2015腾讯HR岗笔试经验分享
1小时前刚结束2015秋季腾讯HR岗线上招新，我跟大家分享一下笔经啦!!
考前准备：三天前开始刷行测，并没有刷太多啦因为白天实习。练习的时候没有计时，主要是熟悉题型，练个手热。
考试前1小时，看一下简单一些的言语题提升自信心;另外，看了一下“案例分析工具手册”(把几个经典模型熟练一下，对主观题有帮助)，以及温习了O2O，B2B，B2C，C2C等等几个的概念和差异。
考试前45分钟，在办公室设置好网络环境，校对摄像头，准备纸笔、计算器(必须有!!)
考试前15分钟，上洗手间，在走廊活动一下筋骨，调整到最佳状态，回到座位，倒数2分钟.....开答!
关于考试系统：建议至少提前一天登陆，将基本信息设置好。
关于考试：
1.包括【行测题(40小题，共40分钟)+主观题(2小题，共20分钟)】两大部分。
2.两部分都有独立的计时进度条，所有题目不得跳答不可返回。
3.虽然线上笔试，有些人可能存在侥幸心理，但是我真心觉得很难作弊。
1)跳出浏览器超过规定次数会自动交卷。
2)有摄像头监视啦
3)关键是时!间!真!的!不!够!用!只够用来急匆匆的.规矩答题，时间紧迫导致心里紧张，这种情况下想找外援，需要强大的内心呀!
4)感觉图表计算的大题比较花时间，而且页面很长，题干在上面，要拖动页面到最下方才是题目，这样的页面设置一定程度上也能杜绝作弊的可能性!
4.【行测部分】，第1块为图表分析题，一共3大题，共15(还是20?忘了)道小题。难度比一般的公考行测题简单一些，题干都是互联网背景。一定要先看题目，再回题干找答案，否则会浪费很多时间。一般来说，每到大题的小题难度逐增，建议可以看情况舍弃一些题目，盲选，节省时间应付后面的题目。
第2块是逻辑推理题，只考了一个数列，图形推理倒是不少，言语推理也有几个。难度一般。
第3块言语理解，难度一般。
总之，平时失眠坐地铁无聊的时候多刷题，特别是在秋招笔试(9/10月)这个阶段，如果网申了好几家，这个功夫更是要投入。
5.【主观简答题】
第1题，微软人工智能“小冰”的产品应用场景及可能的盈利方式有哪些?可输入4000字。
第2题，设计一款线上动物园APP，说明清楚产品设计、受众、卖点。可输入4000字。
(传闻是腾讯即将和微软合作，我觉得有心进入互联网行业的童鞋，平常也要注意积累互联网常识，关注互联网发展，哪怕清晨听听哪怕申的是职能岗位)
以上的比较干货的分享，下面是我吐槽时间
真心不够用，脑子和时间都不够用。。。
好在应试环境自己设置得还行，全程无干扰，这一点很重要啊特别是时间紧迫的情况下。
因为之前没有留意到HR和产品是同一个时间段考的，加上HR岗没有模拟面试，所以主观题出产品设计运营有点意想不到。互联网靠的就是产品和技术嘛，技术太大咖，考产品也是很正常
【产品策划营运+人力资源】两个岗位还有第2轮笔试，第1轮刷走的人就没机会参加第2轮啦。我觉得尽力然后随缘就好，已经做好霸面的打算啦!
这个经验就留给来年春招找笔经的童鞋瞅瞅吧，希望大家在校招季都能顺利!勇敢!无条件相信自己。我和大家一起加油~~~
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