室内设计师岗位职责

时间:2023-04-03 16:03:29 岗位职责 我要投稿

室内设计师岗位职责汇编15篇

  在不断进步的时代,需要使用岗位职责的场合越来越多,制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。那么什么样的岗位职责才是有效的呢?下面是小编精心整理的室内设计师岗位职责,欢迎大家分享。

室内设计师岗位职责汇编15篇

室内设计师岗位职责1

  职责描述:

  1、负责项目全周期设计管理,包括审核设计成果质量、深度、效果、样板,推进时间计划;

  2、沟通协调本中心各设计专业,协调成本、招采等集团相关部门,输出设计成果和确认相关专业设计条件,有效推动室内项目的设计进度;

  3、参加装修装饰现场巡视,配合工程施工和验收,处理现场设计问题,确认设计变更文件;跟踪现场巡视意见的反馈和落实;协调工程部解决装饰过程中的各种技术问题;

  4、参与外联相关的'室内方案或施工图纸申报,如消防、报建、招标等配合;

  5、编制设计任务书、设计甄选、设计合同管理,实施对外委设计单位的综合管理。

  任职要求:

  1、全日制本科及以上学历,室内或环境艺术设计相关专业,中级职称优先;

  2、5年及以上室内专业设计工作经验;至少2年以上地产行业公建类设计管理工作经验或2年以上知名商业室内设计公司管理类岗位工作经验,

  3、具有大型公共建筑项目设计经验优先;

  4、了解施工工艺和工序;

  5、善于沟通,组织协调能力强,责任心与工作计划性强,表达清晰。

室内设计师岗位职责2

  1、能够独立完成图纸的绘制,包括效果图、施工图、节点图;

  2、快速及时进行店铺的.图纸设计、客户沟通、道具与装修清单整理、制作跟进等;

  3、负责公司店铺形象标准模型完善,根据公司形象标准对道具进行开发与优化;

  4、能够按时、高质量的完成分配的任务;

  5、有强烈的责任心,具备优秀的职业素养。

室内设计师岗位职责3

  室内设计师岗位职责:

  1.和客户沟通,知道客户的想法。并用专业知识让客户明白怎么做。

  2.制图的技能。合理的空间规划,色彩搭配等。3DMAX和CAD的熟练操作。

  3.材料的选用,在客户有限的预算里,选择最合适的材料,比较好的效果。

  4.沟通客户和公司的关系。了解公司运营模式,公司的报价及人工,有效的引导客户。

  5.工程期间和项目经理,工人之间有效的交流 以便你的设计思路能被别人理解,能做出你所设计出来的东西。

  6.工程结束后 对客户出现的问题,及时的反馈公司,处理好问题。维护好关系,装修 有时候做的就是回头的生意多。

  7.必须遵守公司及事务所的规章制度,在各方面对业主、公司负责。

  8.日常工作中,必须服从设计总监安排,对主案设计师负责。

  9.严格按照《项目设计计划书》中各项计划执行,服从主案设计师对具体设计工作的安排,对主案设计师负责。

  10.负责效果图的定制工作。负责图纸深化,包括设计方案的修订、确认,图纸扩初,施工节点、大样图以及相应专业图纸的完善。

  11.应对所绘图纸负责,不得因设计原因影响公司声誉或造成业主经济损失。

  12.有义务提出意见以及合理化建议。提高自身的设计能力,配合主案设计师完成投标(议标)工作中的方案设计。

  室内设计师的任职资格要求

  室内设计师的任职资格要求:

  1、专业知识——室内设计师必须知道各种设计会带来怎样的.效果,譬如不同的造型所得的力学效果,实际实用性的影响,所涉及的人体工程学,成本和加工方法等等。这些知识决非一朝一日就可以掌握的,而且还要融会贯通、综合运用。

  2、创造力——丰富的想象、创新能力和前瞻性是必不可少的,这是室内设计师与工程师的一大区别。工程设计采用计算法或类比法,工作的性质主要是改进、完善而非创新;造型设计则非常讲究原创和独创性,设计的元素是变化无穷的线条和曲面,而不是严谨、繁琐的数据,“类比”出来的造型设计不可能是优秀的。

  3、美术功底——简单而言是画画的水平,进一步说则是美学水平和审美观。可以肯定全世界没有一个室内设计师是不会画画的,“图画是设计师的语言”,这道理也不用多说了。虽然现今已有其它能表达设计的方法(如计算机),但纸笔作画仍是最简单、直接、快速的方法。事实上虽然用计算机、模型可以将构思表达得更全面,但最重要的想象、推敲过程绝大部分都是通过简易的纸和笔来进行的。

  4、设计技能——包括油泥模型制作的手工和计算机设计软件的应用能力等等。当然这些技能需要专业的培养训练,没有天生的能工巧匠,但较强的动手能力是必须的。

  5、工作技巧——即协调和沟通技巧。这里牵涉到管理的范畴,但由于设计对整个产品形象、技术和生产都具有决定性的指导作用,所以善于协调、沟通才能保证设计的效率和效果。这是对现代室内设计师的一项附加要求。

  6、市场意识——设计中必须作生产(成本)和市场(顾客的口味、文化背景、环境气候等等)的考虑。脱离市场的设计肯定不会好卖,那室内设计师也不会好过。

  7、职责——设计师应是通过与客户的洽谈,现场勘察,尽可能多地了解客户从事的职业、喜好、业主要求的使用功能和追求的风格等。

室内设计师岗位职责4

  职责:

  1、按设计规范及客户要求向顾客提供满意的个性化设计方案;

  2、熟悉工程材料、预算,能独立完成整套设计,施工图纸;负责预算报价;

  3、熟悉工业及室内设计规范,能对施工现场进行指导;

  4、协调客户、施工、材料各方面的关系,保证设计方案能正确执行;

  5、提供给客户各种专业的'咨询服务,并提供合理的协助。

  任职资格:

  1、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历;3年以上工装设计工作经验;

  2、精通工装工艺;熟练操作AutoCAD、3DMAX、Photoshop等设计软件;

  3、对工装设计相关流程熟练,并熟悉装饰材料;

  4、良好的性格,较强的语言表达能力,应变能力。

室内设计师岗位职责5

  职责:

  1、能独立绘制全套施工图纸,熟悉工装工艺流程;

  2、根据项目要求,完成大型空间的CAD图纸作,并根据现场情况完成图纸修改工作;

  3、负责施工图的绘制,对平、立、剖、节点大样图纸绘制(与设计师配合完成);

  4、参与项目施工现场的配合及交涉;

  5、完成领导交代的'其他工作。

  任职要求:

  1、大专及以上学历,工民建相关专业毕业;有装修工地管理经验尤佳;

  2、1年以上cad制图工作经验;工作勤恳,有较强的学习和适应能力,可以承担高强度工作,能适应加班;

  3、熟练运用Autocad,掌握施工图的制图规范和制作技巧,对结构技术处理熟悉;

  4、肯学习,能吃苦,理解能力强,做事认真细心,具备良好的沟通能力。

室内设计师岗位职责6

  1、负责餐饮空间项目的.设计工作。

  2、有良好的沟通能力和语言组织能力,了解客户需求,准确的向客户阐述设计方案。

  3、负责项目前期调研,参与项目的规划定位及可行性分析,并负责方案规划设计及调整;

  4、及时准确把控设计进度,按时按量完成设计图。

  5、根据项目需求完成预算,决算,到现场解决施工设计相关问题。

  6、负责与市场部对接客户设计相关工作。

室内设计师岗位职责7

  1、沟通把握客户各种需求,积极达成一致的可实行设计方案;

  2、在部门负责人安排下,独立负责装饰项目的.设计工作;

  3、按照设计图规范制作施工图,并积极配合公司工程部实施;

  4、负责对本项目进行跟踪;

  5、定期去施工现场,查看施工情况,检查施工与图纸要求是否一致,并对施工过程中出现的各类情况:如工程量追加、图纸偏差等,进行适时的设计调整。

室内设计师岗位职责8

  1、了解客户的意图,与客户进行良好地沟通,理解、洞察客户的需求,结合实际情况并能给予好的设计提案,在整体设计方案上有新的创意,可独立完成概念方案设计;

  2、对前期整体设计方案、效果图、施工图等工作质量的把关,对材料选用、配套方案等后续工作完善及监督

  3、制定项目时间计划表,控制各阶段时间节点,确保项目按期完成;对公司设计流程、体系的贯彻执行,提高工作的标准化、规范化;

  4、工作责任心强,具有良好的团队协作能力及沟通技巧,能积极配合总监完成相关设计及现场协调工作。

  5,具有酒店、展示设计、医疗设计经验更佳。

  岗位职责:

  1、负责设计部的全面管理工作,包括负责工程的主策划,设计方案、颜色搭配、选择材料等一系列的工作。

  2、做好项目的设计任务调派,监督指导设计人员的`日常工作,对各项业务的设计进行审查;

  3、做好公司设计项目实施的组织工作;

  4、定期召开部门会议,计划安排学习、交流及总结,提高全体设计员的工作及业务水平;

  5、设计专业能力较强,能与客户融洽沟通,善于把握客户消费心理,按时完成设计工作。

  任职要求:

  1、熟悉工程材料,能独立完成整套设计,施工图纸;

  2、熟悉装饰行业施工工艺流程及室内设计规范,能对施工现场进行指导;

  3、建筑装饰设计室内设计等相关专业大专以上学历,3年以上工装、家装设计工作经验;

  4、熟练操作Auto、CAD、3D、MAXVR、Photoshop等设计软件;

  5、对工装设计相关流程熟练,并熟悉装饰材料;

  6、需具备良好的性格和较强的沟通能力;

  7、严谨的工作态度,时尚的设计理念,并有高度的责任心,熟悉工装、家装。

室内设计师岗位职责9

  1、负责装饰项目的`设计工作;按设计要求,绘制各类图纸;

  2、负责对施工项目进行跟踪;

  3、根据市场行情,配合销售部经理制定营销方案;

  4、主导到店客户的洽谈工作;

  5、定期去施工现场,查看施工情况,检查施工与图纸要求是否一致,并对施工过程中出现的各类情况:如工程量追加、图纸偏差等,进行适时的设计调整;

  6、对装修项目材料进行确认。

室内设计师岗位职责10

  岗位职责:

  1、配合主任设计师完成方案设计;

  2、独立完成简单的施工图设计;

  3、配合机电工程师完成相关设计。

  任职要求:

  1、大专以上学历。

  2、室内外装潢设计、环境艺术等相关专业。

  3、有2年工装行业同等工作经验,有良好施工图设计能力和方案能力。

  4、有现场对接经验,及现场突发问题解决经历与能力,沟通及应变能力良好。

  5、方案设计须具有相应的手绘能力,熟悉设计规范。

室内设计师岗位职责11

  岗位职责:

  1、负责概念设计,深化设计,施工图设计和实施阶段监督;

  2、具有独立主创设计水平的`设计师;

  3、能够妥善处理制作、施工、安装过程中出现的设计问题。

  任职资格:

  1、出色的协调能力和项目管理能力;

  2、8年以上办公空间设计经验,有大型办公空间设计经验者优先考虑

  3、善于沟通,表达能力强,有团队精神和服务精神;

  4、室内设计本科或以上学历;

  5、能熟练操作SketchUP、AutoCAD、Indesign、Photoshop、等相关设计软件。

室内设计师岗位职责12

  职责

  1、接到量尺信息后和客户预约上门测量;

  2、按客户要求独立设计出配套方案效果图,并与客户解说方案;

  3、方案报价沟通,签订合同,并准确核尺;

  4、系统下单,建立客户个人档案信息;

  职位要求:

  1、大专及以上学历,室内设计、环境艺术类等相关专业;

  2、具备良好的沟通表达能力;

  3、熟练使用CAD、3DMAX/或酷家乐等相关设计软件;

  4、有家居行业家装设计工作经验者优先。

室内设计师岗位职责13

  一、岗位职责

  1、根据学校理念文化定位,完成对学校室内空间文化的方案设计。

  2、完成与效果图制作、施工图深化组及工程现场的工作对接。

  二、岗位要求

  1、对学校文化设计行业感兴趣,大专学历以上,岗位工作一年以上。

  2、有良好的方案设计、创意设计、沟通交流能力及团队精神。

  3、有良好的`手绘能力,能熟练使用CAD、草图大师等软件。

  任职资格:

  1、艺术设计相关专业大专,具有良好的美术功底。

  2、一年以上高端商业空间设计经验(包括奢侈品专卖店、展厅、展台、购物中心等);

  3、具备独立设计理念,思维开阔,具有丰富空间想象力及创新能力,能完成整套设计方案,独立效果图和施工图绘制;

  3、沟通能力强,良好的语言表达能力,善于把握客户意图,能快速领会方案的设计主题并快速表现;

  4、熟练运用CAD、Photoshop、3dmax等设计制图软件和办公PPT软件;

  (1)负责和客户沟通设计方案、做造价预算、促成签单以完成公司下达的业绩任务;

  (2)负责为客户量房,平面图、效果图及整套施工图的绘制工作,维护和客户之间关系;

  (3)熟练使用PPT等办公软件,阐述设计理念与设计方案;

  (4)团结部门同事,维护好与公司其他部门的关系;

  (5)完成部门经理及公司领导交办的其他相关性工作。

  任职资格:

  (1)年龄25—40岁;

  (2)室内设计等相关专业院校毕业;

  (3)1年以上设计师工作经验,独立完成设计项目;

  (4)具备良好的沟通能力,学习能力强,热爱设计工作,富有创新精神,吃苦耐劳;

  (5)沟通表达力强。

  1、良好的沟通能力及心态。

  2、店铺整体设计,制作施工图、效果图、下单图。

  3、熟练使用等设计软件。

  4、有服装服饰类店面空间设计经验者优先。

  5、有道具厂工作经验者优先。

室内设计师岗位职责14

  职责:

  1.遵守公司及部门各项规章制度,服从部门经理领导;

  2.与顾客沟通,并丈量现场;

  3.构思、CAD绘图,提供完整的设计方案,包括物理环境规划、室内空间分隔,装饰形象设计,室内用品及成套设施配置等。并通过创意与设计,体现家居设计的空间感,实用性,优越性,革命性,凸显其人性化;

  4.制做工程预算

  5.阐述规划自己的创意想法,与客户达成观念上的协调一致。并达成签单;

  协调解决装饰过程中的各种技术问题;

  6.协助进行室内装饰的成本核算和资源分析;

  7.了解所在行业的'发展方向和新工艺,新技术并致力于创新设计。

  8.参加公司或相关部门举办的各类培训及活动;

  任职要求:

  1.教育背景:

  室内设计、环境艺术设计或建筑设计类专业,或室内设计培训学校相关专业。

  2.工作能力

  a.熟练的施工图绘制能力、领悟能力、沟通能力,并能进行方案深化;

  b.熟练运用Autocad、Sketchup,3Dmax等软件;

  c.具有相应施工工艺的基础知识,学习能力强

  3.态度

  人品端正,爱岗敬业,工作态度细致、踏实,能吃苦耐劳,理解并认同企业发展和管理理念,有正确的价值观和道德心。

室内设计师岗位职责15

  职责

  1、参与公司装饰工程项目的设计及谈单:

  2、负责梁房,方案设计、施工图设计,及装修施工质量管理、对工地后期跟进维护客户;

  3、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作;

  4、负责案例,技术及资源的整理;

  5、配合项目经理制定工作进度。

  任职资格

  1、装饰设计、室内设计等相关专业大专学历;

  2、有相关的工作经验优先,能力特殊考虑实习生:

  3、有较强的.视觉搭配能力,能熟练操作AutoCAD、Photoshop等软件;

  4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神;

  5、善于沟通,表达能力强,有团队精神;

  6、富有创意及执行力,有责任感、表达能力强。

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