聘用合同

时间:2022-12-21 08:28:19 其他合同范本 我要投稿

聘用合同

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 聘用合同

聘用合同 1

  甲方:______________

  乙方:______________身份证号:_________________________

  根据中华人民共和国有关法律、政策,甲乙双方在平等自愿、协商一致的原则下,立此合同:

  甲方因工作需要聘用乙方为聘用合同制员工人)。聘用双方达成协议如下:

  一、 聘用合同期限:

  (一)聘用合同有效期:

  1、自年月日至年月日共年。(其中年 月日至年月日为试用期)为有期限合同。

  (二)合同到期,甲方可依据乙方的工作表现、业务能力、身体状况及有关政策规定决定是否与乙方继续签订聘用合同。乙方可根据自己的实际情况,决定是否继续受聘。如需续聘,双方应重新签约。

  二、岗位职责与工作要求:

  (一)甲方安排乙方在工作。甲方如因工作需要,可以调换乙方的工作岗位。

  (二)乙方需持有岗位要求证书、专业技术资格证书、注册证书或者相应的技术等级证书、岗位培训合格证书,具有完成应聘岗位工作所必须的专业技能、文化知识和实际能力。

  (三)乙方需遵守国家的法律、法令和法规,爱护国家财产、遵守劳动纪律及甲方各项规章制度。

  (四)乙方应具备良好的思想品德和敬业精神,热爱本职工作,有事业心和工作责任心。

  (五)乙方须按照甲方确定的岗位职责自觉接受甲方管理,服从工作安排,按时按质完成工作任务。

  三、工作报酬、福利、职务职称及其他待遇:

  (一)工资:

  1、甲方根据国家的有关政策、本单位具体规定以及乙方所在工作岗位核定和发放乙方的月工资、奖金、及其他补贴等。

  2、甲方根据国家、市府河单位的有关规定调整乙方的工资。

  (二)福利待遇:

  1、合同期内乙方可享受国家规定的婚丧假、探亲假、休假等。

  2、乙方在聘用合同期间患病货非因公负伤,需要治疗修养的,按本市有关规定执行。

  四、工作纪律:

  乙方违反法纪、法规及甲方规章制度,或者不能胜任本职工作,甲方可根据有关法律、法规及《门诊部职工奖罚条例》 ,视情节轻重,给予批评教育、经济处罚或行政处分。

  甲方: 乙方:

  年 月 日

聘用合同 2

  甲方(用人单位)_____________法定代表人:__________________________

  乙方(职工)_________________身份证号码:__________________________

  甲方与乙方为建立劳动关系、明确权利义务,依据《劳动法》等有关法律规定,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。

  第一条:劳动合同期限

  本合同为有期限的劳动合同,自_____年____月____日起至_____年____月____日。

  第二条:工作岗位

  甲方根据需要,也可以调整乙方工作岗位。乙方上岗前须向甲方交_____元的风险保证金,解除合同时退还保证金,甲乙双方必须遵守劳动法自定的各项法律条款。

  第三条:劳动报酬

  甲方为乙方每月所付工资为_____元。

  第四条:劳动合同的解除

  1、经甲乙双方协商一致,可以解除。

  2、乙方具有下列情形之一的,甲方可以随时解除合同。

  ①严重违反劳动纪律或规章制度的。

  ②被依法追究刑事责任的。

  3、乙方在特殊情况下,需要解除劳动合同的,应当提前____个月书面通知甲方,否则应承担给甲方造成的损失。

  第五条:未尽事宜,可签订补充合同,与本合同具有同等法律效力

  第六条:本合同一式____份,甲乙双方各执____份,自双方签字之日起生效。

  甲方(盖章):_____________

  联系电话:_________________

  ________年______月______日

  乙方(签字):_____________

  联系电话:__________________

  ________年______月______日

聘用合同 3

  甲方(用人单位):________  乙方(劳动者):________

  性别:________  性别:________

  身份证号:________  身份证号:________

  甲乙双方经协商一致,同意订立本合同。

  一、合同期限(一)本合同自________年____月____日起至________年____月____日止。

  二、工作内容与工作地点

  (一)甲方聘用乙方从事___________________________工作。

  (二)乙方应认真履行甲方制定的岗位职责,按时、按质、按量完成本职工作。

  三、工作时间与休息休假

  (一)乙方所在岗位执行的工时制度为标准工时制。

  (二)甲方确因工作需要,可依法安排乙方延长工作时间、休息日或节假日加班。

  (三)乙方加班须征得甲方确认同意,否则不视为加班。

  四、劳动报酬

  (一)乙方在正常出勤并付出正常劳动后,有权获得相应劳动报酬,不得低于____市最低工资标准。

  (二)甲方于每月____日以银行卡上账形式支付乙方上月工资;如遇节假日或休息日,则应提前到最近的工作日支付。

  (三)甲方可以根据乙方工作岗位的变更和工作量变化,经协商调整乙方的工资待遇。

  五、劳动纪律乙方在合同期内应做到:

  1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度。

  2、严格遵守各项安全规定,保证安全工作。

  3、爱护甲方的公共财产。

  六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  (一)甲方对可能产生职业病危害的岗位,应对乙方履行告知义务,并做好劳动过程中职业危害的预防工作;乙方应严格遵守相关安全卫生管理制度。

  (二)甲方为乙方提供符合国家及当地规定的劳动条件及安全卫生的工作环境,并依照企业生产经营特点及有关规定为乙方提供劳动防护用品,乙方应严格按要求穿戴劳动防护用品。

  (三)甲方对乙方进行职业技术、安全卫生、规章制度等必要的教育与培训,乙方应参加甲方组织的各项必要的教育培训。

  本合同经甲乙双方签字(或盖章)后生效。本合同由甲乙双方各执一份,合同文本具有同等法律效力。

  甲方:________(盖章)

  乙方:________(签字)

  ________年____月____日________年____月____日

聘用合同 4

  甲方:

  乙方:

  兹有聘用单位(甲方):

  决定聘用乙方(受聘人):

  从事相关工作,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议:

  一、聘用期限:

  自________年____月____日至________年____月2____日止,聘期________年,聘期满前____月经甲乙双方认可协商后可续签合同。

  二、待遇与奖惩

  1、聘用期间,甲方对乙方进行相关医疗按摩技术培训。

  2、乙方在此期间所进行的进修学习由甲方具体安排,并且进修费用由甲方承担。

  三、双方的权力与义务:

  1、甲方为乙方提供开展工作学习所需的场所、设施及必要的用品。

  2、乙方应严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律、相关技术操作规程,服从甲方的工作安排,尤其对必要的加班等工作不得无理拒绝。

  3、________年内,未经甲方同意,乙方不得婚嫁,不得擅自离开。

  4、乙方不得将甲方的技术资料、病历文件和其他技术信息透露给第三方,否则视为违约并承担相应的法律责任。

  四、违约责任:

  此合同甲、乙双方应严格执行,如若违约,违约方按国家现行有关规定承担违约责任。

  五、合同生效与终止:

  1、本合同自三方签字之日起生效。

  2、合同终止于聘用期满之日,双方协商愿意续签者,需在期满前____月内办理。

  六、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各一份。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  ________年____月____日

聘用合同 5

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  因甲方生产需要,聘用乙方从事塔吊操作等工作,经甲、乙双方平等协商一致,达成如下协议,以致共同遵照执行。

  1、聘用期限:按照所在工地项目部塔吊启用日至报停日止,协议期满,自行终止,另甲方因工作需要,经双方协商同意续签聘用协议的,应重新办理聘用协议。

  2、聘用报酬:乙方应满足所在工程项目部施工生产需要的情况下,两台塔吊按二人工资计算,每人_____元/天,月底预付生活费_____元。本工程从_____年_____月_____日起计算二人工资。

  3、乙方在工作期间,要与项目部搞好关系,为项目部提供优质服务,树立良好的企业形象和个人素质,严禁任何有损企业形象的言行,服从项目部现场人员生产指挥,不折不扣地完成当班生产任务。若乙方在工程没有结束以前离开,按每工日_____元计算。在计算二人工资之中乙方必须保证每天_____台塔吊2_____小时可作业,即加班按每小时_____元。

  4、机械保养:乙方在操作期间,熟悉各机构原理,掌握好机械技术性能。负责当班所操作机械日常例行检查工作,做到"岗前一检查、岗中三做到、岗后五部走",负责做好机械的清洁、润滑、坚固等维护保养工作,发现故障及时排除或报告,发现重大安全隐患及时上报。

  5、任何一方若特殊原因不能继续履行该协议,应提前_____天书面通知对方,经双方协商一致,方可解除本协议。否则,造成的一切损失,由违约方承担。

  6、本协议壹式贰份,甲乙双方各执壹份,双方签字即生效。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

聘用合同 6

  甲方(聘用单位)

  名称: 法定代表人或委托代理人: 职务: 地址: 邮政编码: 联系电话:

  乙方(受聘人员)

  姓名: 性别: 民族: 出生年月: 学历: 专业: 身份证号码: 住址: 联系电话:

  一、聘用合同期限?

  本合同期限按下列第 项执行:

  (一) 本合同期限为 年,自 年 月 日起,至 年 月 日止。试用期为 个月,自 年 月 日起,至 年 月 日止。

  (二)本合同期限自 年 月 日起,至乙方达到国家规定的退休年龄之日终止。

  二、聘用岗位及职责要求

  (一)甲方聘用乙方在 部门从事 岗位的工作。

  (二)由甲方确定乙方的岗位职责要求,具体内容如下:。

  三、岗位纪律

  四、岗位工作条件

  五、工资福利和社会保险待遇

  (一)甲方根据国家、省和市的政策及单位的有关规定、乙方从事的岗位以及乙方的工作表现、工作成果和贡献大小,以货币形式按时足额支付乙方的工资待遇。乙方工资的构成和标准如下:

  六、聘用合同的变更

  七、聘用合同的解除

  八、聘用合同的终止

  九、聘用合同的续签

  十、违反聘用合同的责任

  (一)甲方违约责任

  甲方有下列情形之一的,应当向乙方支付赔偿金:

  (1)克扣或者无故拖欠乙方工资的;

  (2)解除本合同后,未依照有关规定给予乙方经济补偿的。支付赔偿金的标准为:

  (二)乙方违约责任

  乙方经甲方出资培训,原约定的服务期未满而提出解除本合同的,应当向甲方赔偿培训费,计算方式为:

  (三)双方约定的其他违约责任条款:

  十一、争议处理

  十二、甲乙双方约定的其他事项

  甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

聘用合同 7

  甲方:________________

  乙方:________________

  兹由,因工作需要聘用临时职工,所聘职务:技术料员经甲、乙双方协商,订立合同如下:

  一、聘用时间:

  从________年____月____日至________年____月____日止,合同期满,自行终止。

  二、工资待遇

  试工期间乙方工资按________元/月发给,试工合格后,由甲方正式核定乙方月工资为________元/月。同职工发放办法。

  三、违约责任

  任何一方违反合同,都要承担违约责任,给对方造成经济损失的,应根据其后果和责任大小予以赔偿。遇特殊情况需解除合同,必须提前半个月通知对方,由双方协商解决。甲乙双方未提前通知对方解除合同,违约方应赔偿违约金________元。

  四、甲方应尊重乙方的合法权益,给予乙方与本企业职工同等的政治待遇。

  五、乙方应服从甲方工作分配,遵守企业的各项规章制度,接受企业的全面管理,保证完成任务,积极参加企业的各项公益活动。

  六、甲、乙双方应严格遵守上述条款,双方签字盖章生效。

  七、本合同一式三份,甲方人事、财务、乙方各一份。

  八、本合同由公司人事负责解释。

  九、其他双方协商事宜。

  乙方为下岗职工或协保职工,甲方不再为其交纳四金和承担各种费用。

  甲方:__________________乙方:_________________________

  代表人:________________身份证号码:____________________

  ________年____月____日________年____月____

聘用合同 8

  甲方(聘用单位):

  乙方(受聘人):

  甲乙双方根据有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

  第一条 合同期限

  1、合同有效期:自 XXX年____月____日至 XXX年____月____日止,合同期满聘用关系自然终止。

  2、聘用合同期满前十天,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

  3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前十五天书面通知对方。

  第二条 工作岗位

  甲方根据工作任务需要与乙方签订岗位聘用合同,明确乙方的具体工作岗位及职责。

  第三条 工作条件和工作时间

  1、每周的周日下午寄宿生同学到校时间至周五寄宿生同学离开学校之前除了正常上课的时间外为生管老师必须在岗在位的工作时间,如遇到节日放假则按相应的时间规定执行。具体为每天早晨6:007:20,中午11:3014:00,下午16:4018:10,晚上20:30次日凌晨6:00。

  2、甲方为提供必要的工作环境和生活设施

  第四条 工作报酬

  乙方完成合同期限内的工作任务后,甲方应支付乙方人民币壹万贰仟元整,分上下两学期支付,每次分别在期末一次性支付人民币陆千元整。

  第五条 工作纪律和惩处

  1、乙方应遵守国家的法律、法规。

  2、乙方应遵守和履行甲方规定的各项规章制度以及双方签订的生管教师工作责任书,自觉服从甲方的管理、教育。

  3、乙方如违反甲方的规章制度、生管教师工作责任书并因此出现责任事故的,甲方按有关规定给予相应的处罚。

  第六条 聘用合同的变更、终止和解除

  1、聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。

  2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。

  3、经聘用合同双方当事人协商一致,聘用合同可以解除。

  4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

  (1)被证明不符合聘用条件的;

  (2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;

  (3)故意不完成工作任务和履行职责,给学校造成严重损失和不良影响的;

  5、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应提前十天以书面形式通知受聘人。

  (1)乙方患病后,不能从事原工作。

  (2)乙方不能胜任工作,经过教育和培训,仍不能胜任工作的;

  (3)乙方不履行聘用合同的。

  6、有下列情形之一的,乙方可以通知聘用单位解除聘用合同。

  甲方未履行合同中的相应条款或未按照聘用合同约定支付工作报酬的。

  7、乙方要求解除聘用合同,应当提前一个月天以书面形式通知甲方并经甲方同意,否则按实际工作时间按月折算(一学期按五个月折算)所应得的工作报酬中扣除人民币壹仟贰佰元整。

  第七条 违反和解除聘用合同的经济补偿

  经聘用合同当事人协商一致或乙方违反合同规定的相应条款,由甲方解除聘用合同的,甲方应根据乙方实际工作时间支付相应的报酬。

  第八条 其它事项

  1、甲乙双方因实施聘用合同发生争议的,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。

  2、本合同一式两份,甲方、乙方各持一份,经甲、乙双方签字后生效。

  3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。

  甲方(盖章):XXXXXX__ 乙方:XXXXXXXXX_

  代表人(签字):XXXXXX 身份证号码:XXXXXX____

  XXX年____月____日 XXX年____月____日

聘用合同 9

  甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

  第一条 合同期限

  1、本合同期限自 年 月 日起,至 年 月 日止,聘用期为 年,为固定期限合同。

  2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

  3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

  第二条 乙方报酬

  乙方报酬由基本工资、利润分红两部分组成,计算方法为:报酬=基本工资+红利。

  基本工资每月元,红利按照公司进行年度分配、提取后的净利润 %计算,采用“上打下”的原则,即来年底结算后才能支付上一年的分红。

  第三条 乙方的权利与义务

  1、乙方受聘为公司的总经理后,对公司董事会负责,享有国家有关法律、本公司章程和本公司董事会赋予的职权和履行同等义务;

  2、主持公司的经营管理工作,组织实施董事会的各项决议并向董事会报告工作;

  3、根据董事会要求,拟订年发展规划,年度经营计划和投资方案,报董事会批准;

  4、组织实施公司批准的年度经营计划和投资方案;

  5、根据实际需要,组织编制公司的各项具体规章制度,纳入公司管理体系中;

  6、聘任或解除聘任由董事会聘任或解聘外的公司员工;

  7、组织编制公司的奖惩、薪水及其他福利待遇的分配方案,经董事会审核后执行;

  8、受董事会委托代表公司参加各项社会活动;

  9、获得经董事会批准的报酬和其他福利待遇;

  10、主持和召集总经理工作会议;

  第四条 乙方向公司做出以下承诺并承担如下义务;

  1、直接对董事会负责,在董事会决策和领导下开展工作;

  2、将会在其职责范围内行使权利,不会越权;

  3、严格履行董事会授予的职责和权利;

  4、遵守公司各项规章制度规定,维护公司利益;

  5、充分发挥个人领导和管理能力,推动公司业务的迅速增长,为公司牟取最大利益;

  6、遵守国家法律及法规,包括公司法及本公司章程;

  7、当自身的利益与公司和股东的利益有冲突时,应当遵循公平合理和诚信的原则,此原则包括(但不限于)履行下列义务:

  (1)真诚地以对公司最大利益为出发点行事;

  (2)按赋予权利时原定目的行使权利;

  (3)亲自行使所赋予的酌情处理权,不得将其酌情权转给他人行驶;

  (4)除公司章程有关规定或由董事会另有批准外,不得与其他公司订立合同、交易、

  参与或进行关联交易;

  (5)不得利用内幕信息为自己或他人谋取利益;

  (6)不得自营或为他人经营与公司同类的业务或者从事损害公司利益的活动

  第五条 乙方禁止性行为

  1.不得利用职位谋取私利;

  2.未经股东会同意,不得以公司名义与自己或者自己的近亲属订立合同或者进行交易;

  3.不得自营或者为他人经营与本公司同类的业务或者从事损害本公司利益的活动;

  4.不得将公司资产以其个人名义或者以其他个人名义开立帐户存储;

  5.不得以公司资产为本公司的股东或者其他个人、债务提供担保;

  6.不得从事其他违反法律规定的行为。

  第六条 乙方违约责任

  1、执行股东会及执行董事作出的各种决议不力或者拒不执行的,由股东会给予警告、罚款、扣薪或者解聘处理。

  2、对公司经营目标负总责,未完成经营目标的,按照比例扣减应得红利,同时由股东会作出警告直至解聘的决定。

  3、总经理任职期间不称职的,导致严重失误的。

  4、从事本合同约定禁止性行为,赔偿公司因此造成的一切损失,由股东会给予警告、罚款、扣薪直至解聘的处理。

  第六条 其他约定事项

  第七条 合同生效及文本:本合同经甲、乙双方签署后生效,一式两份,甲方、乙方各执一份。

  甲方: 乙方:

  法人代表:

  签订日期: 年 月 日

聘用合同 10

  甲方:

  企业法人代表:

  身份证号码:

  地址:

  乙方: (执业药师)

  身份证号码:

  地址:

  甲方因经营需要,租用乙方执业药师证书,经双方协商一致,同意签订本聘用协议书,并共同遵守下列条款:

  一、合同期为________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。合同期满后,甲方享有优先租赁权,双方因需要续签合同时,可提前二个月协商。

  二、乙方提供执业药师证书,按年支付,年工资元, (大写: )。

  三、甲方仅使用乙方的药师资格证办理药品销售相关证照及相关手续,公司盈亏及其他一切经营责任均与乙方无关,甲方必须严格按照该药品经营公司有关证照核准的经营范围和方式开展经营业务。甲方在经营活动中需严格遵守国家法律法规,如发生违法经营时出现的一切后果,应自主解决经营过程中发生的事件;甲方需认真负责进行经营活动,确保质量和安全,对经营过程中因甲方原因发生的质量问题和事故由甲方负完全责任。

  四、在协议期内,乙方必须按规定接受执业药师注册期间所必需的培训和继续教育,修满规定的学分,由此产生的费用由甲方承担,实报实销(包括差旅费、住宿费、培训费及体检费等)。甲方在认证期间如需乙方到店配合,应提前三天通知乙方,以便乙方协调时间。

  五、乙方要求提前解聘的,如不损害甲方的直接利益,甲方应予同意,并按照规定办理解聘手续,乙方须退还甲方已经支付的未到期费用。如甲方要求提前解聘的,则甲方不得要求退回已经支付的证书使用费。聘用期满,双方有意签订续聘合同的,具体条件由双方另行商议。

  六、乙方保证提供的证件真实有效,在聘用期内收到甲方通知时,配合甲方工作,甲方应承诺不得将乙方证件信息泄露给第三方或提供给第三方使用。如发生泄露情况,乙方有权利收回证书,所造成的损失均由甲方承担。

  七、本协议在履行中发生任何纠纷,甲乙双方经平等协商处理。

  八、本协议一式两份,本协议经双方或双方代表签字后立即生效,甲乙双方各持一份。

  九、乙方需提供身份证原件、药师证原件、继续教育证,毕业证原件,由甲方负责办理,在办理注册成功,现场检查完成后,注册证由甲方保管。(身份证原件等退回给乙方)。

  甲方:

  乙方:

  ________年____月____日

  ________年____月____日

聘用合同 11

  甲方:

  地址:

  电话:

  电话:

  法定代表人:

  乙方:

  身份证号:

  现住址:

  性别:

  出生日期:

  家庭住址:

  编码:

  所属街道办事处:

  根据《中华人民共和国劳动法》及有关的劳动法律法规、行政规章和甲方依法制定的规章制度,甲乙双方本着平等、自愿、协商的原则,一致同意签订本编外经纪人聘用合同(以下简称“合同”)。

  第一条、聘任岗位与工作目标

  1、甲方根据工作需要和任职要求,聘用乙方担任业务部门经纪人(含物业顾问、资深物业顾问、高级物业顾问、副主任、主任、高级主任、副店长)岗位工作。

  2、乙方服从甲方的任职安排,履行所任职位系列管理制度和《岗位说明书》规定的工作职责,按时完成甲方分配的工作任务。

  第二条、岗位聘用期限

  1、订立有固定期限(自年____月____日至年____月____日止)。

  2、自________年____月____日起始,以完成工作为合同终止期限。

  第三条、工作内容:

  1、乙方在充分发挥自己能力的基础上,开发房源,提供买卖双方交易信息,促成买卖交易完成,利用公司培训的业务知识和工作要求开展工作。

  2、保证把开发的房源通过甲方公司平台交易。具体交易由甲方完成,乙方在交易中有提供信息,必要协助,配合的义务。确保交易顺利进行。

  第四条、甲方权利和义务:

  1、合同签订就表示乙方同意并遵守甲方的公司规章规定,接受甲方工作安排。配合区域经理的工作调查和安排。及时向甲方负责人汇报工作,接受工作指示。

  2、甲方安排乙方从事一定区域房源买卖及房源客户开发工作,根据甲方工作要求对乙方进行必要的职业技能培训,按照合同附件约定的报酬支付给乙方。

  3、当乙方不能够在一定时间内完成甲方要求的业务要求,由于兼职房地产经纪工作的区域性,工作时间的39;特殊性。甲方有权单方面解除与乙方的劳动合同关系。并不承

  4、乙方在甲方规定的时间如果没有完成一定的房源开发任务,甲方有权利终止与乙方签订的合同。如果以后乙方拥有房源只要通过公司平台交易就按照本合同的'约定处理。

  5、如果乙方超出工作授权范围或者在工作过程中由于自己的过失给甲乙双方造成损失的,损失由乙方个人承担。

  第五条、乙方权利义务:

  1、乙方应当积极按时参加有关甲方组织的相关培训,按时参加甲方组织的有关工作会议。根据甲方的要求乙方应当努力提高职业技能,按岗位要求完成工作任务。

  2、严格遵守合同约定的义务,遵守公司业务开展中的规定。禁止以公司名义从事业务以外的任何工作,业务工作的开展必须在授权的范围内,以甲方许可的名义,授权的程序,方式。

  3、按照约定的标准从甲方处获取报酬。乙方开展业务所需费用由乙方自行承担。在开展业务工作过程中由于自己的故意或者过失造成意外损失由乙方字行承担。

  4、乙方超额完成甲方指定的买卖房源开发工作的,乙方有向甲方申请晋升的权利。并获取约定的超额奖励。

  5、乙方故意汇报虚假买卖房源信息,把开发房源或者公司的房源通过自己私下交易,或者甲方以外的交易平台交易的,按照约定乙方应当赔偿甲方的损失,情节严重的移交司法机关处理。

  6、乙方个人住址,身份信息,固定工作等有关变化应向甲方及时提供。

  7、乙方自由安排时间开展买卖房源的开发工作,具体没有时间限制要求。

  第七条、劳动报酬:

  1、甲方按下列方式,以货币形式支付乙方工资(1)按完成工作计酬、每开发一套房源,提供买卖房源信息的标准为每元。提供买方求购信息并且交易成功完成的标准为___元。报酬按税前数额为标准。

  2、甲方按支付乙方工资,工资发放时间为,工资发放形式为(直接发放委托银行代发)。

  3、乙方超额完成买卖房源开发工作,按照约定获取奖金元。

  第八条、其它约定:

  1、乙方超额完成甲方指定买卖房源信息开发,乙方按表准版15; %计算得到奖励。具体比例由附件约定。

  2、本合同所称的开发买卖房源工作的完成是以房产最终得以交易为标准。具体提供买卖房源为不同人时按照附件约定比例提取报酬。

  3、本合同履行过程中出现问题首先由双方协商解决,协商不一致的按照国家民法典,劳动法有关规定处理

  4、乙方保证自己受聘于甲方并没有对乙方现在档案存放单位的权益造成任何损害。如果发生纠纷所产生的一切后果由乙方承担全部责任并与甲方无任何关系。

  5、因履行本合同发生的劳动争议,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以向____市____区人民法院起诉。

  第九条、本合同生效时间为下列

  1、自双方签字盖章之日起生效。

  2、自起生效。

  第十条、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方应当自本合同签订起5个工作日内将本合同文本交付乙方,不得扣押。

  甲方(签章):

  ________年____月____日

  乙方(签章):

  ________年____月____日

聘用合同 12

  甲方:

  乙方:受聘人

  经双方协商,乙方同意在甲方工作。为此,双方签订本合同。

  一、原则

  一、甲方承诺按月付给乙方工资。

  二、乙方必须遵守学校一切规章制度,忠于职守,爱岗敬业,服从学校管理和工作分配,对学校在后勤管理及发展提出建议,帮助树立学校形象,爱护学校声誉。

  二、要求

  一、乙方必须持证上岗,特别是要具有牢固的安全意识,对突发事故要用应变措施。

  二、在设备正常的情况下,要保证全校水电供应畅通,要按照学校的作息时间表对教学楼,宿舍楼,抽水房进行开启和关闭。

  三、要对全校的用电线路,供水管道的分布情况一目了然,经常检修可能出现问题的线路、管道。对出现的问题要及时修理,重大问题要及时向领导汇报。

  四、凡校内的用电线路,供水管道出现的问题(除重大问题外)都应由乙方解决,(重大问题要应经过主管领导确认后可清专业人员进校维修),若请外面的师傅修理,其工资由乙方支付。

  五、乙方应保持通讯畅通,出校门要先请假,且不得耽误学校的工作。

  六、乙方要完成学校下达的招生指标。

  三、待遇

  一、工资

  ①基本工资:每月

  ②兼职工资:

  每年享受工作服、工作鞋、手套、洗衣粉等共计人民币240元。

  四、聘用时间:自 年 月 日至 年 月 日止。

  五、其它事项:

  一、此合同一经签订即具效力,双方均不得违约,否则,应付给对方一个月工资额的赔偿。

  二、乙方以一个月的工资金额作为合同保证金。

  三、此合同一式二份,双方各执一份。

  甲方签字: 乙方签字:

  年 月 日

聘用合同 13

  甲方:

  乙方:

  一、自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日,甲方聘请乙方担任_____课程任课教师。

  二、甲方职责

  1、甲方按教学计划要求提供给乙方相应的教材、授课课时数。

  2、甲方按每标准课时_____元的标准支付给乙方讲课酬金。甲方为进行教学质量监督,暂扣乙方_____元每标准课时的课时费,在确定无教学质量方面的问题后,于第二个学期的第一次课时酬金表中计发。

  3、甲方按相关规定支付给乙方命题、批改作业、评卷报酬,酬金发放时间与甲方正式员工发放时间相同。

  4、甲方因故需停课,至少提前一天通知乙方;如临时停课,非乙方原因而乙方未能接到通知赶来上课,甲方按两节课课酬标准的_____%付给乙方工资。

  三、乙方工作职责

  1、乙方向甲方提供学历证书和职称资格证书的原件和复印件。乙方若不具备副教授及以上专业技术职称的任职资格,在受聘前必须参加甲方组织的试讲。

  2、乙方应严格按照甲方教学计划要求组织教学,如认真备课、讲课,批改作业、阅评试卷等。

  3、为保证甲方能正常传达教学管理信息,乙方每周至少主动与各主管系负责人联系一次。

  4、乙方在甲方工作期间,应自觉遵守甲方的工作纪律。如上课不得迟到、早退或中途离开课堂,否则,每发现一次从乙方当月课时酬金中扣除_____元。

  5、乙方因故不能按时上课,至少应提前一天告知相关系部并到教务处办理调、停课手续,事后应补上所缺课程课时。乙方不得擅自调课、停课,否则,每发现一次从乙方课时酬金中扣除_____元。

  6、乙方要求中止合同,需提前两周以书面形式通知所在系部,甲、乙双方经协商后可解除合同。

  四、有下列情况之一者,甲方有权与乙方解除合同:

  1、教学质量考核不合格。

  2、乙方不认真履行合同或严重违反甲方规章制度,在师生中造成不良影响。

  3、教学过程中谈论与教学无关的内容且在学生中造成不良影响。

  甲方教务处(签章):_____联系电话:_____

  乙方(签章):_____联系电话:_____

  _____年_____月_____日_____年_____月_____日

聘用合同 14

  甲方(用人单位)名称:

  法定代表人或负责人:

  乙方(劳动者)姓名:

  第一条:

  根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,甲、乙双方本着平等、自愿、协商一致、公平、诚信原则签订本合同,建立劳动关系并承诺共同遵守。

  第二条:

  劳动合同期限从______年____月____日起至甲乙任一方因故无法持续合同日止。

  第三条:

  乙方同意根据甲方工作需要,担任以下工作:

  1、根据学校要求负责每天食品饭菜的烹饪、烹调加工。并负责检查食品、蔬菜及原辅料的质量,发现腐烂、霉变、过期等不安全的问题食品原料,及时汇报学校分管领导。

  2、负责进行蒸煮食物、择菜、洗菜、切菜、淘米等食品粗加工和抬饭、端菜盆及各个学生食品饭菜分配。

  3、学生就餐结束后负责对餐厨器具、淘菜池和洗碗槽(池)等餐厨设备设施进行清洗、消毒,并做好食堂环境卫生打扫、消毒等工作。

  第四条:

  乙方应当遵守国家《食品安全法》、《食品从业人员操作规范》的相关规定及甲方的劳动纪律、规章和制度、职责。

  第五条:

  甲乙双方可以随时终止劳动合同,终止劳动合同时应结清劳动报酬,交接相关物品和工作事宜,但终止合同应提前一个月通知对方。

  第六条:

  甲乙双方的其他约定:

  1、乙方必须持有效健康证上岗。(此项学校统一办理)

  2、乙方必须按时上岗,以保证师生按时进餐,具体时间为:早饭7:00;午饭12:00;晚饭6:00。若一月内迟到次数超过三次,本月全勤奖金取消。乙方早晚饭可酌情轮流上岗,午饭必须二人同时在岗。且工作期间要团结合作,不可推诿责任,借故耽误工作。

  3、乙方遵守甲方规章制度,服从学校食堂分管领导及相关管理人员的安排,做好学校安排的食堂有关餐饮服务工作,坚守岗位,尽职尽责。

  4、乙方随时保持个人卫生(勤剪指甲、勤洗头、勤换衣服、上班前对手进行清洗消毒、必须穿工作服上班)和食堂清洁,保证食品卫生安全,杜绝事故发生。

  5、若因乙方失职或违反操作规程而给学生或甲方造成损失,则乙方应承担其责任。

  6、乙方工作期间发生病事假,乙方担任的工作可由另外一人代理,工资也一并由对方领取。

  7、乙方工作期间注意安全,若因自身因素或违反操作规程发生任何安全事故由乙方自行负责,甲方不负任何责任。

  第七条:

  本合同期满或一方终止,除应付的工资之外,乙方无权要甲方给予任何经济补偿。

  第八条:

  本合同签字或签章证生效,一式两份,双方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________

  法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

聘用合同 15

  此合约由下列双方共同签订:

  甲方:_________{以下简称甲方}

  地址:

  乙方:_________{以下简称乙方}

  地址:

  经甲乙双方友好协商同意,就乙方参加由甲方举办之_________舞台剧的演出事宜达成如下协议,并按照下列各项条款签署给甲,乙双方共同遵守:

  1、演出地点:国内任何城市

  2、演出日期:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日

  3、演出费用:_________每场__元

  4、付款方式:_________在每轮演出之后,7天之内发放。

  甲方责任:

  1.甲方需安排及支付乙方人员在演出期间一切演出场地往返酒店专车交通安排接送[北京市内则由乙方自行安排]。

  2.甲方需安排,提供乙方人员在演出期间的用餐及用水。

  3.甲方同意绝不要求艺人于表演期间做任何危险性之演出,或演出时现场若有任何可能损及艺人安全健康之事,或作任何不雅,不当,淫秽,暴力,违反善良风俗,暴露,政治敏感可能危害艺人或他人之形象与名誉之演出,乙方有权随时终止艺人之演出。

  4.甲方须为乙方艺人与每位工作人员在演出地演出期间的安全负责。

  乙方责任:

  1、乙方需在合约签订后7日内,提供有关演出人员之个人资料,照片,同意书等用于甲方宣传及可能的报批之用。除本合约话剧宣传外,甲方不得使用乙方提供之数据作为其他用途。

  2、乙方需要绝对按照甲方的事件参加排练,试装,彩排及演出。

  3、乙方需要配合甲方做相关宣传,包括发布会及所有其他形式的宣传。

  4、乙方需要按照剧本进行演出,根据剧情需要穿戴甲方提供的服装。

  5、此舞台剧全国巡演在甲、乙双方沟通档期前提下,乙方演员需优先完成本剧的演出。

  6、乙方必须参加演出后之谢幕,及参加甲方安排的庆功宴,和拍照活动。

  双方责任:

  1、如乙方违反协议规定{如艺人不能到场演出,除不可抗拒原因外}而令演出无法完成,乙方需做出相应赔偿。

  2、如遇不可抗拒之因素,包括但不限于天灾、水灾、地震、SARS等,甲方有权作最后的安排决定,乙方不得异议。

  3、以上条款内容甲乙双方共同遵守,此演出合同书一式俩份,甲乙双方各执一份为凭,签署及盖章即产生法律效应,任何修改必须经过双方协商后签字认可。

  4、除甲、乙双方同意,甲乙双方不得转让任何本合同书之权利及责任。

  甲方(签字):

  代表人(签章):

  签约日期:_____年_____月_____日

  乙方(签字):

  代表人(签章):

  签约日期:_____年_____月_____日

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