营销岗位职责

时间:2021-06-23 08:58:27 岗位职责 我要投稿

营销岗位职责

  在我们平凡的日常里,需要使用岗位职责的场合越来越多,岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容,该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢?以下是小编帮大家整理的营销岗位职责,欢迎阅读与收藏。

营销岗位职责

营销岗位职责1

  职务:营销部内勤 姓名:李萍 职责:

  1.日常发货管理,接受各市场报货,协调库存,安排各品种发货。

  2.开具发货票据,管理物流合同。

  3.做好销售统计,与仓库沟通发货并登记,营销部日常数据管理工作;

  4.制定和报送季、月、旬销售计划,每日与生技部沟通生产计划或品种的调整;

  5.协助对各市场发货的物流车辆进行管理与检查;

  6.代各市场及公司处理小件物品快递及发票快递事宜;

  7.营销部仓储用品、消耗品管理;

  责任人签名:

营销岗位职责2

  岗位职责

  1、研究市场变化,了解行业动态,为产品差异化研发提供合理化建议

  2、深入了解产品卖点并与消费者需求结合整理出各产品关键点信息

  3、策划SEM着陆页逻辑结构,提高流量转化为咨询的转化率

  4、针对推广效果进行跟踪、评估,并提出优化改进措施方案。

  任职要求

  1、本科及以上学历,策划过SEM着陆页

  2、教育行业负责过页面策划者优先

  3、能够熟练使用word、excel、ppt等办公软件

  4、具有良好的语言文字表达能力、数据分析能力、沟通协调能力。

营销岗位职责3

  职位描述

  岗位职责

  1、 负责各广告片、宣传片、微电影的定位和策划案的撰写;

  2、 提炼短片核心诉求,进行创意并策划完成相关提案;

  3、 能够独立向客户进行创意阐述;

  4、 根据策划提案撰写影片解说词;给出植入广告创意、撰写植入广告脚本

  5、 协同项目导演完成策划案的分镜脚本工作;

  6、了解影视行业,并从事宣传片、广告片、微电影等相关文案撰写工作3年以上;

  岗位要求

  1、广告学、中文类、传播学、影视类及相关专业。

  2、熟悉影视制作流程,才思敏捷、文笔佳、逻辑清晰,有优秀的创新意识

  3、良好的沟通、表达及组织协调能力,有强烈的团队合作精神及责任心。

  4、具备敏锐的商业嗅觉,能够很好理解客户要求,把握客户心理,能够结合项目行业特点出具可操作性方案,

  5、拥有丰富的创作能力和理解能力、创新意识、良好的镜头感和节奏感;

营销岗位职责4

  岗位职责

  1、根据美图智能硬件年度销售计划,制定市场推广计划(包括但不仅限于市场推广与活动方案、媒体投放方案、运营方案等);

  2、策划并跟进各种市场活动执行,包括各种展览会、网络市场调研、广告方案策划等;

  3、负责美图智能硬件新媒体运营规划和监督执行,把握整体风格与运营方向;

  4、负责美图智能硬件市场营销团队的组建、培训、绩效评估和团队激励。

  任职资格

  1、本科以上学历,5年以上大型互联网企业市场总监/经理工作经验;

  2、优秀的市场信息分析能力,熟悉互联网垂直营销的方法策略;

  3、具备互联网思维,突出的市场洞察力、文案撰写能力及创意能力;

  4、良好的团队管理与激励能力,目标导向,自我驱动能力强。

营销岗位职责5

  职责描述:

  1、负责微信、微博以及外部网络渠道的内容策划、互动设计、用户沟通及维护,策划并开展网络获客、营销活动;

  2、负责微信、微博等社交媒体相关软文的撰写与发布;

  3、日常维护及上线活动数据监测,发现问题不断改进,推动关键指标良性增长;

  4、上级领导分配的其他工作任务等。

  任职要求:

  1、热爱互联网,深谙互联网语言和规律,熟悉微信、微博等媒体平台操作;

  2、深刻理解互联网特性,熟悉如何与用户群体沟通交流;

  3、喜欢写作,文案功底扎实,能紧跟热点、根据产品编撰内容;

  4、具备团队协作精神、独立工作能力和良好的沟通能力;

  5、有4A公司、广告平台、移动互联网等新媒体运营相关经验者优先;

  6、有独立公众号运营、执行经验及案例者优先。

营销岗位职责6

  1. 进行市场一线信息收集、市场调研工作

  2. 提报年度销售预测给营销副总;

  3. 制定年度销售计划,进行目标分解,并执行实施;

  4. 管理、督导营销中心正常工作运作,正常业务运作;

  5. 设立、管理、监督区域分支机构正常运作;

  6. 营销网络的开拓与合理布局;

  7. 建立各级客户资料档案,保持与客户之间的双向沟通;

  8. 合理进行销售部预算控制;

  9. 研究把握销售员的需求,充分调动其积极性;

  10. 制定业务人员行动计划,并予以检查控制;

  11. 配合本系统内相关部门作好推广促销活动;

  12. 预测渠道危机,呈报并处理;

  13. 检查渠道阻碍,呈报并处理;

  14. 按推广计划的要求进行货物陈列、宣传品的张帖及发放;

  15. 按企业回款制度,催收或结算货款。

营销岗位职责7

  职位信息:

  1、根据公司项目进行, 制作PPT展示;

  2、公司项目相关新闻稿件、软文、策划方案的撰写工作;

  3、负责公司项目的内容搜集、文稿撰写;

  4、负责相关宣传物(网站、广告、宣传册、公文、宣传文案等)的创意策划与文案撰写;

  5、协助完成项目相关数据的统计、报告制作工作;

  6、上级交办的其他工作。

  任职要求:

  1、大专以上学历,文学、新闻学、市场策划、广告等专业优先考虑;

  2、3年以上工作经验,有企业品牌传播文案策划撰写工作经验,或大型广告公司、网络互动公司资深文案工作经验优先;

  3、精通PPT,能够熟练完成PPT策划、PPT设计、PPT制作、PPT美化工作;

  4、优秀的撰稿能力和极强的提案能力,有一定的美术功底,文字功底,优秀的审美;

  5、文字、书面表达能力出众,具备一定的整合营销、数字营销或公关传播策划能力、组织能力;

  6、熟练掌握各类办公软件。

  7、具有较强的独立工作能力,较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力,抗压能力强;

营销岗位职责8

  岗位职责:

  1、电话邀约意向客户并邀约来访;

  2、预约意向学员参加公开免费体验课或其他活动,配合课程顾问达成课程销售。

  任职要求:

  1、大专及以上学历,能接受周末上班;

  2、有良好的沟通能力和销售技巧;

  3、有较好的亲和力,乐于同孩子打交道;

  4、具有销售类工作经验优先。

营销岗位职责9

  是根据,进行与管理,以完成企业的整体销售目标。具体职责如下:

  1、正确传达营销总监提出的营销组织工作方案,并贯彻执行。

  2、负责公司的销售运作,包括计划、组织、进度控制。

  3、协助营销总监制定销售计划、。

  4、围绕企业下达的销售目标拟写营销方针和策略计划。

  5、与及其他部门合作,执行销售计划。

  6、制定销售目标、销售模式、销售战略、和奖励计划。

  7、建立和管理销售队伍。

  8、合理分解销售目标。

  9、指导、监督本部门进行客户开拓和维护。

  10、管理日常销售业务工作,审阅订货、发货等业务报表,控制销售活动。

  11、参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。

  12、参与重大合同的谈判与签订工作,负责对一般合同的审批。

  13、定期或不定期拜访重点客户。

  14、收集销售信息,并反馈给。

  15、组织完成企业年度销售目标。

  16、处理。

  17、特殊销售情况处理。

  18、考核直属下级并协助制定绩效改善计划。

  19、对销售人员进行销售培训和指导。

  20、产成品库存量控制,提高存货周转率。

  21、完成领导临时交办的其他工作。

营销岗位职责10

  1. 编写本部门经济效益损益分析

  2. 审核下属部门各项规章制度

  3. 组织培训部门负责人

  4. 组织召开营销工作讨论会

  5. 计划外资金使用的审批

  6. 监督审查下属部门的公司资产管理和分库管理

  7. 组织营销工作评审表彰会议

  8. 处理客户纠纷

  9. 协调同级部门工作

  10. 审核下属部门各项费用开支

  11. 考核销售成本

营销岗位职责11

  1.坚持“安全第一,预防为主”的方针,认真贯彻上级安全生产责任制,熟悉《电业安全工作规程》、《电力生产事故调查规程》及与安全生产有关的规程、制度。

  2.按时参加班组组织的每周一次的安全活动例会,及时掌握用户安全用电情况,提出安全生产建议。帮助协调解决班组安全方面出现的重大问题,提出量质期的要求。

  3.在工作中认真执行“五同时”原则,达到工作计划中有安全项目;生产过程中有安全措施;检查工作中有安全考核;安全教育有培训计划;工作总结有安全内容。每月定期对检查人员工作到位情况进行监督检查,对到位差的提出批评、考核和改进意见。

  4. 对分管班组发生的异常、障碍及人身未遂事故及时登记上报,并组织分析原因,总结教训,落实改进措施。

  5. 经常检查科室工作场所工作环境、安全设施、设备工器具的安全状况,组织班组开展好“三不伤害“活动。

  6. 建立健全用电安全保证体系,使其有效运转。督促班组对客户户用电设备及时进行检查消缺,确保系统安全运行,客户新上设备存在装置性违章不验收送电,及时下发安全用电检查通知单。进行整改,并做到安全责任明确。

  7.组织开展和参加定期安全检查、“安全生产月”和专项安全检查活动,落实上级下达的各项反事故技术措施。组织和协调好本班和各分管业扩部门的.关系,防止在进行业扩报装勘察、竣工验收、装表送电等工作时安全工作方面漏项。

  8.经常检查本班组工作场所(每天不少于一次)的工作环境、安全设施、设备工器具的安全状况,对发现的隐患做到及时登记上报和处理。对本班组人员正确使用劳动防护用品进行监督检查。

  9.支持班组安全员履行自己的职责。对本班组发生的事故、障碍、异常、未遂、违章,及时登记上报,并组织分析原因,总结教训,落实改进措施。

  10.认真贯彻执行计量法,对农村电能计量工作中发生的违法现象负行业管理责任。

营销岗位职责12

  一、基本资料

  二、岗位职责描述

  在销售部经理的直接领导下,配合大客户经理的

  工作,开发客户资源,完成销售任务。

  三、主要工作

  1、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身业务水平;

  2、在本辖区和行业内建立销售网,持续开发自身的客户群;

  3、开展公司产品推广活动,进行产品宣传和公关促销等工作;

  4、积极完成销售量指标,规定客户销售电话量,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。

  5、负责与客户签订销售合同,督促合同正常如期履行,并催讨所欠应收销售款项协助客户了解、使用,平台。

  6、对客户在销售和使用过程中出现的问题、须办理的手续,帮助或联系有关部门或单位妥善解决。

  7、建立客户资料卡及客户档案;收集用户意见,并将所有信息录入CRM系统,对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进新产品开发等提出参考意见。

  8、根据销售计划的完成情况,对每周的销售状况做出书面的汇报分析;

  9、与客户建立良好关系,以维护企业形象。

  四、任职资格:

  教育背景:

  ◆市场营销或相关专业大专以上学历。

  培训经历:

  ◆受过市场营销、电话营销等方面的培训。

  经 验:

  ◆1年以上销售经验。

  技能技巧:

  ◆熟悉市场营销工作和客户谈判销售技巧;

  ◆有地区销售网络和销售关系;

  ◆具有独立的分析和解决问题的能力;

  ◆良好的沟通技巧和说服能力,能承受较大的工作压力,坚持不怕失败的精神。

营销岗位职责13

  职责描述:

  1、负责统筹葵花品牌药公司营销系统人员培养工作;

  2、针对公司营销战略、产品战略制定出营销商学院中长期发展战略,年度工作目标;

  3、负责建立和完善营销系统商学院培训模式、体系、制度和流程;

  4、通过对OTC市场趋势、公司核心产品的研究,制定出营销系统管理层、基层业务代表、培训推广团队的培养策略

  5、针对全国重点KA客户,亲自到场实施培训,带教下属。

  6、负责现有培训推广课件优化,培训工具的开发与创新。

  任职要求:

  1、熟悉医药行业OTC板块业务;

  2、具有多年OTC企业培训推广、营销人才培养等相关工作经验;

  3、熟悉商学院的组建、运营流程;

  4、了解品牌OTC厂家业务模式、销售体系特点;

  5、有较强的课件撰写、培训能力。

营销岗位职责14

  1、搜集及分析市场相关信息,为公司制定决策提供参考

  2、及时反馈客户意见,把握市场动向,与公司内部各部门密切沟通

  3、评估推广效果,配合相关部门积极开拓市场,并负责制订区域的客户维护工作

  4、负责外部媒体的关系维护工作

  5、具备优秀的创意、良好的沟通协调能力、计划组织能力。对工作认真、负责、具良好的团队精神,良好的沟通理解力,能承担工作压力。

营销岗位职责15

  职责描述:

  1 推广策略:参与制定项目年度推广目标及推广计划。

  2 推广实施:项目筹备期,根据项目招商需要,制作招商工具、策划并实施招商推广活动、媒体推广,催进招商达成;项目运营期,了解商家经营状况、动态,帮助业绩滞后的商家或业态提高业绩,作为连接商家与消费者的纽带,整合商家的商品活动和品牌活动,策划并执行日常商场公关活动,管理商场视觉体验形象(导视、灯光、商场装饰等),促进全场销售和人流的持续提升,完成广告位及推广经营收入计划。

  3 客户满意度:收集和了解商家及消费者动态,满意度,持续维护和提升推广对商家、消费者满意度的贡献。

  4 成本管理:管理商业项目年度推广预算(策划活动、媒体宣传等费用),并有效落实。

  5 供应商关系管理:引导和管理外部供应商,提供符合推广目标和标准的专业服务。

  任职要求:

  学历:统招本科以上

  总工作经验年限:6年以上

  要求:在市场推广、公共关系、活动策划、商业地产等领域具备一定专业知识。

  商业推广工作经验(必备)---4年以上

  全国性或者跨地域的推广经验(优先)---2年以上

  商业地产购物中心项目经历(优先)---1年以上

  商场活动策划岗位

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