it信息主管岗位职责

时间:2022-10-07 08:03:05 岗位职责 我要投稿

it信息主管岗位职责(15篇)

  在学习、工作、生活中,很多地方都会使用到岗位职责,岗位职责是组织考核的依据。岗位职责到底怎么制定才合适呢?以下是小编收集整理的it信息主管岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

it信息主管岗位职责(15篇)

it信息主管岗位职责1

  1、制定并执行IT运维相关制度;

  2、IT网络基础设施的构架搭建,系统风险的控制及技术加固;

  3、IT固定资产与信息资产的管理;

  4、终端用户计算机设备的维护工作;

  5、完成上级交办的其他工作。

it信息主管岗位职责2

  岗位职责:

  1、配合财务信息化经理进行NC系统实施全过程管理,协调外部供应商以及各部门资源,保证系统正常运行;

  2、负责NC系统的日常运维,解答最终用户在使用操作过程中遇到的问题;

  3、掌握NC总账、资产等模块各项功能,根据业务需求对NC系统功能做相应的配置和调整;

  4、指导和培训各部门最终用户应用,对最终用户进行能力转移,提高系统使用能力;

  任职资格:

  1、 财务会计或计算机相关专业,本科以上学历;

  2、 2年以上NC系统实施或者运维经验,熟悉NC财务相关模块的功能及配置;

  3、 熟悉数据库系统操作、常规SQL语句、网络、服务器方面的经验;

  4、 具有较强的责任心,良好的团队精神、高度的工作责任心和敬业精神

  5、良好的分析思维、语言表达能力和解决问题能力,善于沟通、思维清晰 。

it信息主管岗位职责3

  1)负责制定公司信息安全规定及各项规范;

  2)制定和完善公司安全应急预案和演练;

  3)负责规划、建设公司信息安全框架;

  4)负责公司各系统的安全防护以及进行各系统安全风险评估;

  5)负责公司各部门保密技术和信息的安全;

  6)负责公司网络安全。

it信息主管岗位职责4

  岗位职责:

  1、负责产品合同的审核,包括合规性、风控指标相关的审核;

  2、做好与公司法律合规部、风险管理部沟通及合同审批;

  3、负责产品承做相关工作,包括账户类事宜、资金划付类事宜、投资者适当性管理、产品档案管理等;

  4、负责产品向中基协的备案报批相关工作;

  5、负责产品运作相关制度梳理、编制、修订。

  任职资格:

  1、本科及以上学历,法律、金融等相关专业;

  2、两年以上资管产品合规及风控、产品运营等岗位工作经验;

  3、熟悉资管业务相关监管法规

  4、良好的人际关系及较强的沟通能力,逻辑思维和书面表达能力强。

it信息主管岗位职责5

  职责描述:

  1.负责保障公司总部及各区域总部IT基础设施(网络设备)与信息安全体系的建设与日常运行;

  2.根据监管部门、集团和公司要求完善机房、硬件和安全体系建设。具体包括总部机房管理维护;硬件网络设备(含交换机、路由器、防火墙)、安全设备等的采购、维护和管理;辅助制定相关规章制度,建立统一的.标准;与集团相关部门保持紧密沟通与协作。

  3.主要负责保障已投产的基础设施设备日常正常运转,重点关注机房管理、网络设备管理和安全设备管理等。

  4.协助收集客户体验反馈,支持基础设施系统优化。与内外部机构或部门保持良好的沟通(或执行管理),具体包括:部门内部应用运维管理岗位和开发实施管理岗位、内外部用户、集团IT部门、乙方或IT厂商运维支持人员等。

  5.编写相关系统操作手册,系统部署手册。

  6.协助完成相关设备或运维流程制度和管理办法的编写。

  7.接受信息技术部总经理及运维板块负责人管理,根据公司决定及领导指示,落实有关工作。

  任职要求:

  (一)学历:计算机科学与技术、计算机及应用、信息管理与信息系统、软件工程、通讯工程、网络工程等相关专业。大本(含)以上学历。

  (二)知识技能:

  1.熟悉机房建设和管理工作,有B级以上机房建设或管理经验者优先;

  2.熟练掌握信息安全相关知识,具备相关领域技能;

  3.掌握思科、华为、瞻博等网络设备的集成及维护;

  4.掌握cisco N9500 N93128 C3750 C2911 C3900系列网络设备管理维护;

  5.掌握cisco ASA5585 ASA5525系列防火墙设备的管理维护;

  6.掌握深信服、山石等国产网络防火墙设备的管理维护

  7.具有机房管理、网络管理、信息化管理、安全管理相关考试认证资格者优先;

  8.两年以上相关行业工作经验或同类岗位工作经验优先。

  (三)能力

  1.有一定的分析能力,具备良好的工作心态,能较好的处理临时出现的问题;

  2.拥有踏实、务实的工作精神,为人正直,吃苦耐劳;

  3.良好的沟通能力、良好的服务意识和团队合作能力;

  (四)年龄

  1. 35周岁以下。

it信息主管岗位职责6

  1、制定商场、超市市场调查总体规划、年度计划和费用预算,经公司批准后组织实施。

  2、制定商场、超市市场调查的详细工作规程和细则,并监督各部门和人员按程序作业。

  3、负责市场调查项目的组织和实施,并提交数据分析调研报告供领导和有关部门决策参考。

  4、筛选专业调研机构,保持正常联络,对委托调查项目进行协调、督促、验收。

  5、筛选合格的调查人员,并对其进行业务培训、指导,对工作业绩进行考核。

  6、采取各种措施,在各个质量控制点进行监控,确保调查结果的质量和可信度。

  7、接受商场、超市各部门的客户与市场信息咨询,或主动提供定期的信息服务。

  8、对相关市场资料进行收集、整理、归类建档,确定客户资料的密级,并妥善保管。

  9、创造条件,推进调查工作和数据处理的信息化。

  10、完成企划部经理交办的其他事物。

it信息主管岗位职责7

  职责:

  1、负责公用网络实体,如服务器、交换机、集线器、路由器、防火墙、网关;配线架、网线、接插件等的维护和管理;

  2、负责服务器和网络软件的安装、维护、调整及更新;

  3、负责网络账号管理、资源分配、数据安全和系统安全;

  4、保持网络安全、稳定、畅通;

  5、负责计算机系统备份和网络数据备份;

  6、负责计算机网络资料的整理和归档;

  7、具备负责SAP系统、明源系统基础维护等专业能力。

  任职资格:

  1、本科学历,计算机专业相关专业,有三年以上网络、服务器管理和行政管理经验;

  2、对电脑设备故障、网络故障快速处理经验和能力;

  3、熟悉计算机硬件、软件,动手能力强,有高度的工作责任心和事业心。

it信息主管岗位职责8

  1、接受超市专柜部经理的领导和工作指派。

  2、负责检查组织的录入、传递工作。

  3、负责抽查理货区台帐登记、票据的归档保管情况。

  4、负责检查卖场商品信息运转情况。

  5、负责超市部盘点的抽查、审核、切帐。

  6、制定信息工作计划和标准。

  7、协调与财务、业务、卖场、理货区等部门的工作。

  8、负责考核、培训下属工作。

  9、负责员工劳纪管理。

it信息主管岗位职责9

  1.IT部主管的职责

  建立团队,创造团队协作氛围,激励和鼓舞团队;

  保证所有的项目需求都被定义,并能一直分解到最低一级; 领导计划的制定,根据计划进行管理;

  管理风险,通过变更控制系统来控制基准的更新演变; 保证项目的可见性技术到位,并行之有效; 及时执行纠正措施来纠正偏离计划的差异。

  2 2.IT部主管的权限

  项目经理的权力可变范围很大,至少应该包括:财务控制权;资源协调权利;对责任的描述能够被理解和认同。

  3.IT部主管的基本要求

  良好的职业道德;知识和经验;综合的管理和决策能力;系统的思维能力;创新能力;身体健康;项目经理的基本素质;较强的技术背景.另外还包括:成熟的人格;讲求实际;和高层主管有良好的关系;在几个不同的部门工作过;把完成任务放在第一位。

  4.IT部主管应具备的能力

  领导能力和组建团队的能力;创业家和商业人的敏锐;技术水平和商务水平兼顾(多面手);计划能力、组织能力和管理能力。

  信息系统管理(每个系统):

  1、服务器操作系统(补丁、防病毒、防火墙、系统账号、远程配置、共享设置、操作系统日志导出审阅);

  2、web服务器(IIS、apache、tomcat等)安装、配置、管理;

  3、数据库(SQL、MYSQL、Oracle等)管理;

  4、服务器程序和文件(程序插件安装、程序进程查看、程序服务开机启动、config配置端口接口);

  5、数据备份(建立数据库备份计划、同步备份批处理代码、数据备份检查);

  6、信息系统管理(权限配置、账号管理及导出审阅、内容编辑管理、数据查询、业务部门变更支撑、应用层日志导出审阅);

  7、系统重建步骤文档、重建测试。(重建系统、配置补丁、安装数据库、安装程序、安装插件、配置网络、配置访问及远程权限、配置系统账号、还原数据库、检查数据库、安装客户端)

it信息主管岗位职责10

  1、负责公司总部、分公司整体信息安全管理工作;根据公司战略,对公司的信息安全体系进行整体规划;

  2、梳理、评估公司信息安全管理水平,推进信息安全管理体系建设,从物理安全、网络安全、应用安全、信息安全、运营安全、业务连续性及容灾等多个角度设计公司安全架构;

  3、制定或修订现有信息安全管理政策、制度与流程,规范信息技术应用的安全规格和标准;

  4、监督并控制公司信息安全风险,预防并处理信息安全事件,杜绝重大信息安全事故的发生;

  5、负责信息安全技术及相关产品及项目的引入实施和运营维护;

  6、负责对整体信息架构安全隐患地挖掘、追踪与消除;对信息安全问题导致的紧急与突发事件制定应急预案,并做好预防性措施及定期演练;

  7、定期进行安全审计,并协助安全事件的调查。

it信息主管岗位职责11

  工作职责

  1.负责集团信息化建设技术支持工作;

  2.深入理解集团信息化需求,熟练掌握产品使用方法;

  3.培训各信息化项目相关人员操作方法和流程,解答解决各项目相关人员提出的问题;

  4.收集汇总各项目的改进需求和建议,向相关领导汇

it信息主管岗位职责12

  1、负责制定WEB代码开发的安全规范,负责软件代码的安全审查、安全检测,并提供代码开发安全培训;

  2、参与软件开发生命周期的安全管理与控制,参与Web应用安全架构的设计;

  3、对公司信息系统进行安全评估,安全加固;

  4、参与应用系统安全事件监控、演练和应急响应;

  5、参与各种安全前沿技术和产品的跟踪、评估和导入,不断增强企业应用安全保障能力。

it信息主管岗位职责13

  职责描述:

  1) 参与税务信息化项目的需求分析和设计工作,协助数据模型分析和设计

  2) 熟悉税务业务数据分析的需求,负责数据模型、分析、挖掘和展示的系统方案设计

  3) 与开发人员协作,利用相关软件完成商务智能平台的开发和应用工作

  4) 参与税务商务智能平台的市场推广和落地实施工作

  5) 了解税务信息化发展方向和税务机关“互联网+税务”的具体动态,不断完善数据分析方案和系统工具

  任职要求:

  1) 3年以上数据分析相关工作经验,咨询公司工作经验优先;

  2) 熟悉Qlikview, Tableau, SAP BW, Oracle BI APPs等相关软件的应用和开发者优先;

  3) 对财税领域、税务信息化领域有兴趣,有较强的逻辑分析能力;

  4) 良好的沟通和团队合作精神,良好语言表达能力和文字功底;

  5) 熟练使用PPT、Visio、EXCEL、word等表达工具;

  6) 本科及以上学历,财经、税务、管理信息化相关专业优先;

  7) 英语听说读写流利。

it信息主管岗位职责14

  职责描述:

  1、负责理解和收集FICO模块业务需求,提供业务方案和报表说明文档,进行相应的流程改进、系统配置和集成测试,并持续改进相关文档记录;

  2、负责系统上线运维,受理用户服务请求,积极跟进并解决系统问题,保障系统稳定运行;

  3、定期对财务相关信息系统的使用状况进行审计,并出具审计报告,监控系统及流程的运行状况,及时处理问题并不断优化;

  4、为SAP FICO模块关键用户提供相关技术和功能的协助和支持,定期对关键用户进行培训和测试;

  5、根据公司总体业务发展情况进行财务相关的信息系统的规划,包括但不限于SAP系统;

  6、使用数据分析工具进行财务相关数据的统计和分析。

  任职要求:

  1、教育背景:会计/计算机IT专业,统招本科及以上学历。

  2、工作经历: 3年以上SAP FICO模块顾问或关键用户,有甲方财务管理工作经验优先。

  3、技能:对商贸、生产制造业务流程有深刻理解,熟悉其他模板与FICO模块内部关联;熟悉财务管理业务,能够梳理业务与财务的实现流程。

  4、其他:良好的学习能力及口头表达能力。

it信息主管岗位职责15

  职责:

  1、负责天猫店铺日常营销活动策划实施,熟悉平台各种活动资源,完成店铺各月度销售任务;

  2、负责店铺日常维护、产品上架;能独立操作店铺陈列,增强店铺吸引力,提高店铺转化率;

  3、熟悉并优化站内SEO,提高品牌、商品关键词搜索排名

  4、负责每日营销数据、交易数据、流量数据的整理、监控,并总结形成统计分析报表

  5、负责与设计团队、客服、仓储、资源拓展部门等部门沟通需求,跟进结果,并提出改进方案;

  6、负责店铺日常工作的计划和执行,并落地执行店铺月度营销规划;

  7、分析店铺会员购买行为,提出会员营销计划并执行跟进

  8、挖掘提炼产品卖点,策划产品渲染图、场景图、主图、推广图、视频、详情页等视觉呈现内容,配合美工一起设计实现,并持续分析进行优化

  9、擅长数据分析,采集竞争对手数据、评估与分析,制定店铺的产品规划并不断优化调整;

  11、定期针对推广效果进行跟踪、评估,并提交推广效果的统计分析报表,及时提出营销改进措施,给出切实可行的改进方案;控制推广费用、致力于roi最大化。

  岗位要求:

  1、全日制大专及以上学历,1年左右相关店铺运营经验

  2、精通天猫规则,熟悉会员的购物习惯和购物心理;

  3、具备吃苦和奉献精神,拥有良好的团队意识;

  4、具有积极主动、乐观奋斗、团队协作的职业价值观。

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