钢厂岗位职责

时间:2021-08-10 09:16:43 岗位职责 我要投稿

钢厂岗位职责

  在我们平凡的日常里,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢?以下是小编帮大家整理的钢厂岗位职责,希望能够帮助到大家。

钢厂岗位职责

  钢厂岗位职责1

  1、在公司的领导下主持炼钢厂全面管理工作。

  2、负责贯彻落实国家安全法规,对重大事故负主要领导责任,并指导全厂各级干部员工的安全生产。

  3、积极组织完成公司下达的生产指令,负责本厂产量、质量、消耗、成本各项经济技术指标。

  4、负责落实按劳分配的原则,坚决执行公司各项薪酬政策,采取各种激励措施,调动员工士气。

  5、组织制定完善各种规章制度并监督执行。

  6、负责炼钢工程计划节点的落实与现场施工管理工作。

  7、负责炼钢工序的工艺标准执行及品种研发管理工作。

  8、负责炼钢厂定岗、定编的人事综合管理工作。

  9、负责对违反规章制度的员工进行考核工作的监督执行。

  10、负责和谐炼钢厂的建设工作。设备副厂长岗位职责

  1、在厂长的领导下,负责炼钢厂的设备运行与设备的管理工作。

  2、负责炼钢厂设备的备品备件、专用工具上报计划的审核。

  3、负责炼钢厂设备运行、点检计划、检修定修计划。

  4、负责炼钢工程建设、设备安装调试管理工作。

  5、负责落实建立设备台帐和固定资产管理工作。

  6、负责组织设备事故的分析,考核及事故责任人的判定。

  7、坚决完成公司领导及厂长下达的临时任务。

  8、负责炼钢设备运行的保养、维护和新上设备的消化。生产技术副厂长岗位职责

  钢厂岗位职责2

  1、提出对企业生产经营有较大影响的新项目,促进企业发展;

  2、提出老产品结构、质量改进项目;

  3、负责总体方案设计;

  4、负责编制新产品设计和开发计划,编写新产品项目开发建议书和设计任务书;

  5、负责新产品开发程序贯彻和落实,校核开发过程中产生的技术文件和产品图纸;

  6、负责内燃机的全面性能试验及试验方案的制定;

  7、负责整个项目的实施进度和质量保证;

  8、负责对下级的技术指导;

  9、负责协调直接下级的的工作关系;

  10、负责项目组成员的绩效考核及面谈;

  11、完成上级领导交办的其他工作。

  钢厂产品主管职位叙述

  1、整体研究、策划、设计和完善公司的各个产品。

  2、负责公司主要产品线策略制定、实施及产品生命周期管理。确认产品路线图。产品调研、产品策划、产品发布。

  3、综合各方面产品需求和技术平台,撰写产品需求书,详细阐述产品功能和操作流程。综合产品需求和技术平台,撰写产品需求书,对产品的各项运营指标负责。

  4、营销策划和相关项目管理。协调产品经理进行产品之间的人员流动、产品之间的协调等。负责产品部日常管理工作。对产品的各项运营指标负责(流量用户数点击率等)。

  5、联络、协调与支持产品相关的内部与外部人员,如技术、QA、UX(UE、UI团队)、Builder、内容、市场、商业合作等。

  钢厂产品主管工作内容

  (1)完成插班班组的营业工作,对工作时段内该区域健康管理服务产品、商品数量帐实相符负经济责任。

  (2)负责协助健康管理服务中心(站所)门店经理做好健康管理服务中心(站所)门店的.经营管理,带头遵守中心及门店规章制度。

  (3)经理休息或外出时及时补位,实现门店现场管理。

  (4)负责门店规范化服务及健康管理服务产品、商品摆放、卖场清洁的现场维护,保证现场不发生与顾客争吵的服务事故。

  (5)负责综合柜台商品短缺信息上报经理或中心,保证衔接工作。

  (6)配合做好门店商品质量检查工作。

  产品主管岗位职责

  1、负责互联网产品的设计工作;

  2、对已有产品功能进行不断优化完善,通过快速迭代提升用户体验;

  3、准确、全面地采集和分析产品的线上线下业务需求;

  4、深入了解目标用户群的需求,设计新产品新功能,完成产品需求定义,设计产品交互流程;

  5、跟踪产品的整个生命周期,对产品体验和用户接受度负责,并保持与用户沟通顺畅,不断评估和完善产品;

  6、了解行业和市场动向,及时准确地研究和分析竞争对手,并提出相应对策;

  7、监控产品的运行效果,根据运营数据和市场反馈,制订产品优化方案。

  产品主管岗位要求

  1、准确并深刻理解用户需求,能够通过论坛直接面对用户,合理提炼产品需求,完善产品方案;

  2、熟练使用Office、PPT、Visio、Axure等工具;

  3、表达能力强,能够与用户、开发和和业务部门进行良好的沟通;

  4、思维敏捷,有敏锐的用户感觉、较强的逻辑分析能力、深刻的市场洞察力;

  5、勤于思考,善于学习,勇于对挑战性问题提出合理见解;

  6、具有良好的沟通和协调能力,积极向上,活泼开朗;

  7、具有高度的责任心、服务和敬业精神、团队合作精神。

  钢厂岗位职责3

  1、严格遵守公司员工守则和各项规章制度,服从领导安排,除完成日常维修任务外,在计划地承担其他工作任务。

  2、努力学习技术,熟练掌握工厂电气设备的原理及实际操作与维修。

  3、上班时间要在配电房值班,不得擅离工作岗位。

  4、每天记录低压配电房的用电状况,包括:电流、电压、功率因数、电能等参数。

  5、制订全厂设备的检修计划,按时按质量地完成,并填好记录表格。

  6、积极协调厂长及班长的工作,出现事故时无条件地迅速返回车间或机房,听从厂长及班长的指挥,在确认设备无电安全后方可进行设备检修。

  7、每月进行二次全厂设备的维修保养工作,及配电柜操作台清洁工作。

  8、搞好配电房的清洁工作。

  9、每天最少一次要对全厂电机进行清洁工作。

  10、每天最少三次对全厂电气设备全面的巡查、诊断,及早找出电气设备故障及隐患。分早上一次,下午一次,晚上11点之前一次。

  11、电气设备巡查、诊断分以下几步主要内容:

  一,检查电机发热是否正常,电机通风是否良好,轴承及机械连接是否有故障;

  二,电柜是否有烧焦味,柜内外各连接线是否有烧伤或过热,柜内电气元件是否有过热、动作不灵活、松动、接触器过大火花或过大振动及过大噪音等;

  三,外线路接头是否松脱过热,是否有破损,包扎的绝缘带是否有松脱;

  四,频繁移动的线路是否合乎安全规定,及工作要求,线路安装架是否松动等。

  五,检查各电气设备的仪表显示是否正常。

  12、夜间电气故障随叫随到,及时处理,不得有任何不满情绪。

  13、做好每天的维修记录,及设备运行情况。每星期做一次整理,列出代解决及未解决的问题,可以现场不停机解决的问题应马上组织处理;在不影响生产前提下,一些代解决问题可以留到每个月的全面停机检修保养时处理。

  14、在设备上更换下来的电气元件,应该及时维修处理,能二次维修使用的一定要修好。比如,接触器的触头打磨修理,或更换;仪表仪器和调速器的维修等。

  15、进行电气检修时,严格按照电气安全规程操作。

  钢厂岗位职责4

  电工岗位职责

  一、负责公司电力设施的安全、维护、保养、电气线路合理设计、安装、调试,并按操作规程规定使用。

  二、及时做好电气零配件材料申报计划,电量的统计工作,电房电气的定期保养、消防和卫生工作。

  三、负责定期检查,排除隐患,及时更换老化电气线路,防止腐蚀老化线路引起的漏电短路,并做好台账登记工作。发现私自乱接、乱拉电线、损毁电器设备,及时向车间领导、公司领导汇报。

  四、对接触使用电线,开关、保险、插销、照明灯具、电炉、电动机等电气设备的员工,要加强安全用电知识教育,避免因使用不当引起触电和火灾事故的发生。

  五、做好公司领导交办的其它临时性工作。

  电工主管岗位职责

  一、严格遵守本岗位安全技术操作规程和各项规章制度,服从派班指令,完成工作任务。

  二、全面熟悉和掌握全岗位所有设备、工具的构成原理、技术、性能、操作程序。熟悉和掌握电焊的一般业务知识和操作技能,并按图纸和施工要求规范作业,完成本岗位所承担的各项生产任务。

  三、坚持持证上岗,正确穿戴劳保用品,定期检查所有设备、工具等,发现问题及时处理,保证安全生产。

  四、厉行节约,做到剩余材料的回收、利用工作,不断降低消耗,努力降低生产成本。

  五、精益求精,钻研技术,提高技术水平,同时要保持作业场地的整洁,做到工完场净,文明生产。

  六、完成领导交办的其他工作。

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