物资岗位职责

时间：2023-05-20 11:16:48 岗位职责我要投稿

物资岗位职责

　　在我们平凡的日常里，岗位职责使用的频率越来越高，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？下面是小编为大家收集的物资岗位职责，希望能够帮助到大家。

物资岗位职责

物资岗位职责1

　　物资管理主要内容

　　1.根据工程概算合理编制各类物资实际消耗定额，有效控制施工成本，促进项目物资成本管理。

　　2.积极与相关技术部门及各项目部配合，了解施组，计算工程量，掌握材料消耗定额及时汇编各种需求计划。（采购计划等）

　　3.依据工程及所需物资部门的申请单，汇集各类供应商等内外部信息，择优选购并配合仓储部门完善交割程序。

　　4.根据物资供应方式与相关单位交流供需信息，互通有无，明确供应范围，品种及合理运输方式。

　　5.切实搞好物资的仓储工作，按验收程序入库，做好物资的保管，保养等工作，认真落实出入库手续和帐卡登记及每月的盘点、报表工作。

　　6.强化施工现场物资管理，主要物资要有材质单及出厂合格证等（如：钢筋、水泥、混凝土等），落实物资验收、保管、发放等凭证手续，周转材料要做好验收及索赔记录。

　　7.做实材料核算工作，对物资的实际采购价格、预算价格、供应商、储备、周转类物资、费用支出、摊销、进行核算及时与供应商对账和每月盘点、建账。

　　8.自觉接受上级检查、指导，对本岗位工作过失负全责。

　　物资部经理岗位职责

　　1.负责本部门日常工作管理，组织本部门员工认真落实公司各项生产、行政方针和目标。

　　2.负责督促检查本部门各岗位工作质量，逐步提升员工业务素质和整体管理水平。

　　3.负责结合公司年度生产计划，分项编制材料消耗施工定额，认真执行材料的需用、申请、供应、订货和采购计划。

　　4.负责公司各项材料物资的采购，各类机械设备租赁、维修、保养的申请，订货、采购事项审核及供应商联系。

　　5.负责编制施工现场材料供应计划，按保重点、兼一半的原则为施工生产服务，当好后勤。

　　6.负责检查指导现场物资的管理工作，督促物资的验收、保管、发放等各项制度的落实工作。

　　7.负责本部门材料核算工作的指导、检查、审核。 8.自觉接受上级检查、指导，对本岗位工作过失负全责。

　　核算员岗位职责

　　1.材料核算是公司运营活动的主要组成，包括：材料消耗定额，材料原始凭证记录，工程费中的直接、其他直接费，清产核资资料，计量检测报告，预算价格等。

　　2.工程成本核算要区别划清成本项目分别计入单位工程成本属公司资产的机械设备要计取使用费（折旧费）。

　　3.根据施工生产进度计划，编制实际材料消耗定额、材料供应计划，检查计划落实情况，保障施工生产顺利进行。

　　4.负责公司所有固定资产建档、立卡及资料的维护，建立合格供应商管理档案，掌握各类中、小型机具的完好率和使用率。

　　5.负责与项目材料员及时保持沟通，督促有关材料供应计划的落实，综合利用和平衡公司内部需求。

　　6.按时催收各项目部材料（月）动态汇总报表，定期和财务部门对账分析核算材料超耗或结余根源。

　　7.负责所有物资采购、机械租赁的合同拟定工作及发票管理工作。

　　8.负责公司、物资部领导交代的'其他相关工作。 9.自觉接受上级检查、指导，对本岗位工作过失负全责。

　　项目材料员岗位职责

　　1.负责进场物资种类、规格、型号、数量的查验，填写入库台账，对不合格产品应拒收或退货。

　　2.做好物资的仓储保管、保养工作，做到安全、规整、防锈、防潮、防蛀、防雨淋、防日晒、防损坏、防丢失。加强帐卡物管理。

　　3.负责现场材料的安防、认真填记领（发）料单，大宗材料的发放，应分批次进行或一次性交班组领料保管。

　　4.配合项目部做好各类施工机械设备维修、保管、租赁和费用结算工作。

　　5.按月对所有项目支出材料进行动态统计结合实际库存上报每月物资盘点汇总表上交公司物资部核算员。

　　6.负责公司、物资部领导交办的其他相关工作。 7.自觉接受上级检查、指导，对本岗位工作过失负全责。

物资岗位职责2

　　一、遵守公司内部的各种规章制度；

　　二、了解爆破器材库管专业知识，掌握爆破器材库管有关规定和要求；

　　三、负责验收、保管、发放和统计爆破器材，并保持完备的'记录；

　　四、对无爆破安全作业证和领取手续不完备人员，不得发放爆破器材；

　　五、及时统计，报告质量有问题及过期变质失效的爆破器材；

　　六、参加过期、失效、变形、爆破器材的销毁工作；

　　七、完成领导交办的其他任务；

物资岗位职责3

　　一、全面负责酒店的物资管理、物资采购的验收工作，严格执行物资管理制度，依据采购计划对酒店的.物资进行验收和管理。

　　二、根据酒店的规定和要求，认真检验到货物资是否符合酒店要求的质量标准，按照采购计划单的内容和数量办理验收手续。

　　三、熟悉酒店物品、菜品的种类、名称、规格、价格，负责对酒店所需的物品价格进行寻价与监督，做到降低成本、减少损耗。

　　四、严格执行酒店物品、辅料等出库手续，及时登记明细账，做到账物相符、账表清楚。

　　五、建立健全物资管理台账，认真履行物品验收、入库、待修、报损等相关手续，做到账、物相符。

　　六、认真做好对废旧物资、库存物品报废处理工作

　　七、负责建立资产台账，及时做好资产的登记、核准、报损等工作。定期进行酒店资产的盘点，并及时报送财务部。

　　八、严格执行酒店的各项规章制度和工作纪律，不谋私利，恪守职责。

　　九、做好领导交办的其他工作。

物资岗位职责4

　　岗位职责：

　　1、执行采购订单和采购合同，落实具体采购流程；

　　2、执行并完善成本降低及控制方案；

　　3、开发、管理供应商，维护与其关系；

　　4、完成采购主管安排的其它工作。

　　任职要求：

　　1、能够尽快入职，工作认真努力；

　　2、能够很好地完成领导分配的`任务；

　　3、可以从助理做起

　　4、年龄18—30岁以内，超龄勿扰！

　　提供住宿有餐补不符合条件者勿扰（非中介，非保险）

　　入职后签订劳动就业合同，五险一金+双休法定假日，有良好的晋升空间！！！

物资岗位职责5

　　1)负责物资采购工作

　　2)按找物资采购计划，核对仓库库存，拟定采购方案，及时采购所需物资

　　3)根据市场行情波动，做好比价、议价工作

　　4)掌握各类物资的名称、规格、型号、用途和生产厂家，以及有关材料性能、质量、标准

　　5)负责组织物资供应商开发与供应商管理

物资岗位职责6

　　1、负责筹建门店的物资配送,签订物资采购合同;

　　2、与施工方沟通vi标准的执行并监督;

　　3、与工程经理相互配合,完成分店标准物资配套任务;

　　4、协助筹建经理开展工作;

　　5、配合部门完成领导分配的'任务。

　　任职资格:

　　1、能够与客户进行英语交流和对话;具有一定的听说读写能力;

　　2、思维敏捷,具备团队合作意识。

　　3、可接受海外出差。

物资岗位职责7

　　一、全面负责项目部物资、设备管理工作，组织实施物资计划、定货、采购运输、仓储、发放、核算工作。

　　二、指导项目部及施工队材料人员的业务工作，对其工作负有监督、检查、责任。

　　三、适时召开项目部业务会议，及时布置和总结业务工作，对设备物资工作中产生的问题及时处理或上报。

　　四、负责制定项目部有关设备、物资管理制度并监督实施，发现问题及时纠正或提请修改。

　　五、负责收集市场信息，搞好市场调查、预测工作，负责物资供应的调查评定工作。

　　六、制定物资采购计划，审批一般物资的定货与采购计划，检查、落实计划执行情况，并提出解决供应中存在问题的有效措施。

　　七、审查或负责物资采购合同的洽谈、签定，努力提高法律意识，避免经济合同纠纷的发生。

　　八、主持制定物资管理，供应制度，核定各类物资储备定额，定期向财务部门提供材料成本分析资料。

　　九、对材料责任成本实施控制，随时掌握各工号主要材料的盈亏情况。对物资管理中的各类质量记录负有监督、检查责任，避免不合格材料投入使用，负责不合格物资的拒收、退货、标识及记录等工作。

　　十、收集市场物资信息，掌握市场行情，努力降低材料成本，经常到施工现场，了解供应中存在问题，提出降低物资成本的.建议和措施；

　　十一、加强工地物资堆放、保管、标识、使用等工作的检查、指导提高现场物资管理水平和文明施工管理水平。

　　十二、部门人员经常进行政治思想教育及业务知识的学习，提高素质，并完成领导交给的其他工作。

物资岗位职责8

　　1、根据物资分类，建立记账账薄;

　　2、严格执行物资验收制度，做到物质分类堆放，标识正确清楚，对本仓库物资的标识、状态标识的.使用保管完好；

　　3、发货、提货时保证规格、数量准确、质量完好，有储存期的物资做到先进先出；

　　4、定期对仓库检查，做好日常动态盘点、年终盘点和报废处理工作；

　　5、做好仓库防火、防盗的安全措施工作，造成物资短少，按现行采购价照价赔偿，同时做好废旧物资回收保管工作，有台账记录，仓库管理人员不许私自倒卖或偷卖废旧物资（机械配件等），

　　6：严格入库手续，入库物资要核对数量、规格型号、质量等，如有不符，立即与有关责任人进行复验，将结果填表上报。

　　7、物资入库后要妥善保管，确保不变质、不丢失、不损坏，账物相符。

　　8、库存物资摆放整齐，货架上材料摆放要本着“上放轻、下放重、中间放常用”的原则。

　　9、坚持“四验”制度（验规格、品种、质量、数量），真正做到“三懂四会”（懂材料规程、性能、用途，懂保管、保养常识、懂业务流程，会核算、会编号、会保管、会验收）。

物资岗位职责9

　　1、在物资部部长的领导下，负责材料部日常财务的处理工作。

　　2、认真学习专业技术知识，熟练掌握各种材料规格、性能及使用，不断提高业务工作能力和服务水平。

　　3、建立健全各种物资原始台账，配合材料员做好月底、年终盘点工作，收发料单据的材料名称、规格型号、单价，做到详细准确，核算报表上报准确及时，经常与材料员核对库存数量、品种，控制误购。

　　4、负责材料收、发统计，按时完成上级的各种报表和数据汇总，负责核对磅房转交过来的`收料单据，并妥善保管。

　　5、负责每日工地用料、出料数量统计，做好日报、周报、月报的统计上报工作。

　　6、每月负责与各供应商对账，开具对账单，每月会同计量、财务部门根据总公司统一格式的报表做好费控表上报，上报时做到与计量、财务相关报表表间数据相符。

　　7、认真遵守项目部管理规定，树立良好的职业道德及服务意识，坚守工作岗位，积极主动，尽职尽责的完成本职工作。

　　8、完成领导交办的其他工作。

物资岗位职责10

　　1、项目物流车辆及转运对接管理；

　　2、退场组织项目现场工人进行物资的测量、清点及打包、称重；

　　3、协调退场进度及公司所需退场车辆信息；

　　4、退场车辆的时间跟踪；

　　5、负责所有退场明细表的.签字确认；

　　6、进退场物资数据整理及核对。

物资岗位职责11

　　1、全面主持物资部工作，负责在主管业务范围内组织实施质量体系文件，开展各项质量活动。

　　2、负责在本项目内的物资供应与管理工作，组织实施物资计划、采购、订货、储备、发放、废旧物资回收及节约等业务，对项目领导负责。

　　3、主持制定物资采购计划，检查计划的执行情况，定期向主管领导汇报。

　　4、负责组织收集市场信息，搞好市场预测、调查工作。

　　5、主持制定项目物资管理制度，明确各岗位职责。

　　6、负责协调物资部与其他各职能部门的'关系，解决供需矛盾。

　　7、配合其他职能部门进行成本核算和成本分析。

　　8、负责业务范围内的文件撰写和修改，经主管领导批准后发布实施。

　　9、参与质量体系的审核，接受内审（外审）对审核中出现的不合格项，组织实施纠正。

　　10、负责本部门的安全生产责任的全面落实、监督、检查物资供应的环保效应。

　　11、完成领导交办的其它工作。

物资岗位职责12

　　1.每周检查一次库房建筑物，发现漏雨、渗水等异常情况要及时报告。

　　2.合理安排库内堆位，预留足够的出入通道及安全距离，安全高度。督促装卸工按指定堆位整齐叠位。发现倾斜要立即纠正。不准在货堆上行走、坐卧，也不准在货堆旁的通道坐、卧。

　　3.仓库内的每一堆货物应在显眼处挂上货卡。每一堆货物都应有帐。货卡和帐面上的`货品名称、批号、规格、数量与货品实物应完全一致。

　　4.货物出入仓时，仓管员应依据，进仓单、提货单核准出入物品的名称、批号、数量，准确地收发货，收发完毕后，应立即填写挂在货堆上的货卡并立即入帐。

　　5.入库物资严格把好验收关，做好各种验收数据记录，发现变质拒收入库，所有材料先进先发，后进后发，以防保管期过长变质。

物资岗位职责13

　　一、收货入库

　　1、月备货经采购经理核实签字按月采购计划单上标明的规格、数量收货。日常收货按订单标明的规格数量收到，如有备货与采购经理核实后收货。

　　2、验收：严格按货品的验收标准逐一验收，点数。数量保证准确。

　　3、收货过程中如发现异常问题（质量、规格等）立即停止并上报主管。不达标货品拒绝收货。

　　4、收货完毕后必须仔细核对送货单的树量，再开入库货单。将单据传致库管员进行系统入库。

　　二、仓库整理与货物摆放

　　1、收货与出货完毕后将收货造成的卫生残渣清扫干净。

　　2、库存货物必须合理规划，整齐摆放，对暂不发货出的货品上架保存；定期做好卫生，随时整理整顿保持清洁。待发货品存放于备货区，整齐分类摆放。

　　3、货物入库时根据货物的存放时间调整先用存货后用新货的`原则。定期查看货品的库存时间，对于已超出库存时间警介的货品进行清理与统计上报主管。

　　4、仓库的货物要注明标示，通道保持畅通整齐。

　　三、出库发货

　　1、根据配送主管开出领料单出货备货，严格领料注明的品种，数量，规格，型号，颜色出货。

　　2、出货必须保证数量的准确，货品包装完整干净，配件齐全。

　　3、根据库管员出的出货单与备货进行核对并对货品进行打包发货。

　　4、非库房人员不得在仓库随意乱穿，不得随意乱动仓库的货物。

　　四、退货管理

　　1、返回的货品一律指定一个区域摆放整齐。与返货单核对，验收货品，对维修货品交接于售后人员。

　　2、仓库内发生的残次品做好分类摆放。

　　3、每月对残次品发生清理统计及上报。

　　4、残次退货时做好与售后人员的交接，账目清楚（与库管员兼做）。退货补货单独识别记账（与库管员兼做）。

　　五、月末工作与协助上级领导工作

　　1、每月的仓库盘点工作及差错的核实工作。

　　2、积极协助进行新系统的完善工作及对各分库的数据调整与货品清理工作。

　　3、积极协助配合上级领导安排的各项工作。

　　六、其它事项

　　1、对公司低值易耗品的管理，包括低值易耗品的验收，入库，储存、发放、盘点。

　　2、对总经理及行政物资的保管与发放。

物资岗位职责14

　　一、部门职责：

　　⑴、负责公司所有物资的管理。

　　⑵、负责物资的出入库管理。

　　⑶、对物资进行分类、分项、编号管理。

　　⑷、做好仓储账目管理，及时掌握动态数据，每日反馈达到或低于安全库存量的实际数量。

　　⑸、配合生产部门对现场物资的管理工作。

　　⑹、为财务部门进行成本核算提供基础数据。

　　二、岗位工作职责：

　　1、物资管理部部长岗位职责：

　　⑴、负责对本部门的人员管理及考核工作。

　　⑵、负责对本部门内部的现场管理工作。

　　⑶、负责对库房账务与实物的检查工作。

　　⑷、负责对所有物资编码的制定及管理工作。

　　⑸、负责对公司所有物资的宏观管理。

　　⑹、负责对相关部门物资管理的指导工作。

　　⑺、负责对发货工作各项事宜的安排。

　　⑻、定期安排对公司物资进行盘点工作。

　　⑼、配合相关部门，做好横向沟通。

　　⑽、完成领导交办的其它工作。

　　2、仓库主管岗位职责：

　　⑴、负责指导库管员的账务处理及物资管理工作。

　　⑵、协助部门领导对内部人员的管理及现场的管理，

　　⑶、完成领导交办的其它工作。

　　3、库管员岗位职责：

　　⑴、负责对物资出入的管理工作，做到及时、准确、手续齐全清楚。

　　⑵、协助部门领导对现场的管理。

　　⑶、对物资进行分类、分项、编号管理，摆放整齐、标示清晰。

　　⑷、建立物资台账、物资登记卡，做到账、物、卡相符。

　　⑸、负责提供最新的库存物资动态信息。

　　⑹、做好仓库的日常管理，杜绝仓储损耗和任何严重事故，对储存货品负责。

　　⑺、定期对库存物资的盘点工作及与相关部门进行当月的账目的核对工作。

　　⑻、按时完成当月收、发、存报表交至财务部门。

　　⑼、完成领导交办的其它工作。

　　4、搬运工人岗位职责：

　　⑴负责公司所有物资的装卸及搬运工作。

　　⑵协助库管员对库房的日常整理工作，要遵守劳动纪律，服从库管员的指挥，执行库管员的工作指令，在规定的时间内完成规定的工作

　　⑶搬运（摆放）工作要实行正确的搬运（摆放）方式，严禁野蛮操作，要根据仓库、场地的.安排，整齐规范摆放商品。

　　⑷叉车搬运工负责每天的发货，送货途中的货物的数量和安全，货物送到主机厂后手续的办理及其在本厂内的货物的装卸运输。

　　⑸搞好工作场所的清洁卫生，做好仓库的防火、防盗窃、防破坏工作。

　　⑹完成领导交办的其它工作。

物资岗位职责15

　　1.协助部门做好公司物资招标采购工作;

　　2.物资供应商管理，包括供应商库的建立、更新与维护;

　　3.搜集相关材料的.市场信息，进行市场调研，参与供应商的开发与评审;

　　4.按公司下达的物资计划核对仓库库存，拟定采购方案，及时采购所需物资;

　　5.熟悉掌握各类物资的名称、规格、型号、用途和生产厂家及有关材料性能、质量、标准;

　　6.掌握公司各部门的需求及消耗情况，熟悉各种物资的供应渠道呵市场行情，与物资供应方建立良好的关系，按照《合同法》的规定签订购货合同。

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物资岗位职责05-05