财务副经理岗位职责

时间:2023-03-23 16:57:37 岗位职责

财务副经理岗位职责(合集15篇)

  在社会一步步向前发展的今天,岗位职责的使用频率呈上升趋势,岗位职责是一个具象化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧,下面是小编整理的财务副经理岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

财务副经理岗位职责(合集15篇)

财务副经理岗位职责1

  1、熟悉房地产项目的全盘核算工作,审核项目的成本核算、归集、分摊和结转的'合理性及准确,具备较强的成本管理和成本分析能力。

  2、审核项目的收入、费用的及时性及合理性,按时编制公司年度、月度财务报告和各类报表,有上市公司报表经验更佳。

  3、熟悉房地产项行业的税收政策和相关法规,配合财务经理对项目税金计算的准确性及合理性进项审核,把控税务风险。

  4、配合财务负责人进行利润等指标测算,动态跟踪项目运营情况,为领导决策提供数据支持。

财务副经理岗位职责2

  1. 严格制定并遵守国家财经法规、公司财务管理制度和公司相关制度,执行公司各项管理条例,保障公司合法经营。

  2. 利用财务核算与会计管理原理为公司决策提供依据,协助总经理制定公司战略,主持公司财务战略规划的制定。

  3. 建立完善财务部门,建立科学、系统、符合企业实际情况的财务预算、核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制。

  4. 提出对公司财务人员工作调动、任免、晋升建议,对部署工作业绩考核、处罚等(任免、调动、晋升报总经理批准后进行)

  5. 编制公司年、季度成本、利润、资金、费用等有关的财务指标计划,定期检查考核计划执行情况。制订公司的资金运营计划,监督资金管理报告,和落实预决算方案。

  6. 筹集公司运营所需资金,保证公司战略发展的资金需求,审批公司重大资金流向。

  7. 对公司投资项目所需要的资金筹措方式进行成本计算,并提供最为经济的融资、筹资方案。

  8. 主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制。

  9. 协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系,维护公司利益。

  10. 参与公司的重要事项分析决策,为企业生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据。

  11. 定期召开财务人员会议,组织学习财务知识,解决财务核算中存在的.问题,提高财务人员工作水平,同时加强职业道德和廉政方面的培训。

  12. 根据各部门计划利润、挂钩指标实绩和财务制度管理规定,监督各部门降低消耗、节支、增收,提高经济效益。

  13. 协调处理财务部门与其他各部门的工作关系,定期向总经理汇报所分管的工作,并完成其交办的其他工作。

财务副经理岗位职责3

  1、协助总监制定和完善财务制度,并执行相关的政策和制度;

  2、向公司管理层提供各项财务报告和必要的`财务分析;

  3、审核公司各项报销的合理性及手续齐全,保证各项支出符合公司财务制度的规定,督促各项款项的支付完成;

  4、每月计提核算税金、费用、折旧等费用项目,财务报表、管理报表等的出具,确保工作有序开展.

财务副经理岗位职责4

  职责描述:

  1.负责会计核算工作,组织制定统一、规范的标准化财务核算,保证核算真实准确、标准一致;及时提供真实、准确、合规的财务报表和内部财务管理报表;

  2.负责组织股份公司及分、子公司财务清查和资产盘点工作;负责不良资产的监控与报告;

  3.负责审计意见反馈、审计问题整改、财务月度报告的审阅及回复;

  4.负责分、子公司的会计核算、会计报表、税收核算、财务分析、队伍管理等;

  5.负责组织对股份公司各分、子公司资产、往来等核对检查,保证资产账实相符;

  6.负责股份公司财务经营分析和其他各类财务分析,为管理层提供及时、准确、有效的内部财务分析报告,为股份公司管理层提供决策依据;

  7.负责审核分、子公司月度财务报告;

  8.负责与财务管理相关的.中介机构的沟通与协调;

  9.负责股份公司日常税收事务管理与安排。

  任职要求:

  1.本科及以上,财务、会计、财税、金融及相关专业,中级以上职称;

  2. 30岁以上,8年以上相关从业经验,3年以上大中型企业相关管理工作经验;

  3.精通财务管理知识、税务知识,熟悉国家财经法律、法规、政策和制度;

  4.出色的判断、分析、沟通、协调和应变能力;良好的社交、口头表达和文字水平;熟练使用办公软件;抗压能力强、保密意识较强。

财务副经理岗位职责5

  项目财务总监岗位职责:

  1、政治素质好,立场坚定。

  2、具有强烈的事业心和责任感,具有新时期悦达精神。

  3、能力突出,实绩明显。

  4、廉洁自律,在群众中有较高的认可度。

  任职要求:

  (1)38周岁以下(1981年1月1日后出生),会计学、财务管理、审计学等相关专业,本科及以上学历,中级会计师职称。

  (2)10年以上财务管理类工作经验,其中3年以上房地产行业同岗位或相似岗位的.工作经历。

  (3)具有全面的财务管理理论知识,熟悉会计、财务、税务等法律法规政策。

  (4)具有良好的语言表达和沟通协调能力。

  (5)符合法律法规和公司干部选拔任用有关规定的其他资格条件。

  能力特别出众、业绩特别突出或具有行业标杆企业工作经验的,条件可适当放宽。

财务副经理岗位职责6

  1、依据国家有关财务方面的法律法规组织编制公司的财务制度,在财务系统内部组织培训、贯彻实施。

  2、负责审核各生产公司的年度财务预算,报总经理批准。

  3、参与投资项目可行性财务分析,对投资项目进度与资金投入计划进行管理。

  4、负责对公司的固定资产、流动资产进行管理。

  5、对公司的债务、债权及有价证券进行管理。

  6、对订单进行财务审核,组织编制生产计划并下达执行。

  7、协调控制不同系列产品生产计划进度,确保按期发货。

  8、负责发货单据的最后终审批准。

  9、负责成品仓库的管理,结合销售数据,负责确定成品的安全存量,并贯彻实施。

  10、负责应收、应付货款的`管理。

  11、负责向总经理提供财务预算报告和财务运行报告。

  12、负责与银行、税务等各政府部门的业务接口、公司发展所需资金的筹措以及融资工作。

  13、负责公司各类财务报表的审核及审核报销各类管理费用。

  14、负责公司产品成本核算,分析生产公司单台生产成本、费用以及获利能力,并将分析报告报总经理。

  15、根据新开发产品的设计、制造成本,制定合理的出厂价格。

  16、负责监控生产公司流动资金、单据及物流的合法运作,并建立原始凭证档案,对原始单据进行管理和控制。

  17、负责按时完成总经理交办的各项工作。

财务副经理岗位职责7

  财务部副经理的岗位职责

  一、协助财务经理抓好全公司财务管理,指导督促各门店做好会计核算工作。

  二、负责贯彻执行公司有关财务会计方面的规章制度、各种规定和各会计人员的岗位职责及考核办法,不断提升公司和各店财务管理水平

  三、编制公司、各门店、采购部的年度、月度经营财务指标计划报财务经理和总经理批准并监督执行。

  四、负责管理公司和各店的.专项资金、折扣、待摊、预提、结转销售、销收入、销售成本和各项费用的计算、填制、和登记账簿。

  五、负责编制各项公司财务报表和有关财务数据资料,建立财务档案

  六、每月做好经营业绩的预估和财务指标的分析,为公司领导提供公司和各店财务指标的完成和经营分析资料

  七、每月审查核对各供货商应付货款帐和结算货款表,做到准确无误,提交总经理批准后,由出纳会计付款。

  八、审核各门店工资表、按公司有关薪资发放标准规定,按时无误发放员工工资。

  九、负责公司各部门、各门店电脑系统的管理、定期审查系统数据的正确性和安全性,出现问题及时纠正和维护并监督各门店电脑系统的正确使用。

  十、组织好每月各门店商品的盘点工作,找出盘点差异原因并解决,掌握各门店季末压库商品的数量和金额,及时上报公司有关领导。

  十一、定期下店帮促各门店会计人员工作,处理好各门店财务管理中出现的各种问题。

  十二、完成公司领导交办的其他工作任务

财务副经理岗位职责8

  1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核;

  2、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析;

  3、根据公司要求,提供财务月报、季报和年报;

  4、依据费用管理规定,合理控制费用支出;

  5、严控操作风险,解决存在问题;

  6、协调对外审计,提供所需财会资料。

  7、指导部门财务助理及出纳的工作

财务副经理岗位职责9

  职责描述:

  1、负责组织公司财务管理工作。

  2、负责公司资金管理、融资管理,对资金筹措、运用和调配进行统一管理。

  3、负责组织公司预算管理工作。

  4、负责建立健全会计核算体系,监督指导公司的会计核算和税务筹划工作,审核公司各项业务及费用的`支出。

  5、与财政、税务、银行、审计等外部机构建立多样的渠道。

  任职要求:

  1、财务管理及相关专业大学本科以上学历。

  2、有注册会计师或注册税务师资格优先考虑。

  3、40岁以下,三年以上相关岗位工作经验,有投资行业经验者优先。

  4、通晓现代企业财务管理知识及国家经济管理、金融监管、企业财税等相关政策法规,熟悉投资公司资金管理及投融资行业资本运营模式。

  5、具备很强的沟通能力、领导能力和公关能力,学习能力优秀,综合素质高。

  6、工作细致严谨,原则性强,思路清晰,善于开拓创新。

  7、积极上进,责任心和抗压力强,有强烈的团队合作精神。

  8、从业经历中没有不诚信或因工作评价被辞退的历史。

财务副经理岗位职责10

  1、分管公司财务工作,对各项财务会计工作定期研究、布置、检查、总结。

  2、审查和参与拟定经济合同、协议及其他经济文件,审查对处提供的财务会计资料,报告财务状况和经营成果。

  3、对投资建议项目和专项工程进行可行性研究论证,进行财务预测,为决策提供依据。

  4、负责公司发展计划中涉及财务部分的提议和执行。综合分析公司财务状况和经营成果,对影响财务状况和经营成果的重大问题进行调研,提出改进的措施和建议。

  5、负责对公司及各分公司的`财务制度执行情况的监督及财务状况的审计工作。

财务副经理岗位职责11

  岗位职责:

  1)、负责事业部预算及分析工作。

  2)、负责专享团队财务分析岗位。

  任职要求

  1)、3年以上财务工作经验。

  2)、财务或财务相关专业,有注会证书或中级会计职称。

  3)、985/211优先。

  2)、负责专享团队财务分析岗位。

财务副经理岗位职责12

  职责描述

  工作简介及其它要求:

  1、拟定并完善内部审计制度和流程,制订企业年度内部审计计划;

  2、和审计工作费用预算;

  3、审计方案,起草审计报告和管理建议书等审计文书;

  4、组织实施财务审计、投资项目专项审计、经济合同审计、管理人员离职审计、内控流程审计等各项审计工作,并出具审计报表;

  5、针对各项审计工作的结果,编制审计报告、整改建议及阶段性审计总结,并督促审计结论和合理化建议的落实工作对企业经营活动中存在的'潜在问题和风险,提出改进意见;

  6、组织对下属企业和控股企业开展经营审计工作;

  7、根据审计工作计划,配合外部审计机构做好审计工作;

  8、负责对部门内部员工进行管理和对下属企业审计部门进行指导。

财务副经理岗位职责13

  1、执行财务经理的工作指令,向其负责并报告工作。

  2、组织编制资金计划、考核资金使用情况。合理运用资金,提高资金使用效率。

  3、严格审批计划内各项费用支出和物资采购等款项的支付。按权限控制计划外费用的支付。

  4、负责酒店应付、预付等往来账户核算,正确及时反映酒店与供应商间的`债权债务情况,及时对各类押金、定金进行核对销账。

  5、负责管理与供应商的付款合同,合理安排付款计划,办理有关财务结算手续。 6、审核各项费用、税金的计提是否正确,并负责完成各项税金的上缴工作。

  7、审核所有收款凭证、付款凭证和转账凭证的会计核算内容是否准确规范、完整、附件是否齐全。

  8、检查会计账簿和记账单的打印、装订质量是否符合要求,抽查账账、账表是否相符。审计主管职级:经理级

  9、负责酒店合同和会计档案的管理工作。

  10、加强与银行、税务及有关部门的联系,做好相关的衔接工作。

  11、完成总账与明细账,一级账与二级账会计核对,做好相应调账记录,保证账账相符。

财务副经理岗位职责14

  岗位职责:

  1、主持城市公司财务部日常管理工作;

  2、指导和审核会计核算;

  3、根据公司要求编制内部管理报表、预算及财务分析;

  4、完成各项税务申报,维护税务关系;

  5、年度审计和所得税汇算清缴工作;

  任职资格:

  1、27-35周岁,财务相关专业本科以上学历;

  2、品牌房企5年以上工作经历,有国企财务工作经验优先;

  3、有较强的沟通能力;

  4、对事业有激情、有冲劲。

财务副经理岗位职责15

  驻场财务岗位职责:

  1、建立、改进、完善公司会计核算体系,对公司内外账业务进行指导和帮助;

  2、负责各会计档案资料的分类、保管,确保公司财务信息资料的安全与完整;

  3、认真审核费用报销票据及款项支出,积极配合公司各个部门收付款业务,做好审核工作;

  4、负责公司财务经营管理定期汇报(月报)系统的`建立、编制、汇总、上报工作,结合成本、收入会计作好财务预算、分析、管控工作,给公司领导提供决策支持和生产经营管理支持;

  5、财务软件的日常维护、运营、安全备份工作。

  任职要求

  1、会计、财务管理专业,本科以上学历,两年以上会计工作经历;

  2、有会计从业资格证书,有中级会计师资格证书优先;

  3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规;

  4、工作认真负责,执行力强,较强的税务专业知识;

  5、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作能力。

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