公司技术质量部岗位职责

公司技术质量部岗位职责（精选10篇）

　　在日新月异的现代社会中，岗位职责的使用频率逐渐增多，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？下面是小编为大家收集的公司技术质量部岗位职责，欢迎大家分享。

　　公司技术质量部岗位职责 篇1

　　1、 负责检验器具的使用及保管工作；

　　2、 负责对产品质量不良原因进行分析，提出改善措施，并督促有关部门执行；

　　3、 熟练掌握各项检测技术，把好分析质量关，负责处理分析测试中的疑难问题；

　　4、 负责提出分析药品和仪器的采购计划及计量仪器定期检定工作；

　　5、 负责原始记录及报告单的审核；

　　6、 负责标准溶液的配制及标定；

　　7、 作好分析仪器、药品台帐；

　　8、 负责抓好化验室安全、保密及考勤工作，在部门经理领导下，负责化验室日常工作；

　　9、 对于违反化验室有关规章制度的化验人员，提出处理意见，经批准后执行。

　　公司技术质量部岗位职责 篇2

　　1、监督检查各项目的安全、质量、文明施工、进度施工等计划目标。

　　2、参与工程项目的基础、主体、竣工预验收工作。

　　3、负责工程项目部质量、施工技术的季度检查、巡检、不定期检查。

　　4、管控并指导各项目部工程管理人员的施工管理行为。

　　5、负责品牌工程的创建策划及监督实施。

　　6、督促创优工程的申报工作。

　　7、负责新嘉建设集团管理创新及技术创新等各项工作。

　　8、负责监督组建qc小组，选好课题，积极收集各种有关材料，把课题做好做精，并进行推广应用。

　　9、负责部门计划运营全面管理工作。

　　公司技术质量部岗位职责 篇3

　　1、协助经理负责质量技术部的全面工作。

　　2、负责组织实施船舶重点检验项目的监督。

　　3、负责签发出厂船舶技术检验报告，对检验报告的准确和可靠性负责。

　　4、负责对一般质量事故调査、分析和处理，参与重大事故调查和分析。

　　5、负责组织实施船舶改装项目的技术设计和生产设计。

　　6、负责推广集团各项技术标准及工艺。

　　公司技术质量部岗位职责 篇4

　　1、负责所管理项目的技术、质量管理工作，对工程技术、工程质量负责；

　　2、严格贯彻执行现行国家建筑法律、法规、规范、强制规范和标准，严格按图施工；

　　3、组织编制施工组织设计、总平面布置图，制定切实有效的质量、安全技术措施和专项方案；

　　4、根据公司下达的年度、月度总的进度目标，负责编制项目详细的月、周进度计划；

　　5、组织工程的图纸自审、会审，及时解决施工中出现的各种技术问题。负责把控施工技术文件及技术资料签证；

　　6、负责各项技术交底管理工作，组织技术质量人员及相关管理人员学习和贯彻技术规程、规范、质量标准，并随时检查执行情况；

　　7、督促检查工程项目的施工质量，确保工程按设计图及规范标准施工，并负责组织质量检查评定工作；

　　8、主持技术质量会议，对质量问题提出整改措施并监督及时处理。检查安全技术交底，参与安全教育和安全技术培训；

　　9、负责检查、督促工程档案、资料的收集、整理，组织编制工程施工总结。

　　公司技术质量部岗位职责 篇5

　　1、负责部门整体规划，部门人员分工，部门月度工作计划，部门工作总结。

　　2、负责领导下达的待办事项跟进与汇总，异常处理，确保按时高质量完成。

　　3、负责审厂资料的汇总，内外部审核问题的改善，负责达产审核，确保审核通过。

　　4、负责新产品工艺开发、试制总结、

　　5、负责新产品工艺规划，产线布局图、工艺流程图、工艺作业指导书编写，修订，以及培训，对员工工艺检查。

　　6、负责pbom表，k3系统数据维护，完善耗材、辅料消耗定额;

　　7、负责处理生产现场临时工艺签发、技术问题判定、解决，确保生产工序正常运行;

　　8、负责工位工时测算，工时定额测算，设备产能计算匹配，产线平衡，生产效率提升方案、

　　9、负责公司生产线技术改造工作，确保生产工艺合理、有效运行;

　　10、领导交办的其他任务。

　　公司技术质量部岗位职责 篇6

　　工作职责:

　　1、追踪国家药品管理的法规动态、行业发展动态,提出建议,为高层决策提供依据;

　　2、负责贯彻执行药品质量管理的法律、法规,不断完善公司药品生产、研发的质量管理体系,并进行有效监控,确保其高效运作;

　　3、主持制定质量系统年度工作计划,并督导gmp认证,质量持续改进、验证管理、自检、质量管理培训等重点工作,组织召开公司技术质量会议,分析各种质量问题并监督整改;

　　4、迎接客户审计和药监部门的各种检查,并对审计、检查中发现的问题采取有效的整改措施;

　　5、做好与生产、采购、仓储、发货等部门的横向联系与沟通工作;

　　6、负责与药品监督管理部门进行交流和协调,为公司发展创造良好的外部环境;

　　7、从系统的角度研究人、机、料、法、环等生产质量管理的关键要素,开展质量风险管理。

　　任职资格:

　　1、30-45岁,药学等相关专业,本科及以上学历;知名医药企业或生物企业背景,英语可以作为工作语言优先。

　　2、熟悉药品生产工艺、流程,具有8年以上药企质量管理经验,参与过欧盟或fda认证、现场核查工作;

　　3、熟悉国家药品管理的相关法律法规,能正确理解、掌握和实施药品gmp有关规定;

　　4、具有较强的组织协调和沟通能力,具有较强的分析与解决问题的能力,具有良好的职业操守和商业保密意识;

　　5、个性特征:作风严谨,稳健,具备强烈的.创新意识和开拓精神;富有团队精神,团队组织能力强;精力充沛,能承受较大的工作压力。

　　公司技术质量部岗位职责 篇7

　　岗位职责:

　　北京现代汽车座椅工厂发泡车间、组装车间,实验室,入库检验,客服领域

　　系长班长组长组员等及生产工人

　　任职要求:

　　中专以上学历,沧州本地人,20-35岁,具有机械制造行业班组长、系长、生产质量相关工作经验,从事过生产汽车座椅工作经验优先录用

　　公司技术质量部岗位职责 篇8

　　职责描述:

　　岗位职责:

　　1、食品原料检验;

　　2、食品营养成分表检验;

　　3、有食品检验员证优先。

　　任职要求:

　　性别不限,大专以上文化,医药食品相关专业,40岁以内,有食品检验技能,1年以上工作经验。

　　公司技术质量部岗位职责 篇9

　　职责描述:

　　1. 按照法规要求不断完善公司的质量管理文件体系;

　　2. 组织实施对生产全过程的监督检查,确保严格按各种书面规程进行生产、检验和复核;

　　3. 参与实施内部的gmp自检工作,及公司各类gmp符合性认证检查的各项准备工作;

　　4. 参与产品质量的改进工作,管理与质量相关的各项变更;参与所有偏差的调查和处理;监督完成持续稳定性考察计划;对纠正和预防措施的实施效果进行评审;定期回顾各项质量工作;

　　5.监督物料的供应商,对物料进行质量评价,并对物料进行放行;

　　6.及时正确的调查、处理所有与质量有关的投诉;

　　7.组织对产品质量进行回顾分析;

　　8.负责qa的日常管理工作。

　　公司技术质量部岗位职责 篇10

　　职责描述:

　　1.负责领导质量部的全面工作,组织制定公司的质量方针、目标和规划

　　2.协助总经理抓好质量体系的建设

　　3.与有关部门配合编写质量控制文件,拟定各种质量标准,指定各项质量管理章程制度并负责在全公司内推行实施

　　4.督促和检查下属人员,严格按规定的程序与要求对从原材料采购到生产处产品直至销售的经营全过程进行质量检查和监督

　　5.监控生产工艺状态,对生产工艺参数的改变对产品的影响进行认定,并论证设定的合理性

　　6.处理各种质量事故,组织重大质量问题的调研,督促检查质量整改的实施,堵塞和防范质量管理工作中的漏洞

　　7.汇总分析各项质检记录及相关资料,分析物资采购、生产过程、成品产品质量问题原因,并提出改进方案,推动相关部门及时解决

　　8.协助跟踪产品的使用情况,处理客户反馈的质量问题,依据客户反馈,改善质量控制

　　9.完成总经理交办的其他工作任务

　　任职要求:

　　机械类相关专业,本科及以上学历

　　有5年及以上制造企业品质管理工作经验,对质量管理体系有深刻理解

　　对上级下达的各项工作指令能坚决执行,并且具有很好的管理才能和指挥能力

　　工作积极主动、责任心强,有团队合作精神,有良好的沟通表达能力,能吃苦耐劳,承受一定工作压力

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