网络运营岗位职责

时间：2023-05-16 15:13:45 岗位职责我要投稿

网络运营岗位职责集锦15篇

　　在不断进步的时代，岗位职责起到的作用越来越大，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？以下是小编精心整理的网络运营岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

网络运营岗位职责集锦15篇

网络运营岗位职责1

　　一、运营部职责：

　　1、按照公司确立的发展战略和目标管理要求，负责制订公司的整个运营方针、策略、运营管理计划和方案，并组织实施，确保公司经营系统整体功能发挥，对重大问题上报总经理裁决。

　　2、负责为公司重大决策事项提供数据支持和专项研究报告，定期为公司提出企业运营状况分析和前景预测报告。

　　3、负责主持公司运营系统总体设计方案，建立健全公司组织管理系统，制定合理的工作流程，建立精简、高效的操作架构体系，协调公司各部门工作，建立有效的运营机制。

　　4、负责监督、管理物业的运营工作，抓好全局工作的计划性和协调性，负责召集每月工作例会、经济运行分析会议，及时通报公司运营管理情况，布置检查督办工作情况，研究和解决有关经营管理问题。

　　5、密切关注国际国内物业产业动向和趋势，为公司引进先进技术与服务理念提出意见和建议；根据公司的发展及市场出现的新情况，对现行物业流程、制度作出适应市场的调整。

　　6、负责达成所辖项目的各项经营指标，以及物业总部制定的质量和服务标准；建立公司针对不同物业类型的管理方案，形成规范统一的管理方案体系。

　　7、宣贯企业文化，以核心价值观为动力，调动员工积极性，加强经营部整体合作意识，严格管理制度，形成合力，提高操作水平。

　　8、在整体运行过程中，完善、健全各制度，负责所辖各项目与职能部门的沟通与协调。。

　　9、详细了解各部门的运营情况，检查各部门主管的工作情况，进行一体化管理，提高整体的业务水平。

　　10、按照公司的考核体系，对各项目经理及主管进行严格考核，激发其创新意识，开拓新的创收项目。

　　11、及时传达公司的经营思路、理念，并根据具体情况，对所属部门的人员及经营方式进行及时调整，以适应企业发展，完成公司的战略。

　　二、运营部部长职责：

　　1、负责对各项目日常物业管理服务经营行为，进行运营管理、监督、指导，推动建立公司物业运营管控体系；

　　2、负责制定物业服务的制度、服务流程及规范性文件。制定和不断优化项目管理规范和工作流程；

　　3、负责制定对各物业项目服务中心检查、评比规定及评分标准。拟定物业项目服务中心工作的考核标准，交公司总经理审定。

　　4、负责外接物业项目管理方案的策划和制订，分析接管的可行性，以及接触、洽谈和组织实施；

　　5、负责物业项目的验收和接管工作，提出接管方案及前期人员配备、设备验收直至接管的实施工作；

　　6、负责指导所管辖项目部的整体工作计划的制定、部署及监督实施，监督和提升项目部的`服务质量；

　　7、定期召开例会，总结前期与布置后期工作；组织定期召集各物业项目经理工作情况交流会。主持年度、月度工作例会，对各管理项目实施计划过程，效果、效益实施考核、监督管理。

　　8、负责审核各项目的年度预算和年度目标责任书，审核各项目的费用支出，根据不同项目有效的控制成本产生与费用支出；

　　9、深入各个项目与员工、客户沟通，了解各服务中心的管理和服务情况，对客户提出的建议和意见要求服务中心处理。

　　10、负责公司公共关系工作，建立和维护公司良好的社会形象，协调本部门与其他职能部门及外部相关联部门保持良好的关系；

　　11、组织、指导各物业项目服务中心经理及时、完善处理客户投诉，参与处理客户的重大投诉，调查研究，分清责任，向客户做好解释工作，直到客户满意为止。

　　12、经常定期或不定期地对各物业项目服务中心进行检查或抽查，并将检查或抽查情况书面报告公司领导。

　　13、对项目运作中的人力资源，财务情况，物品使用实施统筹管理，向公司相关职能部门提供有质量的决策意见。

　　14、指导各项目做好开源节能措施，做好各项创收开展和实施，并做好过程检查和监督工作；

　　15、协助公司职能部门开展各项工作，包括协助业务部门的投标、审核和文件支持，综合管理部的人员调整建议等；

　　16、完成总经理临时交办的工作。岗位权限：

　　1、对公司员工有招聘、调动、降职、提升、解聘享有建议权。

　　2、对各项目部物业服务工作开展情况享有指导权、检查权、监督权。

　　3、对公司各项费用支出享有建议权。任职条件

　　1、教育背景：管理类专业本科以上学历。

　　2、条件：男女不限，30－50岁，

　　3、培训经历：受过战略管理、组织变革管理、人力资源管理、项目管理、市场营销、品质管理、财务管理等方面的培训。

　　4、经验：具备5-8年以上物业公司运营管理或全面品质管理工作经验，担任3年以上大型物业运营总监；

　　5、技能技巧：

　　（1）在企业战略规划领域有深厚的理论功底和丰富的运作经验；

　　（2）具备丰富的现代化企业运营管理能力和策划能力和实战经验，精通项目管理，并有独立实施项目管理操作的成功经验；

　　（3）熟悉物业行业动态及运营发展趋势；

　　（4）熟练操作使用办公软件；

　　（5）熟悉物业法律法规与管理模式；

　　（6）具备良好的职业素养，有较强的沟通及协调能力；

　　（7）具有清晰的经营管理思路，流程质量改善意识；

　　（8）高度的工作激情及极强的战略意识和洞察能力，具有良好的抗压能力；

　　（9）能够接受外派者优先。

　　三、运营部主管岗位职责

　　1、协助部长做好公司各项目的工作指导、检查和监督日常经营及业务管理工作状况，并使各项目高效、有序、专业的运作和发展。

　　2、定期和不定期下到各项目部检查工作执行情况，按照公司制度执行检查监督制度，发现不合格项，发出不合格报告或检查报告，以保证项目的管理质量和服务水平；

　　3、负责运营部各类文件、通知、通告的撰写，交由部长审核后，向各项目部发布，并做好检查；

　　4、负责组织物业公司各类会议，做好会议的通知、准备工作，布置好会场，做好会议记录，会议完毕后会议记录由参与人签字，并打印分发给各项目；

　　5、定期组织各项目经理、主管和领班等中层管理干部的培训，以提高整体素质和管理水平；

　　6、定期检查各项目对工作计划、公司制度、会议要求的落实，与项目部保持联系，时时跟进工作进度；

　　7、做好运营部的文件资料存档工作，做好公司各类文件制度、规定、会议精神的上传下达，

　　8、在公司制度的蓝本上，针对各项目的特点，对不适用的制度、规定、条款进行修改，使之达到合理性。

　　9、协调好公司各部门、政府有关部门、业主单位的关系，做好业主满意度调查和走访回访工作，督促各项目部做好建议和意见的处理；

　　10、抓好公司的细节管理，检查工作中尽量全面，善于发现细节，包括工作现场和各类记录；

　　11、负责并督导各项目正确有效地处理各类投诉及社会性事件，对各类投诉处理结果予以评估；参与重大物业投诉的处理，与重要客户保持良好的关系，并做好投诉回访工作；

　　12、负责落实外判单位的沟通、协调、监督工作，处理好与外判单位的关系，协调各项目与外判单位的矛盾；参与服务事故分析，提出解决建议,组织建立服务品质管理档案，提出改进方案。

　　13、负责或指导项目经理做好物业管理接管方案，做好接管准备、移交验收、人员协助等工作，使之接管顺利；

　　14、对制度性文件制订修订工作进行归口管理，对由各项目起草的制度性文件统一进行初步审核，交部长审核。

　　15、完成做好公司质量管控体系的建设与完善。任职条件：

网络运营岗位职责2

　　岗位职责:

　　1、研究探索符合公司经营发展需求的线上营销策略及方式、方法;

　　2、制定完整的在线营销计划和预算、并执行;

　　3、建立有效的线上营销推广渠道,合理组合各种在线营销手段、门户网站合作、论坛和社区合作、seo以及搜索引擎优化、自媒体、微信、微博等社交媒体;

　　4、对线上营销流量、引流、名单获取等关键性运营指标负责;

　　5、负责公司官网风格、架构、功能、栏目设计,并负责基于公司官网的营销运营;

　　6、负责公司微信、微博等第三方平台的营销活动、事件策划及运营;

　　7、有效领导线上营销推广工作团队,提升团队整体工作水平;

　　8、统计、分析各类数据,提出改进方案,跨部门协作进行官网、微博、微信的`维护、更新及升级。

　　任职要求:

　　1、大专及以上学历.

　　2、具备2年以上网络营销/运营工作经验。

　　3、熟悉线上营销数据分析,掌握各种指标、方法和工具,并能根据分析结果进行优化和调整;

　　4、具备很好的沟通协调能力、团队合作能力和执行能力,领导下属开展网络营销工作。

网络运营岗位职责3

　　职责：

　　1、针对公司产品自身特点以及市场状况制定产品运营规划、战略、布局并实施；

　　2、全面负责公司的网络运营的日常工作，主要包括SEM、SEO、新媒体运营、品牌推广等，包括线上和线下推广，提高用户转化率以及活跃度，优化数据表现并对数据负责；

　　3、根据网站营销数据进行深入分析，对每个产品运营情况进行评估，提炼卖点，指导美工进行页面优化，提升搜索量，促进销量；定期总结运营效果，提交运营分析报告，制定与优化运营策略；

　　4、规划平台的风格、架构、功能、频道，制订、完善网络平台的.运营管理制度、业务流程；

　　5、负责收集市场和行业信息，分析竞争对手；

　　6、每日统计分析最新数据，并根据数据变化采取针对性运营措施；从而规划网站运营的方向选择、产品选择、政策制定、流量规划、架构规划、营销计划拟定、运营指标达成；

　　7、根据用户反馈，持续与产品线上其他部门对接，结合运营实际提出对产品的改进意见，提高用户留存度。

　　8、公司提供住宿

　　任职资格

　　1、中专及以上学历，英语四级及以上。

　　2、3年以上互联网行业应用市场及SEO、SEM经验，熟悉各应用市场审核策略及分类排名算法机制等；

　　3、对数据敏感，具备数据分析能力，并将分析结果及时体现于运营改进上；

　　4、优秀的沟通与团队管理能力，能够独立组建团队，制定相关政策和管理制度，对业务能快速透彻的理解并找准目标用户需求点，进行精准推广；

　　5、优秀的协调执行能力，能独立完成跨团队、跨职能的沟通协调工作，解决工作中遇到挑战；

　　6、有美工设计经验佳；

网络运营岗位职责4

　　职责

　　1、负责SEO、网络推广、社区营销运营方案的.设计，制定、推动落实;

　　2、全面负责所在城市运营工作，并执行总部所有相关运营策略、制度在当地的执行;

　　3、配合当地销售团队和其他团队的活动组织及落实，配合公司品牌宣传;

　　4、负责当地网站及周边城市网站的网络营销工作具体方案制定及执行，并做数据统计和分析，后续不断调整及优化;

　　5、负责当地教育行业动态情况搜集整理，及时反馈给相关主管，并制定行动计划及落实相关措施;

　　6、完成上级领导及相关领导交代的一切运营类或非运营类工作。

　　任职资格/能力要求

　　1、大专以上学历，专业不限，有三年及以上相关工作经验;

　　2、有SEO主管或社区营销或网络营销工作经验优先;

　　3、有教育行业运营工作经验或互联网行业工作经验优先考虑;

　　4、对运营工作有全面认知;

　　5、良好沟通及团队协作意识，有营销感念;

网络运营岗位职责5

　　网络运营经理北京金色摇篮教育科技有限公司北京金色摇篮教育科技有限公司,北京金色摇篮教育集团,金色摇篮,金色摇篮岗位职责:

　　1、负责组织实施市场拓展中心网络运营推广,包括seo、新媒体营销、自媒体运营等;

　　2、负责市场拓展中心seo工作,通过站内外seo,对网站结构、内容建设、用户互动传播、招商落地页等方面进行合理规划,并针对行业词、长尾词布局,与sem互补结合。

　　3、负责制定市场拓展中心微信公众号、qq群、社群等线上平台的内容运营策略、推广策略和日常运营维护,监管流量数据,进行用户行为数据的分析和挖掘;

　　4、负责站外发帖推广和其他相关推广方式的'设计与组织;

　　5、负责合作媒体的数据跟踪、分析总结。

　　任职资格:

　　1、大专及以上学历,熟悉seo和互联网推广,热爱新媒体、社会化媒体平台;

　　2、有seo和网站、微信、新媒体等平台三年以上内容运营经验,有用户运营经验优先;

　　3、具有一定的文字功底和较强的选题、创意、策划、包装、推广能力;

　　4、有强烈的业务敏感度,具备把握用户需求与痛点,快速组织话题,引爆互动的能力;

　　5、有网络媒介合作资源优先考虑。

网络运营岗位职责6

　　1、负责公司产品的网络营销推广的'整体运营，

　　2、通过各种网络平台（如SNS、Blog、Forum等），负责网络公关推广的策划、执行以及效果分析，提高公司产品知名度；

　　3、通过数据统计和分析，对推广效果进行分析评估，改进推广手段，提升推广转化率和品牌建设，促进网络渠道来的产品销量。

　　岗位要求：

　　1、本科以上学历，英语无障碍沟通，有海外学习工作经验，熟悉互联网电视行业优先；

　　2、了解国外购物分享网站及人群消费习惯，善于把握舆论导向，跟踪国外热点；

　　3、有成功的国外网络营销推广项目经验；

　　4、熟练掌握软文、博客营销、邮件营销、SEO推广、论坛营销、推广联盟、网络公关等综合性推广手段；

　　5、对数字敏感，擅长数据分析发现问题及寻找机会，能够基于数据做规律总结

网络运营岗位职责7

　　1、深入了解产品，以用户为中心，数据为导向，制定营运计划，并有效拆解、实施和控制；

　　2、负责产品及运营各项数据，发掘用户规律，制定针对性策略，提升用户活跃度；

　　3、依据公司产品要求，制定运营方案并带领团队完成各阶段运营指标；

　　4、制定运营管理制度，优化运营流程，提升运营效率；

　　5、针对用户体检、业务逻辑等进行全面分析并提出改进建议，实现公司既定任务目标；

　　6、统计平台用户应用数据和运营数据，进行运营情况分析，拟定定期运营分析报告，为运营决策提供有效依据；

　　7、熟悉家装行业现状和发展趋势及其运营思想、方式有独到见解；

　　8、熟悉体检式营销、流量转化、运营策划、品牌推广和市场运作，能系统的制定总体市场推广方案，独立完成推广任务；

　　9、善于跨部门组织、沟通和协调资源，良好的团队合作意识；

网络运营岗位职责8

　　一、移动运营经理：

　　1、协助移动互联总监负责移动产品整体运营工作；

　　2、CRM管理，推进和维护客户关系、客户数据；

　　3、协助产品经理对移动产品市场和用户需求进行调研，推进移动产品功能优化和服务改进；

　　4、负责对公司技术人员的支持和项目监督；

　　5、负责对其他相应运营人员的工作考核和激励制度制定及执行；

　　6、跟进运营方案实施，收集用户反馈，完成移动产品及运营流程的改进；

　　7、制定移动产品的对内、对外培训计划，监控培训结果，策划培训课程；

　　8、微博、微信的日常运营、内容优化；

　　9、微信公众平台接口开发对接工作及开发后整体运营工作。

　　10、其他与产品运营、推广有关的工作。

　　二、客服主管：

　　1、客户资料收集、整理、分类存档；

　　2、通过电话、电邮、短信、上门等方式对不同类型的客户进行定期或不定期回访，了解客户的建议、投诉、需求等，并协调跟进处理；

　　3、根据客户及市场状况，推动产品及服务体系的改进，维护客户资源，防止客户流失；

　　4、建立、完善投诉处理机制，注重处理客户投诉的.规范性和效率性，形成闭环的管理流程，做到有投诉即时受理，迅速有结果，处理后有回访；

　　5、了解客户市场需求，为其他部门提供反馈信息，以便改进服务；

　　6、承上启下传递公司及部门领导工作安排，指导客服专员看着工作；

　　7、领导安排的其他工作。

　　三、客服专员：

　　1、客户资料收集、整理、分类存档；

　　2、通过电话、电邮、短信、上门等方式对不同类型的客户进行定期或不定期回访，了解客户的建议、投诉、需求等，并协调跟进处理；

　　3、根据客户及市场状况，推动产品及服务体系的改进，维护客户资源，防止客户流失；

　　4、了解客户市场需求，为其他部门提供反馈信息，以便改进服务；

　　5、领导临时安排的其他工作。

　　四、新媒体专员：

　　1、负责网站官方微博、微信的日常内容编辑、发布，并优化内容；

　　2、提高微博、微信的粉丝数量和影响力、粉丝活跃度;与粉丝、公司子微博以及其他官微进行有效的互动,建立良好的关系,维护良好的公司形象;

　　3、结合产品定期策划并执行相关线上和线下的微博、微信推广活动;跟踪微博、微信推广效果,分析数据并反馈,总结经验;

　　4、开拓并应用新型社会化媒体渠道和工具；挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，即时掌握新闻热点，能够完成专题策划、编辑制作。

　　5、微博、微信相关案例资料收集整理，撰写培训ppt课件；

　　6、对城内客户进行微博、微信等相关知识的培训等。

　　7、其他相关工作。

网络运营岗位职责9

　　职责

　　1、负责微信公众账号和微信社群的日常运营和维护工作，为公司整体品牌传播和营销服务;

　　2、制定并实施清晰的用户互动策略，增加粉丝数量，粉丝活跃度和忠诚度;

　　3、跟进公司需求，策划并执行微媒体热门话题营销;

　　4、跟踪微信推广效果,分析数据并反馈,总结经验,建立有效运营手段提升用户活跃度,增加粉丝数量;

　　5、负责与公司官网、线上、线下活动等相配合;

　　6、与外部有价值的平台或资源寻求合作，聚集人气，扩大影响力。

　　任职资格

　　1、专科以上学历，性别不限，1年以上相关工作经验;

　　2、思维活跃,责任心强,良好的沟通能力,具备团队协作精神;

　　3、熟悉网络推广与搜索优化，有微信平台、头条号独立运营经验优先

　　4、市场营销、广告、电子商务、新闻、中文等专业优先;

　　5、热爱新媒体行业和自媒体运营，对微信、微博、互联网等平台较为熟悉;

　　6、有独立策划、实施新媒体活动的'能力;

　　7、积极主动，责任心强，有良好的团队意识;

网络运营岗位职责10

　　职责：

　　1、负责网站的整体规划、构建，管理；

　　2、负责网站的定期维护与更新；

　　3、负责客户的开发；熟悉互联网的'营销资源、协作渠道和操作经验，具备优秀的运营分析、网站日常维护协调能力；

　　4、设计网站运营维护的标准化运作流程，提高页面浏览率，提高网站知名度；

　　5、制定工作计划，监督、指导团队进行工作，实现高效率运作。

　　6、熟悉网络店铺后台操作，并能独自执行推广计划。

　　7、具有优秀的沟通能力，团队意识与执行能力。

　　岗位要求：

　　1、40岁以下，大专以上学历（计算机专业），3年以上网络运营经验，管理过销售；

　　2、有阿里巴巴，淘宝、天猫网店操作经验的优先；

　　3、擅长数据分析，逻辑思维清晰，能够通过数据指导工作并提出店铺优化建议。

　　4、做事细心，有团队精神，服从领导的工作安排。

　　5、有网络制作、运营、管理、团队建设经验者优先；

网络运营岗位职责11

　　职位描述：

　　负责网站的SEO优化，SEM推广，以及能够进行数据分析，从数据上展现网站，合理优化，为其他工作提供指导和建议。

　　职位职责：

　　1.负责百度，搜狗等账户的网盟投放及优化工作；

　　2. 网站关键词优化，负责品牌网络推广的工作，制订网络推广策略、计划与预算。；

　　3.每日检测所有投放渠道广告情况，填写效果评估表格，能够创造性思维编辑广告；

　　4.负责推广效果的跟踪、评估和检测，出具推广数据报表及分析报告，并对投放网站进行筛选，不断优化投放方式，提高整体广告的ROI；

　　职位要求：

　　1.一年以上SEM/SEO相关工作经验，具有丰富的实操经验；

　　2.有网盟投放相关实操经验，理解各类网盟广告的投放原理；

　　3.针对SEM营销或网盟广告的投放有独到的'见解；

　　4.至少使用过一种广告效果跟踪分析系统；

　　5.有一定的数据分析能力和洞擦力，可独立出具数据分析报告；

　　6.工作认真细致，具有高度的责任感和很强的执行力；

网络运营岗位职责12

　　用户体验研究经理岗位职责

　　职责描述：

　　1、设计用户研究项目，组织开展用户需求洞察；

　　2、开展用户体验痛点，创新场景，创新体验研究；

　　3、用户画像、用户体验旅图用例输出；

　　4、用户体验评价测试；

　　5、参与规划企划团队创新能力、流程体系建设。

　　任职要求：

　　1、熟悉用户体验研究理论及方法，具备具体项目实践经验；

　　2、5年以上工作经验，3年以上汽车相关用户体验工作经验；

　　3、具备良好的沟通能力和书面表达能力，能适应创业公司高强度、快节奏的工作；

　　4、大学统招本科及以上学历，英语可以作为工作语言。

网络运营岗位职责13

　　1、组织对新网站的整体规划：内容建设，网站布局，网站结构方面的规划

　　2、门户网站的互动功能、架构设计及详细的文档编写

　　3、与各部门人员的沟通。

　　4、配合市场活动，带动栏目的人气扩展、公司品牌，能利用自身网站资源开展对外合作。

　　5、网站功能测试及维护管理。

　　6、组织进行目标客户深层调研。

　　7、策划推进及组织协调商务网站重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整。策划推进公司的业务运营战略、流程与计划，组织协调公司各部门执行、实现公司的运营目标。

　　网站运营总监的工作内容：

　　修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程；策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整；建立规范、高效的运营管理体系并优化完善；

　　制定公司运营标准并监督实施；

　　制定公司运营指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成；

　　制定运营中心各部门的战略发展和业务计划，协调各部门的工作，建设和发展优秀的运营队伍；

　　完成总经理临时交办的其他任务。

　　职位描述：

　　1、在公司经营战略指导下，进行市场调查和反馈，组织网站整体定位、风格设计、业务方向的综合策划，确立网站定位与发展方向；

　　2、组织目标市场、竞争态势、客户需求等的调查，撰写市场分析与评述，创意新的赢利模式，策划网站运营、业务拓展和产品销售的综合推广措施，推动网站商业模式的形成和相关产品的设计、优化；

　　3、根据网站定位及运营项目策划，确定相应栏目及其编辑方针，依此从信息源中筛选信息内容，进行内容的'具体规划，并制定具体运营项目的工作计划，组织运营项目的实施；

　　4、与其他网站、运营商建立良好的业务合作关系，发展与培养合作伙伴，协调公司与客户之间的资源，开展运营项目的推广工作，提高有效访问量，保证网络运营项目的顺利执行与业务目标的达成；

　　5、根据业绩、市场反馈等对网络运营项目进行监督、控制和绩效评估，及时调整市场策略与内容，保证项目运营目标的持续达成；

　　6、根据公司经营方针和部门业务需要，合理设置部门组织结构和岗位，优化业务流程，合理配置人力资源，开发和培养员工能力，对员工绩效进行管理，提升部门工作效率，提高员工满足度。

网络运营岗位职责14

　　岗位职责：

　　1、负责网站数据分析，运营提升;

　　2、负责搜索竞价平台的管理;

　　3、协助部门经理建设网络营销的商业流程体系;

　　4、负责公司网站的规划落地执行;

　　5、协助部门经理筹划建立部门管理体系，协助员工招聘、考核、管理，协助部门规划、总结。

　　岗位要求：

　　1、一年以上电子商务/网络营销工作经验;

　　2、具备项目管理、营销策划、品牌策划、网络营销等理论知识和一定的.实践经验;

　　3、优秀的网络营销数据分析能力和丰富的分析经验;

　　4、具备一定的文案能力和和网站策划能力，对客户体验有深刻认识和独特领悟;

　　5、对网络营销商业全流程都具备一定认知和执行能力。

网络运营岗位职责15

　　职责：

　　1、负责网络营销项目总策划，战略方向规划、商业全流程的规划和监督控制；

　　2、负责网站平台的策划指导和监督执行；

　　3、负责网站产品文案、品牌文案、资讯内容、专题内容等的撰写指导和监督执行；

　　4、负责网站推广策略总制订，以及执行指导和监督管理；

　　5、负责网站数据分析，运营提升；

　　岗位要求：

　　1、2年以上电子商务/网络营销工作经验，3年以上项目策划、运营经验；

　　2、具备项目管理、营销策划、品牌策划、网络营销等系统的理论知识和丰富的实践经验；

　　3、优秀的`电子商务/网络营销项目策划运营能力，熟悉网络文化和特性，对各种网络营销推广手段都有实操经验；

　　4、卓越的策略思维和创意发散能力，具备扎实的策划功底；

　　5、对网络营销商业全流程都具备策划、运营、控制、执行能力。

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