企业岗位职责(集锦15篇)
在现实社会中，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，制定岗位职责可以有效规范操作行为。制定岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编精心整理的企业岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
企业岗位职责1
1、独立完成全盘账务会计工作
2、财务预算、审核、监督工作，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门
3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐，负责员工的工资、保险等工作。
4、对已审核的原始凭证及时填制记账
5、准备、分析、核对财务相关问题
6、合同管理、制作账目表格等，同时负责对项目进行账务管理，审查进出价格体系，与合作的上下游企业的商务进行对账等。
7、其他财务相关工作
企业岗位职责2
1.掌握公司全盘账务处理，审核编制各类报表等资料;
2.负责提供所辖公司税款的计算及申报等;
3.根据公司生产情况，拟定成本核算方法;
4.审核公司各项成本的支出，进行成本核算、费用管理、成本分析，并分解提出物料成本、生产费用、人工成本的计划指标，及时改进成本核算方法;
5.进行有关成本管理工作，做好成本的核算和控制。负责成本的汇总、决算工作;
6.负责统计成本明细帐、编制成本报表。保管好成本、核算资料并按月装订，定期归档;
企业岗位职责3
1、根据销售订单做好生产计划，确认各个订单的物料是否齐全；
2、熟悉、了解生产部相关的质量体系工作，做好完善涉及生产的质量体系工作；
3、配合生产经理安排落实各个岗位的工作，督促员工及时完成任务，掌握相关数据、做好相关统筹；
4、协助生产经理完成本部门的各项工作，不断完善各项制度；
5、针对生产中的问题，及时与各部门联系，上报生产经理；
6、完成公司领导安排的其它工作。
企业岗位职责4
1、会计凭证的核签、编制及会计档案的整理保管；
2、各类明细账的登记及保管；
3、总分类账的登记与保管；
4、处理结账时有关的财务的调整事宜；
5、财务结构的分析及会计报告、报表的编制；
6、往来账、应收、应付款的管理；
7、公司资产的计价、入账管理；
8、完成總經理及财务经理交办的其他工作。
企业岗位职责5
岗位职责
1、负责集团及集团外企业的幸福企业理念与实践的研究整理与产品研发；
形成幸福企业建设整体解决方案、幸福企业建设系列课程等系列咨询、培训产品；
2、负责与集团营销团队一起推广销售系列咨询培训产品，并独立开拓渠道市场作为销售渠道补充；
3、协助天九大学校长，与知名大学、研究机构或学术团体合作成立幸福企业管理研究中心，或与知名大学合作成立幸福企业管理学院，对外传播幸福企业理念与实践。
任职要求
1、具备管理培训或管理咨询公司5年以上工作经验，了解当前国内外培训
咨询市场；
2、作为主要研发人员或率团队至少成功研发过一个培训或咨询产品，该产品取得了良好的经济效益；
3、具备市场推广、渠道开拓或销售管理方面的成功经验，有强烈的执行力、创新能力、开拓精神；
4、具备成功带团队的经验，较强的管理能力；
5、认同天九幸福企业文化，热爱培训咨询事业。对幸福企业有研究者优先。
企业岗位职责6
第一条 做好现金的日常管理及收付工作，保证现金收付的正确性和合法性。
第二条 每天工作日结束前，及时盘点库存现金并与有关报表和凭证进行核对，填写《奖金日报表》，做到帐实、帐表、帐证、帐帐相符。
第三条 严格执行现金管理制度和结算制度，根据公司规定的费用报销和收付款审批手续，办理现金及银行结算业务。对于重大的开支项目，必须经过会计主管人员、公司领导审核签章，方可办理。
第四条 根据审核无误的收、付款原始凭证，填制记账凭证，记账凭证的内容必须填齐，附有原始凭证。填制会计凭证的字迹必须清晰、工整并正确使用会计科目。要妥善保管会计凭证，应按编号顺序，折叠整齐，按月装订成册，加盖封面、封底、盖章归档。
第五条 根据帐务处理需要，及时将在手单据整理移交会计主管编制记账凭证。.配合会计人员做好每月的报税和工资的发放工作；做到及时准确，不得无故延误。
第六条 负责银行账户的日常结算，银行存款日记帐，并做到日清月结，月末与银行核对存款余额，不符时编制《银行存款余额调节表》。
第七条 及时清理帐目，督促因公借款人员及时报帐，杜绝个人长期欠款。
第八条 出纳员不得兼管收入、费用债权、债务帐薄登记工作以及稽核工作和会计档案保管工作。
第九条 保管好现金、各种印章、空白支票、空白收据及其他证卷，对于现金和各种有价证券，要确保其安全和完整无缺，如有短缺，要负责赔偿，对于空白收据和空白支票必须严格管理，专设登记薄登记，认真办理领用注销手续。保险箱密码要保密，保管好钥匙，不得转交他人。
第十条 严格遵守现金管理制度，库存现金不得超过定额，不坐支，不挪用，不得用白条抵顶库存现金，保持现金实存与现金帐面一致。
第十一条负责编造学期和每月的现金支出计划，分清资金渠道，有计划的领取和支付现金。
第十二条根据规定和协议，作好应收款工作，定期向主管领导汇报收款情况。
第十三条及时准确编制记账凭证并逐笔登记总账及明细账，定期上缴各种完整的原始凭证。
第十四条根据公司领导的需要，编制各种资金流动报表。
行政出纳员岗位职责
1、严格执行各项财经政策，按规定认真管好现金，办理好各项收支账目。
2、认真做好现金收付日记账，及时与银行办理结算手续，做到日清月结，按期填报库存报表，务必做到账库相符，如发现短款，应及时查明原因，并报校领导解决。
3、认真审核一切报销单据，按财务制度办理现金收付手续，把好开支关。坚持按出差补助标准办理差旅费报销手续。
4、加强现金管理，外出购物领取现金要经主任审批，多余现金要存入银行，谨防被盗。
5、搞好学生的学费、杂费、水电费、住宿费、资料费等费用的收缴工作，收费结束后与有关同志及时核对，防止少交或漏交现象。
6、严格执行财经纪律，不得用白条抵库，不得挪用公款，非经领导批准私人不得借用公款。
7、做好工资表的编造和工资发放工作。
8、做好办公用品的订购、保管和发放工作。并做好入库登记，使账物相符。
9、完成领导交给的其它临时性任务。
企业岗位职责7
1、从公司发展战略出发，对财务、资本、风险控制、政策等方向提出前瞻性预警和措施；
2、编制年度综合财务预算，全面负责制订及审核公司年度总预算及各阶段预算计划及总体把控预算的实施；
3、建立、健全财务管理体系，主持制订公司的财务管理相关规章制度和工作流程，经批准后组织实施并监督检查落实情况；完善公司内控体系，加强财务监督。
4、领导公司的财务管理、成本管理、会计核算、会计监督、审计监察等方面工作；编制和审核公司合并报表、管理报表，提交财务管理工作报告。
5、负责向集团CEO提供详尽明确的财务业绩和相关企业财务及运作状况报告，以制定经营决策提供战略依据；
6、参与重大经济合同或协议以及重要经济问题的研究、分析、审查与决策；熟悉国家税务及财务相关法律规定、最新政策，负责公司税收筹划确保公司税收最优化；
企业岗位职责8
1、负责成本的核算，以及进销存管理等工作;
2、负责日常会计核算工作，按照要求及时编制、上报各项财务、税务报表、完成每月结账工作，编制公司财务报表
3、负责每月发票开具审核，工商年检、税务申报等工作
4、负责公司往来债权债务账目的定期检查和管控，按时核对明细账目，发现呆账及账实不符情况，及时上报处理
5、负责员工报销费用的.审核、凭证的编制和登帐
6、参与制定公司财务、会计核算管理制度，建立健全公司各项财务管理制度，落实各项制度的实施和执行
7、负责公司财务软件的使用和提出优化建议。
企业岗位职责9
1、熟悉国家财务、税收法规政策；独立处理各类账务；熟悉网上报税相关流程。
2、编制公司月度、季度、半年度、年度合并会计报表及附注并进行分析，按时完成年度审计工作。
3、依据实际业务对应收应付进行管理，按照流程及时审核单据、票据，及时制单，定期与供应商核对往来账。
4、为公司预算编制及管理提供财务数据，负责编制年度财务预算及日常预算分析；完成上级交付的临时工作及其他任务。
企业岗位职责10
1.进行环境审计监察，作出环境评估，多所发现的环境问题提出治理建议。
2.通过口头介绍，书面文件，专题讨论会，会议和公开听证会传达评估结果和治理建议。
3.制定并修改环境技术标准，指南，政策和规章。
4.对企业和公共存在的环境问题提供技术指导与支持，检测环境规划方案。
5.修订与环境相关的法律资料和管理的命令，承担判决的技术证据部分。
6.调查报道对环境有重大影响的事故情况。
7.监督环境技术专家和技术，进行环境审计监察，作出环境评估，对所发现的环境问题提出治理建议。
企业岗位职责11
1、负责项目往来账包括应收、应付台账的核算工作，确保项目核算清晰。
2、负责日常报销费用审核
3、及时审批OA线上流程。
4、负责发票的申购，一般纳税人、小微企业的纳税申报工作
4.整理打印会计单据、粘贴单据，统计报销清单。
5、清理并催促每月付款未回发票
6、打印开票申请单并准确开具发票，每月负责税控盘清盘工作
7、及时变更税务信息、工商年报等事项;
8.编制会计记账凭证，计提税金，工资、折旧等，结转每月报表，出具财务报表
9、及时出具直属上级领导需要的财务管理报表
10.及时与项目负责人沟通项目收入、成本情况。
企业岗位职责12
一、维护单位门前的秩序，及时清理门前的东西或障碍物，保证单位门前交通畅通。
二、加强控制易燃、易爆、有毒物品出入单位，对夜间进出单位的人员经严格检查，无异常情况并进行登记后，方可开门放行。
三、不准在门卫值班室，做打扑克、下棋、喝酒等与值班无关的任何活动。
四、不得私自脱岗或让他人替岗，确保值班正常连续运转。
五、完成领导交办的其他工作。
企业岗位职责13
１、认真贯彻党的路线、方针、政策和工会工作方针，紧紧围绕油田生产建设这个中心，创造性地开展工会工作，充分发挥工会维护、建设、参与、教育职能和职工主力军作用，促进油田改革、发展和稳定。s0100
２、根据上级工会和局党委要求，认真制订和实施局工会工作规划和年度、半年工作计划，完善和坚持各项工作、管理制度，圆满完成各项工作任务。
３、认真贯彻执行《劳动法》等有关法律、法令、法规和条例，及时了解、反映职工群众的意见和要求，热心为职工群众做实事、办好事，促进职工生产和生活条件的逐步改善，使职工群众合法权益得到有效维护。
４、围绕油田生产经营中心任务，积极组织多层次、全方位的社会主义劳动竞赛、技术革新和技术协作活动，激发职工主人翁积极性和创造精神，提高企业劳动生产率和经济效益，促进原油生产和各项任务完成。
５、在局党委领导下，认真贯彻落实《职代会条例》，按时筹备召开局职代会和有关会议，定期对职工代表进行业务培训，并指导、督促各单位建立和坚持各项民主管理制度，落实职代会五项职权。工会代表职工积极参加有关机构和会议，对企业有关职工切身利益的重大事项参与决策制定与实施。
６、协同有关部门，认真对广大职工进行爱国家、爱油田、爱岗位和民主、法制、纪律教育及职业道德教育。积极组织开展群众性的技术学习、技术练兵和技术比武活动，努力提高职工思想、道德、文化和技术水平，培养有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。
７、积极开展工会干部教育培训和建家升级活动，切实加强工会班子和机关建设，不断提高广大工会干部和积极分子的思想、业务素质，增强各级工会组织的活动和凝聚力。
８、认真抓好电影公司、文工团、文化宫、业余体校和基层文化站（室）建设，加强文体骨干业务培训和文体活动场所管理，广泛组织开展丰富多彩、寓教于乐的群众性文化体育活动，不断丰富职工业余文化生活，增强职工体质。
９、关心职工生活，协同有关部门搞好职工生活后勤达标竞赛活动，指导二级贯彻执行企业劳动保险条例，组织安排好职工疗养、互济、救济和慰问工作，协助地方政府部门，搞好物价监督管理，及时反映解决职工遇到的实际困难。
１０、大力加强各级女工组织建设，在广大女工中深入进行“四自”教育，组织开展争当“三八”红旗手（集体）、争创文明家庭和“闯新三关”活动，定期进行女职工查体和劳动保护大检查，提高女工自身建设，增进女工身心健康，维护女工合法权益，充分发挥女职工在油田双文明建设中重要作用。
１１、按照《工会法》、《工会章程》和上级工会有关规定，收缴、管理和使用好工会经费。加强调研、检查和指导，使工会企事业不断得到巩固、提高和发展，更好为工会建设和工会工作服务。
１２、搞好工会信息、统计、调研和文书管理工作，上情下达，下情上报，及时研究新问题，总结新经验，树立新典型，推动工会各项工作上水平。
企业岗位职责14
一、 负责领导日程安排提示;负责本部门工作日程安排及各项例行检查。
二、 负责公司总经理办公室及行政管理办公室卫生清洁、物品管理工作。
三、 负责公司文件、信件、报刊分发工作;负责当日会议安排准备工作。
四、 负责公司各种会议的资料准备、会议召集、会议服务安排、会议记录、会议纪要整理分发工作。
五、 负责员工合理化建议和提案的接收、整理、转交、存档保管工作。
六、 负责公司员工生活福利计划的编制、生活福利的发放管理工作。
七、 负责公司办公物品采购计划、采购申请的审核工作;办公设施设备及备品管理工作。
八、 负责公司印鉴、证照的使用和管理,证明管理,各种资料、文件、档案的收集、编撰、起草、收发、制做、打印、复印和存档保管工作。
九、 负责领导临时交办的其他任务及紧急、重要事务。
企业岗位职责15
1、审核运营相关成本费用、报价单、采购订单、入库单等；
2、核算该部门销售额、成本、毛利等；
3、做好应收、应付账款账龄分析，对异常情况、异常数据及时追踪处理，并及时上报；
4、客户、供应商往来对账单的核对、确认回签等；
5、负责往来款凭证的录入；
6、编制月份、季度和年度应收/付款计划；
7、妥善保管会计资料，完成领导交办的各项任务等。
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