物业保安部岗位职责

时间:2023-04-16 09:15:46 岗位职责 我要投稿

物业保安部岗位职责9篇

  在日新月异的现代社会中,岗位职责使用的情况越来越多,岗位职责是一个具象化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。制定岗位职责的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是小编帮大家整理的物业保安部岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。

物业保安部岗位职责9篇

物业保安部岗位职责1

  1、着装整齐,按规定上岗交接班,忠于职守,在岗时不得与其他无关人员聊天。

  2、负责外来人员和外来车辆的检查,严格按规定登记。

  3、对不符合要求进入中铝家园区的人员和车辆进行礼貌劝阻,对可疑情况提高警惕,及时报告,确保安全。

  4、监控室值班的保安员要全面熟悉监控室内的设备功能和使用程序与方法,确保设备的正常运转,发挥其应有的作用。

  5、负责监控中心电视屏幕的监视工作,并密切监视消防控制屏和电脑显示系统,无关人员不准进入监控室,

  6、负责对重点部位和可疑情况的`电视录象工作。

  7、严禁小贩等闲杂人员进入中铝家园区内。

  8、严禁危险品进入中铝家园区。

  9、中铝家园区内的楼宇,通道,停车场,绿化地,车辆及其它公共场所的治安防范管理。

  10、在当班时间内对中铝家园区的安全负有主要责任。

  11、负责管好进入中铝家园区的车辆,保持道路畅通,车辆停放有序,检查停放的车辆是否已上防盗锁。

  12、注意司机和车辆在开车前有无异样,发现可疑立即查证,以确保安全。

  13、负责按规定巡逻路线和规定时间巡查中铝家园,留意治安消防情况,并作好记录。

  14、负责查询可疑人员,及时将推销及闲杂人员劝离中铝家园区内。

  15、负责巡查中铝家园区内公共设备设施和清洁绿化情况,发现问题,及时通知服务中心。

  16、完成上级交办的其它工作。

物业保安部岗位职责2

  保安主管岗位职责:

  1、向物业服务中心总经理定期汇报各项目保安工作进程,特别是保安员工的思想动态;

  2、负责对各管理项目的消防、治安、车辆安全管理工作的检查与督导;

  3、负责对各管理项目的保安队员工的培训工作,参与下属员工的绩效考核及聘用、辞退工作,并把相关结果及时汇报给服务中心领导;

  4、协助各项目部经理工作,贯彻实施保安队岗位规范,确保管理处的治安、消防、车辆等安全工作正常运行。

  5、负责组织对各项目保安队的军事培训和理论指导,对领班及保安员的绩效进行测量及考评;

  6、负责指导对各新接项目的岗位设置及人员配置,并负责对配置人员工资和福利的核算工作;

  7、负责调解保安员工纠纷,处理员工和客户投诉,安排员工业余文化生活;

  8、负责收集相关社情治安信息,并根据实际情况做出应对预案;

  9、负责制定各管理项目的日常管理规定,并监督各项目对公司制度的执行和落实情况;

  10、定期主持召开部门办公例会,传达公司管理意见;

  11、主动配合公安机关的各项工作,定期进行各项保安管理的应急演练;

  12、完成物业经理交付的其它任务。

  保安队长职责:

  1、主持全队工作,坚决执行管理处主管指令,带领全队人员依据各自职责,认真做好安全保卫工作。

  2、熟悉治安各岗位职责、任务、工作要求、考核标准,掌握治安区内的保安工作规律及特点,加强重点岗位的安全防范。

  3、及时做好保安员的'岗位培训、军事训练及日常考核工作。

  4、做好保安队的月工作安排(包括训练、学习安排),每周召开班务会一次,每半月召开队务会一次。

  5、经常检查各岗位工作情况,零点之后的夜间查岗每周不少于两次。

  6、带领保安队配合其他管理服务工作,制止、纠正各类违章行为。

  7、负责全队队员的内务管理和考勤工作。

  8、处事公道,言行文明,对自己的缺点勇于改正,虚心接受工作建议和意见。

  保安班长职责:

  1、主持本班工作,坚决执行管理处的工作指令,以身作则,带领和督导全组人员履行岗位职责,认真做好安全管理工作。

  2上岗前集合好本组安全管理员,检查着装、仪容后按要求进行交接班。

  3、如实记载本组执勤中遇到和处理过的问题,重大问题要及时向班长和主管领导请示报告。

  4、爱岗敬业,遵纪守法,严于律已,以身作则,发挥模范带头作用。

  5、熟悉各岗位工作职责、任务和程序,掌握管理区域内安全管理工作的规律及特点。

  6、了解掌握队员的思想状况,有问题及时向队长报告。

  7、及时巡查各岗位值勤情况,如有违章及时纠正。对因管理不力而造成本组在执勤中发生的重大失误,或本班人员出现严重违法违纪的情况负责。

  保安职责职责:

  1、坚守岗位,保持高度警惕,注意发现可疑的人、事、物、预防治安案件的发生;

  2、在值勤任务时,对杀人、放火、抢劫、盗窃等现行违法犯罪份子有权抓获并扭送公安机关,但无实施拘留、关押、审讯、没收财产和罚款的权力;

  3、对发生在护卫区的刑事案件或治安案件有权保护现场,保护证据,维护秩序以及提供情况,但无勘察现场的权力;

  4、按照规定制止未经允许的人员、车辆进入管辖区域;

  5、对进入所管辖区域的人员、车辆及所携带或装载的物品,按规定进行验证、检查;

  6、在值勤中,如遇有不法份子反抗,甚至行凶报复,可采取正当防卫;

  7、宣传法制,做好“三防”工作,落实各项安全防范措施,发现不安全因素应及时的向服务处领导和班长汇报,共同协助整改;

  8、对有违法犯罪行为的嫌疑份子,可以进行监视、检举、报告,但无权侦察、扣押、搜查;

  9、积极配合保洁、绿化、工程维修等其它服务,制止违章行为,防止损坏,不能制止解决的向班长汇报(制止违章行为要先敬礼);

  10、熟悉和爱护所管辖区内配套的公共设施、机电设备、消防器材,并能熟练掌握各种消防器材的使用方法;

  11、廉洁奉公,坚持原则,是非分明,敢于同违法犯罪份子作斗争;

  12、积极协助公安机关开展各项治安防范活动或行动,努力完成各项服务工作;13、认真完成领导交办的其它任务。

  园区门岗工作标准:

  1、着装整齐、统一,帽不歪戴、衣扣扣好、衣物平整,目测衣物无污、无油、无破损;

  2、仪容、仪表洁净、端庄,不留胡须,发不过耳、不过领,目视无不舒适感;

  3、每班次交接应完成全套交接岗动作,作到熟练、准确、动作到位;

  4、站立时,姿态端正,两手自然下垂至裤边两侧,两腿微微并拢,两腿间距不得超过两肩间距;

  5、对住户及来访者笑容可掬、亲切、耐心;

  6、器械佩带整齐有序,目视感觉协调、自然;

  7、短时间内熟知、熟记辖区内住户及其车辆(包括车号);

  8、对住户要用规范用语问好;

  9、认真作好来客登记工作,并及时与巡逻岗人员保持联络;

  10、遇紧急情况发生时,按《紧急事件处理程序》办;

  11、指挥车辆进出时,动作统一、规范、不僵硬,目视无不舒适感;

  12、熟知各种器械使用方法,熟练掌握使用技巧;

  13、不得与各工作人员在当岗期间聊天、说笑、打闹(正常工作需要除外);

  14、下班换岗后,在公共区域均需保持衣帽工整及步伐形态整齐要求;

  15、按规定责任路线巡视检查,呈S型巡视。

  车辆管理工作标准:

  1、道路线型、断面与整个住宅区建筑群体布置相协调;

  2、车行道畅通通至每幢住宅楼入口处;

  3、外来车辆未经许可,不可进入辖区;

  4、进入物业辖区内车辆,均服从物业公司管理;

  5、凡装有易燃、易爆、剧毒品或有污染物品车辆或2、5吨以上货车,一律不准驶入辖区;

  6、驶入辖区内车辆均需减速,时速不超过15公里,无鸣笛现象发生;(救护车、警车、救火车除外)

  7、辖区内所有车辆均纳入物业公司管理范围,作到一车一证、一证一位、车证齐全,见证放车;

  8、车辆管理员礼貌待人、热情周到;

  9、车辆管理员熟知车主姓名、车型、车牌号、房号、车位;

  10、车辆管理员随时巡查车辆停放情况及车辆的车况,遇有门未锁、灯未关、漏油、漏水等现象发生时,10分钟内通知车主;

  11、停车场内无货物堆积、道路阻塞现象;

  12、停车场内地面无水、无油、无污、无纸屑、无烟头等杂物;

  13、停车场道路平整无坑、无尖锐物、无金属钉状物;

  14、停车场内有明显禁烟标牌,且消防器械及设施均配备齐全,使用功能完好率100%;

  15、辖区内交通事故年发生率不超过2%,丢失事故发生率为0%;

  16、业主每辆车文字档案齐全、资料准确率100%;

  17、外来进出车辆有登记,完成率100%,准确率100%。

  保安服务:

  1、维持园区公共秩序及住户安全,园区实行封闭管理,24小时巡逻值班制度,与派出所配合,维护园区治安有权对园区内可疑人员进行查问;

  2、巡视时发生火警事故或隐患及治安、交通等事故,及时处理并上报相关部门;

  3、被盗、刑事、火灾、治安案件年发生率1‰以下,年度无重大刑事案件、重大火灾和交通事故发生;

  4、遇突发案件,保安人员2分钟内赶到现场,第一时间采取防范措施;危险处设有明显标记和防范措施;

  5、保安人员着装有明显标志和工作规范,按巡检路线认真巡检;

  6、违章发生率1‰以下,处理及回访率100%。

  消防管理:

  1、园区的日常消防管理园区消防设施完好率100%,消防供水率100%;系统设施完好,定期定人检查维护,对消防供水系统定期试水试压;

  2、火灾发生率1‰以下,有防范措施,定期进行安全教育、培训,保证工作人员掌握基本消防技能,合格率达到100%;

  3、制定防火责任制并严格执行,消防设施有明显标记,不得挪做它用,放置合理,定期巡视检查,使之合格有效。

  装修期间治安的管理:

  1、施工人员进入园区,都应办理出入证。出入园区时,保安负责查验,无证者不准进入园区。出入证仅供本人使用不得转借;持证人要自觉接受和配合保安查验;出入证到期或有遗失,须及时到发证部门办理延期或补办手续。

  2、装修期间为加强对施工人员的管理,进行以下主要工作:

  保持各施工别墅公共区域的公共卫生及公共秩序。监督施工人员在运进、运出装修材料等物品时,是否有遗洒等情况出现,如发现,要及时制止。防止施工人员破坏公共区域的设备及设施。不准施工人员将施工材料堆放在公共区域内。检查消防设备的完好,发现违反消防规定的人或行为立即制止并上报。防止施工人员在施工区域内打架斗殴。

  3、装修公司在进入施工现场装修前,应与物管处签订《施工防火安全协议书》,如需动用明火应先到工程部办理《动火证》,特种作业人员需持证上岗作业。

  4、所有装修人员在施工期间必须遵守《装修手册》及保安保洁部制定的《特别通告》,保安员在日常巡视当中,将对施工人员进行管理,并有权对违反《装修手册》及《特别通告》行为的人员进行制止,情节严重者将通知物业部对其进行处罚,直至停止施工。

物业保安部岗位职责3

  一、工作内容:

  在总经理室领导下,全面负责公司的安全保卫工作,根据有关保安工作的程序和要求,制定保安部工作计划,落实各项治安、消防、人员、车辆管理等保安措施,贯彻治安、消防部门以及公司制定的各项管理条例和规章制度,确保用户人身、财产的安全。

  二、工作要求:

  1、建立健全各项保安工作制度,提出岗位设置和人员安排建议,制定岗位职责和工作流程。

  2、根据“预防为主,防消结合”的原则,积极开展以防火、防盗、防破坏、防自然灾害为中心的安全教育,采取有效措施,防止事故发生。

  3、负责制定治安和消防年度工作计划,主待保安工作例会,组织和调查各类违法案件和重大事故,协助公安、消防部门处理,侦破违法犯罪案件,保障人身和财产安全。

  4、深入实际进行调查研究,定期分析安全形势,严格保安工作规范和程序;定期组织人员对重要部门、重要设施、机要部门的安全防范措施的落实进行检查,布置专门力量做好重大接待任务。

  5、监督考察本部门各岗位人员的工作表现,处理有关保安工作方面的投诉,提出对本部门员工的奖惩和使用意见。

  6、抓好对保安骨干和队员的教育、培训和业务考核等工作,制订培训计划,必要时亲自参与授课,不断提高保安队伍的整体思想素质和业务素质。

  7、协调好与其他部门的关系,共同搞好安全保安工作。三、注意事项:

  1、要熟悉掌握国家有关保卫工作的方针、政策,熟悉所管物业内安全、消防设施的'性能和状况,掌握操作技能。

  2、不断提高观察问题的本领,具有一定的组织、指挥、协调、公关和处理突发事件的能力。

  3、忠于职守,廉洁公正,不徇私情。

物业保安部岗位职责4

  岗位职责:

  负责落实上级领导及主管机关的有关工作任务。

  根据社会治安状况和企业经营管理的要求,制定保安部不同时期的工作任务、工作重点及安全方案,并组织贯彻实施。

  确定保安部的体制、机构、编制,并对整体保安队伍进行培训和管理。

  定期或不定期组织召开保安工作会议,研究分析工作,讨论、总结工作中的经验教训,不断提高保安工作的'总体水平。

  领导和组织对所辖区域及各部门的安全检查,对发现的安全隐患,提出整改建议,并呈报主管领导。不断强化安全管理制度,提高安全水平。

  审定一、二级警卫方案,并组织贯彻落实。

  接待客户投 诉,做出相应处理。

  协调公安机构和地方政府有关部门的关系,共同搞好周边地区的治安和消防工作。

  对发生的重大治安、消防、交通事故及时赶赴现场,组织处理解决。

  协助主管领导组建防火安全委员会、交通委员会、综合治理委员会、国家安全领导小组,并制定计划开展工作。

  审定重大及要害部位的保卫工作方案,并组织检查落实。

  执行国家安全法,配合国家安全部门工作。

物业保安部岗位职责5

  1、协助总经理处理日常事务,配合总经理抓好公司的经营、管理、全力做好分管工作。

  2、按照总经理所确定的工作目标和要求,协调各部门之间的关系,检查督促各部门贯彻执行。

  3、负责南京地区项目管理,并指导监督分公司工作。

  4、定期组织、收集、分析综合各项业务工作,制定公司全年发展计划。

  5、建立各项目健全的.各项规章制度并监督执行。

  6、负责公司外界业务往来同时做好上级主管部门的协调工作。

  7、完成总经理交办的各项工作。

物业保安部岗位职责6

  1.在物业经理的'领导下,全面主持消防、安保等各项工作;

  2.负责指导、监督外包物业公司全面开展广场的安全防范工作;

  3.协调公安机关、消防队等职能部门处理相关的安全案件、火灾事故等事项;

  4.负责制定物业版块工作目标、和,并监督检查落实情况;

  5.负责检查监督物业外包公司的各项工作,发现问题提出整改意见,并检查落实情况;

  6.负责本部门治安、消防等各类文件管理;

  7.完成上级领导交办的事项。

物业保安部岗位职责7

  1.负责各类事故(含防火、防盗、防治安案件、防自然灾害等)的检查和处理,以及各类安防、消防设施设备的检查和登记

  2.在执勤过程中发生突发事件,应严格按照突发事件预案的处理程序处理,并物业主任和做好记录

  3.对于打赤膊、带宠物、酗酒、乞讨、推销、无人照看的.小孩、精神病人、携带宠物以及未经批准的摄影、摄像等谢绝进入写字楼的人员如有,应视情况予以解释、劝说,切不可出言不逊

  4.制止单车、轮滑、机动车等进入写字楼区域

  5.对需下班跟进处理的事件,在交接记录上记清楚

  6.有效维护写字楼内治安、消防、秩序安全工作,确保写字楼内正常营业秩序,消除各类安全隐患

  7.对破坏公共配套设施行为进行制止、取证等

  8.规范、制止不文明行为(如乱扔垃圾、吐痰行为等)

物业保安部岗位职责8

  1、对出入车辆按规定和程序指挥放行,并认真填写《车辆出入登记表》,提醒和指挥司机按路线行驶,按规定泊车,保障道路、车场畅通无阻;大型客车及载有易燃易爆、剧毒、放射性等危险品车辆禁止放行;

  2、负责对车场停放的车辆进行巡视查看,发现进场车辆有损坏时应向车主(司机)指出,并做好记录,使责任分明;检查停放车辆的状况,发现漏油、漏水,未关车门、车窗、车灯,应及时通知车主(司机),并报告值班领导;

  3、对进入车场车辆进行登记及车况检查,并实行24小时值班和定时巡查制度;提醒车主在离开时锁好车门,将防盗系统调至警备状态;

  4、接到车辆事故报告后,应立即组织人员记录事故双方的详细资料、登记车牌号码及驾驶执照号码等;检查事故双方的详细资料、登记车牌号码及驾驶执照等;检查现场事故现场被撞事件,并做详细记录,如需紧急处理或修理,应尽快通知当班负责人;

  5、接到车辆失盗通知后,立即通知当班领导及警方;检查相关人员记录的被偷车牌照、车的颜色及品牌等;调出监控录像,协助警方侦查破案工作;

  6、做好停车场内车位划分、出入口标识及停车标识牌的设立、防盗、防损坏设备配备、车场照明设备、消防器械及设施的配备等工作;

  7、定期检查车场消防设施是否完好、有效,如有损坏,要及时要报告值班负责人;

  8、认真填写所有记录表格,保持记录完整、整洁、无污绩;

  9、如遇到任何突发事件,应以确保车道顺畅为前提,按照有关规定处理;

  10、按公司规定向客人收取停放车辆的.费用;

  11、力所能及地处理违反泊车规则的事情(如交费后超时离场等);

  12、在遇到其它突发事件时,应以自身安全为前提,灵活掌握处理方式,如不能解决可通知值班领导或上级到场处理;

  13、夜班值勤时要加强警戒,特别是23:00以后开出的车辆,认真把好验证关,做到“三对照”:对照驾驶证、行车证和身份证,发现异常情况,应及时进行阻拦并汇报值班领导。

物业保安部岗位职责9

  一、确保本部门的正常运作,对本部门员工定期做出监控、考核。做到公正、透明、公开。奖勤罚懒。

  二、制定本部门岗位职责、规章制度、工作程序。并严格执行、监控。在执行过程中不断做出检查、修改及完善,并提交经理审批。

  三、对所属部门资产、财务进行严格的监管、审核,避免浪费及财产流失。

  四、建立资料系统,透过资料分析发现问题后,对有关程序做出相应的修改使其更加完善。从而提高对突发事件的应变能力。

  五、负责现场对业主(住户)有关安防问题的解答并提供相关的规范性咨询服务。

  六、熟记紧急联络信号,电话号码,对讲机号码。

  七、对大厦的安保人员进行督导,并定期召开工作协调会,以便及时沟通,加强物业的安防管理。

  八、定期向公司经理提交物业管理报告,提出合理化建议。

  九、定期召开部门工作例会,部署本部门的各项工作安排,做到清晰、准确,列明各项工作的负责人,完成时间等,并督导其各项决议的执行情况。

  十、每日全面巡视大厦,熟悉大厦公共设备的位置和保安监控的重点,发现问题及时做出反应。

  十一、每月初提交上月详细的工作总结,每月底提交下月的工作计划。做到详细清楚,责任到人。

  十二、编制本部门排班表,并于每月末向公司经理提交下月排班表。

  十三、每年年末提交下一年度预算,待经理审批后,严格按照审批后的预算执行。

  十四、对本部门新入职员工于试用期前一周做出考核。为公司挑选合格专业的人材。从而优化公司的员工队伍。

  十五、制订可行性年度培训大纲及培训教材。定期对本部门人员进行培训。不定期的进行岗位技能的.抽查考核工作。

  十六、有责任和义务督导本部门人员严格遵守公司的各项规章制度,加强专业技能学习,提高工作效率,不断完善自我。使其成为一名爱岗敬业的优秀员工。

  十七、定期安排保安员的体能训练,保证员工随时处在最佳工作状态。

  十八、定期安排各部门员工对防盗、防火等方面的教育。每年11月19日举办防火演练。

  十九、降低投诉率,就业主(住户)投拆热点进行分析,找出症结所在,与相关部门进行整改。二

  十、遇有水浸、火警等突发事件,要及时与相关部门做好善后工作。

  二十一、按时参加与发展商、公用事业机构、政府部门及有关大厦管理消防安全等方面的会议。并及时向下属及相关部门传达会议精神。

  二十二、加强与所属管辖警区的警民关系,定期与区、市消防局联系,以便日后执行工作。

  二十三、严守公司的各项机密资料,严禁外泄他人。

  二十四、无条件遵从公司一切合理的工作安排。

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