留学部岗位职责
在生活中，我们可以接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。那么制定岗位职责真的很难吗？以下是小编精心整理的留学部岗位职责，希望对大家有所帮助。
留学部岗位职责1
工作职责:
1、为线上及来访学生提供留学相关咨询;
2、根据学生个人情况设计个性化的升学方案;
3、跟进服务已签约客户(配备助理协助完成);
4、关注英美大学录取要求，与海外院校沟通。
任职资格:
1、热爱教育事业，理解学生和家长的关切;
2、全日制统招本科以上学历;
3、两年以上教育行业工作经验，熟悉北美留学业务;
4、英语基础扎实，沟通表达能力强;
5、有海外留学经历者优先。
留学部岗位职责2
职责描述:
负责公司留学行业机构商务拓展工作，通过各种渠道拓展、市场活动等推广公司品牌和留学产品，签约留学商务渠道，引流获取商机客源。
1、开拓与公司留学业务相关的其他行业或公司战略合作和资源互换，信息整合:如网站流量置换等
2、组织策划各类基于招生宣传或战略合作的市场活动，并获得留学学员资源，为提升公司品牌和招生助力:如高校举办的招生说明会，银行合作办的客户答谢会等
3、寻找线下的潜在合作伙伴，根据客户的自身特点制定共赢的营销策略和方案，促成双方招生合作，潜在合作伙伴如各大高校、语培中心、海外置业服务业、移民中介等，招生合作模式如国内院校合作/海外院校合作等
应聘要求:
1、大专以上学历，市场营销等相关专业优先;
2、熟悉留学市场，具有敏锐的市场洞察力;有教育行业3年的市场工作经验优先;
3、有较强的协调和处理问题能力，有较强的组织与管理能力，良好的执行能力，良好的人际沟通技巧和商务洽谈能力;
4、较强的市场计划制定能力，能够独立组织制定并执行市场规划、市场销售策略、产品拓展等工作;
5、拥有成熟的行业客户关系及卓越的市场业绩;
留学部岗位职责3
岗位职责:
1、全面负责公司留学业务管理、推广和人员培训工作;
2、参与制定和规划公司留学业务的经营策略和推广策略;
3、培训、建设和管理高素质的顾问团队，并参与业务流程的制定和实施;
4、协助进行市场推广工作。
岗位要求:
1、认同新通企业文化，诚实守信，有事业心和责任感;
2、本科、3年以上留学行业工作经验;
3、具有团队管理和销售管理、业务拓展经验;
4、具有较强的人际沟通能力、高度的工作热情、良好的团队合作精神;
5、有留学背景者优先。
留学部岗位职责4
岗位职责:
1、通过多种方式拓展新客户;
2、能独立思考分析及深度挖掘大客户需求;
3、能独立设计撰写客户方案书;
4、通过持续跟进完成项目达成,支持和把控项目交付流程,确保结果;
5、有效维护客户资源,保证客户满意度,达成长期合作;
6、配合公司做好市场信息的收集、整理和反馈;
7、主动学习,分享公司各产品线知识,协助新人带教。
岗位要求:
1、全日制本科以上学历,2年以上工作经验,其中至少有1年培训行业销售的工作经验;
2、形象好,气质佳,具备良好的沟通能力和方案撰写技巧;
3、良好的'学习能力和解决问题能力;
4、良好的团队合作精神及执行力;
5、具备积极主动的工作态度,有主人翁意识,有上进心。
留学部岗位职责5
英国部留学咨询顾问 上海前途出国留学服务有限公司 上海前途出国留学服务有限公司,前途出国留学,新东方前途 岗位职责:
1、为留学生及其家长提供专业全面的教育和院校信息;
2、根据客户的条件设计和制定合理有效的院校专业选择和留学方案;
3、协助和指导客户准备和完成留学申请和签证的文件和资料;
4、和其他部门完成客户的全程录取申请和后续服务的协作;
5、协助和参与市场部的广告宣传,市场推广和项目活动策划;
6、与相应的院校和教育机构进行良好有效的信息沟通和申请联系;
7、完成公司或部门制定的业务销售(客户签约)指标
任职要求:
1、 本科及以上学历,专业不限,英语4级及以上,有较熟练的英文听、读能力;
2、 具备一定的销售工作经验,掌握良好的营销技巧,工作积极主动,百折不挠,具有强烈的成功欲望;
3、 优秀的客户导向、销售沟通以及服务技巧和能力,优秀的快速反应和应变能力;
4、 具有强烈的事业心和敬业精神,勇于接受困难的工作挑战,具有创新精神和团队合作精神;
5、 具有优秀的职业素养,具有较强的执行力,能够承受较大的工作压力;
6、 学习能力强,能迅速掌握与公司业务相关的各种知识;
7、 对教育事业感兴趣,诚实守信,有事业心和责任感;
8、 熟悉相关国家的教育制度、社会制度、文活生活习俗、地理概况、各院校招生要求,有相关国家留学背景或工作经验者优先考虑;
留学部岗位职责6
留学部经理岗位职责
岗位职责:
1. 完成部门签约、收入任务，做好客户服务的督导工作;
2. 组建和领导咨询团队，传递公司经营理念;
3. 向总经理提出合理化的建议，并汇报任务完成情况;
4. 国外名校申请的推广;
5. 培训和管理高素质的咨询顾问团队，指导其完成公司计划、市场销售任务;
6. 处理部门内日常发生的各种突发情况;
7. 根据公司整体业务发展和管理，配合其他部门的工作。
任职要求:
1. 25-40周岁，本科及以上学历，海外教育背景优先;
2. 了解当地留学市场，具备活动推广和组织的能力;
3. 有较强的学习和沟通能力，具有一定的团队管理能力，
4. 具有良好的外语沟通能力，熟练使用办公软件;
5. 具有2年及以上留学项目经理经验者优先;岗位职责:
1. 完成部门签约、收入任务，做好客户服务的督导工作;
2. 组建和领导咨询团队，传递公司经营理念;
3. 向总经理提出合理化的建议，并汇报任务完成情况;
4. 国外名校申请的推广;
5. 培训和管理高素质的咨询顾问团队，指导其完成公司计划、市场销售任务;
6. 处理部门内日常发生的各种突发情况;
7. 根据公司整体业务发展和管理，配合其他部门的工作。
任职要求:
1. 25-40周岁，本科及以上学历，海外教育背景优先;
2. 了解当地留学市场，具备活动推广和组织的能力;
3. 有较强的学习和沟通能力，具有一定的团队管理能力，
4. 具有良好的外语沟通能力，熟练使用办公软件;
5. 具有2年及以上留学项目经理经验者优先;
留学部经理岗位
留学部岗位职责7
岗位职责:
1.市场调研,搜集相关市场动态并进行分析;
2.负责市场推广活动,并筹备市场活动的物料及评估市场推广活动的效果;
3.分发市场宣传资料,收集潜在客户的相关信息;
4.跟踪并联系客户,记录客户反馈意见,并根据客户意见进行推广方案的改进;
5.积极进行市场的开拓活动,并负责相关区域的客户关系维护;
6. 完成公司指定其相关工作任务。
任职资格:
1. 本科以上学历,市场营销或广告专业毕业,对海外教育有一定了解;
2.有责任心,积极主动、吃苦耐劳,有良好的道德品行操守;
3.具备相关市场营销知识,熟悉产品市场动态;
4.具备良好的沟通协调能力及敏锐的市场洞察力以及市场分析能力;
5.欢迎应届毕业生投递
留学部岗位职责8
1.负责公司项目的市场开发及管理工作,包括市场渠道建立及维护;
2.负责维护、开发公司固有资源,多方面开拓招生渠道;
3.承担渠道组部分的签约任务;
4.完成渠道组业务月、周、日工作报告;
5.完成项目负责人临时分配的任务。
岗位要求:
1. 有留学行业渠道工作经验,或国际学校、国际项目背景经验等;
2.具备较强的组织、计划、协调能力,善于制定渠道策略,拓展渠道网络;
3.具备出色的执行能力、组织能力,及建立有效工作关系的能力;
4.具备出色的口头及文字表达能力、沟通能力;
5.有强烈的责任心,热爱教育行业,为人正直;
6.对本行业销售渠道,区域特点有较为深刻的理解,具备较强的渠道拓展能力;
7.熟练运用office办公软件,熟悉计算机软/硬件知识。 岗位职责:
1.负责公司项目的市场开发及管理工作,包括市场渠道建立及维护;
2.负责维护、开发公司固有资源,多方面开拓招生渠道;
3.承担渠道组部分的签约任务;
4.完成渠道组业务月、周、日工作报告;
5.完成项目负责人临时分配的任务。
岗位要求:
1. 有留学行业渠道工作经验,或国际学校、国际项目背景经验等;
2.具备较强的组织、计划、协调能力,善于制定渠道策略,拓展渠道网络;
3.具备出色的执行能力、组织能力,及建立有效工作关系的能力;
4.具备出色的口头及文字表达能力、沟通能力;
5.有强烈的责任心,热爱教育行业,为人正直;
6.对本行业销售渠道,区域特点有较为深刻的理解,具备较强的渠道拓展能力;
7.熟练运用office办公软件,熟悉计算机软/硬件知识。
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