据的跟踪核销：为便于帐目的管理，支票及其它银行票据出具后应及时催回银行票据存根和相应发票，以便登记帐目或录入“金蝶”财务系统。

　　5、余款或购货款必须经公司总经理或总经理授权的人员及资金管理员(周琼)审核签字，后方可出票。

　　6、支票出票后4日内要跟踪票根的回笼情况，对超期的要查明原因并提醒相关业务人员及时收回。对领用时金额不确定的银行票据，在收回票据后，当天将实际金额录入支票管理系统和“金蝶”财务系统。

　　7、银行票据出票后，及时整理(支票领用单)，并与支票管理系统出票记录核对，使其一致。每使用支票(100张、包括作废票据)需打印出票清单，附在(支票领用单)中一并装订，经总经理审批后由公司统一保存。

　　8、支票管理系统要每周做一次备份。

　　二．现金管理和报销款的支付：

　　1. 对所有现金报销的单据要审核发票的真实性，业务的合理性，金额的正确性，检查是否有陈平董事长签字和经办人员签字。

　　2、对不符合财务要求的报销单应要求报销人重填并重新审核。发票涂改或严重缺损的应拒绝接收。

　　3、核对无误后，按实际金额支付报销款，并请报销人在报销单上签字，作为签收依据。

　　4、驾驶员报销要先审核其出车记录，查看行车时间任务、地点、汽油消耗是否符合公司标准(每升油行驶10-13公里)、用车人签字。同时其他停车费、过路费、汽油费发票必须有使用人或证明人签字证明方可报销。

　　5、交纳水、电、煤、电话费及物业管理费时，须按月按号分别做好登记，记录以备核查。

　　6、严格执行每周统一付款制度。

　　7、为确保现金的安全性，除每月发薪日外，保险箱内现金总额不得超过1万元整。

　　三、工资发放：

　　1、每月按工资表发放工资、补贴等报酬。

　　2、对享受手机补贴的员工，须按其电话帐单或发票金额参照报销，对金额小于补贴金额的按发票金额实报，并要求未达到补贴金额的退回差额。

　　3、按照工资保密的原则，发放工资前要把相应的内容隐蔽，不得以任何形式向任何人透露与其不相关的内容。

　　4、发放工资时，需经当事人当面点清，核实发放金额是否正确。

　　四、签章与保险箱钥匙的管理：

　　1、印签章与支票必须分开存放，并妥善保管。

　　2、保险箱钥匙必须随身携带，并要分两地存放。定期更新保险箱密码。

　　五、帐务处理：

　　1、每日10点前结算出每个银行余额，编制银行余款日报表并上报公司领导。

　　2、依据单据在“金蝶”财务系统中填制会计凭证，摘要栏要尽量写完整业务相关内容，以备日后查询。

　　3、每日依部门审核erp软件中往来帐收付款金额的正确性。

　　4、每天及时登记银行存款手工日记帐，检查进帐单大小写的正确性，银行业务章盖是否戳盖。银行日记帐与现金日记帐必需做到日结日清。

　　6、月底必须核对银行帐，如发现以外支付情况必须当场汇报公司领导。按时填写银行“未达帐调节表”。

　　7、公司购入的固定资产，办公易耗品等物品报销时，须收回相应的保修卡，保修单等资料并妥善保管，以备不时之需。

　　六、其他事项：

　　1、遇请假或出差，临时交付其他财务人员工作时，应以书面的方式交接工作，做好备忘记录，当事人双方签字认可。接班后也以书面的方式交接工作。

　　2、按公司需要办理银行开户或撤销账户业务，及时交纳各种费用。

　　3、处理公司领导临时交办的任务。

出纳工作的岗位职责3

　　1、负责公司的资金收付管理工作，每日登记资金日报，统计资金余额；2、负责公司与开户金融机构沟通，具体银行事务办理；

　　3、办理公司货币资金（含银行存款、其他货币资金）的收付工作，保证银行存款准确无误；

　　4、负责公司统计数据收集、整理、汇总，统计报表的编制和上报工作；5、负责银行、人行等机构的'沟通及外勤工作；

　　6、完成上级领导交办的其他工作。

出纳工作的岗位职责4

　　1、负责与超市卖场的平台和公司的ERP核对送货数量、金额、产生费用的合理性；

　　2、负责核对结算凭证的费用是否合理，整理回单、费用单，根据对好账的凭证开具发票；

　　3、每月开具好发票负责将发票做进ERP系统进行核销工作；

　　4、每月预估各系统的收款金额及各系统的.具体开票金额；

　　5、每月向汇报各系统的平台上的付款，及时汇报通知各系统内的异常情况；

　　6、以及财务主管交代的其他事项。

出纳工作的岗位职责5

　　具体领导单位财务会计工作；组织制定、贯彻执行本单位的财务会计制度；组织编制本单位的各项财务、成本计划、组织开展财务成本分析，审查或参与拟定经济合同、协议及其他经济文件；参加生产经营管理会议；参与经营决策；负责向本单位领导、职工代表大会报告财务状况和经营成果；审查对外报送的财务会计报告；负责组织会计人员的政治理论、业务技术的学习和考核，参与会计人员的任免和调动。

　　企业会计岗位很多，你问的是哪个岗位的？

　　核算会计：负责填制货币资金业务凭证，负责债权，债务应收应付票据的清算工作，编制公司统计报表，负责存货，工程物资的核算工作。

　　总帐会计：编制财务会计报告，审核其他会计岗位填制的凭证等。具体职责是个公司规定不同而不同！

　　一、出纳人员岗位责任制

　　1.出纳员负责现金、支票、发票的保管工作，要做到收有记录，支有签字。

　　2.现金业务要严格按照财务制度和商场制定的现金管理制度所要求的办理。对现金收、支的原始凭证认真稽核，不符合规定的有权拒付。

　　3.现金要日清月结，按日逐笔记录现金日记帐，并按日核对库存现金，做到记录及时、准确、无误。

　　4.支票的签发要严格执行银行支票管理制度，不得签逾期支票、空头支票。对签发的支票必须填写用途、限额，除特殊情况需填写收款人。应定期监督支票的收回情况。

　　5.办理其它银行业务要核对发票金额是否正确、准确，并经领导批准后签发，不得随意办理汇款。

　　6.收付现金双方必须当面点清，防止发生差错。

　　7.对库存现金要严格按限额留用，不得肆意超出限额。妥善保管现金、支票、发票，不得丢失。

　　8.杜绝白条抵库，发现问题及时汇报领导。

　　9.按期与银行对帐，按月编制银行存款余额调节表，随时处理未达帐项。

　　10.对领导交与的其他事务按规定办理。

　　二.会计员的岗位责任制

　　1.按国家统一会计制度规定设置会计科目。

　　2.即使确认销售收入，正确计算增值税、消项税额。

　　3.划清费用的开支范围及营业内外收入。

　　4.认真计算财务成果及各种税金。

　　5.按财务制度规定正确核算利润分配。

　　6.按期缴纳各种税款。

　　7.债权、债务及时登记、及时查清、按月做好财务状况分析。

　　8.对会计帐目及凭证要按期装订成册，妥善保管。

　　9.对商场的财务档案要立册，严格执行查阅制度及保管制度。

　　10.记帐要及时、准确，明细帐要按日登记，总帐定期登记，但不能超过三天。不许先出报表和后帐。

　　11.严格遵守财经纪律及商场制定的各项制度，发现问题及时上报主管经理。

　　一、流动资金核算

　　1、拟订流动资金管理和核算实施办法，参与核定流动资金定额，实行管用结合与资金归口分级管理。

　　2、编制流动资金计划和银行借、还款计划负责流动资金调度，组织流动资金供应。

　　3、定期考核流动资金使用效果，不断加速流动资金调动。

　　二、固定资产核算

　　1、拟订固定资产管理与核算实施办法，划定固定资产与低值易耗品的界限，编制固定资产目录。

　　2、参与核定固定资产需用量及编制固定资产更新改造计划。

　　3、办理固定资产购置、调入调出、价值重估、折旧、调整、内部转移、租赁、封存、出售及报废等会计手续，进行明细登记核算，定期进清查核对，做到账物相符。

　　4、按制度规定计提固定资产折旧。

　　5、参与固定资产的清查盘点，分析固定资产的.使用效果，促进固定资产的合理使用，提高固定资产利用率。

　　三、材料核算

　　1、会同有关单位拟订材料管理与核算实施办法，建立健全材料收发、保管和领用手续制度。

　　2、根据需要及市场情况会同有关单位制定采购计划。

　　3、审计材料采购用款计划，控制材料采购，掌握市场价格，审查发票等凭证，考核材料的消耗。

　　4、建立材料明细登记账，进行明细核算，做到账物相符，核算清楚。参与库存材料的清查盘点，对盘盈盘提出处理意见，经批准后作出处理。

　　四、工资核算

　　1、按计划控制工资总额的使用。

　　2、审核工资表，计算发放工资。按制度规定计提发放奖金。

　　3、进行工资明细核算。

　　五、成本核算

　　1、拟定成本核算办法，建立健全成本核算工作程序，编制成本费用计划。

　　2、拟订生产经营成本、费用开支范围，掌握成本费用开支情况，登记成本费用明细账，按规定编制成本报表上报。

　　3、考核、分析成本费用开支情况，积极挖潜节支，提出改进意见，努力降低成本费用支出。

　　六、利润核算及分配

　　1、编制利润计划，将年度利润指分解落实到单位。

　　2、做好利润明细核算，正确计算生产经营、销售收入和其他收入，认真审核和计算各项成本费用支出，准确计算利润，按制度计算和上交税，制作并登记有关的明细账，编制利润报表上报。

　　3、按章程规定和股东大会决议分配利润，分配股息、红利，计算股息、红利率，编制利润分配表、股利分配表。

　　4、考核、分析利润完成情况，积极挖潜节支，提出改进建议和措施，努力提高利润。

　　七、往来结算

出纳工作的岗位职责6

　　(一)出纳

　　1、办理现金收付和银行结算业务。

　　2、登记现金及银行存款日记账。

　　3、保管库存现金和各种有价证券。

　　4、保管有关印章、空白收据和空白支票。

　　5、积极配合银行做好对账、报账工作。

　　6、配合会计做好各种账务处理。

　　7、严格审查临时借支的'用途、报销控制使用限额和报销期限。

　　8、完成企业领导交办的其他相关工作。

　　(二)会计

　　1、按照国家会计制度的规定，记账、核帐、报账。

　　2、编制会计报表要做到账目健全、账目清楚、日清月结、账证账务相符，报表要做到内容完整，数字清楚正确、报送及时。

　　3、按照经济核算原则，定期检查分析企业财务计划、成本计划和利润计划的执行情况，挖掘增收节支潜力，考核资金使用效果，及时向总经理提出合理化建议，当好企业参谋。

　　4、依照会计档案管理办法建立和管理财务档案，做到资料齐全、保密。

出纳工作的岗位职责7

　　1.负责公司长期业务计划、预算、滚动预测及业务指标体系的制定,包括流程梳理和财务模型搭建;

　　2.协助编制公司的'中长期业务计划及年度预算;

　　3.负责公司月度滚动预算经营分析，跟踪预算目标完成情况，出具月度经营分析报表及分析报告;根据设定的指标体系对各业务运营情况进行定期的评估;

　　4.与公司各业务财务(生产，采购，销售，研发等)合作，对各个经营环节进行分析，协助制定及优化公司各项经营策略;

　　5.按需进行财务分析以支持各项决策。

出纳工作的岗位职责8

　　1、负责组织制定并运行财务管理体系。

　　2、负责组织全面预算管理工作。

　　3、负责组织制定实施长短期融资方案。

　　4、负责组织资金调度工作。

　　5、负责资金的监管工作。

　　6、负责组织会计核算与监督工作。

　　7、负责组织年度决算工作和财务统计工作。

　　8、负责财务的考核评价工作。

　　9、负责集团税收筹划工作。

　　10、负责对应监事会财务检查工作。

　　11、负责集团财产保险工作。

　　12、负责组织编制、上报企业年度工作报告。

　　13、负责提供月度经营工作会议的财务资料。

　　14、负责财务人员队伍建设工作并提出财务派出人员的考核、交流、培训及任用建议。

　　15、参与经营干部的年度考核工作，负责提供年度财务指标完成情况。

　　16、负责向监察审计部提供债权信息，每月提供信息资料。

　　17、参与投资项目的'经济效益评价，负责提出财务可行性方案。

　　18、参与政府科技资助项目的申报，负责向技术中心提供资金的使用管理情况资料。

　　19、参与营销合同评审工作，负责向营销中心提供合同的财务收益分析。

　　20、参与薪酬福利工作，负责薪酬福费用的审核。

　　21、参与网络信息建设，负责向综合办提供职责范围内的相应资料。

　　22、参与企业文化建设，负责向综合办提供职责范围内企业文化建设资料。

　　23、负责上级领导交办的其他事项。

出纳工作的岗位职责9

　　1、负责日常收支的管理和核对，办理现金收付和银行结算业务，确保收支的准确性、时效性；

　　2、建立现金日记账、银行存款日记账等，做到账实相符；

　　3、做好部门文档资料的.收集、整理，登记台账并归档；

　　4、领导交待的其它任务。

出纳工作的岗位职责10

　　1)负责项目核算及相关全套业务。

2)按照会计核算标准和工作规范，开展核算工作，并填制相关业务报表。

　　3)项目公司日常核算、审核及报表编制工作。

　　4)项目公司年度预算、决算编制工作。

　　5)日常税务计算及纳税申报工作。

　　6)根据集团要求编制事业部各类会计类报表和统计报告，并及时上报。

　　7)财务档案装订、保管。

出纳工作的岗位职责11

　　1、准确、及时地做好账务和结算工作，正确进行会计核算，填制和审核会计凭证，登记明细账和总账，对款项和有价证券的收付，财物的收发、增减和使用，资产增减和费用收支进行核算;

　　2、参与拟订财务计划，审核、分析、监督预算和财务计划的执行情况;

　　3、根据国家财务会计法规和行业会计规定，结合公司特点，负责拟订公司会计核算的有关工作细则和具体规定，报经领导批准后组织实施;

　　4、负责核算项目收入、成本、费用，编制会计报表及附注说明工作;

　　5、负责公司税金的计算、申报和解缴及软件增值税退税工作，协助内审部门和会计师事务所开展财务审计工作;

　　6、负责公司固定资产和存货的'财务管理，按月正确计提固定资产折旧和存货减值测试，定期或不定期地组织清产核资盘点工作;

　　7、负责会计监督。根据规定的成本、费用开支范围和标准，审核原始凭证的合法性、合理性和真实性，审核费用发生的审批手续是否符合公司规定;

　　8、及时做好会计凭证、账册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作。

出纳工作的岗位职责12

　　工作内容及岗位职责：

　　负责大厦所有应付款业务，严格执行付款程序，按照财务规定，做好有关财务帐务处理，向总帐会计提供有关资料和数据。

　　1、审核所有应付款项帐单，发票是否正确。

　　2、与供货商核对其往来帐项，在帐帐相符情况下，进行结帐。

　　3、根据记帐凭证登记；应付款明细帐费用明细帐、应付工资及福利费明细帐、应交税金、予提费用明细帐，月底与总帐核对，保证帐帐相符。

　　4、根据营业收入、个人收入、计算提取各项税金，包括：流转税、房产税、土地税、个人所得税、印花税、车船税等。

　　5、负责登记各种合同，每月做出各种合同执行情况表。

　　6、根据费用帐情况进行费用的摊销和提取工作，填制记帐凭证。

出纳工作的岗位职责13

　　1.建立.健全财务核算体系，制订财务制度，落实财务制度的执行；

　　2.统筹安排公司日常资金，保证资金的合理.正常运转，保证公司的现金流充盈以及资金的.再次盈利性；

　　3.制定并审核财务年度目标和，进行成本预测.控制.核算.分析和，提高监督水平，确保财务指标的完成；

　　4.组织，充分运用各种数据.信息，为企业经营决策提供依据；

　　5.公司的重大投融资决策优化资本结构和资本配置；

出纳工作的岗位职责14

　　一、岗位职责

　　1、负责对稽核人员审核过的收付款凭证进行再次复核。

　　2、负责现金、银行存款日记账的登记及与总账的核对工作。

　　3、负责库存现金的保管工作。

　　4、负责与现金有关报表的编制和分析

　　5、负责银行及企业内部银行的日常业务处理。

　　6、负责现金预算的编制和执行监控

　　7、完成领导临时交办事项

　　二、工作标准

　　1、现金收付业务处理标准对各部门填报的支款凭证、总账会计填制的收款凭证，复核收付款申请单的批准范围、权限、程序是否正确；手续及相关单证是否齐全；数量、单价等内容填写是否真实、金额计算是否准确；南方，你穿着黑衣裳走向天那些寂寞的花朵黑的花朵你是天鹅船唯一的花朵

　　2、支付暂借款的管理标准出纳人员根据经相关人员审核批准后的借款单予以支付备用金。

　　出纳要定期清理借款。审查借款人有未按用途使用借款，对挪用者及时上报财务科长，视情节轻重追究责任。

　　3、库存限额的.管理标准根据日常资金需要提取现金，库存现金不得超过规定限额，超过部分及时存入银行。

　　4、票据、印章的使用及保管妥善保管支票、内部结算发票、收据，防止空白票据的遗失和被盗用。妥善保管内行专用章、账务部门章、现金收付讫章。严格按照有关规定填写发票、使用印章。

　　5、妥善保管库存现金及有价证券，保险柜的密码要保密，保管好保险柜钥匙，不得转交他人。

　　6、出纳人员编制现金盘点表。保证账账相符、账实相符，发现差错及时查清原因更正。

出纳工作的岗位职责15

　　1、制定本企业会计制度

　　财务主管（会计主管）根据国家财经法规、会计制度和其他法规、政策，结合本单位实际情况，主持起草本单位具体会计制度及实施办法，科学地组织会计工作，并领导、督促会计人员贯彻执行。

　　2、组织领导财会部门工作

　　财务主管（会计主管）要落实会计部门岗位职责和人员分工，领导本部门人员认真贯彻遵守国家财经法律和政策，遵守会计法规，严格按照本企业会计制度和其他规定，加强会计核算。财务主管—会计主管还要组织本部门有关岗位人员会同有关部门，制定本企业办理有关财产物资的各项会计事务的规章制度，协调各部门共同执行。财务主管—会计主管有行使监督职能、严格财经纪律、防范和制止违法乱纪行为的责任。

　　3、做好高层领导的财务管理助手

　　财务主管（会计主管）要作为高层领导的财务会计助手，充分提取和利用会计信息资料，为企业高层领导提供经济预测和经营决策的依据。财务主管（会计主管）要参与经营决策，主持制定和考核财务预算。财务主管（会计主管）还要从会计和经济法角度参与审查或拟定重要的经济合同和经济协议。

　　4、加强日常财务管理和成本控制

　　企业会计要经常掌握货币资金收支结存情况和和种有价证券、短期投资的'市场变动，按期编制各种长、短负债的偿债计划；开展全面预算管理，严格控制财务收支；组织有关部门和会计岗位人员按期汇集、计算和分析成本控制情况，加强成本控制和管理，向高层领导提出成本控制分析报告和成本计划。

　　5、保证按时纳税及应交利润

　　财务主管（会计主管）应负责按照国家税法和其他规定上，严格审查应交税金、应交利润和其他应交款项，督促有关岗位人员及时办理解交手续，做到按期完成上交任务，不挪用、不截留、不拖欠。

　　6、负责定期财产清查

　　财产清查制度是企业财经制度的一个内容，财务主管（会计主管）的职责在于定期组织有关部门人员共同进行财产清查工作。结合财产清查，促使有关部门不断完善管理制度，改进管理方法。财务主管（会计主管）还要根据管理部门决定，按经营管理要求，协助有关部门核定机器设备需要量和物资储备定额。

　　7、搞好财务部门人力资源管理

　　建立业务学习制度，组织财务部门人员学习业务，不断提高财务部门的整体素质。

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